ハローワーク 労務 - 福岡県北九州市 の求人・仕事・採用

仕事内容◆入社月：２０２６年４月◆大手お客様企業の人事事務メンバー（ 人事未経験可）◆ＢＰＯプロジェクト事務メンバーとして大手お客 様企業の人事事務職を担当。下記のうち配属先チームにより分担さ れた業務を担当します【社員サポート労務：休退職、転籍、出向転 籍、福利厚生などの社員サポート業務を人事システムや指定フォル ダに格納されたデータを操作した各種手続きを行う】【研修支援事 務：社内研修の実施スケジュールの調整や、講師・受講者の参加者 調整、研修後の実績管理、申込手続きなど】いずれも業務に付随す る従業員や業務担当者からのメールやチャットでの問合せ対応を含 む（電話は原則なし）◆ＩＳＯＣはパナソニッ

仕事内容・診療費計算会計業務 ・受付、電話応対 ・簡単な書類の作成、データ入力 ・備品の管理、発注 ・その他庶雑務 ＊変更範囲：事業所の定める業務

仕事内容有料老人ホーム、介護保険サービスの運営会社における本社事務の お仕事です。直接介護をする仕事ではありませんが、“支える力” が会社全体のサービス品質につながります。 【仕事内容】業務の変更範囲：変更なし ・給料計算、各種支払い、労務管理、帳票類作成など 【事業所からのメッセージ】 各業務はチームで協力しながら進めます。困った時も相談しやすい 環境なので、事務作業未経験の方、ブランクのある方も安心して働 けます。人を支えることが好きな方、コツコツ進める作業が得意な 方、大歓迎です。

仕事内容○日雇い作業員の労務管理 ・約３０名の作業員を各数十現場に送り出してもらいます ・日中の業務は店長判断で、現場回り（安全パトロール等） 既存先回りです 受注少の時は新規営業もあります ・１７時過ぎに作業員戻って来ますので、その日の日当の支払い 翌日の段取りです（夕方は事務員と連携しての業務です） ＊担当エリアは、事務所より１時間３０分圏内です ＊建設業の経験、この業務の経験は必要ありません 当初は店舗で 具体的に研修しますので安心です 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：（１）の間の４～６時間 ＊就労時間の相談可 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始

仕事内容訪問看護ステーションの運営を支える事務員を募集☆幅広い業務を 担当していただきます。会社全体の円滑な運営をサポートする重要 な役割です。 具体的に… ・請求・入金管理、金銭管理 ・経理補助や日常業務の管理 ・他スタッフとの連携、業務調整 ・労務管理や各種書類作成・整理 ・ステーション全体の運営サポートに関わる幅広い業務 ＊変更範囲：会社の定める業務 応募を、心よりお待ちしています。

仕事内容○来客・電話対応 ○経費精算・仕訳入力 〇請求書など書類作成 〇人事労務管理、給与計算など事務全般 ○買い出しや銀行入出金など：社用車あり 会計ソフトはＭＪＳ「ｉＣｏｍｐａｓｓ」使用 ＊変更範囲：会社の定める業務 ＊応募には、「ハローワークの紹介状」が必要です

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜17時00分 就業時間２：9時30分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：※曜日は月のシフトによって変更することがあります。就業時間の 相談も可能です。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他＊夏期休暇、年末年始休暇あり ※イベント等により土日祝日（休 日出勤）に出勤していただくことがあります。

仕事内容障害福祉サービス事業就労継続支援Ｂ型事業所での経理業務 経理事務：会計ソフト入力、請求事務 労務事務：社会保険手続き、給与計算など 銀行等への外出用務（社用車使用） ＊応募にはハローワークの紹介状が必要です。 ＊変更範囲：事業所の定める業務 《子育て応援求人》

仕事内容＜総務労務＞ 給与計算、勤怠管理、社会保険の手続き、安全衛生管理 社内備品・固定資産管理、福利厚生管理、来客・電話対応など ＜人事採用業務＞ 新卒・キャリア採用業務全般、組織配置の企画 評価制度の企画、改善、育成・能力開発・研修の企画 制度・環境の改善、整備、社内メンタルヘルス管理、面談など ＊変更範囲：会社の定める業務 ＊外出用務あり：社用車利用 ＊応募には、「ハローワークの紹介状」が必要です

仕事内容お客様からの依頼に合わせて、トラックとドライバーを手配します ！ドライバーの稼働率を上げ、お客様の依頼を断ることなく対応し ていく重要なポジションです。 ◆配車手配（ドライバーの割り振り・運行の段取り） ◆電話対応（受託先・ドライバー担当者に連絡事項等の伝達） ◆管理業務（データ入力業務・報告書作成） 車両管理／安全管理（安全指導・点呼実施）／労務管理（シフト 管理・運転日報や運転者台帳などの記録）／スケジュール管理（ 顧客・ドライバーとの調整業務）／配送ルートの管理（車両の状 況把握） ≪働き方改革関連認定企業≫ ◆ドライバーや作業員の業務サポート ◆事務作業 など 【＊変更範囲：変更なし】

