施設長 - 愛媛県松山市 の求人・仕事・採用

仕事内容○介護施設における施設長付秘書業務 （渉外、その他雑務含む） 変更範囲：会社の定める業務 ＊上司の意向を汲み取り、素早く行動出来る方を望みます。 ＊学会発表の協力者を希望します。 ＊トライアル雇用併用求人 ＜ 急募 ＞

仕事内容■おすすめポイント 【松山市】事務長（候補含む）の募集◎最大900万円提示可能！土日祝休み◎伊予鉄道高浜線の最寄り駅から徒歩10分 ■お仕事内容 人事・労務,マネジメント業務 ■お仕事詳細 【業務詳細】 施設全体の管理 事務長補佐 経営企画の立案、実行 経営者との折衝、会議 経営者からの特命事項の実行 各部門との連携、指示、統括 医局対応（医師マネジメント） 大学医局関連対応 業績管理 行政対応、監査対応 苦情、クレーム対応 各種問い合わせ対応 マスコミ、メディア対応 採用業務全般（面接対応、業者対応等） 人事考課 人員配置 人事労務管理 地域医療機関との連携、関係構築 院長補佐 【募集

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ＞管理者候補生募集＜【施設見学OK／休憩室あり／退職金あり／昇給・賞与あり】☆働きやすい環境を作っています☆ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： ◎管理者業務と介護業務全般を行います ・管理者業務 ・食事・入浴介助 ・送迎業務 ・機能訓練など ※地域密着型のデイサービス（定員18名） ※くるみん認定取得企業です 求人ID 373965

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【愛媛県松山市】2027年2月オープン予定！看護マネジャー募集◎管理者経験不問 福利厚生充実！平均残業3.8時間/月！有休取得年平均11日！サービス残業なし！リフレッシュ休暇12日/年！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： ＜業務内容＞ ホスピスの運営に関る業務 利用者様の状況把握 看護師・介護士の育成 各取引先の対応 ◎1日の業務の流れ◎ 8時30分:朝礼 10時00分:お客様の方のお受け入れ 12時00分:休憩 14時00分:訪問診療の医師等への対応 16時00分:来客対応や各お取引先様の対

仕事内容相談や個別計画の作成・実施及び評価修正を行い、関係者との連携 を図る。 【障害者グループホームオープニングスタッフ】 令和７年１０月１日オープン 変更範囲：変更なし

勤務時間開園時間 （日勤）7:30～18:00（ご利用状況により、21:30まで延長の場合あり） 8:30から6～8時間程度、週3日以上勤務可能な方 ・扶養内でも扶養を超える働き方でもOKです ・勤務時間帯はご相談承ります ・翌月一か月分のシフトを前月に作成しております

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 複数事業のマネジメントやキャリアアップ◎ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： ◇統括施設長としての業務全般◇ 【主な業務】 ・複数事業所の統括マネジメント※応募施設や面接時と異なる地域、施設をご担当いただくことがあります。 ・新規施設の立ち上げ ・スタッフの採用、管理、教育、離職防止 ・新規開拓 ・ご利用者様のフォロー ・営業数字の管理 ・債権管理など施設運営における全般的なマネジメント ・提携先の開拓（病院や居宅介護支援事業所、近隣の同業施設など、連携先の開拓） ・稼働、人員配置、コンプライア

仕事内容日給２万円★夜勤専従募集のレア求人！２名体制で安心してご勤務頂けます。 無資格未経験スタート活躍中！週２回～OK！全国展開の介護施設で安定勤務可能です◎ 定員20名のショートステイにて夜勤業務全般をお願い致します。 ・お泊りの利用者様の見守りやお食事介助、トイレ誘導及び介助 ・居室清掃業務、記録などの事務業務など 社用車を使用した送迎業務もお任せする場合もございます。 夜勤は必ず２名体制で行っております。ご安心くださいね。 【研修制度あり】 業務に慣れて頂けるまで「貴方様専用のサポートスタッフ」が、 マンツーマンでご指導をさせて頂きますのでどうぞご安心くださ い。その他にも、動画等を用い

