京都府の店舗運営の求人・仕事・採用

勤務時間15：00-20：00（休憩0分）実働5時間00分 ※残業時間：月0時間～3時間程度。■基本ありませんが、業務繁忙により相談の可能性があります。 Q：週に数日だけの勤務でも大丈夫ですか？ A：はい、フルタイムより少ない日数での ご就業が可能な求人です。 「プライベートを充実させたい」 「家庭と両立したい」など、 ライフスタイルに合わせて勤務いただけます。 Q：フルタイムではなく、1日の勤務時間が短い仕事ですか？ A：はい、こちらの求人は 時短勤務が可能なポジションです。 保育園の送迎に合わせたご勤務や、 夕方前の早い時間に退勤できるなど、 育児や介護と両立しやすい働き方です。

仕事内容【職種】 一般事務・OA事務 【仕事内容】 ◎店舗運営での事務のお仕事 ・売上入金 ・本部との連携 ・従業員の給与入力 ・売上管理 ・顧客データ管理 Q：業界の経験がなくても応募できますか？ A：はい、未経験の方も大歓迎です！ 特別な資格や専門知識は一切不要。 教育担当や現場の先輩スタッフが 基本の操作から業務の流れまで、 イチから丁寧にサポートするため 安心してデビューできます。 【お仕事のポイント】 【6時間勤務のお仕事！業務習得後は勤務時間帯をご相談いただけます！】 ◆平日のみもOK♪電話対応少なめ！ ◆PC入力できればOK！事務経験者も大歓迎です ◆自分のペースでお仕事できます

仕事内容【応募資格】 [必須] 食経験者はもちろんのこと、「個人」のお客さまと接する職種、業界での経験をお持ちの方を歓迎しています ＼ 経験全てを「キャリア」として評価！／ ※学歴不問、職業種未経験者、第二新卒層も歓迎 ※転職回数不問！ブランクもOK 【以下経験をお持ちの方は優遇！】※もちろんなくてもOK！ ◎飲食業界経験（アルバイト経験OK！） （デリバリー、居酒屋、中華、和食、回転ずし、焼肉屋、ラーメン店など） ◎接客・折衝経験 （販売職・営業経験者など） ◎マネジメント経験 （店長や施設長、SV、エリアマネジャー、部下の教育担当など） 【職種名】 【経験を活かす店舗運営マネージャー募集】

仕事内容【仕事内容】 清水寺山門前にある店舗で 観光客の方へ京みやげの販売を行うお仕事です！ 生八ッ橋や清水焼など、 京都らしい商品を取り扱い、接客を通して魅力を伝えてください◎ また、クレジット決済の対応や売場づくり、ポップ作成なども担当していただきます♪ 簡単なPC入力もあるので、店舗運営に幅広く関われるやりがいある環境ですよ◎ 【給与】 月給210,000円～220,000円 ◆昇給あり

勤務時間【勤務時間】 7：00〜17：00 （上記時間内で1日4h〜OK） ＜シフト例＞ □朝活にぴったり 07:00～12:00 □子供が学校の間 08:30～13:30 □夕方までの勤務 12:00～17:00 ★週3日〜OK！ ★平日メインで勤務したい方にぴったり ★勤務時間や曜日など働き方お気軽にご相談くださいね！

仕事内容 家事＆育児との両立応援 平日朝～夕方勤務できる方大歓迎！【土日祝の朝は高時給も可能です！】 【特徴】 新卒歓迎／未経験者歓迎／独立希望者歓迎 【給与備考】 時給 1180円～1800円 ＼さらに早朝手当もあり／ 朝8時までは、なんと＋200円！ 土日祝の朝なら…時給 1,480円（1,180円+100円+200円）の高時給も可能です！ ※試用期間中(3ヵ月)も条件変動なし 【応募資格】 ・未経験者/経験者ともに歓迎 ・入社後に技術を身に付けられます。 【仕事内容・求める人物】 ◢◤◥◣ 家事＆育児との両立応援 平日朝～夕方勤務できる方大歓迎！ ◥◣◢◤ 【仕事内容】パ

