福島県のハローワーク 支援の求人・仕事・採用

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時00分又は〜の時間の間の5時間以上 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 一ヶ月ごとの勤務シフト制（希望聞き取り有） 年末年始、夏期休業あり 有給休暇：特記事項に記載

仕事内容身体の障害や認知症により日常生活に介護が必要になった施設入所 中の高齢者の方々に対する直接的な身体介護及び日常支援 〈主な業務〉 食事介助、入浴・着脱介助、排泄介助 車イス移動介助、リネン交換、見守り、話し相手等 変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間２：9時00分〜17時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他・就業日数、曜日については相談可能です。 ・年末年始休暇

仕事内容・従業員６０００名以上が働いている安心の会社です ・デイサービスに通われるご利用者の相談対応のお仕事です ・先輩スタッフがおりますので、しっかりとした教育計画がありま すので、未経験やブランクがあっても安心してください ・サービスのスケジュール調整に関する業務 ・ケアマネジャー、地域、他機関との連絡、調整業務 ・施設内における連絡、調整業務 ・介護業務全般 ・デイサービス等の個別援助計画の作成、ケアプラン作成の援助 ・文字の入力程度の簡単なＰＣへの記録入力作業 ※未経験の業務につきましては研修環境を用意しております。 変更範囲：会社の定める業務

勤務時間就業時間１：6時00分〜8時00分 就業時間２：17時00分〜20時00分 就業時間に関する特記事項：就業時間（１）（２）実働５時間勤務 ※（１）または（２）のみ就業の相談可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ※応相談

仕事内容障がい（主に知的障害）をお持ちの方への支援業務を行っていただ きます。 ・体調確認（検温、血圧測定、服薬確認等） ・食事の準備等（調理、配膳、片付け等）※レシピあり ・身の回りの支援（見守り、声掛け、日誌の作成） ・グループホーム共有部の掃除 ・世話人会議・勉強会の参加 ・その他の付随業務 ＊朝食、夕食の賄いあり 変更範囲：法人の定める業務

仕事内容◆建設会社（ＡＬＣ・屋根・外壁・耐火被覆発砲ウレタン吹付・防 水工事）の事務所にて、積算業務全般を行っていただきます。 ・元請け様から頂いた図面に基づき積算業務を行う ・業者等の手配 ・その他上記に付随する業務 ※希望される方には専門資格取得、キャリアアップの支援も行いま す。 ＊変更範囲：変更なし

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：8時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：・勤務日数、曜日はご相談に応じます。 ・お子様の学校行事なども考慮します。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：臨時の事務作業、利用者増加等の対応 ６回を限度として１ヶ月６０時間、１年５４０時間迄 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 ・シフト制※土曜日・日曜日・祝日勤務可能な方 ・労働条件により加入保険／年次有給休暇日数は異なります ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容※夜勤なし！日勤のみのデイサービス 未経験者・ブランクのある方も大歓迎！ ワークライフバランスに合わせて働き方もご相談ください。 ＜主なお仕事内容＞ ・お客様やご家族に対する生活上の相談援助 ・お一人おひとりの健康状態、生活環境、ご家族の状況を踏まえた 個別援助計画作成、および実施、評価 ・契約等各種手続き、介護業務、送迎・添乗業務、事務業務 など ※ライフステージに合わせたシフト調整や、キャリア・サービスチ ェンジ、異動が可能です。

勤務時間又は8時30分〜17時00分の時間の間の1時間以上 就業時間に関する特記事項：就業時間は１時間～７．５時間の間で調整可能です。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：行事、研修等 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 当園勤務表による（月に８日程度） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容＊知的障害者の介護、支援業務です。 利用者（入所者４０名）の日常生活支援、食事介助、排泄介助、 入浴介助、日中活動などでの支援を行ないます。 ※経験や資格の無い方も応募可能です。 変更範囲：変更なし

仕事内容＊通所リハビリテーションの利用者に対し、利用者の有する能力に応じて可能 な限り自立した日常生活を営むことができるようにサポートする。 ＊見守り、食事介助、入浴介助、排泄介助など介護業務。 ＊余暇活動（行事、レクリエーション等）の支援。 （お花見、映画、秋祭り、ガーデニング、おやつ作り、切絵、喫茶など） ＊社会福祉士資格取得のための支援体制があります。 ＊施設内研修あり。 労働条件明示のルール 「変更範囲：変更なし」

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：17時00分〜9時00分 就業時間に関する特記事項：＊備考参照 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：特別な対応が集中し対応する要因が不足した時、１日１０時間まで ６回を限度として１ヶ月７０時間まで、１年６９０時間までできる 休憩時間120分 休日その他 週休二日制：毎週その他・会社カレンダーによる

仕事内容○施設において夜勤専属としての介護業務全般 ・入所者の食事支援業務 ・入所者の排泄等介助業務 ＊試用期間中（３ヶ月）は日勤業務にも入って頂き、夜勤専 属が可能か判断させていただきます。 ＊就業場所は、「マインド町東」です。 ＜介護＞ 変更範囲：変更なし

勤務時間又は9時00分〜16時00分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：＊仕事時間はシフト制にて管理 ＊記載時間以外の勤務帯も状況によりあります（中抜け勤務あり） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日その他土曜勤務の月あり

仕事内容＊通信高校生に対する学習指導（個別スタイル） ＊事務業務 （業務の変更範囲：変更なし） 【令和８年度福島県緊急雇用創出事業】 「ふくしま人材確保支援事業」 ※この事業は、原子力災害の影響による失業者の方を実習先企業へ 派遣し、ＯＪＴ・Ｏｆｆ－ＪＴ、資格支援事業を通じて正規雇用 につなげる実習型の雇用支援事業です。

