ケアマネジャー 高卒 - 兵庫県姫路市 の求人・仕事・採用

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ケアマネジャーの業務全般です。日勤のみでの勤務になります。 【給与】 月収 233500~285000円 賞与：年2回（3.6ヶ月） 賞与：年2回（3.6ヶ月） 【住所】 兵庫県姫路市大塩町汐咲1-8-1 【アクセス】 山陽電鉄本線大塩 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 年間休日114日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 皆勤手当 / 職務手当/有給休暇/再雇用/退職金制度あり/通勤手当制度あり 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり

仕事内容姫路市内に新規事業所をOPEN予定！ 居住介護支援事務所「ホームあさひ網干」「あさひ大津」「あさひ八家」のご入居者様を担当していただく主任ケアマネージャーを募集中！ 土日祝休みで私生活と両立しやすい◎ 【職種】 居宅介護支援事業所あさひケア ケアマネジャー 【業界】：介護 【歓迎する方】 経験者優遇、主婦(ママ)・主夫活躍中、シニア(60代~)活躍中、ブランク有OK、ミドル(40代~)活躍中、エルダー(50代~)活躍中 【仕事内容】 住宅型有料老人ホームの 主任ケアマネージャー募集中！ ▼具体的には… ・ご入居者のケアプラン作成 ・介護サービスの調整 ・家族との連絡調整 ・日

仕事内容【姫路市白国一丁目】研修制度やキャリア支援制度が充実♪人を大事にし、人を育てる会社です【正職員・ケアマネジャー】 募集職種: ケアマネジャー 仕事内容: ケア21の居宅介護支援事業所にて主任ケアマネジャー業務 ケアプランの作成、給付管理業務などのケアマネ業務はもちろん 事業所の運営や、加算取得に向けた業務、実習生の受け入れなど 様々な業務に関わっていただきます。今のお仕事からさらに ステップアップしたい方にお勧めです。 就業場所：法人の定める場所 業務内容：法人の定める業務 資格: ■下記いずれかの資格をお持ちの方 ・介護支援専門員（ケアマネジャー） ・主任介護支援専門員（主任ケアマネジャ

勤務時間09:00〜18:00 09:30〜18:30 10:00〜19:00 休憩60分 ※残業なし 上記勤務時間は一例です。 「遅番のみ、日勤のみで働きたい!」 「土日はお休みしたい・・・」 「平日は16時で退勤したい」 などご希望に沿った就業先をご紹介いたします!

仕事内容居宅介護支援事業所におけるケアマネ業務全般 ＊事前にハローワーク紹介状・履歴書（写真貼付）・職務経歴書・ 資格証（写）を郵送して下さい。書類選考の上、後日ご連絡いた します。 ※変更範囲：法人の定める業務

勤務時間[ア・パ]10:00～16:00 朝、昼、夕方 ＼時短勤務の方、急募！／ ◆週4~OK！ ◆1日4,5h~勤務 ◆休憩1時間（12：00～13：00） ◆時短勤務&早上がりもOK！ ◆土日祝休み ◆GW・夏季休暇・年末年始休暇あり ◆有給あり ◆残業なし！ オフィスワークで、 ずっと集中力を持たすのは厳しいと思い、 休憩はしっかりとってくださいね。 勤務時間、勤務日に関しては、 お気軽にご相談ください◎

仕事内容小規模多機能ホームでのケアマネージメント ケアプランの作成 定期的なモニタリング 家族や外部事業所との連携 【事業所情報（画像情報）あり】 「介護」 仕事の範囲：変更無し

仕事内容ケアマネージャーとして一緒に働きませんか？ ☆☆☆（急募）居宅介護支援事業所における主任介護支援専門員☆☆☆ 居宅介護支援事業所での主任ケアマネジャー業務です！ ※地域の高齢者の相談 ※介護予防を目的としたケアプランの作成 ※ケアマネージャーの支援 など ・併設する訪問看護事業所、デイサービスセンターとの各専門職と連携を図る中で、知識の幅が広がりスキルアップもできます★ ＊業務の変更はありません。

仕事内容ブランクOK◎復帰しやすいように熱くサポートいたします 現場でケアにも関わりながら、お一人お一人に合わせたケアプランのご提案ができるのが少人数制の強みです◎ 募集要項 【雇用形態】 契約社員 【給与】 時給 1,524円～1,536円 ・処遇改善手当含 ・別途、夜勤手当(1回6000円～) ・みなし残業はありません ※試用期間が3ヶ月あります。 その間の給与や福利厚生は変わりません。 【勤務地】 兵庫県姫路市下手野4丁目7-12 募集情報 「自由度」と「楽しみ」を大切にした学研グループの高齢者グループホーム ☆さまざまな方にに合わせて、安心して働ける環境があります☆

仕事内容掲載期間：11/01（土）～11/30（日） 姫路ケアセンターそよ風 主任ケアマネジャー/正社員募集！《ボーナス以外の特別報酬、約25万円の支給実績！》 正社員 ケアマネジメントの中心的存在として、チームを育て、地域に安心を届ける役割です。“頼れるリーダー”を目指しませんか？ 定期的な社内研修を実施し常に新しい知識や技術を習得することができ、介護保険のスペシャリストとしてお客様に質の高いケアマネジメントを行うことができます。 ◆世代問わず活躍 20代から60代まで幅広い世代のスタッフが活躍中！「子育てが落ち着いたので再び社会に出たい」「人の役に立つ仕事がしたい」という方に最適です。分か

