ハローワーク 介護老人保健施設 - 福島県いわき市 の求人・仕事・採用

仕事内容介護老人保健施設の相談員業務 ◎入所相談、家族との面談 ◎退所手続き ◎利用者の送迎、その他対応全般 ◎書類作成、行政等の手続き など 変更範囲：なし

仕事内容○老人保健施設ヒーリングホーム四倉での介護・看護業務 ・入所者の身の回りの援助 ・食事及び入浴介助 ・排泄の介助 ・服薬管理等 ＊就業時間（１）～（３）の交替勤務となり、月４回の夜勤勤務が あります。 変更範囲：無し

勤務時間交替制（シフト制）又は7時00分〜19時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：週２０時間以上を希望します。（時間の相談可） 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他年末年始休暇 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容＊「介護老人保健施設 いきがい村」における介護助手の業務です ＊食事の配膳や洗濯、掃除、リネン交換といった「身体に直接触れ ることのない範囲」で業務のサポートを行います。 ＊夜勤はありません。 ＊未経験の方にも丁寧にお教えしますので安心して就業できます。 ・障害者トライアル雇用併用求人 （期間３ヶ月（精神６ヶ月）、賃金等の相違なし） ・職場見学の受け入れ（可）・職場実習の受け入れ（不可） ・面接に福祉機関や支援機関の同席（不可） ≪急募≫ 労働条件明示のルール 「変更範囲：法人の定める業務」

仕事内容＊在宅復帰施設である介護老人保健施設の入所者、又は通所利用者に対し、医 師の指示のもと健康管理、服薬管理、認知症ケア、ターミナルケア等を医療 面、日常生活面から看護と介護と連携し支援する。 ＊交替制で夜勤（介護職員を含む６人体制）があります。 （相談に応じます） ＊見学等歓迎します。（要、事前問い合わせ） 労働条件明示のルール 「変更範囲：変更なし」

仕事内容介護老人保健施設における看護業務に従事致します。 ・予防的な全身管理と異常の早期発見 ・栄養の改善、体力回復、規則的な生活、生活機能の維持向上、 精神状態の安定化 ・服薬、栄養、排便管理、諸処置、看護計画、 医師の指示を受け、他医療機関調整 等 変更範囲＊全ての業務への配置転換あり 入職後、本人の保有資格・能力等により変更の可能性有

仕事内容＊介護老人保健施設の入所者及び通所リハビリテーションの利用者を対象に生 活の質の向上を目的とし、一人ひとりに合わせたプログラムで心身機能の回復 や社会復帰をサポートする。＊身体機能、認知機能や日常生活動作等について 多職種で連携を図り、一人ひとりに適したプログラムを作成する。＊手工芸な どの日常的な動作を通じて身体機能の改善を図り、能力向上を目指す。＊関節 可動域の拡大、筋力強化、麻痺の回復、痛みの軽減など、運動機能に直接働き かける。＊今まで動いていた手が動かせない、思うように体が動かせないとい ったストレスや不安をかかえた利用者の精神的なケアを行う。 ＊リハビリの実施状況・改善状況の記録・

仕事内容＊介護老人保健施設の入所者及び通所リハビリテーションの利用者を対象に生 活の質の向上を目的とし、一人ひとりに合わせたプログラムで心身機能の回復 や社会復帰をサポートする。＊身体機能、認知機能や日常生活動作等について 評価し、多職種で連携を図り、一人ひとりに適したプログラムを作成する。＊ 関節可動域の拡大、筋力強化、麻痺の回復、痛みの軽減など、運動機能に直接 働きかける。＊今まで動いていた手が動かせない、思うように体が動かせない といったストレスや不安をかかえた利用者の精神的なケアを行う。＊リハビリ の際は、実施状況・改善状況の記録・管理を行う。＊訪問リハビリ業務もあり ます。

仕事内容＊介護老人保健施設において、入所されている約１００名の方と、入所を希望 されている方の相談業務及び介護業務。 ＊交替制で夜勤があります。（看護職員も含む６人体制） ＊通所リハビリテーションに通所されている方、通所リハビリテーションを希 望されている方の相談業務及び介護業務。 ＊見学等歓迎します。（要、事前問い合わせ） 労働条件明示のルール 「変更範囲：変更なし」

仕事内容介護老人保健施設の利用者に機能回復、自立した日常生活を営む ためのリハビリテーションを担当。 「変更範囲：変更なし」

仕事内容＊介護老人保健施設の入所者及び通所利用者に対し、利用者の有する能力に応 じ、可能な限り自立した日常生活を営むことができるようにサポートする。 ＊見守り、食事介助、入浴介助、排泄介助など介護業務。 ＊余暇活動（行事、レクリエーション等）の支援。 （お花見、映画、秋祭り、ガーデニング、おやつ作り、切絵、喫茶など） ＊交代制で夜勤があります。（看護職員も含む６人体制） ＊社会福祉士資格取得のための支援体制があります。 労働条件明示のルール 「変更範囲：変更なし」

勤務時間就業時間１：9時00分〜13時00分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他シフトによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容介護老人保健施設における調剤業務 変更範囲：なし

