人事 給与社保 - 東京都墨田区 の求人・仕事・採用

仕事内容公益財団法人日本相撲協会 【総合職(経理/人事)】経験者を優遇★前給保証★20~30代が活躍中 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【国技である大相撲を支える、管理部門の募集！】ご経験・適正に応じて、経理業務または人事業務のいずれかをお任せします。【経理】 ◎月次、四半期、期末決算に関する業務 ◎会計・税務処理に関する監査法人、税理士法人対応 ◎経理に関わる内部統制の構築および推進 【人事】 ◎人事採用業務 ◎給与計算 ◎社会保険手続き ◎人事に関わる内部統制の構築および推進 その他、協会

仕事内容【学歴不問／未経験・第二新卒も活躍中！】プライベートも仕事も諦めない！イチからスキルを身に付けて手に職をつけられる♪ 【採用・教育業務メインの人事担当】 新入社員のための教育・研修の運営、研修メニューの企画、採用計画立案などをお任せしていきます！ ■具体的な業務内容内容 社員の教育・研修をメインに行う人事業務をお任せします。 教育・研修のメインとなる内容は「人生観」や「仕事観」、 「キャリアビジョン」といった社会人として基礎となる部分。 ビジネスマナーを講義形式で一方的に教えるのではなく、 アウトプットする場面を多く設けた、意義のある教育カリキュラムをご用意しています。 ＜ 具体的には…

仕事内容<仕事内容> 人間力が活かせる人事のお仕事！◎年間休日126+4日／土日祝休み／正社員募集 城東地区に根付いて20年超！地域デベロッパー（建築・不動産の会社）で、バックオフィスのお仕事です。 人と会社を繋ぐやりがいのあるお仕事。 経験より対応力重視の採用を行います！ 【仕事内容】 人事・総務として、 下記の業務を担当していただきます。 ・勤怠管理 ・給与処理 ・社会保険関連手続き ・採用業務（新卒・中途） ・研修の企画・実施 ・総務全般業務 （備品管理、社内イベント対応 など） ※グループ3社の人事業務を、 2名体制で担当します。 ※総務業務については、 部署内で分担して行っていま

勤務時間固定時間制

仕事内容<仕事内容> 時給1750円！基本18時帰り＊社会保険手続きなど＊未経験の方も歓迎します ◇即日～長期 アパレル会社！人気企業！駅から徒歩圏内の職場！幅広い年齢層の方々が活躍中です！ 【仕事内容】 ＊社会保険手続き ＊勤怠データ集計 ＊システムアップロード ＊登録や申請のチェック ＊ファイリングなど ※休憩60分。10：00～18：00／9：30～17：30 の勤務も相談可能です。 <給与> 時給1,750円～ <勤務時間> 固定時間制 完全土日祝休み <休日休暇> 完全週休2日制 土・日・祝 <勤務地> 東京都墨田区 両国 東京都墨田区 中央・総武線各停 両国駅徒歩7分

仕事内容公益財団法人日本相撲協会 大相撲を未来に伝える【総合職】★未経験・第二新卒歓迎 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 総合職として、営業、本場所運営、広報、商品企画・販売などの幅広い業務の中から適性に合う業務をお任せします。■営業 広告、協賛、肖像権などの営業 入場券の営業、団体販売 ■広報・宣伝 公式HPの運用やSNSの企画発信 報道対応 ■商品企画・販売 協会公式グッズの企画制作、販売ゼネラリストとしてマルチに活躍を！当協会は少数精鋭組織。各部署との垣根も低く、忙しいときには互いに助け合

勤務時間（ 1 ） 9:30-17:30 （実働7時間00分・休憩60分） （ 2 ） 10:00-18:00 （実働7時間00分・休憩60分） ※上記2パターンよりお好きな時間をえらべます！

仕事内容お仕事の内容 【OJTあり安心！】 ・社会保険の計算 ・データ入力、申請手続き ・福利厚生、研修対応 ・慶弔対応、郵便物の管理 ・申請先などへの連絡、問い合わせ対応 ＊きっと知ってる！あの有名メーカーのG会社より、人事スタッフさんの募集が到着しました。 ＊社保を含む人事総務のサポートを担当！繁忙期に向けた増員ポジション！不明点があっても都度確認できる体制が整っており、安心してスタートできちゃいます。 ＊3～4ヶ月の期間限定ですが、基本ノー残業！おだやかな社風で働きやすさもお墨付き！延長の可能性もあり、ご都合に合わせて期間はお気軽にご相談ください。 求人詳細 職種 人事・総務 給与 時

仕事内容公益財団法人日本相撲協会 【法務】*第2新卒OK*年間の1日当たり平均労働6.8H*月給25万円～ ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【マルチに活躍OK！】法務部門の一員として、契約書の作成・チェックや協会が行う重要な会議の企画、契約、弁護士との折衝などをお任せします。◎契約書の作成・チェック ◎理事会・評議委員会の資料準備と運営 ◎規程の作成・修正 など ★法務室の一員として、当協会が行う重要な会議の企画、各種契約や弁護士との折衝等に携わっていただきます。 【給与】 【前給保証】月給25