仕事内容特養でのケアプラン作成・運用管理業務 １．アセスメントの実施 ２．サービス担当者会議の実施 ３．ケアプランの作成・管理（モニタリングの実施） ４．送迎、介護スキル指導、育成業務 ５．お客様「相談・連携・調整」と社内及び地域社会との連携業務 ６．施設内における連絡・協議・調整業務 ７．医療機関と情報共有や連携・行政への報告 ８．稼働管理と営業活動 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容ケアプラン作成やご家族・関係機関との連絡調整、行政対応（運営指導や監査対応）、職員育成・マネジメントなど、主任ケアマネとしての業務を担当。複数ケースを把握しながら、地域全体の介護支援体制づくりに貢献。お客様一人ひとりに合わせた最適な支援策を提案し、質の高いサービス提供を目指します。 ◆成果に応じた特別報酬 施設運営への貢献やチームワーク、売上への寄与など多角的に日々の努力を評価し、賞与とは別に特別報酬を支給します。「目に見える評価」でやりがいを感じながら、仕事へのモチベーションを高められる制度です。努力が収入アップに直結する環境で、自分の可能性を広げてみませんか。 ◆充実した研修制度 入社

仕事内容《定年なし》 居宅介護支援事業所でのケアマネジャー業務 開設前にケア２１明石に配属。 「ケア２１ひめじ開設前準備室」としてシステム使用法、 その他帳票管理について指導を受けつつ、 開設へ向けた営業に注力いただきます。 ※事前にケア２１明石で従事して頂きつつ、 ケア２１ひめじのご利用者様を獲得いただき、 案件確保に動いていただきます。 【変更範囲：変更無し】

仕事内容【仕事内容】 居宅介護支援事業所におけるケアマネ業務全般 ※変更範囲：法人の定める業務 【給与詳細】 月給：207,000円～280,520円 ＜基本給（ａ）＞191,000円～260,520円 ＜定額的に支払われる手当（ｂ）＞ 職務手当16,000円～20,000円 ＜その他の手当等付記事項（ｄ）＞ 家族手当（１名）５，０００円 【固定残業代有無】 固定残業代無し 掲載企業名：株式会社GR8キャリア 提供元：JOBOLE

仕事内容居宅介護支援事業所での主任ケアマネジャー業務です！ ※地域の高齢者の相談 ※介護予防を目的としたケアプランの作成 ※ケアマネージャーの支援 など ・併設する訪問看護事業所、デイサービスセンターとの各専門職と 連携を図る中で、知識の幅が広がりスキルアップもできます★ 【変更範囲：変更なし】

仕事内容【仕事内容】 居宅介護支援事業所のケアマネジャー業務をお願い致します。 介護支援専門員は、専門的な立場からケアを受ける側とそれを提供する事業者の間に立ち個々のケースを理解し、検討したうえでのケアプランの作成やサービスが適切に行われているかなどを見守る介護のコーディネーターです。運転免許やパソコンスキルが求められる場合が多いのも特徴です。 資格の取得には、医師、保健師、看護師、作業・理学療法士、介護福祉士、社会福祉士、精神保健福祉士等の業務従事者、もしくは介護業務従事者として指定日数従事した後、介護保険、保険医療、福祉分野の受講試験に合格して実務研修終了した後に都道府県から資格登録されて初め

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 福利厚生や研修が充実しているので安心して働けます。主任ケアマネジャー、ケアマネジャーの求人です。【人材紹介『ケア人材バンク』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： 居宅介護支援事業所でのケアマネジャー業務 ・ケアプランの作成 ・要介護認定に関する業務 ・給付管理に関する業務 ・実習生の受け入れ 等 【業務内容(変更の範囲)】 詳細は面接時にお伝えします。 求人ID 374605

仕事内容【山陽姫路東料金所】NEXCO西日本グループ｜シニア活躍中｜未経験から正社員登用もあり 高速道路の料金所で料金収受などの業務をお願いします。 具体的には… ・料金収受などのお客様対応 ・通行料金の精算 ・料金所内モニターの監視 ・出入口車線の監視・開放・閉鎖 ・ETC機器、自動精算機の管理 など 【勤務の流れ】 8:45～翌日9:15が基本的な出勤です。 ※勤務時間は長いですが休憩は合計9時間20分（仮眠4時間）と働きやすい環境を整えております。 【1週間の勤務例】 月曜日：出勤／8：45～ 火曜日：～9：15勤務終了→オフ 水曜日：休日 木曜日：出勤／8：45～ 金曜日：～9：15勤

仕事内容経験者のみご応募OK！介護付き有料老人ホームにおけるケアマネジャー業務全般☆ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、利用者獲得、入退所手続き、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給260,000〜330,000円 ≪基本給≫ 140,000〜190,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:20,000円 調整手当:50,000円 ≪賞与≫ 年2回合計2ヶ月分 ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー）、自動車免許 ◆アクセス 自動車通勤可、自転車

仕事内容【仕事内容】 ■居宅介護支援事業所でのケアマネジャー業務 ・介護に不安をお持ちの方から相談を受け、アセスメントを行い、居宅サービス計画書を作成し、サービスの連絡調整を行い、サービスの満足度を評価します。 【配属先一覧】 姫路市にある法人が運営する居宅介護支援事業所での勤務となります。※配属先は面接後に決まります。 兵庫県姫路市に位置する居宅介護支援事業所でのご勤務です。 昇給・賞与実勢あり！頑張りをしっかりと評価しているので、モチベーションを保ちやすい環境です。 お持ちの資格や経験を活かして、転職後即戦力として活躍できる環境があります。 ご興味をお持ちの方はお気軽にお問い合わせく