熊本県の主任ケアマネジャーの求人・転職・中途採用

仕事内容主任ケアマネジャー/正社員募集！《ボーナス以外の特別報酬、約38万円の支給実績！》 全国に施設を展開しており安定性◎残業時間は月5時間未満！ライフスタイルに合わせた働きやすい環境作りをしています☆彡 ケアプラン作成やご家族・関係機関との連絡調整、行政対応（運営指導や監査対応）、職員育成・マネジメントなど、主任ケアマネとしての業務を担当。複数ケースを把握しながら、地域全体の介護支援体制づくりに貢献。お客様一人ひとりに合わせた最適な支援策を提案し、質の高いサービス提供を目指します。 【あなたらしさを尊重】 髪色・髪型・ネイル・ヒゲは原則自由（社内規定あり）。社員一人ひとりの個性や価値観を大切

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 【主任ケアマネジャー（管理者）の業務全般】 ＼管理者募集中！／ 居宅介護支援事業所の管理者としての求人となります。 今までのケアマネジャーの経験を活かし、 管理者として事業所を運営して頂ける方大募集！ 子育て世代も活躍中！ リフレッシュ休暇や家庭の用事によるお休み調整も可能です！ 介護業務との兼務はありません！ ケアプラン作成業務に専念していただけます。 予定実績管理はクラウドシステム管理で便利です！ ノートパソコン・スマートフォン・ポケットWi-Fiを １人１台貸与しています。 研修も活発に行っており、 複数事業所があり事業所間の交流がある為、 情報交換

仕事内容○将来的な管理者候補として、まずは主任ケアマネージャーとして 現場業務および事業所運営に携わっていただきます。事業所の運 営体制の強化・質の向上に向けて、段階的にマネジメント業務を お任せします。 ・居宅介護支援事業所の運営管理（実績管理・給付管理など） ・ケアマネージャーの指導。育成・業務サポート ・利用者様のケアプラン作成およびモニタリング ・新規利用者の受け入れ対応、契約業務 ・地域包括支援センターや関係機関との連携強化、営業活動 ・その他、上記に付随する業務 「変更範囲：変更無し」 ＊応募の際は、ハローワークの紹介状が必要です。

仕事内容□地域包括支援センターでの業務全般 ・高齢者の予防ケアプラン ・高齢者の総合相談 ・生活支援コーディネーター など ※エリア：主に西区花陵校区（社用車あり） 変更の範囲：変更なし ◎事業所画像または動画ＵＲＬ→「画像あり」のリンクをクリック

仕事内容●介護予防ケアマネジメント業務 ・要支援１・要支援２の方のケアプラン作成（上限２０件程度） ・切れ目のない在宅医療と在宅介護の連携と地域のネットワークづ くり ・地域・居宅介護支援事業所・サービス事業所向けの研修会の企画 運営 ・地域ケアマネジャーの後方支援 等 ◎画像情報をご覧いただけます。 変更の範囲：変更なし

仕事内容【職種】 主任ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 主任ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ながみね南翔裕館主任ケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 215000~235000円 【住所】 熊本県熊本市東区長嶺南3-8-58 【アクセス】 【必須資格】 主任ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 年間休日108日 【福利厚生】 /再雇用/退職金制度なし/通勤手当制度なし 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化した

仕事内容【仕事内容】 【この求人について】 ＜賞与4か月＞年間休日112日！地域包括支援センターでのお仕事です＠上益城郡益城 【施設形態】 地域包括支援センター 【業務内容】 入居利用者の相談援助業務または包括支援センターでの業務 担当地域 西部圏域（益城中学校区） 飯野・広安西・広安地区 【応募条件】 主任介護支援専門員 普通自動車免許(AT可)要 【おすすめポイント】 【法人概要・拠点】 ・昭和48年、益城町に地域初の介護施設を設立し、近隣市町村の高齢者福祉に貢献している社会福祉法人です。 特別養護老人ホームの開設から始まり、グループホーム、介護老人保健施設などの施設から 居宅介護支援

仕事内容熊本市高齢者支援センター「ささえりあ託麻」における介護予防・ 地域支援・地域活動・ケアマネジメント等の主任介護支援専門員業 務全般。 エリア：東区（託麻東、託麻西、託麻南、託麻北、長嶺） ※法人車両使用 変更範囲：変更なし ◎事業所画像または動画ＵＲＬ→「画像あり」のリンクをクリック

仕事内容【職種】 主任ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 主任ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 主任ケアマネージャー業務。 試用期間あり(雇用条件は本採用時と同じ) 【給与】 月収 240000~339000円 【住所】 熊本県合志市須屋1415-1-2F 【アクセス】 【必須資格】 主任ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 【福利厚生】 資格手当求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します通勤手当制度あり その他手当あり 【手当詳細】 その他手当： あり (詳細は内定時までに開示) 資格手当： あり (詳細は内定時までに開示)

仕事内容＊土・日休み（年間休日数１１１日） 【仕事内容】 １ 居宅サービス計画の作成 ２ 居宅サービス事業者との連絡調整 ３ サービス実施状況の把握・評価 ４ 利用者状況の把握・相談業務 ５ 給付管理 ６ 要介護認定申請に対する協力・援助 ７ 事業所の管理業務 ※自家用車を使用する場合あり（ガソリン代は会社負担） ※事前の職場見学可能です。お気軽にご連絡ください。 ◎ハローワークの紹介状が必要です。（変更の範囲）変更なし

仕事内容【仕事内容】 【この求人について】 ＜年間休日110日＞地域包括支援センターにてケアマネジャーの募集です＠熊本市南区 【施設形態】 地域包括支援センター 【業務内容】 地域包括支援センターにおけるケアマネジャー業務全般 ・高齢者の総合相談業務 ・パソコンによるデータ入力 ・プランナー など 担当地域 飽田東、飽田西、飽田南 【応募条件】 介護支援専門員 ※経験必須、地域包括経験はあれば尚可 普通自動車運転免許(AT限定可) 【おすすめポイント】 【法人概要・拠点】 ・あきた病院が母体の居宅介護支援事業所です（昭和47年に前身の医療法人吉村会を設立）病院を中心に、訪問診療、訪問看護/介護