東京都品川区のハローワーク 職員の求人・仕事・採用

仕事内容子どもたちの笑顔と成長を一番近くで支える仕事です。 発達に特性のある子どもたちの成長を支援します。 平日は工作や公園遊び、体操などを一緒に行います。 遊びを通して社会性や人との関わり方を育てます。 一人ひとりに寄り添い、得意や可能性を伸ばします。 子どもの「できた！」を一緒に喜べるお仕事です♪ 土日祝は子どもたちと様々な場所へ外出します。 新しい体験を通して興味や世界を広げていきます。 入社後は研修から始めるので未経験の方も安心です。 毎月の社員研修で支援について継続して学べます。 職員同士で協力し、チームで子どもたちを支えます。 【変更範囲：変更なし】

仕事内容＜主な業務＞・チームマネジメント ・多職種カンファレンス ・ 訪問介護計画策定 ・スタッフ育成、同行指導 ・ＰＲ活動 ・ケ ア業務 ・地域活動の企画運営など ※ご利用者様宅への移動は主に自転車を使用します。 私たちのミッションは、人と人、そして地域を紡ぐことで、子ども から高齢者まで誰もが安心して暮らせる「多世代共生のコミュニテ ィ」を創ること。支援を必要とする方の暮らしを支えながら地域の 価値そのものを高めていく非常にクリエイティブな仕事です！ 変更範囲：変更あり（会社の定める業務による）

仕事内容介護サービスを必要としているお客様のお宅へ伺い、生活のサポー トをするお仕事です。 先輩との同行訪問からスタートし、引き継ぎ後、ホームヘルパー業 務（身体介護、生活援助）を行います。 その他に、後輩スタッフの育成や、サービス提供責任者の補佐を行 って頂きます。 できるだけ早期の介護福祉士合格を目指し、サービス提供責任者を 目指しながら働いている方も多数在籍しています。 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：9時00分〜16時00分 就業時間２：10時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：（１）（２）は就業時間の例示です 就業時間、休憩時間などはご要望に応じて相談可能です 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：入居者に係る緊急対応、繁忙期、災害時対応などのときは、６回を 限度として１ヶ月８０時間、１年６３０時間まで延長できる。 休憩時間45分 休日その他 週休二日制：毎週その他１ヶ月単位のシフト制／曜日等相談可 ＊有給休暇は法定通り

仕事内容介護付有料老人ホームにおけるサポート業務 ・居室清掃、整備 ・リネン交換 ・施設共用部分の清掃、消毒 ・洗濯物に係る業務 ・介護職員の補助業務 等 ＊仕事内容は障害に応じて考慮します。 ＊必要な合理的配慮についてはお申し出ください。 変更範囲：変更なし

仕事内容［訪問介護事業所の管理者候補］ 〈主な業務は〉現場のリーダーとして、スタッフをまとめながらサ ービスの提供やサービス提供責任者としての調整業務、マネジメン ト業務を推進していただきます。 〈マネジメント業務〉シフト管理や売上、利益管理など 管理者候補として、まずはニチイの訪問介護業務に慣れていただく ことから始めていきます。 ■指定訪問介護に利用申し込みに関わる調整 ■訪問介護計画書の作成、説明、同意、交付 ■スタッフの業務実施状況の把握や業務管理 ■ヘルパー業務全般（身体介護、生活援助） 変更範囲：変更なし

仕事内容◆施設とスタッフを支える副管理者のお仕事です♪ 管理者と協力し、施設運営や支援の調整を行います。 職員への助言やフォロー、業務調整などを行います。 より良い支援ができるチームづくりをお願いします。 専門職や関係機関との連携・情報共有も行います。 ◆これまでの福祉経験を活かせるポジションです♪ 現場にも関わり、子どもたちの成長を支援します。 管理者と現場をつなぐ大切な役割をお任せします。 管理職が初めての方も会社がしっかり支援します。 将来は管理者などへのキャリアアップも目指せます。 子どもと職員が笑顔になれる施設をつくりましょう♪ 【変更範囲：変更なし】