仕事内容【仕事内容】 猫カフェで接客をしながら、猫たちが快適に過ごせる環境づくりを行うお仕事です。 お客様に癒しの時間を提供するとともに、猫たちの健康管理や店舗運営にも携わり、笑顔あふれる空間を一緒につくっていきます。 【主な業務内容】 ◎お客様の受付・ご案内・レジ対応 ◎ドリンクや軽食の提供 ◎猫たちへのごはん・健康チェック・お世話 ◎店内清掃・衛生管理 ◎店内イベントの企画・運営 ◎SNS更新や写真撮影・情報発信 ◎商品の陳列・在庫管理 【この仕事で身につくスキル・キャリア】 ◎接客・おもてなしスキル ◎猫の飼育・健康管理の知識 ◎イベント企画・運営スキル ◎SNS運用・情報発信スキル ◎店舗

仕事内容【新店続々OPEN】インストラクター/未経験90%で安心！/月給34.6万円可◎ 【募集職種】 ヨガ 【仕事内容】 暗闇トランポリンエクササイズのインストラクター 【具体的には】 店舗運営に関わるあらゆる業務に携わります。 ・レッスン提供（1日3本程度） ※ジャンピングフィットネスはもちろん、ヨガ・アネロなど、幅広いプログラムがあります！ ・スタジオ運営業務（フロント業務、売上管理、アパレル販売、清掃業務） ・お客様対応（体験案内、入会案内、カウンセリング） ・イベント・販促企画、実行 などの業務に携わります。 ★Jump oneオリジナル制度あり≪すべてのメンバーにキャリアアップを≫

仕事内容掲載期間：09/10（木）～10/09（金） 夢計画株式会社 シフト休【携帯電話の案内＆店舗運営】賞与年3回 契約社員 雇用先企業 夢計画株式会社 このお仕事は紹介案件です。 【職業紹介事業者名】株式会社コンシェルテック ※応募先は株式会社コンシェルテックとなり、雇用先は紹介先の企業となります。 ※厚生労働大臣認可 職業紹介事業 13-ユ-314773 職種 販売系 販売系その他 仕事内容 残業10時間程度と少な目◎転勤なし&地元で活躍できる♪ お客様の受付やサービスプランの提案など、携帯電話の販売業務に携わっていただきます。 元飲食業、元観光業出身者など、未経験から活躍している

仕事内容西日本エリアの「マルハン」各店舗にて、接客をはじめとした店舗運営全般をお任せします。充実した研修をご用意しているため、業界が初めての方もご安心ください！ ◆具体的な仕事内容 1店舗30～50名のスタッフ（社員10名・アルバイト20名程度）と連携しながら、以下の業務を行ないます。 ・ホールでの接客 ・遊技台の管理／新台の入替準備 ・店内清掃、空間づくり（BGMや温度調整など） ・アルバイトのフォロー ※困ったことがあれば、インカムでいつでも先輩に質問できます！ ◆働きやすい体制あり！ 1｜重い玉運びはほぼナシ！ 各台で計数できるシステムなど、最新設備を導入している店舗がほとんど。重い

仕事内容ムダな残業なし＋収入面もバッチリ！上場企業で安心の福利厚生アリ！＜web面接1回でスグ採用＞ ◆カラオケ店の正社員大募集◆店舗数日本一のまねきねこ◆新店舗出店多数でステップアップ可能◆ 未経験OK！レジ、調理補助や清掃など、 簡単な事からSTART！ 全国700店舗以上、実は店舗数日本一を誇る カラオケまねきねこ！ 色々なお客様が気持ちよく過ごせるお店を作りましょう！ 店長になればシフトや 売上管理なども覚えていきます。 自分のシフトも自分で組むようになるので、 色々と調整できますよ！ 【性別・学歴・経験は不問！】 20代・30代が中心に活躍中！ 各種マニュアルや研修体制は充実！ ほと

