福島県のハローワーク 支援の求人・仕事・採用

仕事内容・医事業務（診療に関わる受付・会計・請求業務） ・医師事務作業補助者（医師の事務業務を代行・支援する業務） ・一般事務（人事・経理・総務・医師秘書・医療ＤＸなど組織を支える業務） ＊「福島県ワーク・ライフ・バランス大賞（先進的取組大賞）」受賞／福島県 ＝ 働き方改革関連認定企業 ＝ 変更の範囲：なし

仕事内容◎油圧式パワーショベルやラフテレーンクレーン等、建設機械各種 の鈑金塗装を担当して頂きます。自社保有機の鈑金塗装は勿論、 メーカー様及び一般ユーザー様からのご依頼もあります。 ・塗装前に下地を綺麗にする等の清掃を行い、コンプレッサー等の 塗装道具を使用し、吹き付けします。 ＊資格取得支援制度があり、会社負担で必要な免許・資格を取得し ていただくことがあります。 ※専門スタッフが丁寧に教えますので、安心してご応募ください。 （変更範囲：変更なし）

勤務時間就業時間１：13時30分〜17時30分又は14時00分〜18時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ・夏季休暇 ・年末年始休暇 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容○保育士として、以下の業務を行います。 ・送迎、レクリエーション、療育等の放課後等デイサービス業務 全般 ・保育士の知識、経験を活かし、主に現場でのサービスの中心に なって、子どもの支援・療育を行います。 ・その他、上記に付随する業務 変更範囲：変更なし 急 募 「保育」

仕事内容・『放課後等デイサービスひかり田村教室』での勤務になります。 ・障がいを持ったお子様を放課後や夏休み等の長期休暇中にお預か りし、生活能力の向上を目的とした支援をするお仕事です。 ・ミニバン等での児童の送迎も行っていただきます。 送迎範囲：田村市、小野町内 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容福島県内の一般土木作業 復興支援工事・一般住宅解体・プラント工事 ＊変更範囲：会社の定める業務

仕事内容主に郡山市内での住宅用・中型物件～大型物件の新築、リフォーム 現場の足場組立、解体作業が中心で足場資材の運搬業務や高所作業 等を伴う仕事です。 ・社有車（ＭＴ）４ｔ車もあるため、中型免許又は準中型免許所持 者を希望しますが、ない方についても、相談可能です。 ・仕事を通じて学び成長できる環境です。 ・中途採用者への研修等を通じて学び成長できます。 ・各種資格に関しましては相談可能です。 資格取得補助制度があります。 ☆変更範囲：なし

仕事内容４トン塵芥車及びトラックの運転を行い、廃棄物収集運搬を行って 頂きます。 福島県石川郡内の各事業所を回り、ゴミの収集・運搬業務です。 その他、上記に付随する業務（運転・誘導・積み込み・洗車・清掃 等を行います）。 ※６０歳以上の方も歓迎します。 「６０＠」 ※変更範囲：変更無し

仕事内容デイサービスにて管理者業務をしていただきます。 仕事内容として、書類作成の他 送迎・介護業務がございます。 ・利用者 １５名程度 ・送迎車：ＡＴ ＊トライアル雇用併用求人 変更範囲：無し

勤務時間就業時間１：22時00分〜5時00分 就業時間に関する特記事項：深夜帯に休憩２時間 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間120分 休日その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容◎令和８年７月オープンの障がい者グループホーム事業所の支援業 務です。 ・入居者様の生活相談 ・通院同行 ・記録管理 ・家事支援（調理、掃除、消毒）等 ・夜間の見守り対応 変更範囲：変更なし

仕事内容小学一年生から高校三年生までの療育の必要のある子供たちを放課後や長期 休暇中にお預かりし、社会性や生活向上の為の訓練や療育活動を行い、子供が 一人で生きていく力を育むことを支援します。 その活動補助、それに伴う準備、送迎、連絡帳記入等の教室運営業務を行っ ていただきます。 変更範囲：変更なし 就業場所の変更範囲：ハッピーすまいる大森

仕事内容須賀川駅から徒歩１分の就労継続支援Ａ型事業所で、 新しい一歩を一緒に支えませんか☆ サービス管理責任者として、 個別支援計画の作成・見直し、 利用者様との面談や相談援助、 就労・生活面の支援を行います。 関係機関との連絡調整や、 職員への指導、事業所運営全般も 仲間と協力して取り組んでいただきます。 経験を生かして理想の事業所を 私たちと一緒につくりましょう♪ 変更範囲：変更なし

仕事内容・製品電子回路基板の品質管理 ・製品電子回路基板の故障解析 ・電子回路基板の開発支援 （試作基板製造発注・パターン設計発注） 「変更範囲：変更なし」

勤務時間又は9時00分〜18時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：就業時間の希望は面接時にお伝えください。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日水曜日，木曜日，その他 週休二日制：毎週その他水曜日、木曜日定休日 その他はシフトで管理。毎月月末に翌月のシフト作成

