東京都の株式会社楓の風の求人・仕事・採用

仕事内容地域で暮らす方を支える、訪問看護のやりがいを正社員で。 ◆募集職種 准看護師 正社員 ◆仕事内容 在宅ホスピスケアを中心とする在宅看護業務です。 「楓の風」の訪問看護は開設より17年を経過し、現在17事業所で約100名の訪問看護師が在籍しています。 「老いても、障害を持っても末期でも最後までご自宅で自分の人生を生きる」 ことを支えるやりがいと喜び、成長のあるお仕事です。 働きがいのある組織づくりに取り組み、入職時研修、現場研修、キャリアアップ支援などの教育体制も充実しています。 楓の風在宅療養支援訪問看護のコンセプト、働き方、学び方の詳細についてはHPをご覧ください。 httphoumon

仕事内容訪問看護ステーションでの看護業務／正看護師／NSS1295 ▼仕事内容 訪問看護ステーションでの看護業務全般 在宅療養総合支援チームとして在宅ホスピスケアに力を入れております。 ■訪問エリア：東京都:世田谷区、目黒区、渋谷区、狛江市 ☆各種認定看護師による入職時研修などがあり安心してお仕事に臨むことができます。訪問看護が初めての方はもちろん、キャリアアップしたい方にも最適の職場です。 ☆基本土日祝がお休みの完全週休2日制です。休日の予定を立てやすく、プライベートも充実させやすいです♪ 土日祝日休みの完全週休2日制でオンオフのメリハリをつけて勤務いただけます◎ さらに手当・福利

仕事内容訪問看護で、准看護師の経験を地域に活かす。あなたらしい看護が息づく職場です ◆募集職種 准看護師 正社員 ◆仕事内容 在宅ホスピスケアを中心とする在宅看護業務です。 「楓の風」の訪問看護は開設より17年を経過し、現在17事業所で約100名の訪問看護師が在籍しています。 「老いても、障害を持っても末期でも最後までご自宅で自分の人生を生きる」 ことを支えるやりがいと喜び、成長のあるお仕事です。 働きがいのある組織づくりに取り組み、入職時研修、現場研修、キャリアアップ支援などの教育体制も充実しています。 楓の風在宅療養支援訪問看護のコンセプト、働き方、学び方の詳細についてはHPをご覧ください。

仕事内容【タイトル】 楓の風在宅療養支援株式会社在宅療養支援ステーション楓の風高島平正看護師 【仕事内容】 訪問看護ステーションでの在宅看護、在宅ホスピスケア業務。 楓の風 事業概要: リハビリテーション事業を起点に開始。 神奈川・東京を中心にデイサービス14、訪問看護17、訪問診療5を展開。 認定看護師在籍: がん性疼痛看護、皮膚排泄ケア、リハビリテーション看護、がん専門看護、緩和ケア。 訪問手段: 車両移動。オンコール担当時には社用車貸与。 一日の業務例 (例): 13:00 午後の訪問開始 (23件) 17:00 カンファレンス 12:00 事業所にてランチ休憩 9:

仕事内容※この求人の給与は”モデル給”を記載しております※ 支給条件(経験年数/資格/勤務形態/配属先)をご確認いただきますようお願い申し上げます。 【給与情報(モデル給)】 月給33万円 ┗ モデル給の支給条件：<雇用形態>常勤(日勤のみ)<資格>看護師<経験年数>3年<配属先>その他 ┗ <給与の詳細>基本給:221,900円 職能手当:40,000円 職務手当:60,000円 オンコール手当:10,000円 【業務内容】 がん末期の患者様のご自宅に訪問することが多くなります。 訪問は1日4-5件ほどで当番制でオンコールや日直があります。 社用車を貸与しますので、通勤にもご利用いただけま

仕事内容※この求人の給与は”モデル給”を記載しております※ 支給条件(経験年数/資格/勤務形態/配属先)をご確認いただきますようお願い申し上げます。 【給与情報(モデル給)】 月給34万円 ┗ モデル給の支給条件：<雇用形態>常勤(日勤のみ)<資格>看護師<経験年数>10年<配属先>その他 ┗ <給与の詳細>基本給:239,300円 職能手当:40,000円 職務手当:60,000円 オンコール手当:10,000円 【業務内容】 がん末期の患者様のご自宅に訪問することが多くなります。 訪問は1日4-5件ほどで当番制でオンコールや日直があります。 社用車を貸与しますので、通勤にもご利用いただけ

仕事内容楓の風在宅療養支援株式会社 在宅療養支援ステーション楓の風 国立府中 求人番号：10123445 更新日：2026年09月24日 【東京都／府中市】在宅療養支援ステーション楓の風 国立府中 ＜看護師＞ 給与 月収32.4万円 ～ 年収450万円 ～ 勤務地 東京都府中市●京王線 「府中(東京)」駅 バス・車7分 アドバイザーより ＜充実した研修制度＞同社で働く看護師の75％の方は訪問看護が未経験で入社されております、臨床看護、他の訪問看護からのキャリアアップとしての転職者も多く、よりスキルを向上できるまプログラムの準備がございますので、研修・OJT・実践の中でじっくり学ぶことが出