仕事内容★墨田区役所でのお仕事です★ ～未経験でも1から人事給与業務を習得できます♪～【給与・福利厚生事務業務】 〇社会保険に関わる手続き（扶養認定抹消・各種手当金等）〇給与に関わる手当の認定〇住民税関連、年末調整業務〇証明書作成〇窓口対応（対職員）〇電話対応給与計算や福利厚生事務経験 尚可メンバー全員パソナの契約社員でチームワーク抜群の職場です！責任者からのOJTもあり、安心して始められます。30代～60代まで幅広い年齢層の方が活躍中！勤務日相談可！

仕事内容株式会社タバタ 【墨田区】総務人事◆年休129日・残業5h程度でメリハリ在宅可／創業72年のスポーツ用品メーカー 【仕事内容】 【墨田区】総務人事◆年休129日・残業5h程度でメリハリ在宅可／創業72年のスポーツ用品メーカー 【具体的な仕事内容】 ～多くのアスリートも愛用する高い商品力／ダイビング器材は世界80ヶ国に展開中／代表直下で人事周りの責任者をお任せするポジション／よく遊びよく働くを体現できる働き方～ ◎海外拠点も展開する当社はブランド力を高め、顧客にレジャーの楽しさを広めていくことがミッションです。そのためにはまず社員が働きやすくモチベーションを高く維持できる環境が必要であり

仕事内容インナーウェアメーカーでの総務・人事として、幅広い業務をお任せします。 サポート体制もしっかり整え、段階的に業務を引き継いでいきますので、 安心して取り組んでいただけます。 ◆総務業務（約40%） ・勤怠管理業務（タイムカード確認、勤怠データ入力など） ・給与支払業務（正社員、パートの給与計算、振込手続き） ・福利厚生関連業務（有給消化の推進や健康診断の手配など） ・修繕関連業務（オフィスや設備の維持・管理） ・自社物件の賃貸管理 ◆人事業務（約30%） ・採用業務（新卒・中途・パート採用の媒体選定、面接案内、雇用契約書作成、入社手続き） ※新卒は毎年2～3名の採用、中途は欠員補充が大半で

仕事内容【応募資格】 [必須] ・事業会社での人事業務経験（人事企画・労務・採用・研修等）7年以上(通算でも可) ・PCスキル(ワード、エクセル、パワーポイントなどを活用した企画資料やデータ分析資料作成経験) [歓迎] ・採用及び研修業務の経験3年以上 ・社会保険労務士、第1種衛生管理者、ビジネスキャリア検定(人事・人材開発・労務管理)等 【募集年齢（年齢制限理由）】 30～45歳 （ 長期勤続によりキャリア形成を図るため ） 【職種名】 人事企画・採用 / 役職候補【プライム上場子会社】【残業時間少なめ/福利厚生◎】 【仕事内容】 【創業66年の老舗企業/プライム上場企業子会社の安定環境/充実した福

仕事内容<仕事内容> 人事経験ある人歓迎！ 総務業務 オフィス管理（賃貸契約・備品購入・光熱費支払い） 書類管理（会社登記・契約書・印鑑管理） 経費精算及び予算管理（MFクラウド等財務ソフト運用） 人事業務 採用活動（リクナビ/マイナビ掲載・面接調整） 入退社手続き（労務書類作成・社会保険手続き※外部業者連携） 給与計算・年末調整（所得税控除・交通費精算） 社内規程整備（就業規則策定・労基法対応） その他 危機管理（防災訓練実施・BCP策定） 社内イベント企画（懇親会・福利厚生制度設計） 求める人物像 必須要件 総務・人事経験3年以上（中小企業経験優遇） 日本語ビジネス

仕事内容昇給・賞与ありで働きやすさ抜群！年間休日124日でプライベートも充実♪成長意欲を持つ方、お待ちしています！ 募集職種: 一般事務/管理部門 仕事内容: ◆仕事内容 法人全体の採用活動をお任せします。 •採用計画の立案・採用手法の選定 •求人媒体の運用（原稿作成・修正依頼・掲載管理） •紹介会社とのやり取り（要件共有・進捗管理） •応募者対応（書類選考、面接調整、面接同席） •内定者フォロー（条件通知書送付、入職準備支援） •各クリニックスタッフとの連携・調整 •採用データの分析・改善提案 ・仕事内容の変更：なし ・転勤：なし 資格: 普通自動車運転免許 必須 勤務時間: 9：00～1

