株式会社アンビション の求人・仕事・採用

仕事内容【仕事内容】 弊社は、”揺れを科学する”をモットーにした、“お客様の信頼に応えるモノ創りのプロ集団”です。 弊社の油圧機器はヤマハ発動機社や、オーリンズ社、トヨタ社に搭載されており、ハイブランドを支える高い技術力・品質を有しています。 また、大手企業のグループ会社でありながら、企業様向けの開発製造販売の全工程を自社で網羅しているのも特徴です。 品質保証グループのマネージャーとして、”組織のあるべき姿”を描きながら、組織設計・運営・人材育成を通じて、品質保証体制の強化と継続的な改善をリードしていただきます。経営方針や事業戦略と連動した品質保証の在り方を構築し、グループ全体のパフォーマンス最大化

仕事内容【仕事内容】 大手化粧品メーカーのOEM製品を開発・生産する同社で、人事・総務担当としてご活躍いただきます。 ■入社後お任せしたい業務：備品管理・勤怠管理など 【具体的には】電話・来客対応、勤怠管理、備品管理、採用活動、社会保険手続き等 ■ポイント： 年間休日は124日、残業時間は平均10時間程度と働きやすく、長期にわたり働ける安定した就労環境で、管理部門の『スペシャリスト』として専門性を高めていただけます。 【給与詳細】 【想定年収350-450万円】 表記年収は即戦力を想定しており、あくまで目安です。選考を通じて上下する可能性があります。 掲載企業名：株式会社リンク・アンビション

仕事内容【仕事内容】 モーターサイクルを取り巻く環境は、安全意識の高まり、カーボンニュートラル実現、コネクテッド普及など、大きく変化しています。 わたしたちはこの大きな変化を新たな価値創出のチャンスととらえ主体的に取り組むことのできる制御・電装システムの設計・評価エンジニアを募集します。 【職務内容】 ・モーターサイクルに搭載するエンジン・モーター・ボディーコントロール等各種制御ユニット・電装部品および制御システムの開発・設計 ・電装部品間をつなぎ電源・情報を伝達するワイヤーハーネスの設計 【やりがい・魅力】 ヤマハ発動機はモータサイクルに搭載する電気/電子システムの価値、魅力の創出を自ら提案し

仕事内容【2月オープン予定 】オープニングスタッフ募集！平均年収1200万円以上、 年収2000万超えのスタッフ在籍中！ 【2月オープン予定 】オープニングスタッフ募集！ ＼今の給料で満足？／ …… 「給料低いけど、まぁこんなもんか…」 とか思ってませんか？ ここで働くスタッフの財布は、あなたの想像より遥かにパンパンです。 平均年収1,200万円以上！ (うちのスタッフ、たぶん前世で徳積んでる) 年収2,000万円超え の猛者も在籍中！ 20代で月収200万円 も夢じゃない！「稼ぐ」って楽しい！ 年2回のボーナスが100万円超えの社員が7割！（前年度実績） 「自分の成果＝

仕事内容【仕事内容】 税務実務及び経理業務全般業務をお願いします。 【具体的には】 ・税務申告 ・月次決算、年次決算 ※12月決算 ・財務関連 ・その他、税務関連の育成業務 【給与詳細】 【想定年収450-700万円】 賞与月数 計5.1ヶ月分（前年度実績） 掲載企業名：株式会社リンク・アンビション 提供元：JOBOLE

仕事内容【仕事内容】 工場の環境マネジメントシステム管理全般をお任せします。 【具体的な業務内容】 ・環境管理委員会運営、環境計画の実行管理、新規資材調査及び登録管理 ・排水/エネルギー管理、環境法規制管理 ・行政対応、公害防止管理者（大気・水質）環境統計データ管理など ・化学的知見：環境負荷・安全上リスクの確認 ■AGCテクノグラスについて 同社はグループ売上2兆円以上、ガラス世界シェアNo.1のAGCグループの一員です。AGCテクノグラスはその中で も特に高度な技術を用いる特殊ガラスの製造〜販売を担っています。 ■就業環境について AGCグループの福利厚生や教育制度の活用が可能であり、フレッ

勤務時間又は8時30分〜17時30分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：利用者の送迎時間の関係上、８時３０分からの勤務が 可能な方を希望します。 ※勤務日数、時間については相談に応じます。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，その他 週休二日制：毎週その他勤務表による。 ※希望を考慮します。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容平均年収1200万円以上、 年収2000万超えのスタッフ在籍中！ ＼今の給料で満足？／ …… 「給料低いけど、まぁこんなもんか…」 とか思ってませんか？ ここで働くスタッフの財布は、あなたの想像より遥かにパンパンです。 平均年収1,200万円以上！ (うちのスタッフ、たぶん前世で徳積んでる) 年収2,000万円超え の猛者も在籍中！ 20代で月収200万円 も夢じゃない！「稼ぐ」って楽しい！ 年2回のボーナスが100万円超えの社員が7割！（前年度実績） 「自分の成果＝給料」 の図式が完璧に成立。 ガッツリ稼いで、人生の難易度を下げる準備をしませんか？ お仕事内

