ハローワーク 労務 - 福岡県 の求人・仕事・採用

仕事内容弊社の顧問先を数十件を担当していただきたいと考えております。 ・労務相談対応（労働条件変更、退職勧奨・解雇・雇止め、ハラス メント対応・調査、労災、休業、法改正への対応など） ・就業規則、賃金規程など各種人事労務関係規程の作成・改定 ・雇用契約書、労働条件通知書、退職に関する人事労務関連書類の 作成・改定 ・３６協定などの労使協定や人事労務関係帳票の作成、申請 ・助成金申請 ・給与計算 「変更範囲：会社の定める業務」

仕事内容＊就業規則の作成、提出代行手続き ＊雇用・労働に関する助成金申請手続き ＊Ｗｏｒｄ、Ｅｘｃｅｌ等による文書作成業務 ＊業務については、丁寧に指導します。 ＊勤務地は令和７年４月オープンのワン・フクオカ・ビルディング （地下鉄天神駅直結）の７階です。 ＊オフィス内にフィットネスルーム、シャワールーム、仮眠室完備 （無料使用可） ＊変更範囲：会社が定める業務、副業禁止 ◎ハローワークの紹介状が必要です（自主応募の場合紹介状不要）

仕事内容弊社の顧問先を数社～数十社担当して頂きたいと考えております。 入退社に関わる労働保険・社会保険の手続きや給与計算、助成金の 申請、労務相談を行って頂きます。 未経験の方でも指導や助言を行います。 エリア：福岡県内（社用車あり） 変更範囲：変更なし

勤務時間又は8時30分〜17時30分の時間の間の5時間以上 就業時間に関する特記事項：終業時間相談に応じます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始、ＧＷ、夏季休暇 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容完全在宅勤務（フルリモート勤務） 【給与計算事務】 ・給与、賞与計算 ・年末調整 等 主に給与計算ソフトを使用し、顧問先の給与計算を行って いただきます。複数の会社の給与計算に携わる為、自然と 知識がついていき、やりがいやスキルアップが目指せます。 【社会保険・労働保険関係事務】 ・取得、喪失手続き ・給付手続き ・労災手続き 等 【その他一般事務】 書類作成・メール、チャットワーク、ＬＩＮＥ対応 等

勤務時間又は8時30分〜18時00分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：勤務曜日：月・火・水・木・金のうち週３～４日（曜日は要相談） 勤務時間：８：３０～１８：００の間で実働５時間程度（応相談） 残業はほぼありません。 休憩時間も３０分～６０分の範囲でご希望に応じます。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 土日祝休み／夏季・冬季休暇あり ＧＷ・年末年始休暇あり／有給休暇あり（法定通り）

仕事内容★週３～４日、１日５時間以上、子育て優先可能★ 社会保険・労働保険の知識がなくても人の役に立ち、感謝される仕 事がしたいという気持ちがあれば大丈夫！ 「価値ある専門知識」が学べる環境です。 【主な業務内容】 ・データ入力・郵送手配など一般事務 ・労働・社会保険関連書類の作成の補助など社労士補助業務 ・給与計算の補助 ・助成金に関する資料作成補助 ※変更範囲：変更なし

仕事内容＊労働社会保険事務手続き ＊助成金申請書作成に係る事務手続き ＊業務拡大のための増員 ＊変更の範囲：変更なし 「駅近求人」

仕事内容適正・経験に合わせて業務を行っていただきます。 関連会社の税理士法人と協力して仕事を進めることが多くあり、関 与先事業所様にワンストップでのサービスを提供しています。 労務分野のみならず税務分野の周辺知識も学べる環境です。 〇社会保険労務士業務全般 ・労務管理、労務相談、労働保険・社会保険関係手続き ・労働関係助成金申請、就業規則・各種規定作成 ・給与計算業務 変更範囲：法人の定める業務

仕事内容食が好きな方、食の仕事に関わりたい方へ。 今回はバックオフィスとして、経理・労務・総務をお任せします。 【経理（必須度：高）】 ・給与振込・報酬支払い管理、支払スケジュールの管理 ・税理士との連携・必要情報の取りまとめ 等 【労務（経験があれば尚可）】 ・社労士との連携 ・勤怠・契約管理 ・業務委託・社員の管理フロー整理 等 【総務】 ・契約書の作成・送付、入退社対応 等

仕事内容顧問先からの人事労務相談の対応、就業規則作成、助成金の申請を 行って頂きます。 また、社会保険や雇用保険の手続き、給与計算業務の最終確認、障 害年金の申請業務等、スキルや経験に応じて行って頂きます。 訪問先エリア：主に福岡市内および近郊 （遠方の場合は車利用の可能性あり） 変更範囲：変更なし

