株式会社東横イン - 静岡県 の求人・仕事・採用

勤務時間5:00～9:00と5:30～9:30の混合シフト ★1ヶ月ごとのシフト制 ★勤務日は応相談 ★扶養の範囲内などシフトは柔軟に対応

仕事内容【Q】本当に、未経験でも大丈夫？ はい、9割以上が未経験スタートです。入社後1年2ヶ月にわたる充実した研修で、ホテルのイロハから学べるのでご安心ください。マネージャーデビューした際も、何かあればすぐにエリア内の先輩マネージャーに電話で相談できます。 【Q】マネージャーは女性が多いって本当？ はい、社長をはじめ、マネージャーの97%、役員の多くも女性です。仕事や家庭と向き合ってきた経験を持つ仲間だからこそ、相談したときも結論だけでなく背景までくみ取り、親身に寄り添ってくれる。そんなあたたかい文化が根付いています。 【Q】具体的に任される仕事は？ ホテル運営に関わるすべてを、自分の裁量でプロデ

仕事内容東横インの顔、「フロント職」正社員募集！未経験の方大歓迎★20代30代40代男性女性スタッフ活躍中！ ●チェックイン・チェックアウト ●電話応対 ●予約確認 ●接客業務 ★英語・中国語・韓国語等の語学（日常会話）が活かせます ～2日勤務したら2日休み～ 1日目／10時30分出勤 2日目／11時30分退勤 3日目／お休み 4日目／お休み ～仕事の流れ～ 10:30～ 出勤・・朝礼・引継ぎ・お客様のお迎え準備 13:00～ 昼休憩（1時間） 15:00～ チェックイン他 19:00～ 夕食休憩（45分） 19:45～ チェックイン他 24:00～ 仮眠休憩（2時間） 07:00～ 朝食休憩

仕事内容★》9割以上が未経験スタート！ ―――――――v――――――― 『東横INN』の一棟を運営する支配人として、経営戦略や経理、採用等をまるごとお任せ。1年2ヶ月の充実した研修で、ホテルのイロハから学べるのでご安心ください。 ★》女性が中心となって活躍中！ ―――――――v――――――― 社長の黒田をはじめ、支配人や役員の約80%が女性。何か相談したときも、結論だけでなくその背景までくみ取り、親身に寄り添う。そんなあたたかい文化が根付いています。元主婦の方の知恵を基にお風呂や床の掃除に使えるテクニックなども共有しています。 ＜具体的な業務＞ ◆スタッフマネジメント スタッフの採用・育成・勤怠管

仕事内容全国ネットワークの基地ホテルを目指し、 ホテルやスタッフを育て、繁盛させる仕事です。 支配人は自ら現場でお客様やスタッフと接しながら、ホテルを1棟まるごと運営・管理します。 ・スタッフの勤怠管理・採用・教育 ・客室・建物を清潔に維持管理、不具合の対応 ・売上管理・数値分析による収支管理 ・お客さま対応 ・集客アップのための戦略・地元周辺へのPR活動 など 【従業員寮】 - 【選考フロー】 ▼おもてなしHRからご登録 ▼書類選考 ▼面接2回 ▼内定 【面接関連事項・予定地】 - 【従事すべき業務の変更の範囲】 将来的に従事する可能性のある業務：当法人の業務全般（当法人の経営状況や本人の適

仕事内容夜だけ集中して働ける♪東横インの「夜間フロント」求人です☆未経験でも丁寧な研修で安心◎ お客様が深夜もホッとできるサービスを…気がついたらフロントを綺麗にしたり事務をしたり、それも大切なおもてなしの一つです。 チェックインや電話応対、予約確認、お客様対応などのフロント 業務のサポートをはじめ、ロビー周り、玄関などの清掃をお願い します。そのほか朝食会場のセッティングなどを行うこともあり ます。夜間はお客様の出入りが少ないからこそ、お一人おひとり により一層向き合い、必要なサービスを提供します。 【フロント未経験大歓迎！】 スタッフには学生さんもいれば、30代前半で未経験スタートした 方も

