株式会社楓の風 - 東京都 の求人・仕事・採用

仕事内容 交通費支給／再雇用制度有／土日休み可／土日祝休み／夜勤なし／研修支援有／車通勤ＯＫ／高額求人 ●訪問看護ステーションにて1日に4～6件ほどで1件あたり30分～90分の訪問をお任せします。 ●最寄駅より徒歩圏内！無料駐車場も完備されておりマイカー通勤が可能の為、通勤も負担になりません。 ●訪問エリアは板橋区、練馬区、朝霞市、和光市、戸田市です。 ※ご応募には普通自動車運転免許（AT限定可）が必要です。 ※転勤の可能性あり：通勤が可能な範囲内のステーション ※仕事内容変更の詳細 雇い入れ直後：訪問看護業務 変更の範囲 ：マネジメント業務 ※オンコールあり 43/922313

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 年間休日120日以上！原則土日祝休み！定着率の高さが自慢◇法人内で約100名の看護師が在籍中！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：リハビリ職・機能訓練指導員・整体師 【業務内容】： 在宅療養支援ステーションでの作業療法士業務 【仕事内容】 《最期まで自分の場所で、自分の人生を、堂々と生きることのできる社会の実現》 ご利用者の病状については様々ですが、がん末期の方も利用されている訪問看護ステーションです。 - 利用者の自宅を訪問し、リハビリテーションを提供 - 身体機能の評価と個別リハビリプランの作成 - 関節可動域訓練や筋力トレーニ

仕事内容・訪問看護業務全般をお願いします。 1日の訪問件数は4～5件ほどです。 当番制でオンコールや日直もあります。 担当した際は手当の支給もしています。 オンコールは1カ月～2か月を目安に担当します。 その際に社用車を貸与しています。 駐車場はご自宅付近の駐車場を会社が契約します。 通勤にもとっても便利ですよ。 【必須資格】看護師、その他 普通自動車運転免許 【給与】月給 324400円 ～349300円 【内訳】 ・基本給：214,400円～239,300円 ・職能手当：40,000円 ・職務手当：60,000円 ・オンコール手当：10,000円 ※オンコール担当回数に応じて加算 その他手

仕事内容【在宅療養支援ステーション／正看護師】正社員｜土日祝休み｜年間休日１２０日以上｜研修制度充実｜資格取得支援あり｜オンコールあり ■ アピール ■職場の概要 「在宅療養支援ステーション楓の風」は 、24時間365日体制で在宅療養生活をサポートする訪問看護を中心とした在宅医療チームです。利用者様が人生最期の時まで自分らしく、住み慣れた街や家で愛するご家族様と共に病状の回復や自立した生活を再度送れるようになるための支援を行っています。ご高齢の方だけでなく、癌末期の方や病を抱える小児、障害を負った方など様々な方の在宅におけるターミナル・ケアも行っております。 ■入職後は… ・当番制で土日祝の出

仕事内容年間休日120日以上！原則土日祝休み！定着率の高さが自慢◇法人内で約100名の看護師が在籍中！ 日勤のみ可/社会保険完備/日祝休み/年休120日以上/残業少なめ 【仕事内容】 在宅療養支援ステーションでの理学療法士業務 【仕事内容】 《最期まで自分の場所で、自分の人生を、堂々と生きることのできる社会の実現》 ご利用者の病状については様々ですが、がん末期の方も利用されている訪問看護ステーションです。 - 利用者の自宅を訪問し、リハビリテーションを提供 - 身体機能の評価と個別リハビリプランの作成 - 関節可動域訓練や筋力トレーニング、歩行訓練などの実施 - 日常生活動作（ADL）の指導と

仕事内容年間休日120日以上！原則土日祝休み！定着率の高さが自慢◇法人内で約100名の看護師が在籍中！ 日勤のみ可/社会保険完備/日祝休み/年休120日以上/残業少なめ 【仕事内容】 在宅療養支援ステーションでの作業療法士業務 【仕事内容】 《最期まで自分の場所で、自分の人生を、堂々と生きることのできる社会の実現》 ご利用者の病状については様々ですが、がん末期の方も利用されている訪問看護ステーションです。 - 利用者の自宅を訪問し、リハビリテーションを提供 - 身体機能の評価と個別リハビリプランの作成 - 関節可動域訓練や筋力トレーニング、歩行訓練などの実施 - 日常生活動作（ADL）の指導と

仕事内容【仕事内容】 ・訪問看護業務全般をお願いします。 1日の訪問件数は4～5件ほどです。 当番制でオンコールや日直もあります。 担当した際は手当の支給もしています。 オンコールは1カ月～2か月を目安に担当します。 その際に社用車を貸与しています。 駐車場はご自宅付近の駐車場を会社が契約します。 通勤にもとっても便利ですよ。 【給与】 月給324,400~349,300円 【給与詳細】 【内訳】 ・基本給：214,400円～239,300円 ・職能手当：40,000円 ・職務手当：60,000円 ・オンコール手当：10,000円 ※オンコール担当回数に応じて加算 その他手当 ・日直手当：

