株式会社東横イン - 神奈川県 の求人・仕事・採用

仕事内容株式会社東横イン 横浜で自分らしく働ける【フロントスタッフ】※年休169日以上 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 《残業ほぼなし！定時退社が基本です》チェックイン・チェックアウト、予約受付などのフロント業務を担当！ ★2～3名体制なので困った時も安心の環境■チェックイン・チェックアウト対応 ■予約受付・予約管理 ■お客様対応 ■事務処理 ■備品の発注、在庫管理 ■朝食準備、片付け ■清掃サポート 《ある1日のながれ》 10:30 出社 ▼ 前日の日報チェック、備品補充 13:20 休憩（

仕事内容東横インの駐車場スタッフ求人！シニアスタッフも元気に活躍中 お車でお越しのお客様を明るい接客でご案内します。お仕事内容は丁寧に指導しますので未経験でも安心◎ "東横インの駐車場をご利用になるお客様の入庫・出庫の誘導 管理、立体駐車場のご案内・操作をお願いします。未経験でも しっかり研修しますので心配ありません！大きな声と明るい 笑顔で対応できる方、大歓迎！" 【未経験OK！60代も活躍中】 "シニア世代のスタッフが多数活躍中です！ ７：００～１２：００、１６：００～２１：００ 1日5時間のお仕事です。 「生活圏内で働きたい」「空いた時間を有効活用して働きたい」 という方も大歓迎です！"

勤務時間 就業時間１：10時00分〜15時00分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制（土曜日・日曜日・祝日勤務あり）

仕事内容朝起き習慣が自然と身につく♪ 簡単な盛り付け、お皿洗いなど！調理資格や経験は一切不問です。幅広い年齢層のスタッフが活躍中☆シニア世代の方も大歓迎！ 東横インの朝食はセルフサービスです。朝食スタッフはお惣菜 お味噌汁などの準備、片付けなど簡単なお仕事を担当し ます。大きな声と明るい笑顔で1日の活力になる朝食のひと時を 提供しましょう。朝食会場や厨房の清掃、食材管理 （発注・納品の確認）も行います。 【シニアも元気に活躍中！】 早朝から9時半までのシフトなので時間を有効活用できます。 メリハリがしっかりしている環境ですから、あなたの都 合にあわせながらお仕事もプライベートも充実させられます。

仕事内容女性・シニア活躍中！家事の延長で働ける、東横インの清掃スタッフ求人！パート・アルバイト きれい好きな方大歓迎！昼間だけメリハリ良く働けます♪教育体制が整っているので清掃のお仕事経験は不問です。 東横イン内の客室および共用部分の清掃とベッドメイクのお仕事です。お客様に気持ちよくお過ごしいただけるよう、心を込めて清潔にしていきます。また、お客様と接する機会もあるので、明るい笑顔での対応ができる方大歓迎です！ 【曜日関係なく週3できる方】 体を動かすのが好きな方、 そうじが好きな方、 ホテルのお仕事に興味がある方、お待ちしております。 【未経験OK！接客無し！】 清掃スタッフは基本的に10時

勤務時間 就業時間１：10時00分〜15時00分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制（土日祝日出来る方歓迎）

仕事内容株式会社東横イン 未経験大歓迎*研修2ヵ月以上【フロントスタッフ】出勤は月7～8回 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【2ヵ月以上の充実研修！業界大手のビジネスホテルで活躍】チェックイン/アウト対応、予約確認など★支配人も同僚もやさしくて安心という社員の声多数お客様への接客などフロント業務全般を担当します。 ◆チェックイン/チェックアウト対応 └自動受付機を導入！負担が少ないです ◆電話対応 ◆予約確認 ◆お客様対応 ◆ホテルの清掃や客室チェック ◆朝食準備のお手伝い 等 ＊東横INN川