仕事内容所属：福岡本社 コーポレートグループ 総務：車両・リース物品管理、社内ＩＴ管理、備品管理、庶務、 社内外イベント準備・運営等。 労務：給与計算、勤怠管理、入退社・労働契約管理、各種申請対応 等。 専門家の支援体制があり、入社時に専門知識は不要です。 総務・労務いずれかの適性を見ながら少しずつお任せしていきます 。 変更範囲：変更なし

仕事内容●仕事の内容 システムを使用しての労働・社会保険手続き電子申請、 給与計算パソコン入力作業や電話応対、書類提出などが 仕事の中心です。 ●具体的には ・給与計算、労働社会保険手続き、電子申請業務 ・顧客対応、パソコン入力、電話応対等 「変更範囲：変更なし」

仕事内容学校事務全般 ・人事、労務管理 ・給与計算 ・来客対応 ・電話対応 ・文書管理、整理 ・パソコン入力、データ管理 ・外出用務あり（社用車有り） ・公用車管理 等 ※学内にある法人本部での業務となります。 【将来的な業務内容の変更の範囲】大学の定める業務

勤務時間就業時間１：9時00分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：（１）の間の４時間程度 相談可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 原則土・日・祝休み。業務の都合で水曜と土曜の勤務が入れ替わる 場合あり。他会社が指定する日

仕事内容労務関連 給与計算 算定基礎関連 年末調整 「変更範囲：変更なし」

仕事内容【社労士業務全般】 ・労働・社会保険手続き（電子申請あり） ・社労士ソフトの入力（社労夢） ・給与計算 ・助成金申請 ・労災申請 ・ＴＥＬ対応、メール・チャットツール対応 ・顧問先、役所周り（エリア：主に福岡市内） （現在は電子申請やＺＯＯＭ等で打ち合わせが多い為、顧問先周り はそれ程多くはございません。） 変更範囲：会社の定める業務

勤務時間又は9時00分〜18時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：就業時間は４～８時間 勤務時間、勤務日数はご相談ください。 ＊休憩は原則１２：００～１４：００の間で６０分の交代制です。 休憩時間は労基法のとおり付与 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：2時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始、夏季休暇 シフトによる（勤務曜日は希望に応じます。）

仕事内容１．給与計算 ２．社会保険・雇用保険の資格取得・喪失等基本的な手続き業務 ３．請求書作成および発送 ４．郵便物の発送 ５．電話・来客対応 ６．その他正社員の補助業務（書類整理等） 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容介護・保育、その他高齢者関連事業の管理本部でのお仕事です。 総務、広報、労務、新規開設準備等ですが、スキルによって業務内 容は相談に応じます。 ・事務所内での電話、来客対応 ・パソコンでの書類作成 ・介護事務保険請求 ・各種申請書類の作成など 家庭的で明るい職場です。 ※ＰＣ設定や設定やＰＣ環境整備が得意な方大歓迎です！ 【子育て応援求人】変更の範囲：変更なし

仕事内容１．社会保険・雇用保険・労災保険手続き ２．給与計算・雇用関係助成金の申請代行 ３．助成金申請書作成 ４．顧問客からの手続きや基本的な労務の問い合わせ対応 ５．その他労務、人事管理上の手続き 変更範囲：会社の定める業務

勤務時間又は9時00分〜17時00分の時間の間の6時間程度 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ＧＷ、夏季休暇、年末年始休暇

仕事内容・「社労夢」というソフトを使い、労働保険や社会保険の手続き、 給与計算や賞与計算をおこなっていただきます ・紙ベースの手続き（手書き記入）もあります ・ソフトを使ってのマイナンバー登録業務 ・ＥＸＣＥＬやＷｏｒｄ、Ｏｕｔｌｏｏｋ、ＰｏｗｅｒＰｏｉｎｔ を使っての資料作成や入力、作成等およびメールのやり取りをお こなっていただきます ・電話対応 ・来客対応（お茶出し等） ・書類の発送や発送準備 ・事務消耗品等の在庫管理や発注業務 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：10時00分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：出勤時間・退勤時間、休憩時間、勤務時間は、相談可 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 夏季休暇 年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容クライアント様の人事・労務関係業務のサポートをさせていただい ています。 ・給与計算 ・労働保険、社会保険関係申請手続き補助 ・資料作成・データ入力やチェック作業 ・郵送書類の準備・電話対応や来客対応 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：実働８時間 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 完全 週休二日制：、年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容【労務・総務】 ・車両管理、リース物品管理 ・基礎的な社内ＩＴ情報管理 ・庶務業務 ・入出金処理等 ・給料計算、勤怠管理、入退社管理 ・労働契約管理等 ・その他付随する業務 「変更範囲：変更なし」