キャリアカウンセラー ハローワーク の求人・転職・中途採用正社員

仕事内容○弊社運営の就労継続支援Ａ型事業所を利用している障がい者の方 の一般就労へ向けた取り組みと、クライアント企業様との業務調整 、一般就労後の利用者の定着支援をお任せ致します。 【以下、詳細】 ・既存クライアント企業様との業務調整 ・職業準備訓練業務（職業指導、ビジネスマナー、メールの書き方 などの指導、その他障害者の就労に必要な支援） ・就労支援業務（就労に関する相談対応、職業適性等の評価、その 他障害者の就労に必要な支援） ・契約書等書類対応 ◎ハローワークの紹介状が必要です：自主応募の場合は紹介状不要 業務の変更範囲：使用者が指定する業務

仕事内容求職者増加、エリアの拡大に伴い、正社員を募集します。 新規・既存企業とヒヤリングを行い、求める人材の情報や募集枠等 の確定を行います。 その後弊社のデータベースより該当する人材のピックアップ、 募集広告等での新規応募者の面談を行います。 入職日が確定次第、書類等を作成し、お仕事に関するフォロー業務 を行います。 【変更範囲：変更なし】

仕事内容人材派遣会社での、労務管理。人事の仕事に近いイメージです。 応募者の面接、職場案内、採用後のスタッフ管理がメインの仕事。 年間休日も１２９日と働きやすい職場です。 ［仕事内容］ ・求職者の採用 …応募受付＞面接＞職場見学＞入社初日フォロー ・採用後のスタッフのアフターフォロー。管理業務。 ・取引中の企業へのセールス活動（追加人員の提案。単価交渉） 従事する業務内容の変更範囲：会社の定める業務

仕事内容事業拡大による大阪オフィス立ち上げにあたり、 スタートアップメンバーを募集します！ ＩＴ技術を必要としているクライアントに 担当エンジニアを紹介する人材コーディネーター職です。 技術者のキャリア形成をサポート。 新規拠点を動かすコアメンバーとなる方を募集します！ ※人材業界・ＩＴ業界経験不問 ※入社後１週間は本社での研修 （従事すべき業務の変更の範囲：原則なし）

仕事内容クライアントの商談からスタッフのフォローまで 一貫して担当していただきます。 【具体的には…】 「企業」 ・仕事に関するニーズのヒアリング ・最適な人材プラン、スタッフの提案 など 「スタッフ」 ・仕事内容や勤務先などに関する希望のヒアリング ・仕事の紹介、入職後のフォロー など 変更範囲：なし

仕事内容派遣先に勤務するスタッフの面接・採用や派遣スタッフの管理業務 に従事していただきます。 毎月のスタッフのお給料の計算や電話対応もあります。 女性が活躍している有給が取得しやすく働きやすい環境です。 ＊業務変更範囲：会社の定める業務

仕事内容■労務管理業務 物流倉庫で働く派遣社員の採用～管理業務 ＼当社と共に成長できる企業／ ・入社１年で主任・係長へ昇格も可能！ ・若手活躍中２０代・３０代が中心の組織です！ 派遣スタッフ採用／労務管理 ・説明会で業務内容やルール説明 ・シフト作成・勤怠管理・スタッフ受け入れ引率など 事務処理 ・入社や社会保険の手続き など ・派遣先クライアント企業と打合せ（ＷＥＢ／訪問） 【変更範囲：現場管理】

仕事内容【仕事内容】 ・派遣先で働くエンジニアの定期面談・フォロー ・キャリア相談や就業継続のための定着支援 ・派遣先企業との調整・関係構築 ・面談記録や情報管理 など （従事すべき業務の変更範囲：面接時等に別途明示） ★ポイント★ ・営業コンサルタントが担っていた業務の一部を 専門に担当する新設ポジションです！ ・入社後は先輩社員のフォローがあるため安心◎ ・派遣先で活躍する社員を支えるやりがいのあるお仕事です。

仕事内容人材アウトソーシング（派遣・請負）に関する業務を担当して頂き ます。 ・求職者との面談、業務の紹介 ・就業中スタッフへのフォロー ・顧客先でのニーズ調査・ヒアリング（ルート営業） ・新規顧客開拓 はじめのうちは当社経験者が同行し、業務概要、仕事の流れなど 丁寧に指導しますので未経験者の方も安心してご応募下さい！ お気軽にお問い合わせ下さい！ 【変更範囲：現時点で変更なし】

仕事内容イベント・建築現場・オフィス移転に関わる顧客の依頼に対し、 アルバイトスタッフの採用と人員手配、また入職時に必要な手続き をご担当いただきます。 ＜具体的な業務内容＞ ■アルバイトスタッフの採用 ・登録説明会の実施 ■登録スタッフへの仕事紹介 ■クライアントとの案件打合せ ■見積書・書類の作成、データ入力 ■日次・月次業務、請求書処理 〔変更範囲：会社の定める業務〕