仕事内容東京不動産管理株式会社 【人事労務】年休122日/福利厚生◎賞与実績4.4ヶ月※経験者募集 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 ＜ご経験やスキルに応じて主担当業務を決定＞労務グループにて勤怠管理/給与管理/安全衛生/労務管理等業務などをお任せします。■社会保険手続き等(健保、労災の手続き対応、社労士との連携) ■住民税、年末調整・支払調書関連業務、電子申請業務 ■給与/賞与計算に関する業務 ■勤怠管理/通勤費管理業務 ■免許/資格/奨励金管理 ■３６協定の作成・届出 ■健康診断/ストレスチェッ

仕事内容<仕事内容> 【2026年新卒】事務スタッフ（正社員）人事部の総務や受付事務！年間休日125日！ ★採用枠残りわずか！事務志望者必見です！★ 人事部の総務・求職者の受付事務をお任せします！ ◆具体的には… ・候補者とのやり取り、事務対応 ・福利厚生の事務対応 ・求職者の来客や電話対応 ・その他、一般事務業務 ～この仕事のポイント～ ・年間休日は125日！メリハリのある働き方なのでプライベートも充実します！ ・定着率は96％！研修制度が充実＆新入社員のフォロー体制を完備しているので安心してお仕事をスタートできます！ ・平均年齢30歳で歳の近い社員が多いです！そのため社員同士の仲がいい

仕事内容株式会社ムラカミ 【錦糸町・押上】人事・総務 (管理職候補)～転勤なし/創業60年化学メーカー/自己資本比率9割超～ 【仕事内容】 【錦糸町・押上】人事・総務 (管理職候補)～転勤なし/創業60年化学メーカー/自己資本比率9割超～ 【具体的な仕事内容】 【経営に近いポジションで管理職としてキャリアアップ！/自己資本比率90％以上/日本で唯一スクリーン印刷に関わる商材すべてを扱うメーカー/残業月15～20H】 ■業務内容： 人事・総務の管理職候補、または管理職としてご入社いただき、下記の業務をお任せいたします。 【人事業務】 ・昇進、昇格、人事考課 ・人事計画策定 ・労働条件および労務（

勤務時間固定時間制

仕事内容<仕事内容> 総務人事スタッフ（未経験OK）◆ゲーム会社で働く！／年間休日123日／完全週休2日制 10年以上ロングヒットするコンテンツを生み出す当社 『エレメンタルナイツオンライン』をはじめ、『ジャンナビ麻雀オンライン』など、コンシューマーゲーム、スマホ、PCにおける人気オンラインゲームを生み出してきました。 会社を裏側から支える 今回お任せするのは、事務業務を主に担当するバックオフィス業務です。電話対応や来客時の対応、備品管理などの総務事務からまずは覚えていきましょう。 正社員登用への道も 配属先となる管理部には、男性1名、女性4名の計5名が在籍しています。正社員登用制度もあるため、

仕事内容<仕事内容> 墨田区に障害福祉に関する事業を行っているNPO法人です！ 【人事総務】 ・入退社手続き ・36協定と規程変更時の届出 ・勤怠集計 ・給与計算（賞与計算含む）、社会保険手続き、労働保険申告など ・備品の発注 ・中途採用の原稿作成・面接対応 ・理事会運営事務局 【経理】 ・小口現金管理、月次分析や資金繰り（決算関係は外部税理士事務所へ委託しています） 【介護事務】 ・訪問介護社員の勤務シフトをシステム入力 ・助成金や補助金の申請 ※業務に慣れてきましたら、担当業務料により介護請求事務を お願いする場合があります。 <給与> 年収380万円～ <勤務時間> シフト制 <休

勤務時間09:00～17:15(休憩：45分) 実働時間：7時間30分

仕事内容【ポイント】 大手・有名企業 【錦糸町】電話少なめ◎長期◇人事のおしごと! 電話少なめのコツコツのお仕事です◎残業なくてもしっかり稼げる！時給2,000円☆☆錦糸町駅徒歩5分☆複数路線使える好立地!社会保険の対応経験が活かせます! 【特徴・やりがい】 ・アットホームな雰囲気 ・質問しやすい ・同じ業務ではたらく人がいる ・コツコツの仕事 ・経験を活かしてスキルアップ 【勤務条件】 <就業時間> 就業時間：09:00～17:15 実働時間：7時間30分 休憩時間：45分 追記事項：定時＜8:30~17:15＞就業も可能です！ 残業時間：基本なし 月～金 週5日 ■土日祝休み <給与

勤務時間 就業時間１：8時00分〜15時00分 就業時間に関する特記事項：（１）月火水木土 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日金曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他夏期休暇３日間、１２／３１～１／３ ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容・受付業務（居住者・外来者への対応・各種届出書の受付等） ・建物・諸設備・照明管球交換・駐車場等巡回点検 ・入居者対応業務 ・共用部分の日常清掃・ゴミ出し業務・植栽散水等 ・報告業務（日報・月報・事故等） ・理事会・組合総会運営準備補助等・その他 変更範囲：マンション管理員業務全般 （清掃業務、代務業務、巡回業務、事務業務を含む）