奈良県天理市のハローワーク 介護福祉士の求人・転職・中途採用

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：8時30分〜17時15分又は8時30分〜21時00分の時間の間の8時間程度 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日その他 週休二日制：毎週その他※シフト勤務 ※休みは、相談に応じます。

仕事内容◇通所介護施設における介護業務全般 ・デイサービス施設において利用者約３０名を７名程度のスタッフ で支援します。 食事、入浴、排泄介助、及びレクリエーションなど ・利用者の送迎業務（軽四車（ＡＴ）を使用） 送迎エリアは事業所から３０分程度のエリアです。 ◇訪問介護業務全般（有料老人ホームへの訪問も含む） 訪問エリアは大和高田市、橿原市、香芝市葛城市を中心とした 事業所から３０分のエリアです。 変更範囲：変更なし

仕事内容〈介護福祉士資格必須〉 グループホーム（定員１８名）と小規模多機能型居宅介護（登録制 定員２９名）を併設した施設で、あなたに合った介護のお仕事はじ めませんか？ 施設内には緑豊かな中庭があり、ご利用者様もゆったりと過ごされ ております。 業務には、食事介助、服薬介助、排泄介助、入浴介助（更衣、清拭 、部分浴等）、口腔ケア、レクリエーション（季節行事や定期的な 活動）、送迎（部署による）、介護記録等（介護記録はタブレット を活用）が含まれます。 ※眠りスキャンの導入により夜勤の負担も軽減 【業務の変更範囲：変更なし】

勤務時間就業時間１：8時30分〜16時30分 就業時間に関する特記事項：他の時間も相談可能。１日７時間勤務。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他シフト制

仕事内容令和８年１０月新規オープン！ 利用者さん滞在予定時間１～２時間の短時間型通所リハビリ （デイケア）におけるリハビリ補助、移動、トイレの介助、 見守り。 ＊入浴・食事介助はありません ※施設利用者 各時間帯の定員１０～１５名 １日あたり５０名～（予定） ※ご利用者の送迎をはじめ、リハビリスタッフの治療プログラムを 基に自主トレーニングの指導や誘導の実践が主となります。 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容２０２６年１２月オープン！新施設で働きませんか？ ＊実務者研修（ヘルパー１級）または介護福祉士をお持ちの方♪ ＊福利厚生も充実！賞与あり◎完全週休２日制！ ＊サ責未経験ＯＫ！車通勤可！ガソリン代も支給！ 住宅型有料老人ホーム内訪問介護事業所のサービス提供責任者とし て勤務していただきます。ケアマネさんとやりとりをしたりケアの 管理をするなど、現場と施設とご家族をつなぐ大事な役割です。 サ責未経験の方でもサ責サポート専門スタッフがおりますのでわか らな いことはすぐに教えてもらえるのでご安心ください。また、勉強会 も定期的に開いていますので知識を深めたい方も大歓迎です！ ※変更範囲：会社の定める

仕事内容◇住宅型有料老人ホーム（定員５０名）でのサービス提供責任者の お仕事です。 ◎ケアプランに基づいたサービス計画作成、モニタリング ◎入居者様の状況確認、スタッフの育成・指導、スケジュール調整 ◎入居者様へのサービス提供 ◎その他事務業務（簡単なＰＣ入力業務あります） 【変更範囲】 ＊従事すべき業務の変更の範囲： 介護業務全般から福祉業務全般及び付帯業務

仕事内容令和８年１０月新規オープン！ 利用者さん滞在予定時間１～２時間の短時間型通所リハビリ （デイケア）におけるリハビリ補助、移動、トイレの介助、 見守り。幹部候補としての管理指導業務。 ＊入浴・食事介助はありません ※施設利用者 各時間帯の定員１０～１５名 １日あたり５０名～（予定） ※ご利用者の送迎をはじめ、リハビリスタッフの治療プログラムを 基に自主トレーニングの指導や誘導の実践が主となります。 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容◇サービス付き高齢者住宅、住宅型有料老人ホームでの介護業務 食事介助、入浴介助、排泄介助、レクリエーション、移乗、 生活援助（リネン交換、室内清掃、洗濯等）その他付随業務 ※記録の入力にはタブレットを使用しています。 ★職業訓練修了生も歓迎 ★事前見学も歓迎します。 【変更範囲】介護業務全般から福祉業務全般及び付帯業務

勤務時間交替制（シフト制）又は7時00分〜0時00分の時間の間の1時間以上 就業時間に関する特記事項：＊就業時間はご希望を反映しながらシフトを作成します （休憩時間は法定通り） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊休日は相談させていただきます