仕事内容《英語が活かせる》日本文化・茶道を支える店舗運営スタッフ（店長候補）募集！ 店長候補 飲食業経験が活かせる インバウンドに携われる ＼この求人の注目ポイント／ ︎ 接客スクリプト完備／OJT研修あり。未経験から段階的に成長できる環境 ︎ 京都・祇園で働ける人気の観光求人 ︎ 日本文化・茶道を海外へ発信できる仕事 ︎ 海外観光客との交流を日常的に楽しめる環境 京都・祇園にて、海外観光客向け茶道体験教室に携わるお仕事です！ 海外ゲストへ“京都ならではのおもてなし”を提供しながら、店長候補として店舗運営にも携わっていただきます。 海外旅行の思い出づくりを支える、インバウンド観

勤務時間又は 13時 00分 ～ 18時 00分 の間の3時間以上 (就業時間特記事項)１３時から１８時の間で実働３～４時間 勤務時間は相談のうえ決定します 勤務可能な土日祝日を事前に提出し、 相談のうえ勤務日を決定します (休憩時間)0分 (時間外労働)月平均10時間 (週所定労働日数)週2日 程度

仕事内容京都府八幡市のネット販売担当 (パート) | 一品商事 株式会社 ▼仕事内容 ＊アマゾン、楽天市場等自社店舗の運営 ＊輸入商品の通信販売 ・商品手配 ・販売プランナー ＊国内営業、梱包 ・商品管理など全般的な仕事となります。 変更範囲：変更なし (京都府八幡市) ▼職種 ネット販売担当(パート・アルバイト) ▼雇用形態 パート・アルバイト ▼給与 時給1200〜1500円 (基本給（時間換算額）)1200〜1500円 (昇給)あり (給与支払い日)固定（月末以外） 翌月 10 日 (パート・アルバイト) ▼勤務時間 又は 13時 00分 〜 18時 00分 の間の3時間以上 (就業

仕事内容■お仕事内容 ＼働きやすい環境をご用意！／ 腰を据えて活躍できるお仕事です◎ 携帯電話・スマートフォンなどの販売や店舗運営を対応していただきます。 元飲食業、元観光業出身者など、未経験から活躍している社員多数在籍中です☆ 【取扱事業】 携帯ショップ運営 【仕事内容】 ・お客様の受付 ・サービスのご提案 ・契約プランのご説明（料金面についてなどの詳細はタブレットを見ながら説明♪） ・ご不明点などのご相談受付 ・店舗運営（書類作成販促、ツール企画など） ■慣れてきたら… ・スタッフ育成 ・店舗のマネジメント業務 などもお任せします！ 【研修について】 入社後は約2週間、まずはスマホやプラン

仕事内容掲載期間：09/10（木）～10/09（金） 株式会社創雄 夜勤有【アミューズメント施設の店舗運営】資格経験不要／研修充実！ 正社員 雇用先企業 株式会社創雄 このお仕事は紹介案件です。 【職業紹介事業者名】株式会社コンシェルテック ※応募先は株式会社コンシェルテックとなり、雇用先は紹介先の企業となります。 ※厚生労働大臣認可 職業紹介事業 13-ユ-314773 職種 販売系 販売系その他 仕事内容 未経験からスタート★充実の研修で安心♪スキル＆キャリアUP◎ 京都府内にパチンコ店を2店舗展開する当社にて、店内業務をお任せします。 知識やスキルは入社してから身に着ければOK♪

仕事内容掲載期間：09/10（木）～10/09（金） シミズ薬品株式会社 シフト制【医薬品や化粧品などの販売や店舗運営】未経験活躍 正社員 雇用先企業 シミズ薬品株式会社 このお仕事は紹介案件です。 【職業紹介事業者名】株式会社コンシェルテック ※応募先は株式会社コンシェルテックとなり、雇用先は紹介先の企業となります。 ※厚生労働大臣認可 職業紹介事業 13-ユ-314773 職種 販売系 販売系その他 仕事内容 残業ほぼなし★豊富な手当・制度！成長・活躍の場が整ってる♪ 店舗運営管理や医薬品・化粧品等のカウンセリング販売、マネジメント業務全般をお任せします。 【事業内容・取扱商材】