仕事内容【東横イン】朝の時間を有効活用☆「朝食スタッフ」求人！シフトが選べるパート・アルバイト採用 簡単な盛り付け、お皿洗いなど！調理資格や経験は一切不問です。幅広い年齢層のスタッフが活躍中☆シニア世代の方も大歓迎！ 東横インの朝食はセルフサービスです。朝食スタッフは、大皿に おにぎりやパン、サラダ等を盛り付けて配膳したり、食器を洗っ たり、簡単なお仕事を担当します。大きな声と明るい笑顔で1日 の活力になる朝食のひと時を提供しましょう。朝食会場や厨房の 清掃、食材管理（発注・納品の確認）も行います。 【60代スタッフも活躍中！】 繁華街や駅の近くなど立地の良さも特徴の東横インでは、近くか ら通う

仕事内容★東横ＩＮＮの９７％は女性支配人！９０％以上がホテル業界未経 験からのスタートです。約１年２ヶ月の研修があるのでご安心くだ さい。ホテル１棟の経営者として運営を行っていただきます！ ○スタッフ採用・育成・評価・勤怠管理 ○売上管理、客室設備の維持管理 ○朝食メニュー考案、近隣企業やお店などへのＰＲ など ★これまでのご経験を活かし、チームワークを作り明るく前向きに 商売を楽しんでいただくお仕事です。人と関わることが好き、チー ムで働きたい、裁量をもって働きたい方、大歓迎です！ 「変更範囲：上記業務を除く当社業務全般」

仕事内容＜パート・アルバイト＞東横インの駐車場スタッフ求人！◎シニア世代のスタッフも活躍中 お車でお越しのお客様を丁寧にご案内します。明るい接客でホテル前を元気に！お仕事内容は丁寧に指導しますので未経験でも安心◎ 東横インの駐車場をご利用になるお客様の入庫・出庫の誘導管理 作業、立体駐車場のご案内・操作をお願いします。また、店舗に よってはチェックアウトのサポートやお荷物預かり、電話応対、 朝食会場の手伝いといったフロントヘルプ業務をお願いする場合 があります。大きな声と明るい笑顔で対応できる方、大歓迎！ 【未経験OK！60代も活躍中】 シニア世代の方も含めて幅広い年齢層のスタッフが活躍中です！

仕事内容新規オープン店舗！東横インの清掃スタッフ求人！パート・アルバイト きれい好きな方大歓迎！運動にもなり、お給料をもらいながらダイエット！ 東横イン内の客室および共用部分の清掃とベッドメイクをお願い します。お客様に気持ちよくお過ごしいただけるよう、心を込め て清潔にしていきます。ベッドメイクなどのコツや清掃手順は丁 寧にお教えします。 【未経験OK！接客無し！】 シニア世代の方も含めて幅広い年齢層のスタッフが活躍中です！ 清掃スタッフは基本的に10時から15時できっちり終わるので、 プライベートの予定も立てやすくメリハリをつけてお仕事できま す。「生活圏内で働きたい」「昼間の空いた時間を有

仕事内容■フロント業務 ▼受付業務 ▼来客対応 ▼電話対応 ▼ロビー・フロント清掃 ▼自動販売機商品補充（飲料水・洗剤等） ▼日報チェック ▼客室チェック（清掃確認後の確認） ▼パソコン入力（初級程度） ▼１０：３０～翌日１１：３０の仕事です。 （実働２１時間００分） （休憩 ４時間００分） 「変更範囲：変更なし」

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：6時45分〜15時45分 就業時間２：7時45分〜16時45分 就業時間３：10時45分〜19時45分 就業時間に関する特記事項：・季節によりシフトの時間は変動があります （面接時ご説明） 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：8時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：10時00分〜15時00分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容【応募資格】 [必須] 【いずれも必須】 ・社会人経験（正社員経験必須） ・ホテル業界への興味関心 ・人をまとめた経験、リーダー、管理職、マネジメント経験のある方 ・約2ヶ月の宿泊を伴う研修が可能の方 【尚可】 ・営業、営業事務、販売、経理事務、接客経験者 【おすすめポイント】 ◆未経験歓迎！入社したほとんどの方が未経験！ ◆30代40代から大きくキャリアアップのチャンスがあります ◆従業員というよりは裁量を持って経営者目線で仕事が出来る点！ ◆女性に優しい福利厚生充実！ [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・自ら進んで学び行動が