仕事内容社会福祉法人での総務事務（管理職候補） ・施設全般の管理業務 ・行政手続き、対応 ・経理業務 ・施設管理等 雇用期間 雇用期間の定めあり 雇用期間詳細 入社日～年度末（令和7年3月末日） 契約更新の可能性：あり（原則更新） ※1年更新 就業形態 日勤のみ 定額手当 (月額固定給に含む) 管理職手当：10,000～15,000円/月 （係長：10,000円・課長：15,000円） 処遇改善手当：13,900円/月 その他諸手当 宿直手当：4,500円/回 賞与 2回 待遇・福利厚生 定年制：あり（65歳） 保険 健康保険,労災保険,雇用保険,厚生年金 休日 週休二日,シフト制

仕事内容■会社名 愛媛県松山市の有料老人ホーム ■メインキャッチ 有料老人ホームの施設長候補/(松山市城西)住宅型有料老人ホームの施設管理者募集!資格不問・介護経験者歓迎!キャリアアップしたい方必見! ■コメント 【コンサルタントから一言】 運営母体は、医療法人ミネルワ会渡辺病院・社会福祉法人アテーナ会の関連法人です。有料老人ホームの施設長候補を募集しています。 ご応募に必須の要件は普通自動車運転免許のみですが、介護関連資格や介護の業務経験がある方は特に歓迎いたします。これまでのご経験を活かして施設の管理にチャレンジしたい方のご応募をお待ちしております。 年間休日120日、完全週休二日制、残業ほぼ

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 研修体制充実◎資格取得制度有◎松山市のデイサービス事業所で月給180000円～の募集！【人材紹介『カイゴジョブエージェント』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： 「デイサービスセンターみかん参号館」での管理者業務・介護業務全般 ・入浴介助、食事介助 ・送迎 ・機能訓練など 【業務内容(変更の範囲)】 変更なし 求人ID 740818

仕事内容■メインキャッチ 保育士/未就学児の療育/【2026年4月～も相談可能☆彡】/送迎業務なし/高収入/週休2日交通費支給/処遇改善手当支給☆無料駐車場完備/勤務固定/車通勤可★バイク通勤可★資格手当支給/日曜日固定休み★正職員★ 【jb633837】 ■コメント 保育士/未就学児の療育/【2026年4月～も相談可能☆彡】/送迎業務なし/高収入/週休2日交通費支給/処遇改善手当支給☆無料駐車場完備/勤務固定/車通勤可★バイク通勤可★資格手当支給/日曜日固定休み★正職員★ 【必要な資格】 保育士 ■職種 保育士 ■職務内容 【必要な資格】 保育士 【職務内容】 ー・＊－・＊－・＊－・＊－・

仕事内容地域密着型特別擁護老人ホームおよびグループホームにおける施設長兼生活相談員業務 【定員：特養29名、グループホーム18名】 ●施設長業務 ・施設の運営管理、介護サービスの質の管理、労務管理、ご家族様やご入居者様の対応（収支管理は専任者がいます） ・スタッフマネジメント ・理事会など役職者会議への参加 ※グループホームは別途管理者が配置されていますが、統括施設長として勤務いただきます ●生活相談員業務 ・入所に向けた説明と面談、生活上の入居者からの相談事への対応 ・外出や行事の企画と立案、利用者獲得活動（連携室へのごあいさつ回りなど） ・入居者の病院受診などにともなう送迎（車種：ハイエース～軽自

仕事内容■会社名 愛媛県松山市の特別養護老人ホーム ■メインキャッチ 特別養護老人ホームの施設長兼生活相談員(主事/社/精 他)/(松山市城北)地域密着型特養での施設長求人!キャリアアップを目指す方必見!マネジメント経験のある方を募集しています! ■コメント 【採用担当者の声】 2017年に設立した地域密着型特別養護老人ホーム等を有する社会福祉法人です。関連法人に医療機関があり、医療連携体制が整っております。 「仕事もプライベートも充実させたい」「育児や家族との時間を大切に働き続けたい」など、働く一人ひとりの様々な思いを汲み取り、福利厚生を整えておられます。たとえばプライベートを大事にできるように