仕事内容【仕事内容】 日本軽金属グループの設備会社会社のニッカンにて、 電気技術者として業務に従事いただきます。 【具体的な業務】 ・工場設備の設置や各種レイアウト変更に伴う配線工事から電気家電の取り付けや照明 設備のLED化工事まで、いろいろな電気工事を担当します。 （その分いろいろ経験が積めて、幅広い技術が身につきます。） ・電気工事方法の検討打合せ、必要資材の選定発注、見積書作成、工事の施工管理、 引き渡しまでを一貫して担当します。 （責任重大で大変ですが、その分顧客からも頼られて、やりがいのある仕事です。） ※経験豊富な先輩社員がフォローするので、一人で悩むことはありません。 アルミ

仕事内容【仕事内容】 富士市本社の製紙機械プラントの一貫製造を行う機械メーカーにて、財務経理業務を担当していただきます。 【具体的には】 ・資産・予算管理 ・経理伝票 ・各種書類作成 ・施級・支払に関する業務 など ご経験に合わせてお仕事をお任せしますが、 マネジメント業務やゆくゆくは総務業務もお任せする可能性がございます。 （総務：労務管理、社会保険事務、採用活動、社内研修、社内イベントなど） ■配属先情報： ・管理部門 12名（総務チーム6名・経理チーム6名） ・20代〜60代の方まで在籍されていますが、適性を踏まえ所属チームが策定されることとなります。 ■働き方 ・管理職の方でも残業20

仕事内容【仕事内容】 ヤマハ発動機の成長を支える法務部員を増員するために募集します。出資・提携・買収や、開発・製造・販売を支え、当社の成長戦略と事業戦略を企業内のプロフェショナルとして法務面からグローバルに推進して、経営と事業を補佐する役割を担います。 【職務内容】 ヤマハ発動機グループが国内および海外で携わる各事業活動を法務面から推進する職務です。事業目的や法規制等を踏まえた取引ストラクチャーの検討・折衝、それを実現する契約の作成・交渉、関連して生じる訴訟係争やリスク対応など、グローバル・メーカー特有の現場感ある幅広いビジネス法務を担当。世界がサステナビリティ視点で大きく動く中、当社も成長戦略に基

仕事内容【仕事内容】 新事業開発本部は、製品、サービスのマーケティング、事業・製品企画を実施しております。 【具体的には】 社会課題を解決するために、調査分析、仮説・検証を行いプランニングを行う活動となります。そのなかでは、自社の力にこだわらず、テクノロジー企業、異業種企業とのコラボレーションを行う活動をしております。 今回は、既存のビジネスにとらわれず、事業・製品・サービスを自ら企画して推進していくことに経験・興味をもたれる方募集しております。 業務内容は、新規企画検討・マーケティング・仮説検証・協業スキーム検討等。 ご経験や特性、意欲に応じて幅広い業務を担当して頂きます。 ■配属先：萩原エ

仕事内容【仕事内容】 管理会計業務をお任せします。 【ミッション】 工場の予算を策定し、それに基づいて収益管理をし、目標利益の達成を目指す。 【具体的には】 1）経営管理業務（管理会計業務） 2）全社における経費および固定資産の予算策定や業績モニタリングのための基礎データ収集・分析 3）各部門、プロジェクトからの経費・固定資産の支出提案の精査とサポート 4）工場経理（原価計算等）の分析とコスト改善策の提案・実行サポート 5）コントローリングチームの管理・指導 ■チームについて 管理・財務部は9名、管理・財務部長（DAF）がレポート先、コントローリングチームは3名 【給与詳細】 【想定年収70

仕事内容【オープニングスタッフ募集！】平均年収1200万円以上、 年収2000万超えのスタッフ在籍中！ ＼今の給料で満足？／ …… 「給料低いけど、まぁこんなもんか…」 とか思ってませんか？ ここで働くスタッフの財布は、あなたの想像より遥かにパンパンです。 平均年収1,200万円以上！ (うちのスタッフ、たぶん前世で徳積んでる) 年収2,000万円超え の猛者も在籍中！ 20代で月収200万円 も夢じゃない！「稼ぐ」って楽しい！ 年2回のボーナスが100万円超えの社員が7割！（前年度実績） 「自分の成果＝給料」 の図式が完璧に成立。 ガッツリ稼いで、人生の難易度を下げる準備