仕事内容■お仕事内容 ＼新しいお仕事を始めるチャンス！／ 安定勤務を目指したい方必見です♪ 『業務概要』 宅配寿司「銀のさら」の店舗スタッフから学び、店舗運営に携わる仕事です。転勤なしで地域で働きながら新しい挑戦をしたい方に。 『商材・サービス』 ・直営飲食店の運営 ・飲食新業態の研究と開発 『業務内容詳細』 ◆地域特性を見ながらマーケティング ◆調理やホール業務、シフト管理などの店内作業 ◆売上や原価の数値管理 ◆パート・アルバイトの採用や教育でチームを作る ◆将来は店長・マネージャー職へのキャリアステップも期待 ～アピールポイント～ ・転勤なしで腰を据えて働ける ・風通し良く自由度の高い社

仕事内容【20・30代の若手が現場を引っ張る！同世代の先輩社員から仕事を学べます】 Gen Mark Corporationは関西・関東エリアで、 パチンコホール「サンラッキー」を15店舗運営しています。 2024年4月に旗艦店となるサンラッキー草津店をグランドオープンするなど主軸事業の店舗数拡大だけではなく不動産事業も手掛けるなどしながら、 京都を拠点に成長を続けています。 そんな私たちがただ一つ大切にしていること、 それは「やさしく・やわらかく・そしてたのしく」という、 営業精神。 この「Y・Y・T営業」を通じ、 心から楽しんだり笑顔になれる時間・空間を届けています。 その対象はお客様に限った

仕事内容店舗でのホールスタッフ・店舗運営業務をご担当いただきます。 【仕事内容】 - 基本を学ぶところから ┗ 接客、調理、衛生管理など、まずは作業全般を学びます。 - 副店長へ昇進 ┗ パート教育、食材発注、会議出席等をしながら店長をサポートします。 - 店長に昇進 ┗ 売上管理、パート採用、シフト作成等、店舗の責任者として運営を行います。 - 本部スタッフへの道も ┗ 毎年2月に配属部署や仕事内容、勤務エリアの希望調査を実施。商品企画や本部スタッフなどへのキャリアチェンジも可能です。

仕事内容【仕事内容】 【店長候補として段階的に成長できます】 京都市伏見区の新店舗にて店舗運営業務を担当します。 ■入社後 ・ホール接客 ・レジ対応 ・料理提供 ・調理補助 ・仕込み ■業務習得後 ・シフト作成 ・売上管理 ・発注業務 ・スタッフ教育 ・採用面接 ・店舗イベント企画 ■将来的には ・店長 ・エリアマネージャー ・本部職 ・新規事業担当 へのキャリアアップも可能です。 【研修制度】 入社後研修 店舗運営研修 店長研修 オンライン勉強会 教育担当によるフォローあり 【給与】 月給280,000円～310,000円 ◆昇給あり 【月給28万円以上スタート】 月給280,0

仕事内容◇店舗運営管理者（店長・副店長）を目指していただきます。 ◇調理（寿司・仕込・鮮魚加工等） 接客（料理のオーダー・提供・会計等） 運営（数値・在庫・発注管理や店舗営業等） マグロ等の鮮度を見分ける業務 ☆研修センターでの研修があります。 ☆店舗情報に関してはホームページでも確認いただけます。 変更範囲：会社の定める業務（適性・能力評価により判断）

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・正社員として社会人経験が1年以上ある方 ・接客販売またはサービス業のご経験がある方 【店舗運営・マネジメントスペシャリスト】 早期に店長、エリアマネジャーを目指し、経営者視点で店舗業績とチームを成長させる！ 【モデルキャリア：アシスタントからセカンドストリートのゾーンマネジャーの場合】 ■STEP1：アシスタントマネジャー（入社～2年） ■STEP2：店長（入社3年後～） ■STEP3：エリアマネジャー（入社6年後～） ■STEP4：ゾーンマネジャー（入社10年後～） ※ゾーンマネジャー：複数のエリアを統括するマネジャー [歓迎] ※活かせる経験について