仕事内容<仕事内容> 東横INNの支配人◆誰でも年収1000万円が目指せる／土日祝休みもOK／年間休日118日／未経験9割 ◎『東横INN』のホテルを一棟丸ごとマネジメントできるチャンス！ ◎9割が未経験スタート！約1年間の研修もあるので安心！ 【支配人＝社長業】 当社の支配人は、担当店舗の経営戦略から新しいキャンペーンや朝食メニューの考案、スタッフの採用・育成まですべて手掛けることが可能。社長になったつもりで、仲間と協力してホテルを盛り上げていってください。 【家事や子育ての経験を活かして最後のキャリアへ】 ◆マネジメント スタッフの採用・育成・勤怠管理、各セクションとの朝礼等を担当します。ホ

勤務時間 就業時間１：10時00分〜15時00分 就業時間に関する特記事項：週２０時間以上勤務。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 曜日応相談 土・日勤務できる方歓迎 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容・スタッフの勤怠管理・採用・教育 ・客室・建物を清潔に維持管理、不具合の対応 ・売上管理・数値分析による収支管理 ・お客さま対応 ・集客アップのための戦略・地元周辺へのPR活動 など 【従業員寮】 - 【選考フロー】 ▼おもてなしHRからご登録 ▼書類選考 ▼面接2回 ▼内定 【面接関連事項・予定地】 - 【従事すべき業務の変更の範囲】 将来的に従事する可能性のある業務：当法人の業務全般（当法人の経営状況や本人の適性を考慮して変更となる可能性あり） 【就業場所の変更の範囲】 将来的に勤務する可能性のある場所：通勤可能な範囲での転勤あり（会社の定める場所） 【有期労働契約を更新する場

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：5時30分〜9時30分 就業時間２：5時30分〜9時00分又は6時30分〜9時30分の時間の間の4時間 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：3時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 要相談 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容【職種】サービス＞店舗管理・店舗運営 【業種】サービス＞ホテル ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります ■仕事内容 ～様々な地域でご活躍！ホテル各店の設備保守点検をお任せ～ 全国330店舗ある内の、東日本エリア（北海道・東北・北陸・関東信越まで）の東横イン各店舗の設備保守点検・交換・修理をご担当いただきます。 ・消防設備点検及び報告 ・防火対象物定期点検及び報告 ・法令に基づいた点検や、ボイラー・給水装置等の各ホテルの設備点検と修理業務 ・建築関係の点検 【仕事内容詳細】 1人当たりの担当店舗数は約30店舗です。店舗訪問は、2名のチーム体制

仕事内容東横インの顔、「フロント」の正社員求人！日常の延長にある温かいホテルを一緒につくりませんか 一番のおもてなしは「笑顔」！ホテル業界での勤務経験は問いません。月8回勤務でプライベートとの両立も可能です◎ チェックイン・チェックアウトをはじめとする接客や予約確認 などの電話応対、その他バックヤードでの事務作業等を行い ます。月７回～8回の勤務で基本月給に。休日が多ので、 プライベートを趣味の時間に費やしたい方も歓迎です！ また、高収入を目指す方は他店舗ヘルプ勤務でアップ可能です！ 【サービス業経験者大歓迎】 現スタッフは、フロント業務未経験からスタートした方ばかり。 飲食や販売等のサービス業

仕事内容【仕事内容】 全国ネットワークの基地ホテルを目指し、 ホテルやスタッフを育て、繁盛させる仕事です。 支配人は自ら現場でお客様やスタッフと接しながら、 ホテルを1棟まるごと運営・管理します。 【具体的な業務の流れ】 （1）スタッフの勤怠管理・採用・教育 （2）客室・建物を清潔に維持管理、不具合の対応 （3）売上管理・数値分析による収支管理 （4）お客さま対応 （5）集客アップのための戦略・地元周辺へのPR活動 など 【充実の研修制度】 ・基礎研修（約2ヶ月間） 本社、近隣店鋪でのOJT研修などを通じて、 お客様対応だけでなく、経理・総務業務など 支配人として必要なスキルを身に付けま

