千葉県のローソン 店長の求人・仕事・採用

仕事内容漫画や書籍、ゲーム、音楽CD、映画DVD、トレカやアニメグッズ・フィギュアなどを扱うリユースショップ『古本市場』『ふるいち』。店舗運営業務を幅広くお任せします。 ▼まずは、店舗運営業務からお任せ！ ■接客・レジ対応 ■商品の検品・値札付け ■商品の査定・買取り・売値付け ■スタッフへの指示出し・フロアコントロール など ＞査定に関する知識は一切不要 専用のシステムやマニュアルが完備されています。レアな商品については本部に相談しながら査定するため、専門知識がなくてもご安心ください！ ＞「お店を動かす作戦立て」をお任せ 早い段階から、パート・アルバイトスタッフへの指示出しもお任せ。「買取カ

仕事内容【仕事内容】 20~30代が活躍中のお仕事です！ ミッション ・お客様への最適な商品提案 ・売上最大化に向けた店舗運営 具体的な業務 ・店頭業務（レジ対応・集客・商品提案） ・店舗運営（売上報告などの事務対応・シフト作成・人員配置） ・キャスト採用・教育（キャストの面接・キャストの販売力向上に向けた教育） ◎具体的には SNSやメディアで話題のスイーツブランドを、国内の百貨店や駅ナカ・空港に約55店舗展開している当社。培った店舗運営経験を活かし、早期に店長にステップアップいただくことが期待のポジションです。 【給与詳細】 ※経験・年齢・スキル等を考慮して決定いたします／昇給年1回／賞

仕事内容【応募資格】 [必須] ・店長のご経験がある方 （ホームセンターや飲食店など幅広い業界の店長経験をお持ちの方が活躍されております！） ・全国転勤が可能な方 ＜必要資格＞ 普通自動車第一種運転免許 ＜学歴＞ 不問 [歓迎] ・小売・流通業界で現場対応やマネジメント経験がある方 ・明るくコミュニケーションが取れる方 【フィットする人物像】 ・人の話に耳を傾けられる方 （価値観の押し付けや、一方的な指導をされない方） 【職種名】 全国転勤前提／店長経験者歓迎［宝くじ売場運営管理／社宅有／パート社員のシフト・労務管理、販促企画］ 【仕事内容】 現場責任者として宝くじ売場運営を総合管理／人と現場

勤務時間[ア・パ］ (1)6:00-9:00 (2)9:00-13:00 (3)13:00-17:00 (4)17:00-24:00 ※週3日～OK ※(1)1日3h～OK、(2)(3)1日4h～OK、(4)1日5h～OK [正] 実働8h

仕事内容(1)コンビニスタッフ(2)店長候補 私たちと一緒に働いてみませんか？ ご覧いただきありがとうございます。 お客様に気持ちよくお買物していただくためには、品揃えや清潔さはもちろん大事ですが、何よりもスタッフの明るい笑顔の挨拶が大切です。 初めは挨拶できなかったスタッフも、今ではお店の看板と言えるほど元気に挨拶しています。そのスタッフがシフトに入っていないと、お客さまから「今日はさんはいないの？」と聞かれるくらい人気があります。 お客さまに声をかけていただける、家族のようにかわいがっていただけるスタッフが私たちのお店の自慢です。お客さまを笑顔にするお手伝いをしてくれる方を募集しています。ぜひ

仕事内容【応募資格】 [必須] ・店長経験（アパレルに限らず） ・数値管理（KPI・プロセスKPIの作成、PLの理解） ・段取り力、調整力 ・リーダーシップ ・スピードあるコミュニケーション 【フィットする人物像】 ■求める人物像 (1)業界問わず、店長として結果を出してきたご経験のある方 (2)経営目標を理解し、それを店舗目標に分解し、各店舗に達成感を味あわせた事のある方 (3)上記を通じ、ヒトを育てることに楽しみとやりがいを感じたことのある方 ※ファッションアパレル会社でSV経験者はフィットします ※新店の頻度の速い、スピード感のある業界でのSV経験者はフィットします。 【職種名】 【アパレル店長

仕事内容千葉県柏市でハンバーガーチェーン『バーガーキング』を展開する株式会社ビーケー・ジャパンが、店長候補を募集しています。世界100か国以上で愛される同ブランドが出店を加速中で、丁寧な研修と明確な評価・昇進制度のもとキャリアアップを目指せます。 ・接客やサービス応対、ハンバーガーの製造 ・店舗オペレーションのチェック ・売上促進などの企画・立案 ・店舗衛生管理 ・スタッフの育成・数値管理 店舗運営や新規出店に興味があり、伸び盛りの企業で成長したい方に向いており、入社お祝い金として80万円（月10万円×8カ月、期間限定）を支給するほか、家賃補助や引越し費用全額負担、社員割引30%OFFなど手厚い待

