支配人 - 香川県 の求人・仕事・採用

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】 ●お二人ペアでのご応募が可能な方 ※正副支配人としてお2人でご勤務頂く為、ご夫婦・ご兄弟姉妹・ご友人・パートナーなどお二人ペア応募に限らせて頂いております。 ※お子さまがいらっしゃる場合は小学生以上・1名のみ同居可能です。 ●将来お店を経営したい、開業・起業、貯金したいなど、目標（夢）をお持ちの方 ●接客・営業などの経験 ●基本的なパソコンスキル（Word入力・Excel基本レベル） ●普通自動車免許（いずれかお一人で可） ●全国の店舗で勤務可能（勤務地不問の方。ホテル内の1LDKに住み込み勤務が可能なこと） ★地元での起業や店舗経営を目標とされている場合

仕事内容【応募資格】 [必須] ・ホテル総支配人、副支配人、部門支配人（マネージャー）のいずれかのご経験 ・日常レベルの英会話力（ビジネスレベルでなくても構いません） ・PC操作ができる方 ・理念に共感できる方（ゲスト・地域・スタッフの三位一体のコミュニティ作り／地域の魅力を世界に発信し文化交流を促進） [歓迎] ・香川県、高松市にご縁のある方、または香川県、高松市が大好きな方 ・飲食、接客、販売、ホテル、旅行業経験者 ・新人の教育担当の経験がある方 ・挑戦することが好きな方 ・収益管理力、企画力、課題解決力、管理運営力がある方 ・コミュニケーション能力を生かして、笑顔で明るく接客できる方 ・ホスピタ

仕事内容【応募資格】 [必須] ・業界経験は問いません。 ・リーダーとしてのご経験ある方（チームワークを大切にし、コミュニケーション・リーダーシップを発揮できる方） 【当社支配人はほぼ女性が務めており、積極的に女性を採用しています。】 ・基本的なPCスキル（Word、Excel、PC入力、メール） ・明るく前向きに商売を楽しめる方 【これまで採用された方のご経験】 ・業界問わず営業・小売・マネジメント・接客の経験ある方 ・アパレル・携帯・家電・ジュエリーショップ等の店長・マネージャー ・生損保などの営業職 ・病院・施設のリーダー ・客室添乗員 ・自営業（塾・講師）など 【職種名】 ホテル支配人【30

仕事内容[仕事内容] 東横INNのホテルの支配人をお任せします。 当社では、「支配人＝社長業」です。 担当店舗の経営戦略から、 新しいキャンペーンや朝食メニューの考案、 スタッフの採用・育成まで すべて手掛けることが可能です。 是非、社長になったつもりで、仲間と一緒に あなたのホテルを盛り上げていってください！ 【主な仕事内容】 ●スタッフのマネジメント ●建物、設備、客室のチェック・清掃 ●お客さま対応 ●予算・売上管理 ●地域交流活動 等 ※基本内勤中心ですが、エリア内会議や 営業活動での外出や日帰り出張も あります。 9割が未経験スタートです！ 約1年間の研修もあるので、 ホテル業界が初めて

仕事内容【応募資格】 [必須] ・業界経験は問いません。 ・リーダーとしてのご経験ある方（チームワークを大切にし、コミュニケーション・リーダーシップを発揮できる方） 【当社支配人はほぼ女性が務めており、積極的に女性を採用しています。】 ・基本的なPCスキル（Word、Excel、PC入力、メール） ・明るく前向きに商売を楽しめる方 【これまで採用された方のご経験】 ・業界問わず営業・小売・マネジメント・接客の経験ある方 ・アパレル・携帯・家電・ジュエリーショップ等の店長・マネージャー ・生損保などの営業職 ・病院・施設のリーダー ・客室添乗員 ・自営業（塾・講師）など 【職種名】 大手ビジネスホテル

仕事内容株式会社スーパーホテル 支配人・副支配／説明会開催中／ペア応募／家賃・光熱費不要 【求人要約】 【未経験歓迎】業界未経験者が多数活躍 【安定基盤】全国に170店舗以上展開 【働き方】ペアで働く／ホテル内住居完備／家賃ゼロ 2人でホテルを運営し、経営ノウハウを学べる！ ◆説明会開催中！ ◆未経験でも安心のバックアップ体制 ◆卒業時、貯蓄2000万円実績あり ◆社内表彰制度あり 【仕事内容】 【ホテルの支配人・副支配人】ホテル1棟をお任せします！◎経営力が身につく 【具体的な仕事内容】 当社は「Natural.Оrganic.Smart」をホテル運営の基本コンセプトとし、 ホテルチ