仕事内容多機能型（児童発達・放課後等デイ）でスパーク運動療育の提供を 行って頂きます。 スパーク運動療育は「個別対応」で行うため、児童１人にスタッフ が１名以上就いて療育を６０分行います。「運動＝遊び」の内容な ので、児童と楽しく遊びながら発達の遅れの改善につながる療育を 展開していきます。 また、保護者も同席で療育を受けて頂くため、送迎業務はございま せん。集中して児童に向き合えるお仕事です。 ＊未経験の方にも丁寧に指導します。 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容公共事業に伴う業務であり、安心感とやりがいのある仕事です。 電気通信職として、管理施設の新築・増改築工事における、発注者 支援業務の施工計画・工程・安全・品質・予算管理の補助を行って 頂きます。 社会資本整備の一翼を担う業務であり、安定した長期勤務が可能な 仕事です。 チームワークを重んじ、初心者を育成する企業風土があります。 無駄な残業は無く有給休暇も取得し易い、心身の安全管理を最も重 視している職場です。 作業着は貸与。外業は社用車で移動します。 単身赴任者用借上げ社宅制度が有ります。（詳細応相談） 変更範囲：変更なし

仕事内容＊給排水衛生設備・冷暖房空調工事の配管工の業務になります。 ・給排水工事は、上下水道管の埋設作業も含みます。 ・技術レベル、作業場所により工程は変わりますが、 通常複数人の仕事になり、安心して就労できます。 （各種資格取得の応援制度もあります） ～経験のある方を募集～ 「変更範囲：会社の全ての業務へ変更の可能性があります」

仕事内容病棟または外来にて看護業務に従事していただきます。 ・診察の介助、検査、処置介助 ・患者、家族に対する療養上の指導 ・与薬、注射 ・病状の観察と記録 ・検温、血圧測定 ＊教育研修支援体制で応援します。 変更範囲：変更なし 【６０歳以上応募可能（６０＠）】 定年は６０歳ですが、６０歳以上の方も応募可能です。 労働条件は相談の上、決定します。

仕事内容一般家屋・工場・倉庫などの建築・土木工事と、それに伴う解体に 従事していただきます。 ＊現場：県内（事業所へ集合し、現場へ向かいます。） ＊資格取得支援制度あり ＊未経験の方も指導しますので、安心してご応募ください （変更範囲：変更なし）

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：7時15分〜16時15分 就業時間２：10時00分〜19時00分 就業時間３：16時00分〜10時00分 就業時間に関する特記事項：（４）９：００～１８：００ （１）～（４）のシフト制 （３）休憩１２０分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：2時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：突発的な離職病欠に対する人員配置維持・入居者の緊急事態等、 １ヶ月９０時間、１年７２０時間まで延長できる。 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 応相談 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容グループホームにて、２ユニット１８名のご入居者の ケアプランの作成とケア全般を行って頂きます。 〇計画作成業務 １週間に２日程度の就業日を設け（日勤の場合有 プラン数 などによる）、それ以外の日は介護シフトとして就業。 〇基本介護シフト 早番・遅番を２～３日／週と、夜勤は１ユニット１名。 〇支援内容 ご入居者の生活リズムや趣味活動（散歩・外出・園芸など）に 寄り添い、掃除や洗濯などの自立を促す支援。 〇介護記録 専用スマートフォンで簡単に入力が可能。

仕事内容◇小規模多機能型居宅介護 「デイサービス」を中心とした「ショートステイ」「訪問介護」 ・入浴や排泄、お食事の調理等の日常生活の身体介助 ・健康管理、お薬の管理や服薬介助 ・ご自宅への送迎や訪問介護業務（郡山市内：ＡＴ車） ◇グループホーム 「暮らし」を中心とした、入居施設での介護サービス提供 ・入浴や排泄、お食事の調理等の日常生活の身体介助 ・健康管理、お薬の管理や服薬介助 ◆介護支援専門員（計画作成担当者）業務を中心に従事する （変更範囲：変更なし） 【一般トライアルコース併用求人】

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：13時00分〜17時30分 就業時間２：12時00分〜16時30分 就業時間３：7時00分〜13時00分又は8時00分〜17時00分の時間の間の8時間程度 就業時間に関する特記事項：（４）１３時～１８時３０分 （５）７時～１９時の間の５～６時間程度（学校長期休暇、土曜日 等） ＊就業時間選択および相談可能 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ＊事業所カレンダーによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容・児童クラブにおいて、クラブ運営方針に基づき、子供の成長を 支援する。 ・主任支援員と共に業務全般を補助する。 ＊無資格・未経験の方も歓迎します。 「変更範囲：法人の定める業務」