ケアマネジャー 特別養護老人ホーム - 京都府京都市 の求人・仕事・採用

仕事内容[仕事内容] 京都生協が運営している事業所にて、 ケアマネージャー業務全般を担当し ていただきます。 ◆介護支援サービス 利用者様の心身状況や生活環境 に基づき、ケアプランを作成し ます。 ◆給付管理に関する業務 給付管理表・帳票といった必要 書類の作成や、行政に対しての 書類提出・申請を行ないます。 ◆研修会や勉強会 内部・外部研修を積極的に受講 し、職務能力の向上や、地域の 医療・福祉分野などにおける課 題解決も図っていきましょう。 ・未経験の方は1年半で35件 以上の担当を目指していた だきます。 ・更新研修は全額法人負担、 受講日は出勤扱いです。 ・移動手段は主に原付バイ

仕事内容【タイトル】 特別養護老人ホーム バプテスト・ホーム【特養】 【仕事内容】 特別養護老人ホーム バプテスト・ホーム【特養】 特別養護老人ホーム ケアマネ（介護支援専門員） 特別養護老人ホーム（特養）におけるケアマネ（介護支援専門員）の業務内容について、その特徴、やりがい、メリットを詳しく説明します。 特徴 1. ケアプランの作成 ケアマネージャーは、入居者一人ひとりの健康状態や生活状況を評価し、それに基づいてケアプランを作成します。このプランには、日常生活の支援や医療サービスの提供、リハビリテーション、レクリエーション活動などが含まれます。 2. 多職種連携 ケアマネージャ

仕事内容同クリニック内、居宅介護支援事業所でのケアマネージャー業務 ※介護支援専門員実務未経験者、歓迎 ※介護支援専門員実務経験者、優遇 ※介護サービス事業所管理職経験者、優遇 ＊変更範囲：変更無し

仕事内容【老健施設ケアマネ】あじさいガーデン伏見におけるケアマネ業務 あじさいガーデン伏見におけるケアマネージャー業務 ・ご利用者様へのケアプランの作成 ・ご家族様へのケアプランの説明 ・サービス担当者会議 ・市町村・サービス事業・施設・ご家族様等との連絡調整 チームワーク抜群の男女・幅広い世代のスタッフが活躍しています。 地域に貢献しながら、心安らぐあたたかな空間を あなたの手で支えてください。 バックアップ体制も万全！ 経験の少ない方も安心してスタートして頂く事ができます。 社会福祉法人浩照会は介護老人保健施設や 特別養護老人ホームをはじめ総合病院など、 医療・介護・福祉においてさまざまな事

勤務時間09:00〜18:00 09:30〜18:30 10:00〜19:00 休憩60分 ※残業なし 上記勤務時間は一例です。 「遅番のみ、日勤のみで働きたい!」 「土日はお休みしたい・・・」 「平日は16時で退勤したい」 などご希望に沿った就業先をご紹介いたします!

仕事内容特別養護老人ホーム内併設の居宅支援事業所でのケアマネージャー業務全般をお願いします。 ＜具体的には＞ ・ご利用者様との面談 ・ケアプランの提案と作成 ・介護サービス事業所や市町村などとの連絡、調整業務 ・施設内における連絡、調整業務 ・生活環境についての相談、提案、助言など 雇用後の業務変更の可能性あり（施設内またはグループ内の他業務） 雇用後の就業場所変更なし

仕事内容 年収420万円以上！これからの施設を担う方を大募集★ 残業なし！休日110日でプライベートも充実可能♪ 設立20年以上続く法人で将来も安心です◎ ユニット型特養での管理職業務全般 ・入所者の介護業務全般 ・人財育成・労務管理・勤務の割り振り・職場環境整備 ※施設規模：特養29床 ショートステイ9床 946381/963