勤務時間又は9時00分〜17時00分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：就業時間は応相談 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：2時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：【特殊事情】調査・監査対応等 【延長時間】月８０時間 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始休暇 １２／３１～１／３ ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容以下の業務を行って頂きます。 ・内部事務 ・伝票入力業務 （パソコン入力作業） ・外部または行内の電話対応 ・各種伝票の綴り、書類整理等 ・その他付随する業務 「次世代育成支援対策推進法に基づく認定企業（厚生労働省）」 「女性活躍推進法に基づく認定企業（厚生労働省）」 「パートタイム労働者活躍推進企業表彰（厚生労働省）」 ＝ 働き方改革関連認定企業 ＝

仕事内容※介護老人保健施設において、施設を利用される要支援・ 要介護者の食事、入浴、排泄、着替え、移動など 生活全般にわたり必要な援助をする仕事です。 ※業務内容については随時指導致します。 ※夜勤が月６～７回程度あります。 ※夜勤時、利用者様が急変した際にリフト車運転による搬送を 行う場合があります。（運転の指導・練習の実施有り） ※日勤希望で夜勤業務（回数等）に制限ある方も応募可能です。 （早番～遅番、土日祝の勤務可能な方は正職員登用有り） 変更範囲：変更なし

仕事内容営業所併設の整備工場で当社保有の油圧ショベルやブルドーザー、 トラックなどのレンタル用機械・車両の整備を行います。 法定点検も行うため、入社後の資格取得制度を利用して様々な資格 ・免許の取得に取り組んで頂くことが可能です。 貸出・返却時にはクレーンを使用してお客様の車両へレンタル用機 械を積み下ろしする等接客に近い仕事もあります。自分が整備した 機械を貸し出すことでお客様の役に立っている実感を持てること、 整備職として着実にスキルアップできることがこの仕事のやりがい です。初めて扱う機械を整備できるか不安な点もあるかもしれませ んが、業務全般先輩社員が丁寧に指導しますのでご安心下さい。

勤務時間又は9時00分〜17時00分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：就業時間は応相談 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：2時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：【特殊事情】調査・監査対応等 【延長時間】月８０時間 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始休暇 １２／３１～１／３ ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容以下の業務を行って頂きます。 ・内部事務 ・伝票入力業務 （パソコン入力作業） ・外部または行内の電話対応 ・各種伝票の綴り、書類整理等 ・その他付随する業務 ※業務習得後に派出に従事していただきます 「次世代育成支援対策推進法に基づく認定企業（厚生労働省）」 「女性活躍推進法に基づく認定企業（厚生労働省）」 「パートタイム労働者活躍推進企業表彰（厚生労働省）」 ＝ 働き方改革関連認定企業 ＝

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：16時00分〜8時30分 就業時間に関する特記事項：・就業時間相談可。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間120分 休日その他 週休二日制：毎週その他・シフトによる。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容＊夜勤対応スタッフとして以下の業務を担当していただきます。 ・要支援、要介護高齢者の日常生活のお世話。 ・身体介助及び、生活支援、食事・排泄介助。 ・その他不随する業務。 ※小規模多機能型住宅内 ９人前後の介護となります。 ※夜勤勤務は、本人の状況（業務内容習得状況等）により 最初は２人体制から始めていきます。（１ヵ月程度） 勤務に慣れたら１人体制での勤務となります。 変更範囲：変更なし

仕事内容１．会計・税務に関する提案・プラン作成等の業務 ２．経営計画、事業計画、資金計画、資産対策、人事労務制度、 社員実務研修、パソコン活用企業再生支援等に関するコンサル ティング ＊パソコン（ワード、エクセル）使用 ＊担当範囲：県内全域 ＊マイカー使用（ガソリン代別途支給） （変更範囲：会社の定める業務）

仕事内容○自社、浮田工場にて鉄製品の部品製作を行います ○自社、砕石所（原町区：高倉、新地町：大沢）の修理及びメンテ ナンス業務を行います。（移動は社有車での移動になります） 未経験者の方でも一から指導、 資格に関しても必要に応じて支援する場合もありますので、 安心してご応募下さい！ ※事前に職場見学可能です。希望者は事前にハローワークにご相談 ください ※変更範囲：なし

仕事内容・２歳から１８歳までの幼児、児童の世話、指導を行う ・子どもたちの保護者代わりとして子どもの心の安定を図り、生活習慣など をしっかり身に着けて行けるよう、支援していく。 ※外出時：社有車（ＡＴ） ※就業時間（４）の宿直は、月６回程度となります。 「変更範囲：変更なし」

仕事内容・放課後児童クラブの支援員として、小学生の放課後の生活及び遊びの支援 ・クラブ内スポーツ教室やイベントなどの企画や運営、指導、補助 ・日々の業務日誌や、児童の体調管理、出欠確認など ・消耗品購入及び管理、簡単な現金等整理作業 ・保育環境の整備、またそれに付随する制作作業 ・地域スポーツイベントの企画、運営補助 ・その他、放課後児童クラブ運営指針に基づいた業務 「変更範囲：法人の定める業務」

仕事内容入院から退院の支援、デイケアでは、利用者の方の生活支援やプロ グラム運営等を行います。患者様やご家族様の生活に関する相談を 受け、必要な資源の調整 （変更範囲：会社の定める業務）

勤務時間又は8時00分〜17時00分の時間の間の5時間以上 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他休日は、相談により決定（土、日曜日のお休みも相談に応じます） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容・要支援、要介護高齢者の健康の管理。 ・日常生活のお世話。 ・身体介助及び生活支援、通院、食事、排泄介助。 ・食事の支度（当日の出勤スタッフ構成により） ・その他付随する業務。 ＊通院介助の際、運転をしていただく事があります。 ※社有車使用有り（ＡＴ） 変更範囲：変更なし