京都府京都市上京区の居宅介護支援事業所の求人・仕事・採用

仕事内容＼賞与実績4.2ヶ月／【日祝休み】【副業OK】産休育休の取得率が高く、男女ともに実績あり◎住宅手当や家族手当、奨励金など手厚い待遇もあるので安心です♪ 居宅介護支援事業所にて主任ケアマネ業務をお願いします。 ・ケアプラン作成 ・介護認定申請代行 ・認定調査（委託を受けた場合） ・相談業務 ・各サービス事業所との連絡調整 ・主任として事業所内会議の進行運営への関わり ・事例検討のファシリテーターや後任の育成 などの業務 ※自転車や原付バイクで利用者さん宅へ訪問し、生活に対する意向をお伺いします。 ※主任として事業所内会議の進行運営への関わり、事例検討のファシリテーターや後任の育成 募

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 髪色・ネイルなど身だしなみ自由！（規定有）定年制撤廃で60代も現役で活躍中◎上場企業の安定性 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： ・居宅介護支援事業所におけるケアマネジメント業務等 ・利用者様のケアプラン作成代行 ・給付管理業務 ・事業所の運営や、加算取得に向けた業務 ・実習生の受け入れなど ・モニタリング・アセスメントの実施 ・管理者業務(スタッフマネジメント・採用面接等) ・社内外関連部署との連携と調整など ※外出業務あり 求人ID 965647

仕事内容仕事内容：京都市内の居宅介護支援事業所や地域包括支援センターへのルート営業を行て頂き、介護保険にて福祉用具のレンタルや商品購入、バリヤフリー工事を希望されるご高齢者様をケアマネージャから紹介して頂き、福祉用具の選定や納品工事の見積もり等をとりご高齢者様に提案する業務。 。 PR：実際の業務に関しては、最初は同行営業や軽微な納品等で経験を積んで頂きながら研修も行い知識を高めていって頂ける教育システムを組んでおりますので、未経験の方でもチャレンジして頂きやりがいのある仕事をして頂く事が出来ます。 職場の特徴：経験者優遇 学歴不問 ブランクOK 高収入 交通費支給 社割あり 社会保険あり 接客あり

仕事内容掲載期間：10/16（金）～10/22（木） 居宅介護支援事業所 ソラスト桂坂 日々の経験が自信に◎未経験OK！居宅介護支援事業所のケアマ… 正社員 ソラストやグループ施設でのお仕事が全国展開中！『ここだ！』がきっと見つかります☆ 日々の経験が自信に◎未経験OK！居宅介護支援事業所のケアマネ★ ≪株式会社ソラストの取組み≫ お仕事をお探しの求職者様への ●募集先件数の充実さはもちろん 何より優先に考えてるのは 求職者様への充実の環境作りです ～＊～＊～＊～＊～＊～＊～＊ 【実績と安定】 ・1965年に日本初の医療事務教育機関として創業し社員の育成とクライアント様への満足度を高めなが

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【給与】 月収 218748~257249円 【住所】 京都府京都市南区西九条大国町48-2 【アクセス】 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 年間休日122日 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します / 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 【レバウェル介護の特徴】 介護職の転職サービス 満足度 総合評価 No.1を獲得 2025年 GMO

仕事内容【求人掲載元】バイトな 居宅介護支援でのケアマネジャー業務全般をお願いします。 ＜具体的には＞ ・ご利用者様との面談 ・ケアプランの提案と作成 ・介護サービス事業所や市町村などとの連絡・調整業務 ・施設内における連絡・調整業務 ・生活環境についての相談、提案、助言など ◎施設概要 「アルハットの3大特徴」 ◇併設事業所のない単独事業所 ケアマネージャー業務のみにこだわり、専門職としての力量研鑽に励んでいます。 そのため利用者へのサービス調整はまぎれもなく利用者本位、公正中立の立場で利用者の個別性を尊重。 併設事業所への忖度なく、「その利用者らしさ」優先を遵守できています。 ◇人としてのお

勤務時間◆シフト制 ①8:45〜12:30②8:45〜17:00（休憩60分） ③13:15〜20:30（休憩60分） 残業時間月平均10時間

仕事内容医療事務パート・アルバイト募集！地域貢献を果たすうずまさ診療所で輝きませんか？ ◆募集職種 医療事務 パート・アルバイト ◆仕事内容 居宅介護支援の現場を事務面から支える医療事務のお仕事です ◆ 具体的な業務内容 居宅介護支援事業所における医療事務として、事業所の運営を事務面から支えていただきます。 ・医療事務業務 ・居宅介護支援に関わる事務サポート ・利用者様や関係スタッフに関わる事務対応 ◆ 働き方について シフト制での勤務となるため、勤務日や時間を確認しながら業務に取り組みます。 医療・介護の現場を支える事務職として、丁寧な対応を大切にできる方に向いているお仕事です。