仕事内容掲載期間：10/01（木）～10/31（土） 在宅療養支援ステーション楓の風 砧 訪問看護ステーションでの看護業務／正看護師／NSS1296 正社員 完全週休2日制◎手当・福利厚生充実！入職時研修などで安心してお仕事を始められる職場★ 仕事特徴 主婦・主夫活躍中 社会保険制度あり 体を動かすオシゴト 社会保険完備 女性活躍中 職種 医療・介護・福祉系 看護師／准看護師 仕事内容 訪問看護ステーションでの看護業務全般 在宅療養総合支援チームとして在宅ホスピスケアに力を入れております。 ■訪問エリア：世田谷区、狛江市、渋谷区、目黒区 給与 月給 324,370円～399,160円 【給

仕事内容掲載期間：10/01（木）～10/31（土） 在宅療養支援ステーション楓の風 世田谷 訪問看護ステーションでの看護業務／正看護師／NSS1295 正社員 完全週休2日制◎手当・福利厚生充実！入職時研修などで安心してお仕事を始められる職場★ 仕事特徴 主婦・主夫活躍中 社会保険制度あり 体を動かすオシゴト 社会保険完備 女性活躍中 職種 医療・介護・福祉系 看護師／准看護師 仕事内容 訪問看護ステーションでの看護業務全般 在宅療養総合支援チームとして在宅ホスピスケアに力を入れております。 ■訪問エリア：東京都:世田谷区、目黒区、渋谷区、狛江市 ☆各種認定看護師による入職時研修などがあり

仕事内容年間休日120日以上！原則土日祝休み！定着率の高さが自慢◇法人内で約100名の看護師が在籍中！ 日勤のみ可/社会保険完備/日祝休み/年休120日以上 【仕事内容】 在宅療養支援ステーションでの理学療法士業務 【仕事内容】 《最期まで自分の場所で、自分の人生を、堂々と生きることのできる社会の実現》 ご利用者の病状については様々ですが、がん末期の方も利用されている訪問看護ステーションです。 - 利用者の自宅を訪問し、リハビリテーションを提供 - 身体機能の評価と個別リハビリプランの作成 - 関節可動域訓練や筋力トレーニング、歩行訓練などの実施 - 日常生活動作（ADL）の指導と支援 - 福

仕事内容土日祝休みで、訪問リハに集中できる ◆募集職種 作業療法士 正社員 ◆仕事内容 利用者の自宅を訪問し、リハビリテーションを提供 身体機能の評価と個別リハビリプランの作成 関節可動域訓練や筋力トレーニング、歩行訓練などの実施 日常生活動作（ADL）の指導と支援 福祉用具の選定・調整、住宅改修のアドバイス 他職種（看護師）との連携 家族へのリハビリ指導や介護方法のアドバイス 記録の作成と報告書の作成 ご本人様やご家族のご相談への対応 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給280,000〜338,000円 ≪基本給≫ 220,000〜238,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 職能手当:

仕事内容年間休日120日以上！原則土日祝休み！定着率の高さが自慢◇法人内で約100名の看護師が在籍中！ 日勤のみ可/社会保険完備/日祝休み/年休120日以上 【仕事内容】 在宅療養支援ステーションでの作業療法士業務 【仕事内容】 《最期まで自分の場所で、自分の人生を、堂々と生きることのできる社会の実現》 ご利用者の病状については様々ですが、がん末期の方も利用されている訪問看護ステーションです。 - 利用者の自宅を訪問し、リハビリテーションを提供 - 身体機能の評価と個別リハビリプランの作成 - 関節可動域訓練や筋力トレーニング、歩行訓練などの実施 - 日常生活動作（ADL）の指導と支援 - 福

仕事内容【業務内容】 がん末期の患者様のご自宅に訪問することが多くなります。 訪問は1日4-5件ほどで当番制でオンコールや日直があります。 社用車を貸与しますので、通勤にもご利用いただけます。 ＜詳細＞ ・疼痛コントロール ・内服薬管理 ・モルヒネ投与 ・ご家族との関係構築、指導 ・オンコールあり(土曜日・日曜日・祝日含む) 【雇用形態】 常勤(日勤のみ) 【勤務時間】 日勤：08:45～17:45/日勤2（直行の場合）：09:00～19:00 【給与情報】 月給26万円 【施設形態】 訪問看護 【休日・休暇】 年間休日120日以上 【待遇・福利厚生】 社保完備、教育充実 【おすすめポイ