仕事内容■お願いしたい仕事 業界の常識を大きく変えるための介護施設運営を、リーダーとしてマネジメントしていただきます。基本的に現場にはほとんど出ず、主な仕事内容は予算・人員の管理。介護施設における運営業務をしっかり分業化し、その内の経営面のみを請け負うポジションです。そのため、必ずしも介護業界での就労経験は問いません。 入居者に向き合うこと以上に、地域の介護・医療に携わる対外的な人たちや、施設内職員と接する機会も多数。人の「心」を大事にするための、戦略的・経営的目線が重要となる職種です。 ■ミッション1:金銭面における施設の運営・管理 介護事業をサービス業として展開する価値観を当たり前のものとするべ

仕事内容会社概要 ・NTTデータ100％子会社で四国地方を基盤とするシステムインテグレーターです。 ・NTTデータと共同した大規模案件の開発や、地域に根差した独自システムの開発など、単に国内オフショアだけではない、またエリアを限定した開発だけではない、2つの顔を持ち合わせた企業です。 ・主には下記4領域での事業展開です。 （1）公共分野 全国の地方自治体や大学法人向け、独自開発パッケージ・ソフトウェア「らく２文書主任（文書管理）」、「らく２決裁エンジン（ワークフロー）」、「らく２施設係長（施設予約）」、「らく２文書博士（大学向け文書管理）」などの開発を行うほか、NTTデータグループの1社として、首都

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 年間休日122日以上＋１分単位の残業代支給！プライベートとの両立が叶う♪稼働時間目安60時間！無理なく安心してサ責のお仕事を続けていただけます。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： まずは、サービス管理責任者として勤務いただき、ゆくゆくは管理者業務をお願いいたします。 具体的には、 食事・入浴・排泄介助、掃除・洗濯・料理、通院介助や事務所にて、「サービス提供責任者」として訪問予定の調整や計画書作成等をお願いいたします。 未経験から入社した方も長く安心して活躍いただけております。 求人ID 926

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 年間休日122日＋１分単位の残業代支給！プライベートとの両立が叶う♪稼働時間目安60時間！無理なく安心してサ責のお仕事を続けていただけます。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： まずは、サービス提供責任者として勤務いただき、ゆくゆくは管理者業務をお願いいたします。 具体的には、食事・入浴・排泄介助、掃除・洗濯・料理、通院介助や、 事務所にて「サービス提供責任者」として訪問予定の調整や計画書作成等をお願いいたします。 未経験から入社した方も長く安心して活躍いただけております。 求人ID 92819

仕事内容【仕事内容】 施設（有料老人ホーム)の管理業務全般【定員40名】 ・各種書類の管理業務 ・施設利用者様の介護保険等請求業務（提出前の最終確認) ・現場指導・職員の管理、運営に関する管理業務 ・利用者獲得活動（居宅や地域連携室への訪問 ※自家用車、もしくは社用車を利用) ※パソコン操作必須 【給与詳細】 月給330000円～330000円 【月給算出方法】基本給 【固定残業代有無】 固定残業代無し 掲載企業名：株式会社クリティカルブレイン 提供元：JOBOLE

仕事内容【仕事内容】 地域密着型特別擁護老人ホームおよびグループホームにおける施設長兼生活相談員業務 【定員：特養29名、グループホーム18名】 ●施設長業務 ・施設の運営管理、介護サービスの質の管理、労務管理、ご家族様やご入居者様の対応（収支管理は専任者がいます) ・スタッフマネジメント ・理事会など役職者会議への参加 ※グループホームは別途管理者が配置されていますが、統括施設長として勤務いただきます ●生活相談員業務 ・入所に向けた説明と面談、生活上の入居者からの相談事への対応 ・外出や行事の企画と立案、利用者獲得活動（連携室へのごあいさつ回りなど) ・入居者の病院受診などにともなう送迎（車種な