仕事内容千葉県千葉市中央区の【柿安ダイニング千葉そごう】惣菜の販売／店長（候補） (正社員) | 株式会社 柿安本店 東京本部 ▼仕事内容 【柿安ダイニング】お客様の笑顔と「美味しい！」に喜びを感じるやりがいのあるお仕事です。 マネジメント経験を活かし、店舗運営をお任せします。 より良いお店を創る店長を目指しませんか？■接客、販売（お客様への商品のご案内 ・レジ業務）■商品管理（賞味期限のチェック ・在庫管理 ・発注業務）■売り場づくり（商品陳列 ・ディスプレイの工夫 ・販促の提案）■店舗運営（スタッフ育成 ・シフト管理等）将来的には売上管理やスタッフ育成、販売戦略立案など店舗運営全体に関わる仕事に

仕事内容【仕事内容】 【仕事内容】 衣料スーパー「タカハシ」の店舗運営・管理業務全般をお任せします。 ＜具体的には…＞ 入社後は先輩スタッフの指導のもとでレジや商品陳列などを学び、 6ヶ月後には店長または副店長として店舗運営に携わっていただきます。 管理職の経験がない方でも、 徐々にステップアップできる体制が整っていますのでご安心ください。 【具体的な仕事内容】 ■商品陳列・売り場づくり ■接客サービス ■パート・アルバイトスタッフへの指導・教育 ■店舗スタッフのシフト作成・管理など ■本部会議への参加、決定した方針に関する自店舗への周知・徹底

仕事内容カーライフアドバイザーの店長職をお任せします。 ・お客様へのご提案 ・店舗目標達成を牽引 ・仕組みづくりと組織運営など

仕事内容世界中で愛される『GODIVA』が手掛ける新しいカフェ業態 『GODIVA cafe』の直営店舗にて、店舗運営全般をお任せします。 売上管理や人材育成、売場づくりなど、店舗運営の一員として、お客様に愛される店舗づくりを担っていただきます。 単なる「店舗運営」にとどまらず、「事業をつくる」という経営的な視点を持って挑戦できる環境です！ ■チョコレートやスイーツ、ドリンク、軽食の接客・調理販売 ■アルバイト、パートスタッフの育成およびシフト管理 ■季節のプロモーションに応じた店舗ディスプレイや売場づくり ■衛生管理・店舗オペレーションの維持向上 ■在庫・数値管理（損益管理・発注など） 現場の意

勤務時間就業時間１：8時45分〜17時15分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：自然災害に起因する復旧、顧客対応。緊急リコール対応。 休憩時間90分 休日その他 週休二日制：毎週その他・休日例：火・金など ・月８～１０日平日休み。月１回日曜日も可。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容売場管理と接客対応、レジ業務を担当していただきます ・陳列商品の整理整頓や、在庫や入荷品の補充・品出し ・欠品商品や広告商品の発注数登録、入荷後の検収・陳列 ・新商品や季節に応じた商品への陳列変更 ・お客様からの商品問合せへの応対 ・レジでの会計業務 その他に清掃もお願いすることがあります ★先輩スタッフが一から丁寧にお教えしますので、初めての方でも ご安心ください ※レジの操作方法は、動画を使って説明します ★勤務曜日や時間帯により、時給の加算があります（賃金欄参照） ★他の職種・時間帯・出勤曜日の求人はお気軽に問合せください ★★店長代行者については「特記事項」を参照してください 【変更範

仕事内容＼「店長だから頑張らなきゃ」なんて、考えなくてOK！／ 店長だってひとりの人間であり、大切な家族や恋人、友人がいます。だからこそ当社では、私生活も仕事も大切にできる環境を整えています！ ★☆徹底的な効率化を実践中☆★ ――――――――――――――― お任せするのは、接客、数値管理、販促企画、スタッフ採用育成など店舗運営全般。DXを推進しているため、より良いお店づくりに専念できる環境です。また1店舗の正社員は平均2.7名。アルバイトスタッフも多く、負担が偏ることもありません。 ▽こんな工夫をしています！ ・タッチパネルや食券機によりオーダーを省力化 ・AI予約やセルフレジにより入店・退店をス

勤務時間就業時間１：10時45分〜19時15分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：自然災害に起因する復旧、顧客対応。緊急リコール対応。 休憩時間90分 休日その他 週休二日制：毎週その他・休日例：火・金など ・月８～１０日平日休み。月１回日曜日も可。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容売場管理と接客対応、レジ業務を担当していただきます ・陳列商品の整理整頓や、在庫や入荷品の補充・品出し ・欠品商品や広告商品の発注数登録、入荷後の検収・陳列 ・新商品や季節に応じた商品への陳列変更 ・お客様からの商品問合せへの応対 ・レジでの会計業務 その他に清掃もお願いすることがあります ★先輩スタッフが一から丁寧にお教えしますので、初めての方でも ご安心ください ※レジの操作方法は、動画を使って説明します ★勤務曜日や時間帯により、時給の加算があります（賃金欄参照） ★他の職種・時間帯・出勤曜日の求人はお気軽に問合せください ★★店長代行者については「特記事項」を参照して下さい。 【変更範