勤務時間交替制（シフト制）又は9時00分〜18時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：就業時間、勤務日数については相談に応じます。 就業時間により法定の休憩時間があります。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他勤務ローテーションによる。（休日については相談に応じます） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容＊介護老人保健施設での入所、及び通所利用者に対し、利用者の有 する能力に応じ、可能な限り自立した日常生活を営むことができ るようサポートする。 ＊訪問リハビリでは、心身機能の低下による要介護、要支援者のお 宅へ訪問し、一人ひとりの状態に合わせたプランを作成し、自宅 で安心した生活が送れるよう日常生活をサポートする。 「変更範囲：変更なし」

勤務時間交替制（シフト制）又は9時00分〜18時00分の時間の間の4時間以上 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他年末年始１２／３０～１／３（勤務ローテーションによる） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容＊介護老人保健施設での入所、及び通所利用者に対し、利用者の有 する能力に応じ、可能な限り自立した日常生活を営むことができ るようサポートする。 ＊訪問リハビリでは、心身機能の低下による要介護、要支援者のお 宅へ訪問し、一人ひとりの状態に合わせたプランを作成し、自宅 で安心した生活が送れるよう日常生活をサポートする。 「変更範囲：変更なし」

仕事内容＊介護老人保健施設の入所者及び通所利用者に対し、利用者の有する能力に応 じ、可能な限り自立した日常生活を営むことができるようにサポートする。 ＊見守り、食事介助、入浴介助、排泄介助など介護業務。 ＊余暇活動（行事、レクリエーション等）の支援。 （お花見、映画、秋祭り、ガーデニング、おやつ作り、切絵、喫茶など） ＊交代制で夜勤があります。（看護職員も含む６人体制） ＊介護支援専門員の資格取得のための支援体制があります。 労働条件明示のルール 「変更範囲：変更なし」

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：8時30分〜12時00分 就業時間２：8時30分〜16時00分 就業時間３：9時00分〜13時00分 就業時間に関する特記事項：就労時間２：月に２回程度（金曜：シフトによる）休憩６０分 就労時間３：もし可能であれば月に１回程度（日曜祝日：シフトに よる） ＊就業時間相談可能 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 水曜・土曜午後休診。日曜祝日休診。 上記の変形の週休二日になります。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：14日

仕事内容菅波医院及び介護老人保健施設しろがねの里での看護業務をお願い します。 ◆外来 ・診察の介助・注射・健診対応・書類整理など ◆病棟及び介護老人保健施設 ・診察・ドクター回診介助・注射・おむつ交換・入浴介助 ・食事介助・処置・環境整備など ※日勤中スタッフ数 ・外来４人程度・病棟２人程度 ・老健７人程度 ※夜勤は、病棟・介護施設で２人体制となります。 「変更範囲：法人内での全ての業務」

仕事内容＊在宅復帰施設である介護老人保健施設、又は通所にて、医師の指 示のもと利用者の健康管理、服薬管理、認知症ケア、ターミナル ケア等を医療面、日常生活面から看護と介護で連携し支援する。 ・交替制の夜勤（介護職員を含む６人体制）があります。 （相談に応じます） ・相談により訪問介護業務、通所リハビリテーション業務もありま す。 ・ブランクのある方もサポート致します。 「変更範囲：変更なし」

仕事内容＊介護老人保健施設での入所、及び通所利用者に対し、利用者の有 する能力に応じ、可能な限り自立した日常生活を営むことができ るようサポートする。 ＊訪問リハビリでは、心身機能の低下による要介護、要支援者のお 宅へ訪問し、一人ひとりの状態に合わせたプランを作成し、自宅 で安心した生活が送れるよう日常生活をサポートする。 「変更範囲：変更なし」

仕事内容＊在宅復帰施設である介護老人保健施設、又は通所にて 医師の指示のもと利用者の健康管理、服薬管理、 認知症ケア、ターミナルケア等を医療面、日常生活面から看護と 介護と連携し支援する。 ・交替制の夜勤（介護職員を含む６人体制）があります。 （相談に応じます） ・相談により訪問介護業務、通所リハビリテーション業務もあり ます。 ・ブランクのある方もサポート致します。 「変更範囲：変更なし」

仕事内容呉羽総合病院・介護老人保健施設ガーデニアにおけるＰＴ業務全般。 ・利用者の評価、記録、計画書作成。 ・本人に合わせた身体機能、日常生活動作、精神面の維持や向上を 目的とした個別リハビリの実施。 ・サービス担当者会議や委員会などの会議の参加。 ・他職種（介護士、看護師など）と連携をとり、介助方法の提案や調整。 ・在宅で必要となるセルフトレーニングの提案。 ・福祉用具の選定や住宅改修の提案や調整（在宅訪問あり） 業務の変更範囲：呉羽会が定める業務

仕事内容呉羽総合病院・介護老人保健施設ガーデニアにおけるＯＴ業務全般。 ・利用者の評価、記録、計画書作成。 ・本人に合わせた身体機能、日常生活動作、精神面の維持や向上を 目的とした個別リハビリの実施。 ・サービス担当者会議や委員会などの会議の参加。 ・他職種（介護士、看護師など）と連携をとり、介助方法の提案や調整。 ・在宅で必要となるセルフトレーニングの提案。 ・福祉用具の選定や住宅改修の提案や調整（在宅訪問あり） 業務の変更範囲：呉羽会が定める業務