仕事内容利用者様のご自宅を訪問し、生活のお手伝いや、 外出の付き添いをお願いします。 ◆居宅介護（食事・入浴・掃除などの家事援助） ◆重度訪問介護（重度の障害のある方の生活支援） ◆同行援護・行動援護・移動支援（外出のサポート） 【新規オープン】障害のある方を支える訪問ヘルパー募集！ 今年８月に設立したばかりの事業所です。 利用者様の「やりたい」に寄り添う、やりがいのある仕事です。 代表との距離が近く、相談しやすい職場です。 勤務日や時間は、ご希望をお聞きしながら相談します。 地域の暮らしを支える仲間として、ぜひご応募ください！ シニア世代の方も大歓迎です！

勤務時間又は6時00分〜21時00分の時間の間の1時間以上 就業時間に関する特記事項：募集時間は別途お問い合わせください。 ※ご希望のお時間帯に募集がなく、ご希望に沿えない場合がござい ます。＊休憩時間は法定どおり 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 出勤曜日は面接時に応相談

仕事内容★週１日１時間からＯＫ！ＷワークＯＫ！働き方は相談可★ 施設内での勤務なので移動なく天候に左右されません♪ １対１の訪問介護のサービスにおける生活援助、身体介護等、 館内に先輩スタッフがいるため安心して勤務できます。 生活援助も同時給♪ 時給は最大２，８２６円♪ 変更範囲：社内公募制度あり ★「働き方改革関連認定企業」（えるぼし【三ツ星】認定）

仕事内容◇定員５０名の住宅型有料老人ホームでの介護業務◇ 食事介助、入浴介助、排泄介助、レクリエーション、移乗、 生活援助（リネン交換、室内清掃、洗濯等）その他付随業務 ※記録の入力にはタブレットを使用しています。 利用者さまお一人お一人に寄り添ったケアを大切にしています！ ★職業訓練修了生も歓迎 ★事前見学も歓迎します。 【変更範囲】介護業務全般から福祉業務全般及び付帯業務

仕事内容令和８年１０月新規オープン！ 利用者さん滞在予定時間１～２時間の短時間型通所リハビリ （デイケア）におけるリハビリ補助、移動、トイレの介助、 見守り。 ＊入浴・食事介助はありません ※施設利用者 各時間帯の定員１０～１５名 １日あたり５０名～（予定） ※ご利用者の送迎をはじめ、リハビリスタッフの治療プログラムを 基に自主トレーニングの指導や誘導の実践が主となります。 変更範囲：会社の定める業務

勤務時間又は8時00分〜20時00分の時間の間の1時間以上 就業時間に関する特記事項：＊就業時間は週２０時間未満の勤務で、ご希望を伺いながら、シフ トを調整いたします。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 年末年始、夏期休暇 ＊応相談 ＊第３日曜日は完全休業日

仕事内容【ヘルパー】 ◆行動援護・同行援護のみの仕事もＯＫです。 利用者様のお宅を訪問し調理・食事・掃除等の支援や 外出の際の支援をお願いします。 ＊使用車：社用車 ★シニア世代（６０歳以上）の方の応募も歓迎♪ 変更範囲：なし

仕事内容住宅型有料老人ホーム又は、訪問介護事業所（弊社ＨＰ参照）の管 理者としての業務 ・施設運営に関する業務 ・送迎及び外出用務 ・簡単なパソコン入力 ＊アットホームな雰囲気（２３戸２５床）の中、一人一人に合わせ たきめ細かい介護、医療連携、ライフサポートが必要になります。 ＊弊社の業務に慣れて頂く為の一定期間は夜勤がございます。 【変更範囲：変更なし】

勤務時間又は7時00分〜18時00分の時間の間の1時間以上 就業時間に関する特記事項：勤務時間相談可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：新規ユーザーの立上げ、欠員発生時の支援が限度時間に終了しない 等、月８０時間・年７２０時間以内・年６回まで 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊シフト表により事前に通知する 休日相談に応じる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容子育て中の方やシニア世代のスタッフも活躍中です。 勤務時間や働き方の相談もしやすく、ライフスタイルに合わせて無 理なく働ける環境です。ＷワークもＯＫ。 研修や同行サポートもあり、安心してスタートできます。 困ったことや不安なことがあればいつでも相談できるアットホーム な職場です。 ◎身体の介護：食事、排泄、衣類着脱、入浴、身体の清拭、洗髪等 ◎生活の援助：調理、洗濯、住居等の掃除、整理整頓、買い物等 ※未経験の方でも丁寧にお教えします。慣れるまで先輩スタッフが 同行します。『働き方改革関連認定企業』 ＊変更範囲：会社の定める業務