仕事内容■会社名 京都府京都市上京区の住宅型有料老人ホーム ■メインキャッチ 住宅型有料老人ホームでのケアマネージャー業務全般/介護支援専門員/介護職/有給休暇やバースデー休暇などプライベートを重視したお休みが取りやすい環境でメリハリをつけてお仕事していただけます!大手ならではの各種割引サービスなどの福利厚生も充実!長く安定して働ける環境が整っています! ■コメント 日勤帯のみの勤務のため、安定した生活リズムでお仕事していただけます◎ 残業はほぼないため、仕事終わりのプライベートの時間も大切にしていただけます♪ ■雇用形態 正社員 ■職種 住宅型有料老人ホームでのケアマネージャー業務全般/介護

仕事内容【仕事内容】 地域包括支援センターにてケアマネジメント業務 ・ケアプランの作成やサービス担当者会議を担当 ・モニタリング ・左京北地域（市原・静市・鞍馬・花脊・下鴨）を担当 仕事内容の変更範囲：変更無し 【きょうと福祉人材認証制度〈認証〉事業所】 【給与詳細】 時給：1,500円～1,500円 ＜その他の手当等付記事項＞ 処遇改善手当：３０円／時間 月額は、基本給・各種手当×８時間×２１日で例示 【固定残業代有無】 固定残業代無し 掲載企業名：株式会社GR8キャリア 提供元：JOBOLE

仕事内容居宅介護支援事業所での主任ケアマネジャー業務 ・ケアプラン作成 ・給付管理業務 ・事業所運営や加算取得に向けた業務 ・実習生の受け入れ 等 待遇・福利厚⽣ ・昇給年1回（4月）※人事考課による ・賞与年2回（6月・12月）※業績による ・交通費支給（上限月50,000円） ・各種社会保険完備 ・退職金制度 ・組合制度 ・持株会制度 ・制服貸与 ・一芸手当 ・健康診断受診 ・キャリア支援制度等 休日 【年間休日111日】 週休2日（土日） 夏期休暇（3日間） 冬期休暇（4日間） 有給休暇（入社半年後に10日付与） 慶弔休暇 産休・育休 ＊産前産後/介護/看護休暇取得実績あり 受動喫煙対策 禁

仕事内容【仕事内容】 居宅介護支援事業所での高齢者に対するケアマネジメント業務、相 談援助業務。 地域住民を対象にした啓発活動や相談窓口業務。 ・未経験の方でも教育体制が整っており、安心してキャリアアップ して頂けます。 ・シフトは個人単位で管理。予定が立てやすいです。 変更範囲：会社の定める業務 【給与詳細】 月給：249,830円～249,830円 ■基本給：200,900円～200,900円 ■定額的に支払われる手当 特殊業務手当8,036円～8,036円 調整手当20,894円～20,894円 介護支援専門手当20,000円～20,000円 ＜その他の手当等付記事項＞ 住居手当：上限２３

勤務時間8:30～17:30 ※休憩60分 ※時間帯要相談 午前のみ、午後のみなど可能です！まずはご相談ください！

仕事内容【仕事内容】 【 福祉総合施設でのケアマネジメント業務です 】 居宅介護支援事業所での高齢者に対するケアマネジメント業務、 相談業務。要介護認定調査票の作成、給付管理業務。 ・業務説明等、丁寧に対応させて頂きます。 ・急な欠勤時のフォローも対応可能です。 ・未経験の方でも教育体制が整っており、安心してキャリアアップ して頂けます。 ・ケースの引継ぎはマンツーマンで行います。 ・シフトは個人単位で管理。予定が立てやすいです。 変更範囲：会社の定める通り 【給与詳細】 月給：249,830円～249,830円 ■基本給：200,900円～200,900円 ■定額的に支払われる手当 特殊業務手当

