主任 - 愛媛県松山市 の求人・仕事・採用

仕事内容主任ケアマネを募集中！年間休日120日＆残業少なめ◎「梅本駅」・「牛渕団地前駅」から徒歩5分！ 日勤のみ可/車通勤可/社会保険完備/住宅手当あり/日祝休み/年休120日以上/駅徒歩圏内/残業少なめ 【仕事内容】 居宅介護支援事業所におけるケアマネジメント業務 【仕事内容】 在宅訪問、ケアプラン作成、主治医との連携 新規利用者対応、各事業所との連絡調整 介護保険申請の代行及び行政への確認 他の介護支援専門員に対する助言指導 【募集雇用形態】 日勤常勤 【給与例(常勤)】 [参考モデル] 月給270,000円～310,000円 資格手当：20,000円 職務手当：10,000円 役職手当

仕事内容中予において電気主任技術者として電気の保守・保安業務に従事し ます。毎月の点検スケジュールはご自身で計画し、点検後は実施報 告書の作成業務を行います。 ＊基本的には顧客先へ「直行直帰」のお仕事です。 （月に１～２回、本社（松山）へ出社あり） ＊社用車貸与制度あり （自家用車持ち込みの場合は車両手当あり） ＊Ｕターン者優遇します ＊実務経験がなくても育成制度があります。 ＜ 急募 ＞ 変更範囲：変更なし

仕事内容居宅介護支援事業所にて、介護支援専門員業務を担当していただき ます。 ＊子育て応援制度充実。病児保育等が利用可能。 （「松山市 子育て応援クラブ」結成） ＊松山市勤労者福祉サービス（ワークｃｏｍ松山）に加入していま す。 変更範囲：グループの定める業務

仕事内容松山市朝生田町に新規オープンした食品スーパーにて鮮魚の仕事に 従事していただきます。 ・精肉の加工、発注、品出し作業 ・お客様への接客、店舗運営に関わる作業の手伝い等 ・その他、他部門の手伝いや清掃等の雑用業務 ・売上、粗利益の管理 ・パート、新入社員等の指導など ＊重量物（３０ｋｇ程度）の取り扱いがあります 【部門変更の可能性あり】 青果・精肉・鮮魚・フロア

仕事内容マンション管理「管理業務主任者」＜正社員_愛媛＞ 【仕事内容】 【業務内容】 担当施設のマンション管理を担当いただきます。 ・管理組合の運営サポート（総会、理事会） ・コミュニティ形成サポート ・管理組合の会計サポート ・点検報告書の確認 ・修繕工事計画の策定 ・管理員、清掃スタッフのマネジメント ＜詳細＞ ・担当施設は分譲マンションです。 ・担当棟数は平均5棟です。 ・担当地域は松山市が中心です。 ・残業時間は月10時間～20時間です。 ■備考／補足 ・試用期間中の条件変更はございません。 ・賞与は年2回（6月、12月）です。 ・休日出勤が発生した場合は振替休日を取得いただけます。 ・夜

仕事内容【求人概要】 地域包括支援センターで主任ケアマネさん募集！年間休日110日以上！安定して長く働けます。 【この求人のポイント】 このお仕事はツクイスタッフが運営する「かいごGarden」からのご紹介です。キャリアアドバイザーがあなたの希望に沿ったお仕事を紹介します。完全無料なのでお気軽にご相談ください。 【職場の情報・おすすめポイント】 地域包括支援センターでの主任ケアマネ・正社員求人です。 【おすすめポイント】 ・月給27万円以上と高支給！年収300万以上も可能です。 ・賞与は前年度実績で計2.00ヶ月分！個人査定によりアップも可能です！ ・未経験の方も歓迎！（地域包括だけでなく、相談