仕事内容鮮魚加工・販売スタッフ【店長候補】 半年で店長になったスタッフも◆経験者限定／あなたの経験を活かしてレベルアップのチャンスをつかみませんか？◆シニア活躍中◆最大5連休も取得可 【株式会社NFTのご紹介/入社3年目スタッフ】 当社では、「海鮮工房田中」、「Pescheria di TANAKA」、「NEWFISHTANAKA」などの鮮魚店を運営をしております。 関東近郊に絶賛新規出店中 現在は7ブランド、60店舗展開しており、今年に入ってからも続々と新店をオープンしている勢いのある企業です。 社風はまさに“アットホーム”。 店長やスタッフが店舗のことについて話し合いながら、店舗スタッフみ

仕事内容千葉県柏市でハンバーガーチェーン『バーガーキング』を展開する株式会社ビーケー・ジャパンが、店長候補を募集しています。世界100か国以上で愛される同ブランドが出店を加速中で、丁寧な研修と明確な評価・昇進制度のもとキャリアアップを目指せます。 ・接客やサービス応対、ハンバーガーの製造 ・店舗オペレーションのチェック ・売上促進などの企画・立案 ・店舗衛生管理 ・スタッフの育成・数値管理 店舗運営や新規出店に興味があり、伸び盛りの企業で成長したい方に向いており、入社お祝い金として80万円（月10万円×8カ月、期間限定）を支給するほか、家賃補助や引越し費用全額負担、社員割引30%OFFなど手厚い待

仕事内容【正社員】ショップマネージャー｜レディースアパレル｜月給26万～31万｜幕張新都心 レディースアパレルブランドの店舗にて、 ショップマネージャーとして 店舗運営全般をお任せします！ ＜具体的には＞ ・接客、販売、コーディネート提案 ・売上管理、数値分析 ・スタッフ育成／シフト管理 ・売場づくり、ディスプレイ管理 ・在庫管理、商品発注 ・店舗オペレーション全体の改善 ★プレイヤー＋マネジメント両軸で活躍 ★裁量を持ってお店づくりが可能 ※応募先は株式会社ワコールキャリアサービス、 雇用先は紹介を予定している企業となります。 仕事NO_dhkvp1350 ■ブランドの特徴 ・トレンド×ガ

仕事内容■お仕事内容 ＼キャリア形成のご相談も受け付けております 同社が経営するコンビニエンスストアの 店舗スタッフとして まずは接客からスタートし、 徐々にお店全体の運営をお任せします。 ＜業務詳細＞ ・レジ・接客 ・商品陳列 ・店舗の清掃 ・商品発注 ・スタッフ管理 ・販売企画…など ＜スタッフ体制＞ 1店舗につき正社員2名、 アルバイト10～20名程度で運営。 1日5～7名体制のため お休みもしっかり取ることができます◎ ＼求人ポイント／ ▼未経験でも安心◎充実の研修体制あり 入社後は店舗にてマネージャーが マンツーマンで初期研修を実施。 発注や店舗のレジ操作など 1週間程度で流れを覚え

仕事内容「新発売商品が入荷したんです！さん日本酒お好きなので絶対にお好きだと思い・・！」 一番のやりがいは地元なじみのお客様と仲良くなり、自分を頼ってもらえること。 いつもご来店いただくお客様の顔や好きなお品物を覚えたら、お客様との会話が増え、毎日の仕事がぐんと楽しくなります。 ＼当社は創業100年以上を誇る、老舗企業です／ 約5000種類のお酒を扱い、東京を中心に全国32店舗を展開しています。 ＼社員の半数は勤続年数10年以上／ お酒のプロとして一生涯活躍できるキャリアを手に入れることができます！ ◆資格取得支援制度『未経験からお酒のプロに！』 利酒師やソムリエ、焼酎アドバイザーなどの資格取得

仕事内容「ル・クルーゼ」での店長ポジションです。自ら店頭で接客販売を行い、ショップスタッフをリードして売上を上げていただくことを期待しています。 ◇具体的には… ・スタッフマネジメント（売上管理、人材育成や評価など） ・接客販売、レジ対応 ・在庫管理 ・製品の補充・ディスプレイ ・その他店舗内業務全般 ・顧客作り 【提案する製品】 鋳物ホーロー鍋やフライパン、食器、ワイングッズ、ペットアイテムまで幅広くご提案します。 ＜仕事内容備考＞ 変更の範囲：会社の定める業務

仕事内容【応募資格】 [必須] ・バイク販売経験者（3年以上目安） ・店長や副店長などマネジメントのご経験 ・普通自動車免許、大型自動二輪免許 【職種名】 英国輸入二輪車「トライアンフ」の正規ディーラーにて店長業務 【仕事内容】 イギリスの二輪車メーカー「トライアンフ」の国内正規ディーラーにて店長業務をお任せいたします。 【業務内容】 ・ショールーム内の業務管理全般 ・新車・中古車の販売管理 ・各セールス毎月の目標設定から実績管理 ・目標達成のためのマネジメント ・営業戦略立案 ・予算管理 ・採用計画立案 【事業内容・会社の特長】 英国産の輸入車や二輪車の正規代理店事業 【雇用形態】 正社員 【