ケアマネジャー サービス付き高齢者向け住宅 - 京都府 の求人・仕事・採用

仕事内容サービス付き高齢者向け住宅に併設された居宅介護支援事業所にて、ケアマネジャーとしてご利用者様のケアプラン作成や生活相談、他のケアマネジャーへの助言・指導などを担当していただきます。 当社ケアマネジャーとの連携も重要な役割です。 高齢者の方々の豊かな生活実現に向け、熱意と専門性を発揮してください。

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 有料老人ホーム 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 有料老人ホームにおけるケアマネジャーの業務全般です。日勤のみでの勤務になります。 【給与】 月収 290000円 賞与：年2回（2ヶ月） 賞与：年2回（2ヶ月） 【住所】 京都府京都市右京区梅ケ畑畑町5番1 【アクセス】 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 シフト制 年間休日109日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 処遇改善手当 / 時間外手当 / 職務手当 / 資格手当/有給休暇/資格取得支援制度/退職金制度なし/通勤手当制度あり 【保険

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ≪介護支援専門員/正社員≫育休取得実績あり！昇給&賞与あり！完全週休2日制！月平均残業5時間以内！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： ◇地域包括センターでの介護支援専門員としての業務全般◇ 【主な業務】 ・介護保険等、高齢者に関する相談業務 ・地域の高齢者、関係者とのコミュニティの形成 ・介護予防支援業務（ケアプラン作成） 求人ID 626797

仕事内容【高額求人】日勤のみ＆年間休日120日とお休みたっぷり◎定年なし！マイカー通勤OK☆経験者優遇♪ ●居宅介護事業所にて、主任ケアマネ業務（管理業務）に従事していただきます！ ●日勤のみ＆年間休日120日！プライベートの時間も大切にしながらご勤務いただけます☆ ●定年はないので、安定して長く勤務したい方にもオススメです◎5年以上の実務経験があり即戦力となってご活躍いただける方お待ちしています♪

仕事内容介護付き有料老人ホームの介護支援専門員/京都府京都市上京区/正社員/月給240000円~ 【高額求人】有料老人ホームにてケアマネ募集！土日祝お休みで年間休日117日♪研修・教育制度を完備◎古い京都の街中にある有老でのお仕事★資格・経験が必須となります!! ●住宅型有料老人ホームにて常勤のケアマネージャーさんの募集です。入居者様の介護計画書の作成、関連機関との連携などを行っていただきます。 ●研修制度や教育制度により、スタッフの資質向上を図っています。スキルアップを目指す方にもおススメの求人です♪ ◆土日祝お休みで年間休日117日☆家庭や子育てとの両立も可能ですよ★ 未経験者も歓迎し、働く環

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ケアマネジャーの業務全般です。日勤のみでの勤務になります。 【給与】 月収 232160~248910円 【住所】 京都府京都市西京区下津林南大般若町41 【アクセス】 阪急京都本線桂 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 シフト制 年間休日108日 【福利厚生】 /退職金制度あり/通勤手当制度あり 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護スタッフに特化した、

仕事内容京都市勧修地域包括支援センターでケアマネジャーとしてご活躍ください。 地域包括支援センター内での介護予防プラン作成をはじめ、 相談業務やサービス調整など、様々な業務に携わっていただきます。 ご経験に応じた役割をお任せしますので、ケアマネとしてのスキルを 存分に発揮できる環境です。 育児休暇制度、介護休職制度も整っているため、ワークライフバランスの 取れる職場環境です。ぜひご応募ください。

仕事内容賞与年間3.9ヶ月分で高収入！ 残業ほぼ無しで家庭やプライベードとの両立可能！ サービス付き高齢者向け住宅で、入居者さまが自立した生活を続けながら、 安心して毎日を過ごせるよう見守りや生活支援を行う仕事です。 必要な場面で支援を行い、入居者さまの「できること」を大切にするのが特徴です。 ① 入居者さまの生活支援：安否確認・生活相談・食事の見守りや配膳下膳・必要に応じた身体介助（排泄・入浴・移動など） ② 住環境の整備：共用スペースの清掃・消毒・居室や廊下の整理整頓・備品管理・ゴミ回収 ③ 日常生活のサポート：来訪者対応・通院や外出時の付き添い・生活に関する相談対応・記録作成 ④ スタッフ

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 訪問介護事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ケアマネジャーの業務全般です。日勤のみでの勤務になります。 【給与】 月収 250000円 賞与：年2回（2ヶ月） 賞与：年2回（2ヶ月） 【住所】 京都府京都市中京区壬生馬場町46-14 【アクセス】 阪急京都本線大宮 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します 【福利厚生】 /退職金制度あり/通勤手当制度あり 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【施設の特徴】 ご利用

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時30分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他＊シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容ケアプランセンターでのケアマネジャー業務 【業務の変更範囲】法人が定める業務全般

仕事内容ケアプランの作成や、モニタリング、関係機関との連絡調整、担当者会議の開催などの主任ケアマネジャーとしての業務を幅広く行っていただきます。 また、一部の介護業務も担当いただきます。 介護分野で活躍中の方を歓迎しております。