仕事内容エンジニアと企業と架け橋、ＩＴ人材コーディネーターの募集です ＼業務内容／ ◎新規企業・既存企業への訪問 ◎ＩＴエンジニアと開発案件のマッチング ◎案件参画後のＩＴエンジニアのフォロー ＼ポイント／ ◎グループ売上３００億円超の安定経営 ◎先輩も業界・営業未経験からのスタートがほとんどです ★土日祝休み★充実のインセンティブ制度★研修あり ＊変更範囲：変更なし

仕事内容当社登録の派遣スタッフさんとお仕事をつなぐコーディネーターを 募集しています。 ■スタッフさんとのオンライン面談 ・ご経歴や希望条件のヒアリング ・ヒアリング内容をもとにお仕事のご紹介 ・派遣期間終了後の次のお仕事紹介・サポート ■ヒアリング内容のＰＣ入力 ・部署内のメンバーとの情報共有 未経験入社の方も多く、サポート体制抜群です！ 人材業界に興味をお持ちの方、ぜひご応募お待ちしています！

仕事内容・クライアント企業との打ち合わせ（メール・オンライン） ・人材の選定（コーディネーターと相談しながらの業務） ・人材紹介、面談同行 ・紹介後のアフターフォロー （変更の範囲）会社の定める業務

仕事内容お仕事を求めている求職者と、人材を求めている企業をつなぐお仕 事です。 それぞれのニーズに応えるために交渉や、一筋縄ではいかない場面 もたくさんあるますが、だからこそやりがいは◎ 〇お仕事を求めている求職者へは、お仕事紹介や派遣後のフォロー などの業務・新規登録者の対応や適性判断等 〇クライアント企業様へは、当社の様々なサービスのご提案や人材 ニーズのヒアリング・交渉・現場の状況把握等 〇当社の派遣スタッフへは、現場へ伺い困りごとや希望を聞き、 意欲的に働いてもらえるように背中をおしていただきます。 ◇営業職経験の方はもちろん、未経験の方も募集中です！ 【仕事内容の変更：すべての業務における配

仕事内容派遣先に勤務するスタッフの面接・採用や派遣スタッフの管理業務 に従事していただきます。 ＊業務の変更範囲：変更なし

仕事内容人材派遣会社で、 営業 兼 コーディネーターのお仕事です。 出勤 ↓ 求人応募対応など事務処理 ↓ ・あらかじめ決まった訪問先で打合せや面接、面談を実施 （１日２～４件程度） ・空き時間で近くの派遣先や取引先にごあいさつ訪問 ↓ 帰社後、翌日の準備をして退勤。

仕事内容当事業所において、人材コーディネーター業務を担当していただき ます。 〇新規取引先へ人材採用の提案営業 ○クライアントへスタッフの紹介 ○スタッフ登録面接や就労サポート ○シフト管理および調整 ○必要書類作成 ※業務には社用車を使用します。 変更範囲：変更なし

仕事内容【仕事内容】 ・求職者さんとの面談やヒアリング対応 ・希望にピッタリ合うお仕事をご紹介 ・クライアント企業とのやり取り（求人内容の確認や調整業務など ） ・データ入力や書類作成 ★人と話すことが好きな方、コミュニケーションを大切にできる方 にピッタリのお仕事です！ 未経験の方も安心して始められるよう、研修制度やサポート体制 をしっかり整えています♪ 【変更範囲：会社の定める業務】

仕事内容イベント・建築現場・オフィス移転に関わる顧客の依頼に対し、 アルバイトスタッフの採用と人員手配、また新規案件の獲得に向け て 既存顧客への営業や案件打合せ等をご担当いただきます。 ＜具体的な業務内容＞ ■アルバイトスタッフの採用・登録説明会の実施 ■登録スタッフへの仕事紹介 ■既存顧客への営業および案件打合せ ■見積書・書類の作成、データ入力 ■日次・月次業務、請求書処理 〔変更範囲：会社の定める業務〕

仕事内容○医療・福祉機関への求人探しをサポートするお仕事です。 ・求職者の希望するお仕事の条件等をヒアリング ・求職者の履歴書、職務経歴書の添削・アドバイス・面接日程調整 ・内定後の入社日や研修日程等施設側と調整 ・ホームページの求人情報の更新 ・巡回訪問、新規営業 ・契約書作成、求人広告の校正 ・ＳＮＳを使用した情報発信 ＊外出用務には社用車を使用します（ＡＴ車） ■変更範囲：変更なし