仕事内容◆こどもちゃれんじでおなじみのベネッセによる有料老人ホーム ◆「すべてのホームを笑顔あふれるコミュニティ」にするお仕事 ◆１０月以降、月収３０万円以上！（諸手当含む） ◎勤務先でのご入居様の介護・生活全般のお手伝い◎ ・ご入居様の「やりたい」と困りごとをサポートします。 ・入居のお受入れサポート／ご入居様の１日のご様子の記録 ・起床・就寝、排泄、入浴のお手伝いなど介護・介助全般 丁寧な対応や、思いやりをもって人と接することができる方にピッ タリのお仕事です。 ■介護に関する各種資格取得サポート制度あり 変更範囲：キャリアアップ等に伴い変更のご相談可能

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：土日祝日の勤務が可能な方大歓迎です。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容品川区立上大崎特別養護老人ホームで入居者の方の健康管理等看護 業務を行います。 ・ＪＲ目黒駅から徒歩３分 ・勤務時間、曜日はご相談ください。 ・育児中やブランクのある方も、経験豊かな職員が一から 指導しますので、安心してご応募ください。 変更範囲：変更なし

勤務時間又は8時00分〜7時59分の時間の間の1時間以上 就業時間に関する特記事項：＊２２時～５時の間は１８歳以上 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 シフトによる 有給休暇は出勤日数による（法定通り） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容★ＡＬＳＯＫグループ★ ★未経験の方・ブランクがある方も歓迎！ ★土日祝日のお仕事をお探しの方歓迎！ ・高齢者や障がい者への身体介護（食事・入浴、排泄介助） ・生活援助 短時間で働きたい方、フルでしっかり働きたい方、技術を身に 付けたい方、色々な働き方が選べます。 幅広い年代の方が活躍中です。 変更の範囲：会社の定める業務

仕事内容◆将来の管理者を目指して成長できる仕事です◆ 定員１８名の地域密着型デイサービスです。 まずは現場で当社の介護や支援を学びます。 リハビリや日常生活のサポートを行います。 利用者様一人ひとりの変化を大切にします♪ 慣れてきたら管理者業務も一緒に学びます。 ◆あなたのアイデアを施設づくりに活かせます◆ 職員のサポートや業務の調整にも携わります。 より良いサービスをチームで考えていきます。 管理者と一緒に学べるので経験が浅くても安心♪ 将来は施設を支える中心メンバーを目指せます。 【変更範囲：変更なし】

仕事内容通い（通所）、訪問（訪問介護）、泊まり（ショート）の多機能施 設での仕事です。 通所では「入浴介助」や「食事の提供」「レクリエーションの企画 ・運営」など。 訪問では掃除や洗濯といった「生活支援」と、食事や入浴などの「 介助業務」が主な業務です。 通い、訪問、泊まり、それぞれの経験を積めるのは小規模多機能型 居宅介護のメリットです。 ※職業訓練修了生の方の応募も歓迎します。 【変更範囲：会社の定める業務】

仕事内容◆子どもたちの未来を一緒に描くお仕事です♪ 一人ひとりに合わせた個別支援計画を作成します。 子どもの得意や可能性を見つけ、成長を支えます。 ご家族の想いや希望を伺うことも大切な仕事です。 学校や関係機関とも連携し、より良い支援を考えます。 ◆これまでの経験や専門性を存分に活かせます♪ スタッフと支援方法を共有し、チームを支えます。 子どもの「できた！」を増やせるやりがいがあります。 男女ともに児童発達支援管理責任者として活躍中です。 笑顔につながる支援を職員みんなで大切にしています。 職場の雰囲気を知りたい方は見学からでも大歓迎です♪ 【変更範囲：変更なし】

仕事内容【２０２７年春・新設】 現在、２０２７年２月に新しく開業する、「けめとものビル・荏原 」内「けめともの家・荏原」では主任・副主任を担ってくださる方 を募集しています。 ＜主な業務＞ ・チームケアマネジメント・カンファレンス・介護計画策定・スタ ッフ育成・同行指導・ＰＲ活動・ケア業務・地域活動（子ども食堂 駄菓子屋等）の企画運営・拠点内の他チームとの協働、兼務、相互 支援など 業務の変更あり：会社の定める業務による 転勤の可能性あり：品川区、港区、大田区、目黒区、世田谷区内の 当社営業所

仕事内容◆こどもちゃれんじでおなじみのベネッセによる有料老人ホーム ◆「すべてのホームを笑顔あふれるコミュニティ」にするお仕事 ◆１０月以降、月収３０万円以上！（諸手当含む） ◎勤務先でのご入居様の介護・生活全般のお手伝い◎ ・ご入居様の「やりたい」と困りごとをサポートします。 ・入居のお受入れサポート／ご入居様の１日のご様子の記録 ・起床・就寝、排泄、入浴のお手伝いなど介護・介助全般 丁寧な対応や、思いやりをもって人と接することができる方にピッ タリのお仕事です。 ■介護に関する各種資格取得サポート制度あり 変更範囲：キャリアアップ等に伴い変更のご相談可能