仕事内容<仕事内容> 東横INNの支配人◆誰でも年収1000万円が目指せる／土日祝休みもOK／年間休日118日／未経験9割 ◎『東横INN』のホテルを一棟丸ごとマネジメントできるチャンス！ ◎9割が未経験スタート！約1年間の研修もあるので安心！ 【支配人＝社長業】 当社の支配人は、担当店舗の経営戦略から新しいキャンペーンや朝食メニューの考案、スタッフの採用・育成まですべて手掛けることが可能。社長になったつもりで、仲間と協力してホテルを盛り上げていってください。 【家事や子育ての経験を活かして最後のキャリアへ】 ◆マネジメント スタッフの採用・育成・勤怠管理、各セクションとの朝礼等を担当します。ホ

仕事内容【職種】経営＞経営者・CEO・COO等 【業種】サービス＞ホテル ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 大型ホテル・旅館の総支配人や支配人として、ホテル運営に関するマネジメント業務全般をお任せします。 これまでのご経験をフルに生かしたご活躍を期待しています。 ＜業務内容＞ ホテルの最高責任者として、マネジメント業務をお任せします。 ＜具体的には＞ ・ホテル各部門の統括・マネジメント ・担当ホテルの予算作成と収益の最大化のための実績管理、コストコントロール ・顧客対応、品質維持、安全管理 ・業績やCS向上に対する課題改善に向けた分析、施策

仕事内容「Webase高松」にて副支配人（副支配人候補）の業務をお任せいたします。 【フロント業務】 ・お客様対応、問合せ対応 ・チェックイン／チェックアウト対応 ・観光案内、旅のサポート ・オペレーション改善 【運営業務】 ・売上、コスト管理 ・人材教育 【従業員寮】 【選考フロー】 ▼おもてなしHRからご登録 ▼書類選考 ▼面接1回 ▼内定 【面接関連事項・予定地】 【従事すべき業務の変更の範囲】 将来的に従事する可能性のある業務：当法人の業務全般（当法人の経営状況や本人の適性を考慮して変更となる可能性あり） 【就業場所の変更の範囲】 将来的に勤務する可能性のある場所：当法人が運営

仕事内容未経験からホテルで正社員として活躍！東横インの支配人補佐（正社員）を募集中！＜日勤のみ＞ 業界未経験の方も主婦の方も、女性も多数活躍中！ホテル責任者である支配人をサポートして、一緒にホテルを盛り上げるお仕事！ 支配人補佐には、総務・経理といった事務業務を中心に、お客様 対応やフロントヘルプ、ホテル内各部署の管理を担っていただき ます。混雑する時間帯のフロントを手伝ったり、ときには照明や 空調の具合を見たり、事務だけでなく気配りを大切にしてホテル 内の様々な業務に取り組んでいただきます。 【縁の下の力持ち！】 "店舗内の出来事を把握し、支配人のサポート業務をします。 スタッフとコミュニケー

仕事内容１）先ずはフロントスタッフとして従事して頂きます。 主にチェックイン、チェックアウトなどの接客応対・ インターネット、電話からの予約受付。 ２）フロントの仕事を習得後、一定時間の研修を経てホテル責任 者として管理室業務に従事して頂きます。 ・スタッフの人事管理、売上集計管理、設備維持保守管理 ・その他ホテル営業に付随する一切の管理業務 ※社用車を運転していただく場合があります。 変更範囲：なし

仕事内容◇支配人補佐には、総務・経理といった事務業務を中心に、 お客様対応やフロントヘルプ、ホテル内各部署の管理を担ってい ただきます。 混雑する時間帯のフロントを手伝ったり、ときには照明や空調の 具合を見たり、事務だけでなく気配りを大切にしてホテル内の 様々な業務に取り組んでいただきます。 変更範囲：変更なし

仕事内容フロント業務、店舗の売上管理等、ホテル経営に関する業務全般。 【具体的には】 ・スタッフマネジメント、採用、育成 ・シフト管理 ・売上管理、ホテル全体のキャッシュフローの管理 （クレジット決済や仕入れ額などの計算） ・建物や施設内設備の管理、修繕計画 ・収益の計算、原価の計算 その他月次業務 【キャリアステップ】 まずはフロント接客や客室清掃など、現場の仕事を知ることから。 徐々にホテル運営に関する支配人業務を覚えていきます。 ＊変更範囲：なし