仕事内容【仕事内容】 訪問看護ステーションにおける在宅看護、在宅ホスピスケア業務全般をお任せいたします。 ◆楓の風とは ・リハビリテーションからスタートし、現在は神奈川・東京を中心にデイサービス：14箇所、訪問看護：17箇所、訪問診療：5箇所を展開しています。 ・がん専門看護師、緩和ケア認定看護師、がん性疼痛看護認定看護師、皮膚排泄ケア認定看護師、リハビリテーション看護認定看護師が在籍しています。 ◆訪問手段：車（OC開始担った際には社用車の貸与がございます） ◆1日の流れ （例） 09：00自宅から訪問先へ直行（2～3件） 12：00事業所にてランチ休憩 13：00午後の訪問スタート（2～3件

仕事内容【府中市】＜利用者の人生に伴走する看護師を募集＞訪問看護という仕事をとことん極めたいという方へ。│完全週休2日制・初年度から500万も可◎ 募集職種: 看護師/准看護師 仕事内容: 在宅で暮らす方の“日常と医療のあいだ”を支えるため、 ご自宅や集合住宅へ訪問し、看護ケアと生活支援を行います。 常勤1名に対して専用車両とご自宅近くの駐車場を貸与。 社用車通勤が可能であるだけでなく、必要に応じて直行直帰ができ、オンコール時も負担が少ない体制を構築しています！ ◆1日の業務の流れ（目安） ・1日 4～5件ほどの訪問 ・計画書・記録の作成（専用iPadを1人1台支給） ・必要に応じて 担当者会議・

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時30分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：緊急時の対応や人員不足時の対応により、１ヶ月６回を限度とし、 ９５時間まで１年間を通じて７２０時間延長。 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他シフトによる。年末年始休暇。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容リハビリに特化した通所施設でのリハビリ補助、身体介助、送迎業 務のお仕事です。 詳しくはＨＰをご参照ください。 ｈｔｔｐ：ｗｗｗ．ｋａｅｄｅｎｏｋａｚｅ．ｃｏｍ／ （利用者定員 午前・午後・１日滞在） 【変更範囲：変更なし】

仕事内容※この求人の給与は”モデル給”を記載しております※ 支給条件(経験年数/資格/勤務形態/配属先)をご確認いただきますようお願い申し上げます。 【給与情報(モデル給)】 月給34万円 ┗ モデル給の支給条件：<雇用形態>常勤(日勤のみ)<資格>看護師<経験年数>10年<配属先>その他 ┗ <給与の詳細>基本給:239,300円 職能手当:40,000円 職務手当:60,000円 オンコール手当:10,000円 【業務内容】 がん末期の患者様のご自宅に訪問することが多くなります。 訪問は1日4-5件ほどで当番制でオンコールや日直があります。 社用車を貸与しますので、通勤にもご利用いただけ

仕事内容年間休日120日以上！原則土日祝休み！定着率の高さが自慢◇法人内で約100名の看護師が在籍中！ 日勤のみ可/社会保険完備/日祝休み/年休120日以上/残業少なめ 【仕事内容】 在宅療養支援ステーションでの理学療法士業務 【仕事内容】 《最期まで自分の場所で、自分の人生を、堂々と生きることのできる社会の実現》 ご利用者の病状については様々ですが、がん末期の方も利用されている訪問看護ステーションです。 - 利用者の自宅を訪問し、リハビリテーションを提供 - 身体機能の評価と個別リハビリプランの作成 - 関節可動域訓練や筋力トレーニング、歩行訓練などの実施 - 日常生活動作（ADL）の指導と

仕事内容年間休日120日以上！原則土日祝休み！定着率の高さが自慢◇法人内で約100名の看護師が在籍中！ 日勤のみ可/社会保険完備/日祝休み/年休120日以上/残業少なめ 【仕事内容】 在宅療養支援ステーションでの作業療法士業務 【仕事内容】 《最期まで自分の場所で、自分の人生を、堂々と生きることのできる社会の実現》 ご利用者の病状については様々ですが、がん末期の方も利用されている訪問看護ステーションです。 - 利用者の自宅を訪問し、リハビリテーションを提供 - 身体機能の評価と個別リハビリプランの作成 - 関節可動域訓練や筋力トレーニング、歩行訓練などの実施 - 日常生活動作（ADL）の指導と

仕事内容地域密着型の訪問看護ステーションでケアマネジャーとして活躍しませんか？ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 訪問看護に関わる利用者様を支えるケアマネジャー！日勤専従で寄り添うケアマネジメント ◆ 具体的な業務内容 訪問看護のサービスに関わる利用者様の生活状況や希望を確認し、必要な支援につなげるケアマネジャー業務です。 ・利用者様やご家族の相談対応 ・心身の状態や生活環境の確認 ・ケアプランの作成・見直し ・介護サービスや関係機関との連絡・調整 ・利用者様の状況に応じた支援内容の検討 ・サービス利用後の状況確認と継続的な支援 ◆