勤務時間就業時間１：8時45分〜17時45分又は8時00分〜20時00分の時間の間の8時間程度 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容＜主な業務＞ ・ケア業務 ・ご利用者様のモニタリング、報告 ・地域活動（こどもの食堂、駄菓子屋等）の企画運営 など 変更範囲：変更無し 【東京都介護職員就業促進事業対象求人】 ※事業の概要や対象者などの情報については、求人票 裏面 『求人に関する特記事項』欄をご覧ください。

仕事内容◆子どもたちの笑顔と成長を一番近くで支える仕事です♪ 発達に特性のある子どもたちの成長をサポートします。 ◎平日は図工や工作、公園遊び、体操などを行います♪ 遊びを通して社会性やコミュニケーション力を育てます。 ◆一人ひとりに寄り添い、得意や可能性を伸ばします。 「できた！」の瞬間を一緒に喜べるやりがいがあります♪ ◎土日祝は子どもたちと様々な場所へ外出します。 新しい体験を通して興味や「やってみたい」を広げます♪ ◆入社後は研修からスタート！未経験の方も安心です。 毎月の社員研修で支援について継続して学べます♪ ◎職員同士で協力し、チームで子どもたちを支えます。 【変更範囲：変更なし】

仕事内容☆２０２６年３月給与大幅アップ！選択的週休３日を導入中！☆ 一日１０時間勤務の場合：年間休日１６３日（月１３～１４日程度 ） 一日８時間勤務の場合：年間休日１１５日（月８～１０日程度） 【仕事内容】 ご入居者様により充実した生活を送っていただくために、生活の支 援全般を行ないます。身体介助（食事・入浴・排泄・更衣の介助） および生活援助（外出介助、レクリエーションの企画・運営、居室 清掃、見守り等）をお任せしますが、スタッフ一人ひとりの経験・ スキルに合わせた業務からお任せしていきます！ 【変更範囲：ステップアップに伴い、意思確認の上、会社の定める 管理者（ホーム長）等の業務に携わっていただく

仕事内容◆こどもちゃれんじでおなじみのベネッセによる有料老人ホーム ◆「すべてのホームを笑顔あふれるコミュニティ」にするお仕事 ◆１０月以降、月収３０万円以上！（諸手当含む） ◎勤務先でのご入居様の介護・生活全般のお手伝い◎ ・ご入居様の「やりたい」と困りごとをサポートします。 ・入居のお受入れサポート／ご入居様の１日のご様子の記録 ・起床・就寝、排泄、入浴のお手伝いなど介護・介助全般 丁寧な対応や、思いやりをもって人と接することができる方にピッ タリのお仕事です。 ■介護に関する各種資格取得サポート制度あり 変更範囲：キャリアアップ等に伴い変更のご相談可能

仕事内容◆施設とスタッフを支える副管理者のお仕事です♪ 管理者と協力し、施設運営や支援の調整を行います。 職員への助言やフォロー、業務調整などを行います。 より良い支援ができるチームづくりをお願いします。 専門職や関係機関との連携・情報共有も行います。 ◆これまでの福祉経験を活かせるポジションです♪ 現場にも関わり、子どもたちの成長を支援します。 管理者と現場をつなぐ大切な役割をお任せします。 管理職が初めての方も会社がしっかり支援します。 将来は管理者などへのキャリアアップも目指せます。 子どもと職員が笑顔になれる施設をつくりましょう♪ 【変更範囲：変更なし】

仕事内容＜主な業務＞チームケアマネジメント・カンファレンス・介護計画 策定・スタッフ育成・同行指導・ＰＲ活動・ケア業務・地域活動（ 子ども食堂駄菓子屋等）の企画運営など ※ご利用者様宅への移動は主に自転車を使用します。 私たちのミッションは、人と人、そして地域を紡ぐことで、子ども から高齢者まで誰もが安心して暮らせる「多世代共生のコミュニテ ィ」を創ること。支援を必要とする方の暮らしを支えながら地域の 価値そのものを高めていく非常にクリエイティブな仕事です！ 変更範囲：変更あり（会社の定める業務による）