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：7時00分〜16時00分 就業時間２：11時00分〜20時00分 就業時間３：16時30分〜10時30分 就業時間に関する特記事項：（３）は１８歳以上に限る（法規定による） 勤務時間は相談に応じる 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：3時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：臨時の入居者対応、突発的事故対応等（一般条項の範囲内で業務中 断が困難な場合）月８０時間、年７２０時間、年６回まで延長可能 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 シフト制

仕事内容◎介護付き有料老人ホーム（ＡＬＳＯＫグループ）◎ ご入居者さまの生活支援全般 ★多様な働き方が可能！勤務時間帯や勤務日数はご相談ください。 ＜主な業務内容＞ 身体・入浴・食事・排泄介助、 館内巡回、コール対応、介護記録作成など ＊平均介護度：３．０ ＊入居者数：４５名（特定利用者数：４５名） 「変更範囲：当社施設運営にかかる業務」

仕事内容通常規模型デイサービスを提供する当苑では、 介護スタッフ〈介護福祉士資格必須〉を募集します！ 業務には、 ・食事介助、身体介護、入浴介助 ・健康管理や見守り・送迎車輌の運転等が含まれます。 身体能力の維持のために個別機能訓練を専門的に行うＯＴ（作業療 法士）など、さまざまなメンバーが生き生きと働いています。 そんな環境の中で、介護福祉士の資格を活かしてお仕事をやってみ ませんか？ 丁寧に指導しますのでご安心下さい！ ※随時見学可能 【変更範囲：変更なし】

勤務時間就業時間１：8時00分〜17時00分 就業時間２：8時30分〜16時30分 就業時間３：8時30分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：（４）０８：３０～１３：００＊休憩なし （５）１２：００～１６：３０＊休憩なし （６）１３：００～１７：３０＊休憩なし 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：臨時の場合１日５時間、年６回を限度に１ヶ月６０時間、１年６３ ０時間まで延長可能。 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他シフト制

仕事内容＊リハビリデイサービスにおける介護業務全般をお願いします。 ・食事、排泄、入浴等の介助 ・レクリエーションやリハビリの補助 ＊未経験の方も最初の１ヶ月程度は研修期間として、ベテランスタ ッフがついて勤務しますので、安心してご応募ください。 ＊勤務時間（長時間・短時間・午後からなど）、曜日、日数は相談 に応じます。 ＊６５歳以上の方でも雇用条件は異なりますが、応募可能です。 経験者は歓迎します。 【短時間ワーク歓迎求人】 【変更範囲：変更なし】

仕事内容◆現在の所長を支える「副所長候補」を新たなポジションとして増 設。介護現場の経験を活かし、副所長候補として施設運営や職員マ ネジメントに挑戦してみませんか？将来の所長を目指せるポジショ ンです。 ◆特別養護老人ホームで所長の補佐として、各種管理業務や マネジメント業務に就いていただきます。 ・運営管理・業績数値管理・職員マネジメント ・介護報酬改定対応など ◆自家用車を用いて打合せ等、拠点間移動を行っていただく事が あります。 【変更範囲：変更なし】

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：6時00分〜15時00分 就業時間２：6時30分〜15時30分 就業時間３：11時00分〜20時00分 就業時間に関する特記事項：（４）１２：００～２１：００ 実働８時間。時間は多少前後します。 出勤が難しい時間帯があれば面接時にご相談ください 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 勤務表による。１か月単位のシフト制。希望休制度あり。

仕事内容★週２日～、早番のみなど働き方は相談可 ★資格取得支援制度あり ★有料老人ホームでのご入居者様の介護・生活全般のお手伝い ＜仕事内容＞ ・お食事の準備やお手伝い／アクティビティの企画・運営 ・ご入居者様の１日のご様子の記録と、他スタッフへの申送り ・起床・就寝、排泄・入浴のお手伝いなど ■資格をお持ちでない方も、資格取得支援制度を整えております。 介護職員初任者研修の支援金額は上限６５，０００円！ ■介護のお仕事個別相談会★開催中！ 【変更範囲：社内公募制度あり】 ★「働き方改革関連認定企業」（えるぼし【三ツ星】認定）

勤務時間就業時間１：8時30分〜12時30分 就業時間２：9時00分〜12時30分 就業時間３：13時00分〜16時30分 就業時間に関する特記事項：入浴介助業務専属スタッフを募集 週１日～５日の勤務も可能です（※子育て中の方も大歓迎です） 勤務形態は上記より選べます 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：その他

仕事内容リハビリデイサービスルピナス木津川（定員３２名 １日型）に おける入浴介助業務を担当いただきます。 一般浴、リフト浴による入浴サービスを行っており、ご利用者様 お一人おひとりが気持ちよく入浴いただけるよう心掛けています。 ※理学療法士などの専門家の視点や考え方を学びながら、ご利用 者様の身体機能の維持と回復をサポートしていただきます。 【業務の変更範囲：会社の定める業務】