仕事内容【仕事内容】 【京都市西京区】居宅介護支援事業所でのケアマネジャー業務 【主な業務内容】 ・ケアプラン作成 ・サービス事業所との連携 ・ご利用者様のモニタリング ・顧客管理 オススメポイント ・最寄り駅から徒歩10分の好立地です。 ・主任介護支援専門員が3名常駐しており、経験の浅い方やブランクのある方も安心して勤務できます ・残業は月平均5時間と少なく、プライベートとの両立がしやすい環境です ・マイカー、バイク、自転車通勤が可能です ・日曜固定休の完全週休二日制です 【給与詳細】 月給：223,000円～269,000円 ＜内訳＞ 基本給：175,000円～185,000円 職務手当：2

仕事内容ケアマネジャー / 居宅介護支援事業所 / 正社員 【この求人のおすすめポイント】 ・利用者様の日常生活を支えながら、介護の経験を活かせる仕事です。 ・勤務時間は9:00～17:00を含むシフトで、残業はほぼありません。 ・福利厚生は、車通勤可などが用意されています。 勤務先 医療法人 稲門会 しずはうす居宅介護支援センター 勤務地 〒601-1121 京都府京都市左京区静市静原町548 職種 ケアマネージャー 業種・サービス形態 居宅介護支援、病院 雇用形態 正社員 仕事内容 【仕事内容】 ・居宅介護支援センターしずはうすの利用者様のケアマネジメント ・兼務をお願いする

仕事内容【仕事内容】 【この求人について】 ＜大手社会福祉法人母体＞居宅介護支援事業所のケアマネジャー求人です＠京都市北区 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【業務内容】 居宅介護支援事業所におけるケアプラン作成 介護認定申請代行、（委託を受けた場合）認定調査、相談業務、各サービス事業所との連絡調整など 【応募条件】 介護支援専門員 普通自動車運転免許（AT限定可）要 【おすすめポイント】 【法人概要・拠点】 ・5つの病院と3つのクリニックからなる京都を代表する法人グループのひとつです。医療部門と、介護部門、健康センター、保育施設などが連携・協力しながら、京都と滋賀、東京をカバーする「医療」「

仕事内容訪問看護ステーション、訪問介護、居宅介護支援事業所でのレセプ ト業務や一般事務です。 変更範囲：変更なし

仕事内容ケアマネジャーとして、支援で京都の高齢者の暮らしをサポート ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 利用者様の在宅生活を支えるケアマネジャー！日勤専従で取り組む居宅介護支援のお仕事 ◆ 仕事内容 居宅介護支援におけるケアマネジャー業務をお任せします。 ◇ 利用者様の在宅生活を支えるケアマネジメント ◇ 一人ひとりの状況に寄り添った支援 ◇ 関係機関と連携しながら行う居宅介護支援 利用者様やご家族の思いを大切にしながら、安心して日々の生活を送れるよう支援する役割です。 ◆ 働き方 日勤専従の勤務です。 生活リズムを整えながら、ケアマネジャー

仕事内容居宅介護支援事業所のケアマネージャーとして、利用者様の生活を サポートするためのケアプラン作成や相談業務を担当していただき ます。資格取得支援が充実しておりスキルアップの機会が豊富です 。 ◆ケアプランの作成と更新 ◇利用者様やご家族への巡回相談対応 ◆他の介護スタッフとの連携など 先輩スタッフが丁寧にサポートいたしますので、ケアマネージャー の実務が未経験の方でも安心してスタートできます。また、残業が ほぼなく福利厚生も充実しておりますので、安定して長く働きやす い環境が整っています。 （トライアル併用） 【変更範囲：会社の定める業務】