勤務時間 就業時間１：5時30分〜9時30分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：3時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフトによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容【応募資格】 [必須] 基本的なPC操作が可能な方（Word、Excel、メール等） 明るく前向きに業務に取り組める方 リーダーシップを持ち、チームをまとめる意欲のある方 【職種名】 未経験から挑戦できるホテル支配人候補（女将） 【仕事内容】 全国の東横イン各店舗にて、ホテル運営全般を担う支配人候補（女将）として、スタッフのマネジメントや収支管理、地域との連携を通じた集客施策などをお任せします。 支配人候補（女将）として、以下の業務を担当していただきます。 1.スタッフの勤怠管理・採用・教育 店舗スタッフのシフト管理や勤怠の確認、新規採用活動、教育・研修の実施を通じて、チームの運営を行い

仕事内容女性・シニア活躍中！家事の延長で働ける、東横インの清掃スタッフ求人！パート・アルバイト きれい好きな方大歓迎！運動にもなり、お給料をもらいながらダイエット！ "東横イン内の客室および共用部分の清掃とベッドメイクを お願いします。お客様に気持ちよくお過ごしいただけるよう、 心を込めて清潔にしていきます。ベッドメイクなどのコツや 清掃手順は丁寧にお教えします。" 【未経験OK！接客無し！】 "シニア世代の方も含めて幅広い年齢層のスタッフが活躍中です ！清掃スタッフは基本的に10時から15時できっちり終わるので、 プライベートの予定も立てやすくメリハリをつけてお仕事できま す。「生活圏内で働き

仕事内容[仕事内容] 東横INNのホテルの支配人をお任せします。 当社では、「支配人＝社長業」です。 担当店舗の経営戦略から、 新しいキャンペーンや朝食メニューの考案、 スタッフの採用・育成まで すべて手掛けることが可能です。 是非、社長になったつもりで、仲間と一緒に あなたのホテルを盛り上げていってください！ 【主な仕事内容】 ●スタッフのマネジメント ●建物、設備、客室のチェック・清掃 ●お客さま対応 ●予算・売上管理 ●地域交流活動 等 ※基本内勤中心ですが、エリア内会議や 営業活動での外出や日帰り出張も あります。 9割が未経験スタートです！ 約1年間の研修もあるので、 ホテル業界が初めて

仕事内容ホテル業界未経験でも月収35万以上可もう一度仕事でやりがいを感じたい！今よりキャリアを積んでいきたい！ ＼女性のリーダーシップが輝く職場／ 東横インでは支配人の97%が 30代・40代の女性です！ ホテル業界未経験からでも1棟の経営者として、 経営目線と行動力を存分に発揮しています。 女性リーダーが輝く舞台であなたも活躍しませんか？ 「子育てが落ち着いた今、 再びキャリアを積みたい」 「個人事業主の経験で培った経営視点を活かし、 より大きなフィールドで挑戦したい」 「現職では制度の壁でキャリアが頭打ちに…、 もっと上のポジションを目指したい！」 という志向をお持ちの方にもぴったりの環境で

仕事内容【応募資格】 [必須] 何らかの形でリーダーやチーム、人をまとめた経験をお持ちの方 ※クラブ活動の保護者会リーダー、PTA会長、アルバイトリーダー等でも可能。業務内外は問いません。 【職種名】 ホテル支配人・女性活躍の充実【千葉・神奈川】〈『9割は未経験』スタート・夜勤/転勤も無し〉 【仕事内容】 全国ネットワークの基地ホテルを目指し、ホテルやスタッフを育て、繁盛させる仕事です。 支配人は自ら現場でお客様やスタッフと接しながら、ホテルを1棟まるごと運営・管理します。 【具体的には】 （1）スタッフの勤怠管理・採用・教育 （2）客室・建物を清潔に維持管理、不具合の対応 （3）売上管理・数値分析