仕事内容事務業務及び事務管理、施設運営管理業務の補佐等 介護保険請求、給与計算等のチェック、各種申請業務、 予算・決算管理、各種経費の管理、人事管理、労務管理 などを行います。 ＊パソコンはＷｏｒｄ、Ｅｘｃｅｌ他、専用ソフトを使用します。 専用ソフトの使用方法は指導いたします。

仕事内容「通所リハビリテーションハピネス椿」にて、主任兼介護業務に携 わっていただきます。 【業務内容】 ◆主任業務：営業、職員業務管理、新規利用者様対応など ◆食事、入浴、排泄の介助 ◆リハビリテーション補助 ◆レクリエーション補助 ◆デイケア利用者様の送迎 ※送迎には社用車（ＡＴ車）を使用 変更の範囲：会社の定める業務

仕事内容マンション管理「管理業務主任者」＜正社員_愛媛＞ 【仕事内容】 【業務内容】 担当施設のマンション管理を担当いただきます。 ・管理組合からの問い合わせ対応 ・理事会や総会の運営サポート（打ち合わせ、資料作成、進行補助など） ・管理員、清掃員、協力会社、関係部署との打ち合わせ ・修繕計画などの企画提案 ・予算管理 ＜詳細＞ ・担当施設は自社グループ開発の分譲マンションです。 ・担当棟数は6棟～8棟です。 ・担当地域は愛媛県です。 ・残業時間は月平均で20～30時間です。 ■備考／補足 ・試用期間中の条件変更はございません。 ・入社後の年収イメージは下記の通りです。 （1）680万円／40歳（

仕事内容主任介護支援専門員（主任ケアマネージャー）業務 ・居宅介護支援事業所でのケアプラン作成および、給付管理業務 ＊未経験者の応募も歓迎します。 ＊管理者への登用あり ＜ 急募 ＞

仕事内容愛媛県内・香川県内・高知県内・徳島県内（四国全域）の高圧電気設備設置事業所の保守点検業務を行います。 ＊各設置事業場へは、自家用車で行っていただきます。（別途手当あり） ＊管理先によっては休日出勤及び時間外出勤の可能性もございます。 【年間休日120日／マイカー通勤可／資格取得支援制度あり／愛媛へのUIターン転職も歓迎！】 高圧電気設備の保安管理を行う企業にて、電気主任技術者の募集です。 実務経験をお持ちの即戦力となっていただける方を求めています。 経験5年以下の方でも、エントリーの上ぜひご相談ください。 即日 【給与】 年収2,400,000~4,560,000円 【給与詳細】 【

仕事内容三浦工業株式会社 世界をリードする"ミウラ"で働く【環境管理スタッフ】 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 ■環境委員会事務局の運営や環境目標達成施策の調査・パトロール・集計など、"ミウラグループ" 全体のISO14001認証維持に向けた業務をお任せします。 環境委員会事務局運営 環境目標達成のための施策調査 及びパトロール・集計 （CO2・エネルギー・廃棄物・水） ISO14001認証維持 環境内部監査 環境教育 など 【給与】 【月給】237

仕事内容地域包括支援センターでの相談業務 ・要支援の認定を受けた方のケアプラン作成 ・請求業務 ・書類作成、事務処理 等 ※実務経験がある方歓迎します。 こだわり条件 車通勤可 託児所あり 産休・育休実績あり 住宅手当あり 残業の有無 あり 平均残業時間 5時間 雇用期間 雇用期間の定めなし 手当 職務手当：10,000～20,000円/月 その他諸手当 職務手当：10,000円/月（24時間対応時より支給） 住宅手当：12,500円/月（支給要件あり） 資格手当：（介護福祉士）10,000円/月、（社会福祉士）20,000円/月 時間外手当 賞与 年2回 待遇・福利厚生 退職

仕事内容【仕事内容】 ・要介護者の日常生活の現状把握 ・援助目標の設定 ・ケアプラン(介護サービス計画)の作成等 利用者様の相談業務をお願いします。 ◆入所：128名(特養60名/有料老人ホーム50名/グループホーム18名） ◆通所30名 ※複数の高齢者福祉施設が複合した事業所です。 【待遇・福利厚生】 社保完備/研修制度あり/交通費支給/バイク・車通勤OK/昇給あり