仕事内容【京都市左京区／主任ケアマネ】正社員｜木下の介護 京都市原 居宅介護支援事業所｜福利厚生充実｜働きやすさと高給与が魅力！｜ 居宅介護支援事業所でのケアマネジャー募集！★経験加算最大３万円★更新研修 費用全額負担・勤務扱い★車通勤OK｜年間休日１２０日 ■ アピール 『木下の介護は、｢幸せ｣をつくります。』 株式会社木下の介護は、首都圏を中心に幅広い介護サービスを展開しています。 ご入居者様・ご家族様・地域の方々・職員の幸せのため、何をすべきか、何ができるかを考え行動すること、これを原点に介護事業に取り組んでいます。 【働きやすさを常に追求】 ◎年間休日：120日(月10日公休） ◎有給

仕事内容【仕事内容】 【この求人について】 ＜賞与4.35ヶ月分実績あり＞居宅介護支援事業所にてケアマネジャーのお仕事です@京都市上京区 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【業務内容】 居宅介護支援事業所におけるケアマネジャー業務 【応募条件】 介護支援専門員 【おすすめポイント】 居宅介護支援事業所にてケアマネジャー募集 ・賞与4.35ヶ月分実績あり ・年間休日117日 ・託児施設有り 【給与詳細】 【月給】215,000円- ※面接後決定、経験前職等考慮あり 基本給 192,000円-269,000円 資格手当 15,000円 処遇改善手当 8,000円 【賞与】年2回、4.35ヶ月分（

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください はじめてのケアマネはパナソニックエイジフリー 未経験の方もブランクのある方も歓迎します！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： 介護認定を受けられたご高齢者とそのご家族が、希望する在宅生活ができるよう相談援助業務にて支援を行います。 【介護保険制度に基づいたケアマネジャー業務全般】 アセスメント・ケアプラン作成・サービス調整・給付管理などの一連の業務に携わっていただきます。 個人の専門性を尊重し、裁量のある業務をお任せします。 職場環境 当社ではチームワークを重視し、お互いにフォローし合い、些細な事でも何

仕事内容【特別養護老人ホームの一般事務】正社員｜昇給賞与あり｜未経験可｜マイカー通勤可 ■ アピール ■どんな施設？ 十条龍谷会では特別養護老人ホーム・短期入所生活介護・居宅介護支援事業所・訪問介護事業所・就労継続A型支援事業所・就労継続B型支援事業所・定期巡回/随時対応型訪問介護看護事業所・夜間対応型訪問介護事業所を運営しています。京都市南区にある「特別養護老人ホームビハーラ十条」は定員100名の施設になり、自宅での生活が困難である方々の意思を尊重しながら日常生活におけるサポートをさせていただいています。法人理念としている、私たちは「すべてのひとびとに安らげる場所」を創ります。をモットーにしな

仕事内容日々の経験が自信に◎未経験OK！居宅介護支援事業所のケアマネ★ ■主な仕事内容 ・利用者の相談を受け付け ・利用者の意向を踏まえた居宅サービス計画の作成 ・サービス事業者の調整と給付管理業務 募集概要 職種：ケアマネジャー 雇用形態：正社員・職員 施設形態：居宅介護支援事業所 施設名：居宅介護支援事業所 ソラスト桂坂 給与：月給：276230円～ ＜給与補足＞ 月額226,000円+定額時間外手当50,230円(30時間/超過分は別途支給) 求人の特徴 1. グループで全国に約700事業所 2. あなた次第で幅広いキャリアプランが叶う！ 3. 現場の声をトップに届けられ

仕事内容【仕事内容】 居宅介護支援事業所における居宅ケアマネジャー業務全般をお願いします。 【主な業務内容】 ・介護を必要としている方やその家族への相談対応 ・要介護認定申請の代行 ・ケアプランの作成 ・サービス担当者会議 ・ケアプランに沿った介護サービスの提供 ・給付管理業務 ・・・等 ー【お仕事先情報】ー 施設形態：介護老人保健施設 定員：98名 開設：1989年3月 【おすすめポイント】 ・駅から近い立地 ・退職金制度あり ・賞与昇給あり ・単身者用社宅あり ・日勤のみ 【給与詳細】 月給：183,800円～346,948円 ＜内訳＞ ・基本給：177,100円～293,200円 ・処

仕事内容☆近日オープン予定 《定年なし》 ・居宅介護支援事業所におけるケアマネジメント業務等 ・利用者様のケアプラン作成代行 ・給付管理業務 ・事業所の運営や、加算取得に向けた業務 ・実習生の受け入れなど ・モニタリング・アセスメントの実施 ・管理者業務（スタッフマネジメント・採用面接等） ・社内外関連部署との連携と調整など ※外出業務あり 【変更範囲：変更無し】