仕事内容<仕事内容> 東横INNの支配人◆誰でも年収1000万円が目指せる／土日祝休みもOK／年間休日118日／未経験9割 『東横INN』のホテルを一棟丸ごとマネジメントできるチャンス！9割が未経験スタートで約1年間の研修もあるので、ホテル業界が初めての方もご安心ください。 【支配人＝“社長業”】 当社の支配人は、担当店舗の経営戦略から新しいキャンペーンや朝食メニューの考案、スタッフの採用・育成まですべて手掛けることが可能。ぜひ社長になったつもりで、仲間と一緒にあなたのホテルを盛り上げていってください。 【家事や子育ての経験が活かせる仕事】 ◆スタッフマネジメント スタッフの採用・育成・勤怠管理

仕事内容もう一度仕事でやりがいを感じたい！今よりキャリアを積んでいきたい！一社会人として輝ける場所があります ＼女性のリーダーシップが輝く職場／ 東横インでは支配人の97%が 30代・40代の女性です！ ホテル業界未経験からでも1棟の経営者として、 経営目線と行動力を存分に発揮しています。 子育てに追われていた主婦さん・ママさんも ひとりの社会人・リーダーとして認められる… 自分らしくイキイキと輝ける場所があります。 女性リーダーが輝く舞台であなたも活躍しませんか？ 「子育てが落ち着いた今、 再びキャリアを積みたい」 「個人事業主の経験で培った経営視点を活かし、 より大きなフィールドで挑戦した

仕事内容全国に展開するビジネスホテル【東横INN】にて、外壁で使われるアルミパネル の製造・加工業務をお任せします！ ＜具体的には…＞ ・アルミパネルの加工（カット・成形） ・材料の準備 ・現場の整理整頓 ゆくゆくは、 ・ＰＣ作業（Ａｕｔｏ ＣＡＤを使った簡易図面作成） ・品質確認、管理 などもお任せします！ ▼学歴不問！未経験OK！ ＰＣの基本操作さえできれば、経験がなくても大丈夫です◎ いきなり現場に出ることはないのでご安心ください。 作業の流れは、イチから学ぶことができます！ 先輩社員が常駐しているため、不明点は随時ご確認いただけます♪ ▼危険な作業は一切なし 徹底した安全対策はもちろん、高所

仕事内容株式会社 東横イン 【中部/未経験歓迎】ホテル設備のメンテナンス◆年休120日・土日祝/夜勤残業ほぼ無/業界最大級の大手 【仕事内容】 【中部/未経験歓迎】ホテル設備のメンテナンス◆年休120日・土日祝/夜勤残業ほぼ無/業界最大級の大手 【具体的な仕事内容】 ～未経験で年収460万スタート／旅するように働く☆観光地を巡りながら専門スキルを取得／世界展開している有名ホテル『東横イン』／業界最大級の大手ホテルチェーンで安定／年休120日・土日祝・残業夜勤ほぼなしでしっかり休める◎～ こんな方にオススメ ・将来漠然と不安…そんな方にも◎未経験から一生役立つ『専門スキル』を身に着けて市場価値

仕事内容静岡県浜松市中央区のフロントスタッフ (正社員) | 株式会社東横イン浜松駅南口 ▼仕事内容 チェックイン ・チェックアウト業務客室チェック、発注、在庫管理、電話対応、ロビー清掃等 ＊１０：３０〜翌日午前１１：３０までの２５時間勤務シフト制が基本となります。 （２日出勤、２日休み） ＊当社ホームページをぜひご覧下さい。 変更範囲：会社の定める業務 (静岡県浜松市中央区) ▼職種 フロントスタッフ(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給234000〜234000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（16.3日）)234000〜234000円 (昇給)あり (賞与)賞与月

仕事内容【仕事内容】 『スタッフ9割が地方在住＆未経験』 引っ越し不要！ ８万円分の道具一式＆作業着支給！ 現場～自宅の往復交通費も全額支給！ ⇩ ⇩ ⇩ ⇩ ⇩ ⇩ 宿泊中のホテルも完全個室＆朝食付！ 当社だから叶う働き方 完全未経験でも月給29万以上 昇給1回で25万UP＆賞与は3.5カ月分 休憩はしっかり2時間で残業なし！ 2週間の長期休暇&有給消化率高め 髪型・髪色・ピアス基本自由！ 超大手だから安定経営＆安定収入！ 【 仕事内容 】 電気工事士として以下作業などをお任せ。 ◎ホテル内装の配線作業 ◎仕上の器具取付作業 ※営業や危険な作業は一切なし。 ※出張や現場の流れ