仕事内容松山市朝生田町に新規オープンした食品スーパーにて鮮魚の仕事に 従事していただきます。 ・青果の加工、発注、品出し作業 ・お客様への接客、店舗運営に関わる作業の手伝い等 ・その他、他部門の手伝いや清掃等の雑用業務 ・売上、粗利益の管理 ・パート、新入社員等の指導など ＊重量物（３０ｋｇ程度）の取り扱いがあります 【部門変更の可能性あり】 青果・精肉・鮮魚・フロア

仕事内容地域包括支援センターでの居宅介護支援専門員業務 ・要支援の認定を受けた方のケアプラン作成 ・請求業務 ・書類作成、事務処理 等 こだわり条件 車通勤可 未経験OK 産休・育休実績あり 残業ほぼなし 日・祝休み 残業の有無 あり 平均残業時間 5時間 雇用期間 雇用期間の定めなし 手当 職務手当：15,600円／月 業務手当：59,400円～79,400円／月 資格手当：30,000円／月 その他諸手当 時間外手当 賞与 年2回 待遇・福利厚生 退職金（勤続3年以上）、財形貯蓄制度、入居可能住宅（単身用・世帯用）あり 保険 健康保険,労災保険,雇用保険,厚生年金 退

仕事内容居宅介護支援事業におけるケアマネジメント業務 ・在宅訪問、ケアプラン作成、主治医との連携作業 ・新規利用者への対応業務、各事業所との連絡調整 ・介護保険申請等の代行及び行政への確認 ・他の介護支援専門員に対する助言、指導など ※社有車にて訪問 こだわり条件 車通勤可 年間休日110日以上 産休・育休実績あり 残業ほぼなし 日・祝休み 残業の有無 あり 平均残業時間 5時間 雇用期間 雇用期間の定めなし 手当 ケアマネ資格手当：20,000円／月 主任ケアマネ手当：30,000円／月 その他諸手当 時間外手当 電話待機当番手当あり 賞与 年2回 待遇・福利厚生 退職金制

仕事内容【仕事内容】 ・要介護者の日常生活の現状把握 ・援助目標の設定 ・ケアプラン(介護サービス計画)の作成等 利用者様の相談業務をお願いします。 有料老人ホーム50名 ◆基本1名体制 ┗25名の利用者様を対応していただきます。 ◆入所：128名(特養60名/有料老人ホーム50名/グループホーム18名） ◆通所30名 ※複数の高齢者福祉施設が複合した事業所です。 【待遇・福利厚生】 社保完備/研修制度あり/交通費支給/バイク・車通勤OK/昇給あり

仕事内容【仕事内容】 ・要介護者の日常生活の現状把握 ・援助目標の設定 ・ケアプラン(介護サービス計画)の作成等 利用者様の相談業務をお願いします。 ◆基本1名体制 ┗29名の利用者様を対応していただきます。 【待遇・福利厚生】 社保完備/研修制度あり/駅から5分以内/交通費支給/バイク・車通勤OK/昇給あり

仕事内容居宅介護支援事業所におけるケアマネジメント業務 ・在宅訪問（社用車使用）、ケアプラン作成、主治医との連携 ・新規利用者対応、各事業所との連絡調整 ・介護保険申請の代行及び行政への確認 ・他の介護支援専門員に対する助言指導 こだわり条件 車通勤可 未経験OK 年間休日110日以上 産休・育休実績あり 住宅手当あり 残業ほぼなし 残業の有無 あり 平均残業時間 5時間 雇用期間 雇用期間の定めなし 手当 資格手当：20,000円／月 職務手当：10,000円／月 役職手当：10,000円／月 その他諸手当 住宅手当：上限15,000円（該当者のみ） 育児手当：上限15,000