仕事内容年間休日120日以上!東京・神奈川を中心に複数展開している法人の訪問看護です 正看護師/訪問看護/日勤のみ 【オススメポイント】 ・年間休日120日以上 ・17:45終業 ・運営母体である株式会社楓の風は東京都・神奈川県で訪問看護をはじめ、訪問診療や居宅介護支援、デイサービスを提供する在宅ホスピスセンターを運営する法人で、利用者様が人生最後の時まで自分らしく生活できるように寄り添ったサービスを提供しています。 【特徴】 ・働き方として17:45終業で、土日祝休みの年間休日120日あるためメリハリつけて働くことが出来ます。 ・そのほか各種研修や資格支援制度などのフォロー体制や福利厚生が充

仕事内容【在宅療養支援ステーション／正看護師】正社員｜土日祝休み｜年間休日１２０日以上｜研修制度充実｜資格取得支援あり｜オンコールあり ■ アピール ■職場の概要 「在宅療養支援ステーション楓の風」は 、24時間365日体制で在宅療養生活をサポートする訪問看護を中心とした在宅医療チームです。利用者様が人生最期の時まで自分らしく、住み慣れた街や家で愛するご家族様と共に病状の回復や自立した生活を再度送れるようになるための支援を行っています。ご高齢の方だけでなく、癌末期の方や病を抱える小児、障害を負った方など様々な方の在宅におけるターミナル・ケアも行っております。 ■入職後は… ・当番制で土日祝の出

仕事内容【仕事内容】 ●訪問看護ステーションにて1日に4～6件ほどで1件あたり30分～90分の訪問をお任せします。 ●最寄駅より徒歩圏内！無料駐車場も完備されておりマイカー通勤が可能の為、通勤も負担になりません。 ●訪問エリアは板橋区、練馬区、朝霞市、和光市、戸田市です。 ※ご応募には普通自動車運転免許（AT限定可）が必要です。 ※転勤の可能性あり：通勤が可能な範囲内のステーション ※仕事内容変更の詳細 雇い入れ直後：訪問看護業務 変更の範囲 ：マネジメント業務 ※オンコールあり 【給与】 月給324,400~359,300円 【給与詳細】 【月給】32万4,400円～35万9,300円 《内訳》

仕事内容新型コロナウイルス感染拡大防止の観点から、弊社ではオンライン・お電話での面談を実施しております。 理学療法士・作業療法士/訪問看護/常勤・正社員/下赤塚駅10分/社用車の貸与あり/土日祝お休み/夏季休暇・年末年始休暇あり/訪問看護が未経験の方も活躍中です ・利用者の自宅を訪問し、リハビリテーションを提供 ・身体機能の評価と個別リハビリプランの作成 ・関節可動域訓練や筋力トレーニング、歩行訓練などの実施 ・日常生活動作（ADL）の指導と支援 ・福祉用具の選定・調整、住宅改修のアドバイス ・他職種（看護師）との連携 ・家族へのリハビリ指導や介護方法のアドバイス ・記録の作成と報告

仕事内容・訪問看護業務全般をお願いします。 1日の訪問件数は4～5件ほどです。 当番制でオンコールや日直もあります。 担当した際は手当の支給もしています。 オンコールは1カ月～2か月を目安に担当します。 その際に社用車を貸与しています。 駐車場はご自宅付近の駐車場を会社が契約します。 通勤にもとっても便利ですよ。 【必須資格】看護師、その他 普通自動車運転免許 【給与】月給 324400円 ～399160円 【内訳】 ・基本給214,370円～289,160円 + 諸手当110,000円 ・職能手当：40,000円 ・職務手当：60,000円 オンコール手当：10,000円（5回分） ※給与額は

勤務時間勤務時間については問い合わせください

仕事内容【業務内容】 訪問看護ステーションにおける看護業務および付帯する業務 ・疼痛コントロール ・内服薬管理 ・モルヒネ投与 ・ご家族との関係構築、指導 ・日直: 予定された訪問とオンコール同様の緊急の電話相談対応と必要時訪問 【雇用形態】 非常勤(日勤のみ) 【勤務時間】 勤務時間については問い合わせください 【給与情報】 時給2000円 【施設形態】 訪問看護 【休日・休暇】 年間休日120日以上 【待遇・福利厚生】 社保完備、教育充実 【おすすめポイント】 残業少なめ、退職金あり、車通勤可、昇給あり、昇給あり、未経験歓迎、電子カルテあり 【スタッフの声】 訪問看護を始めて、人間