仕事内容株式会社テイクアンドギヴ・ニーズ 【香川／経験者】結婚式場の支配人候補◆業界最大手◆企画立案◆新たなチャレンジができる環境 【仕事内容】 【香川／経験者】結婚式場の支配人候補◆業界最大手◆企画立案◆新たなチャレンジができる環境 【具体的な仕事内容】 【プライム市場上場／ブライダル業界最大手／挙式披露宴会場の「完全貸切ゲストハウス」「1顧客1担当制」により、「オリジナルウェディング」を実現】 ご入社後は3－6か月程、支配人候補研修（座学や現場研修など）を受けて頂き、支配人に着任していただきます。 ■仕事内容： ◆式場の業績管理 お客様の組数・成約数・成約率・単価・売上・原価・販管費・利益

仕事内容【仕事内容】 ＜仕事内容＞ レジャーホテルの支配人候補のお仕事をお願いします。 ＜具体的なお仕事例・・・＞ ホテル全般のマネジメント。イベント企画。料金設定。他店調査など。 【特徴・メリット】 高収入・高時給 【待遇・福利厚生】 社保完備/研修制度あり/交通費支給/バイク・車通勤OK

仕事内容株式会社リブ・マックス（リブマックスグループ） ビジネスホテルスタッフ／未経験歓迎／賞与年2回／年休120日 【求人要約】 【経験不問】約2カ月の研修／20～30代活躍中◎ 【やりがい】未経験から企画や管理職へチャレンジ！ 【待遇】休日月9日～／初期費用なしの住宅補助制度有 【仕事内容】 【未経験入社の先輩多数／丁寧な研修あり】ビジネスホテルの運営に関する業務全般をお任せ。 【具体的な仕事内容】 ビジネスホテル「ホテルリブマックス」にて、ホテル運営に関する業務全般をお任せします。 私たちと一緒に快適なホテルをつくりましょう！ ◎具体的には…？ ■チェックイン／チェックアウト

仕事内容フロント業務、店舗の売上管理等、ホテル経営に関する業務全般 具体的には ・スタッフマネジメント・採用・育成 ・シフト管理 ・売上管理・ホテル全体のキャッシュフローの管理 ・クレジット決済や仕入れ額などの計算 ・建物や施設内設備の管理・修繕計画 ・収益の計算・原価の計算・その他月次業務 【キャリアステップ】 まずはフロント接客や客室清掃など、現場の仕事を知ることから 徐々にホテル運営に関する支配人業務を覚えていきます 変更範囲：変更なし

仕事内容【ルートインホテルズ】ホテル支配人候補(正社員)大募集！【業界未経験も大歓迎】 マネジメント経験が活かせるホテル支配人候補！全国＆海外展開しているルートイングループで働きませんか？ フロント業務、店舗の売上管理、支配人候補として ホテル経営に関する業務全般。 【具体的なお仕事】 ・スタッフマネジメント、採用、育成、シフト管理 ・売上管理、ホテル全体のキャッシュフローの管理 （クレジット決済や仕入れ額などの計算） ・施設管理、建物、施設内設備の管理・修繕計画 ・月次業務、収益の計算、原価の計算など 【安定の会社基盤】 企画から運営・管理を一括しているだけではなく店舗開発から 設計、施工、

仕事内容【応募資格】 [必須] ●同居が可能なペア ・ご夫婦やカップル、親子、姉妹や兄弟など、【お2人ペア】での応募が必須です。 ※子供さん(小学生以上)1名との同居が可能です。 ・ペットは同居不可。 ●将来お店を経営したい、起業したい、貯金したい など、目標（夢）を実現したい方 ●サービス業・営業など、接客対応が得意（好き）な方 ●基本的なパソコン操作が出来る方（ワード入力・エクセル基本レベル） ●普通自動車免許（いずれかお一人で可） ●全国の店舗で勤務可能な方 ・勤務地は研修後の赴任のタイミングで決定しますので勤務地不問が必須条件となります。 （支配人契約満了となったホテルに後任として赴

仕事内容【ルートインホテルズ】ホテル支配人候補(正社員)大募集！【業界未経験も大歓迎】 マネジメント経験が活かせるホテル支配人候補！全国＆海外展開しているルートイングループで働きませんか？ フロント業務、店舗の売上管理、支配人候補として ホテル経営に関する業務全般。 【具体的なお仕事】 ・スタッフマネジメント、採用、育成、シフト管理 ・売上管理、ホテル全体のキャッシュフローの管理 （クレジット決済や仕入れ額などの計算） ・施設管理、建物、施設内設備の管理・修繕計画 ・月次業務、収益の計算、原価の計算など 【安定の会社基盤】 企画から運営・管理を一括しているだけではなく店舗開発から 設計、施工、