仕事内容給与計算、労務関係、社会保険業務などの人事業務 ・雇用保険、社会保険手続き ・人事・福利厚生関係事務 ・電話・来客対応等 業務の変更範囲：会社の定める業務

仕事内容・従業員の労務管理 ・現場での清掃業務 ・その他付随する業務 ・運転業務（社用車あり） ＊北九州市内の大手病院が主な契約先です。 業務の変更範囲：会社が定める業務

勤務時間就業時間１：9時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：実働７時間 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他学校法人の設立記念日４／２８、年末年始１２／２９～１／３ ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容・物品取得等に関する受付、入力事務業務 ・職員の年休等の労務管理業務 ・窓口対応及び講座等連絡業務 ・その他大学管理課内補助業務 ※年間休日１２０日以上 未経験の方でも丁寧に指導いたします！安心してご応募ください！ 業務の変更範囲：変更なし 【採用予定日】早い時期が望ましい

仕事内容・給与計算、勤怠管理、社会保険関係の書類作成 ・労務関係の書類作成 ・振替伝票入力 ・銀行関係（振込、振替） ・電話応対、清掃 ・請求書 ・技能実習生関連業務 ＊パソコンはエクセル・ワードの他に専用ソフトを使用 ＊車の持込みできる方（ガソリン代実費支給） （外出エリア：主に近郊） ・業務の変更範囲：変更なし

仕事内容＊社内文書の作成・管理 ＊社内イベントの企画・運営 ＊電話・来客対応 ＊経理事務全般（ＴＫＣ会計ソフト使用） ＊労務管理 ＊助成金・補助金などの申請 ＊備品・施設の管理 など ＊外出用務あり（社用車利用、銀行用務等） 《 子育て応援求人 》 【変更範囲：変更なし】

仕事内容・帳簿入力、データ入力 ・経費支払い等の業務 ・労務事務（給与計算、勤怠管理、各種保険手続き） ・電話、来客対応 ・金融機関等の訪問用務の場合あり（社用車・普通ＡＴ車使用） ・その他付随する業務 ＊変更範囲：会社の定める業務

仕事内容《現場リーダー候補》 大手外資系ＥＣ物流センターでの管理業務。 実績とともに拡大をし続けているファイズを更に盛り上げていただ ける方を募集しています。 倉庫内での作業経験、物流業界でのご経験を活かせます！ ■業務内容 ・生産性管理（入出荷に伴うオペレーションの遂行） ・改善提案、改善活動 ・人員調整、スタッフ指導 ・シフト管理 等 【変更範囲：労務管理】

仕事内容海洋部のマネジメント業務 ・売上、予算管理 ・会議資料の作成、報告 ・顧客との折衝 ・船員の安全衛生、労務・勤怠管理、配乗管理 ・関係者との連絡・調整 ・船舶運航管理・保守管理全般 他 業務の変更範囲：会社の定める業務

仕事内容【仕事内容】ヘルスケア事業部の 品質に関する責任者 ヘルスケア事業部（健康食品製造・化粧品製造・原料加工）におけ る、工場管理業務を担当していただきます。 主な業務内容は以下のとおりです。 ・製造現場の統括管理（生産計画、進捗管理、工程改善など） ・安全衛生管理（５Ｓ、ヒヤリハット、作業手順書整備など） ・品質管理（ＧＭＰのルール遵守） ・製造設備・人員配置・作業環境の管理 ・現場スタッフの指導・育成、労務管理 ・各部門（営業、生産管理、品質保証、生産技術等）との調整業務 業務の変更範囲：変更なし

仕事内容〈本社 清掃作業及び管理業務〉 ・各現場の定期清掃作業 ・各現場の清掃スタッフへの労務管理及び技術・安全に 関する指導等 （各現場への移動は、社用車を使用） ・現場管理および顧客対応（見積作成等） ＊変更範囲：会社の定める業務

仕事内容ナリコマグループは全国の高齢者福祉施設や病院向けにお食事提供 を行っており、セントラルキッチンではそのお食事サービスを支え ています。また、当総務課ではセントラルキッチンで働く社員の働 きやすい職場づくりを目指しています。ご入社いただく方には、ル ーチン業務・部門窓口として従業員の問合せ等に対応していただき 、課内管理職、メンバーのサポートを行っていただく予定です。 ■仕事内容：総務課全員で以下の業務を行います。 総務業務／労務業務／採用業務／人材育成／その他（庶務業務／安 全衛生業務／人財育成／食堂運営とスタッフ管理）など 未経験の分野についてはサポートしますのでご安心ください ●変更範囲：