仕事内容【仕事内容】 ■訪問看護ステーションでの看護業務 ・訪問エリア：世田谷区、渋谷区、目黒区、狛江市 ・健康管理、健康相談、ターミナルケア、服薬管理、医療処置など ・医療保険3割、介護保険7割（小児、精神、難病の受け入れは少ない） ・訪問車、携帯の貸与あり ・訪問件数：4～6件 ・記録：PC、iPad ・看護師：5名 ・オンコール当番あり：最低月5回※6～7回の場合あり コール月10～20回、出動月5～10回） ※入社して１か月程度、業務に慣れたころかスタート ・日直当番：月2回程度※当番時に実訪問時間が4時間以上になった場合は代休の取得が可能（4時間未満の場合は時間外手当を支給） 【給与】 年

仕事内容 ◆訪問看護、訪問診療、居宅介護支援、デイホスピスの4事業を一体的に提供する在宅ホスピスセンターです。 ◆看護師一人に1台の専用車両と最新のiPad、携帯電話など、必要なものは全て貸与し、職員皆さんが訪問看護に集中できるよう全力でサポートします。 ◆書類や事務処理業務に追われることがないよう、保険請求業務専任事務を3名配置、また看護師秘書ともいえる常勤クラーク5名を配置し、電話対応、各種書類作成、契約事務など責任を持って行っています。 ◆研修も充実しています！（基礎研修：ケア理念・接遇・チームワーク等研修、訪問看護・在宅ホスピスケアの基本と実務、OJT研修、訪問看護基礎研修※e-ラーニング、精

仕事内容・訪問看護業務全般をお願いします。 1日の訪問件数は4～5件ほどです。 当番制でオンコールや日直もあります。 担当した際は手当の支給もしています。 オンコールは1カ月～2か月を目安に担当します。 その際に社用車を貸与しています。 駐車場はご自宅付近の駐車場を会社が契約します。 通勤にもとっても便利ですよ。 ご希望条件やご不明点等ございましたら、 お電話またはメール・LINEにてお問い合わせくださいませ。 オンラインでの面接も可能です！ お問い合わせの際は「お仕事No」をお伝え頂けるとスムーズです♪ 担当の沖山にLINEで問い合わせ♪ httpsline.me/ti/p

仕事内容【板橋区/訪問看護/常勤】関東中心に訪問看護を運営する大手法人！原則土日やすみ&年間120日★未経験の方が8割！マイカー通勤OK！ ■【未経験の方が8割】研修制度は段階毎に設定されており、実力に合わせて看護師スキルを向上することができます。基礎・発展・飛躍の3段階に研修を分けて、訪問看護未経験の方も、訪問看護のプロになることができます。 ■【車両貸与あり！】オンコール対応者には一人1台の法人車両を訪問&通勤兼用で貸与！ご自宅に駐車場がない場合は、法人がご自宅近くに駐車場を借り上げています。 ■【年間休日120日】原則土日がお休みで、出勤した際は振替休日が取得可能！18時前には終業なので

仕事内容新型コロナウイルス感染拡大防止の観点から、弊社ではオンライン・お電話での面談を実施しております。 看護師/訪問看護/常勤・正社員/下赤塚駅10分/社用車の貸与あり/土日祝お休み/夏季休暇・年末年始休暇あり/訪問看護が未経験の方も活躍中です ・訪問看護業務全般をお願いします。 1日の訪問件数は4～5件ほどです。 当番制でオンコールや日直もあります。 担当した際は手当の支給もしています。 オンコールは1カ月～2か月を目安に担当します。 その際に社用車を貸与しています。 駐車場はご自宅付近の駐車場を会社が契約します。 通勤にもとっても便利ですよ。 給与：月給 324,4

仕事内容※この求人の給与は”モデル給”を記載しております※ 支給条件(経験年数/資格/勤務形態/配属先)をご確認いただきますようお願い申し上げます。 【給与情報(モデル給)】 月給34万円 ┗ モデル給の支給条件：<雇用形態>常勤(日勤のみ)<資格>看護師<経験年数>10年<配属先>その他 ┗ <給与の詳細>基本給:239,300円 職能手当:40,000円 職務手当:60,000円 オンコール手当:10,000円 【業務内容】 訪問看護ステーションにおける看護業務および付帯する業務 ・疼痛コントロール ・内服薬管理 ・モルヒネ投与 ・ご家族との関係構築、指導 ・日直: 予定された訪問とオン

仕事内容・訪問看護業務全般をお願いします。 1日の訪問件数は4～5件ほどです。 当番制でオンコールや日直もあります。 担当した際は手当の支給もしています。 オンコールは1カ月～2か月を目安に担当します。 その際に社用車を貸与しています。 駐車場はご自宅付近の駐車場を会社が契約します。 通勤にもとっても便利ですよ。 ご希望条件やご不明点等ございましたら、 お電話またはメール・LINEにてお問い合わせくださいませ。 オンラインでの面接も可能です！ お問い合わせの際は「お仕事No」をお伝え頂けるとスムーズです♪ 担当の沖山にLINEで問い合わせ♪ httpsline.me/ti/p