仕事内容■会社名 京都府京都市左京区の特別養護老人ホーム ■メインキャッチ 特別養護老人ホームの栄養士業務/栄養士/高給与!!業界最大手ならではの充実した福利厚生!! キャリアアップしたい方は必見です! ■コメント ・事業所拡大に伴う増員募集です！ ・大手ならではの充実した福利厚生が魅力的♪ ・現場での経験を経て、責任者やエリアサポートスタッフなど、幅広いキャリアにてご活躍いただけるため、長期的に勤務が可能です◎ ■雇用形態 正社員 ■職種 特別養護老人ホームの栄養士業務/栄養士 ■仕事内容 特別養護老人ホームでの栄養士業務をお任せします 調理・献立作成・発注・トレーチェック 食数：

仕事内容令和６年４月開設の特別養護老人ホーム・グループホーム・保育園 ・交番からなる複合施設です。 施設利用者のケアプランの作成、相談支援業務等を行っていただき ます。 ＊未経験者でも丁寧に指導します。 ＊急な休みや子供の学校行事等の場合も対応できます。 ＊施設見学は随時受け付けています。 ＊変更範囲：変更なし ＊ ＊ ＊ 急 募 ＊ ＊ ＊

仕事内容<仕事内容> 新規OPEN ️主任ケアマネジャー ️年収440万以上 ️残業1分単位支給 ️資格研修会社負担 ■開設時期：主任ケアマネ採用次第 ■入社時期：希望に合わせます ■仕事内容：ケアマネ業務全般 ■特徴：完全担当制ではなく、困難事例などは全スタッフで情報共有を行い、半チーム制の導入を検討しています。休日でも連絡対応しなければならないようなことが無く、ワークライフバランスが整った事業所づくりを目指します。 ■訪問エリア：事業所から半径４キロ圏内（右京区、上京区、中京区、下京区、南区、西京区） ■移動手段：バイク（125cc含む） <給与> 年収436万円～568万円 <勤務時間>

仕事内容人物重視の採用を行う当施設では、 皆様が気持ちよく働ける環境づくりに全力で取り組んでいます！ 幅広い年代の方が活躍中♪職場環境◎ 先輩スタッフが丁寧に指導してくれます。 当施設でキャリアアップも可能です！ ぜひお気軽にお問い合わせください！ 皆様からのご応募お待ちしております！ ケアマネジャー(特別養護老人ホーム)/正社員【深草しみずの里】 ★性別・年齢関係なく多くの方が活躍中！プライベートの時間も十分に確保できるので、「家族との時間も大切にしたい」という方にもお勧めです！ 職種 ケアマネージャー 施設形態 特別養護老人ホーム 休日・休暇 夏季休暇 年末年始休暇 慶弔休暇 ■4

勤務時間08:30～17:15（休憩60分） ※時間外（月平均10時間） ※週3日程度～OK

仕事内容【仕事内容】 ・地域包括支援センターへ相談に来た人の悩みに応じて対応する ・高齢者や家族からの介護サービスの相談・要望に応じて、 ケアプランを作成する・介護予防のための地域活動 ・高齢者宅を訪問し、体調管理に関する相談にのる など ＊仕事内容の変更範囲：変更なし 【給与詳細】 月給：246,168円～297,440円 ■基本給：236,700円～286,000円 ■定額的に支払われる手当 調整手当9,468円～11,440円 ＜その他の手当等付記事項＞ 業務手当：入職後４ヶ月目から支給 （月額９，４６８円～１１，４４０円） 【固定残業代有無】 固定残業代無し 掲載企業名：株式会

仕事内容【魅力ポイント】 ①残業時間月平均5時間以下！ 残業時間がほとんどないので、ワークライフバランスが保てる職場です♪ ②福利厚生が充実！ 夜勤手当(1回8,000円)や扶養手当、住宅手当など各種手当が充実しているので安定して収入を得ることができます♪ また退職金制度や時短勤務制度もあります。 ③教育・研修制度が充実！ 未経験でもブランクがあっても大丈夫！内部研修も充実しており、スキルアップ間違いなし。リスクマネジメント、感染対策、BCP、新人研修等全体研修だけでなく、一人ひとりの到達度に合わせた研修も企画しています。 【仕事内容】 定員50名の特別養護老人ホームにて、介護業務全般をお任