仕事内容【仕事内容】 ≪業務内容≫ CASE関連部品の目標原価を設定し、設計、調達、生産技術と目標達成に向けた各種取り組みを先導し、 中長期的な視点でコスト作りこみ活動を行っていただきます。 ≪採用背景≫ 次世代のEV、HEVの先進技術開発が進む中、CASE関連部品の価格の高額化が課題となっています。 お客様に良品安価な製品を提供するため、原価目線でモノづくりに関われる人材を募集します。 ≪部門のミッション≫ 経営企画本部に在籍する立場から、中長期的な経営目標を達成することが使命となっています。 自動車業界は100年に1度の変革期にあると言われており、CASEに関連する先進技術開発は困難なことが多

仕事内容【オープニングスタッフ募集！】平均年収1200万円以上、 年収2000万超えのスタッフ在籍中！ ＼今の給料で満足？／ …… 「給料低いけど、まぁこんなもんか…」 とか思ってませんか？ ここで働くスタッフの財布は、あなたの想像より遥かにパンパンです。 平均年収1,200万円以上！ (うちのスタッフ、たぶん前世で徳積んでる) 年収2,000万円超え の猛者も在籍中！ 20代で月収200万円 も夢じゃない！「稼ぐ」って楽しい！ 年2回のボーナスが100万円超えの社員が7割！（前年度実績） 「自分の成果＝給料」 の図式が完璧に成立。 ガッツリ稼いで、人生の難易度を下げる準備

仕事内容オープニングスタッフ募集！平均年収1200万円以上、 年収2000万超えのスタッフ在籍中！ ＼今の給料で満足？／ …… 「給料低いけど、まぁこんなもんか…」 とか思ってませんか？ ここで働くスタッフの財布は、あなたの想像より遥かにパンパンです。 平均年収1,200万円以上！ (うちのスタッフ、たぶん前世で徳積んでる) 年収2,000万円超え の猛者も在籍中！ 20代で月収200万円 も夢じゃない！「稼ぐ」って楽しい！ 年2回のボーナスが100万円超えの社員が7割！（前年度実績） 「自分の成果＝給料」 の図式が完璧に成立。 ガッツリ稼いで、人生の難易度を下げる準備をし

仕事内容【仕事内容】 総務業務全般（広報、財務を含む）を担っていただきます。 【具体的には】 ・各種管理業務、庶務 ・各種社内事務局 ・広報 ・HP管理、運営 ・社内報、社内行事企画・運営 ・個人投資家対応 ・取締役会・株主総会等の会議体運営 ・規程および社内制度設計・運用 ・財務 等 【その他ポイント】 研究開発から製造・販売まで自社一貫体制を構築しています。 主要製品は、インフルエンザウイルス、アデノウイルス、RSウイルス、溶連菌などの検査キット 2020年10月には新型コロナウイルス抗原検査キットも発売しました。 国内外の医療機関、研究機関、バイオベンチャー企業などに製品を

仕事内容オープニングスタッフ募集！平均年収1200万円以上、 年収2000万超えのスタッフ在籍中！ ＼今の給料で満足？／ …… 「給料低いけど、まぁこんなもんか…」 とか思ってませんか？ ここで働くスタッフの財布は、あなたの想像より遥かにパンパンです。 平均年収1,200万円以上！ (うちのスタッフ、たぶん前世で徳積んでる) 年収2,000万円超え の猛者も在籍中！ 20代で月収200万円 も夢じゃない！「稼ぐ」って楽しい！ 年2回のボーナスが100万円超えの社員が7割！（前年度実績） 「自分の成果＝給料」 の図式が完璧に成立。 ガッツリ稼いで、人生の難易度を下げる準備をし

仕事内容【仕事内容】 １）全社Carbon Neutral(CN)活動（Scop1,2） ■CN目標（35年工場CN,50年全社CN）の実現に向けて、全部署を巻き込んだCO2低減活動,再エネの導入計画等の全社企画を立案・推進。 ■CO2の見える化等のCO2低減活動に繋がるツールを関係部署と協力して開発。 ２）製品（Scop3）のCN活動 ■調達と協力し、仕入先様のCO2排出量原単位の見える化とその削減活動を推進。 ３）サーキュラーエコノミー実現 ■欧州電池規則への対応も含めた電池 to 電池 リサイクル推進に向けた全社企画の立案実施。 ４）全社EMS事務局 ■EMS事務局として全社環境管理体制の維持向