勤務時間夜勤23:00～翌6:00（休憩60分） ※週1～5日 ■勤務形態：1か月単位の変形労働時間制 ■休憩時間：法定通り

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【車・自転車通勤可】身体負担少なめ◎柔軟シフト◆資格取得支援ブランクOK！生活支援が中心で、自分のペースを大切にできる環境です♪ 【雇用形態】：パート・アルバイト 【募集職種】：介護職員・ヘルパー 【業務内容】： 【仕事内容】 ・コール対応 ・夜間巡回、巡視 ・排泄介助 ・更衣介助 ・記録 など 求人ID 953889

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 グループホーム 【勤務形態】 日勤・夜勤両方 【業務内容】 グループホームにおけるケアマネジャーの業務全般です。日勤・夜勤両方での勤務になります。 【給与】 月収 250000~320000円 賞与：年2回 賞与：年2回 【住所】 京都府京都市左京区岩倉中町380 【アクセス】 叡山電鉄鞍馬線岩倉 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します通勤手当制度あり / 【施設の特徴】 外部研修助成制度あり！

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 小規模多機能型居宅介護 / 居宅介護支援事業所 / 特別養護老人ホーム / 老人短期入所施設 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 特別養護老人ホームにおけるケアマネジャーの業務全般です。日勤のみでの勤務になります。 【給与】 月収 198500~246500円 賞与：年2回（2.5ヶ月） 賞与：年2回（2.5ヶ月） 【住所】 京都府京都市北区紫野大徳寺町49-3 【アクセス】 京都市営地下鉄烏丸線北大路 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 4週9休以上 年間休日110日 【休暇制度】 リフレッシュ

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 地域包括支援センター 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ケアマネジャーの業務全般です。日勤のみでの勤務になります。 【給与】 月収 187800~233200円 賞与：年2回（3.44ヶ月） 賞与：年2回（3.44ヶ月） 【住所】 京都府京都市山科区大宅御所田町115-1 【アクセス】 京都市営地下鉄東西線椥辻 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 年間休日112日 【福利厚生】 /退職金制度あり/通勤手当制度あり 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【施設の特

仕事内容【高額求人】＜ケアマネ募集！＞賞与4カ月分と高水準★日勤のみ★残業ほぼなし★年間休日118日★ワークライフバランス抜群！ ●賞与は嬉しい4ヶ月分！頑張った分はしっかり評価される、やりがいのある環境です♪ ●「小野駅」から徒歩6分と駅チカ！車・バイク・自転車通勤もOKなので、お好きな手段で通勤出来るのも嬉しいポイントです♪ ●育児･介護休業＆看護休暇の取得実績あり◎ご家庭の事情に合わせて柔軟に対応できる環境が整っています♪

仕事内容【仕事内容】 【担当業務】■ケアマネージャー業務全般・入居者様一人ひとりの施設サービス計画を作成・他職種と連携・ご家族との面談 など 【給与】 月給250,000円 月収25万円～27万円程度 【勤務地】 京都府京都市西京区上桂前田町55-4 【応募資格】 ケアマネジャーに必要な資格をお持ちの方 【応募方法】 エントリーフォームよりご応募ください。 【応募の流れ】 ご応募後、当社より改めてご連絡いたします。 【その他】 スタッフ一同が笑顔で働けるように心がけており、不安を感じることなく、充実した経験を得られるようにサポートいたします。 ぜひお気軽にご応募ください。お待ち

仕事内容当社では、ケアマネジャーとして活躍するスタッフを募集しております。 ケアプラン作成など計画作成業務や、給付管理等の幅広い業務をお任せします。 グループホーム勤務の場合は、介護職としての業務兼務もあります。 転勤の可能性がありますが、法人内の他事業所(右京区・伏見区)での勤務となります。 マイカー通勤が可能で、通勤も楽々です。 また、賞与は年3.80ヶ月分と、頑張りが評価される環境です。

仕事内容地域包括支援センターにおける主任ケアマネジャー業務全般を担当していただきます。 ケアマネジャーが働きやすい環境づくりのために、個別ケースの支援方針の相談や同行訪問を行います。 また、研修会の企画や、主任ケアマネジャーと一緒にケアマネジャーの役割について考える研究会の企画・開催も実施します。 他施設への転勤の可能性もございますので、ご留意ください。

仕事内容■会社名 京都府京都市右京区嵯峨折戸町の居宅介護支援事業所 ■メインキャッチ 介護支援専門員|居宅介護支援事業所 ■コメント 母体安定/介護支援専門員/居宅介護支援事業所/京都府京都市右京区嵯峨折戸町 ■雇用形態 正社員 ■職種 介護支援専門員/居宅介護支援事業所 ■仕事内容 ≪この求人のおススメポイント≫ ・新規オープン予定の新規施設になります。 ・月収35万円以上も可能な高収入！ ・年間休日120日完備！ ・退職金制度もあり、長期でのご勤務も可能です。 ・マイカー通勤可能で通勤等でもご負担掛かりません！ ≪この求人の簡単な業務内容≫ ・居宅介護支援事業所でのケアマネージャー業務