ハローワーク 介護事業 - 北海道札幌市 の求人・仕事・採用

勤務時間 就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：就業時間は相談可能です 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

勤務時間交替制（シフト制）又は7時00分〜20時00分の時間の間の3時間 就業時間に関する特記事項：シフト制 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：※勤務時間・日数は応相談 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：3時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 週５日勤務の場合公休月９日。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容小規模の放課後等デイサービス・生活介護事業所で、重症心身 障害児童への療育活動・身の回りのお世話を行って頂きます。 遊びを通した療育カリキュラムの企画・運営を担当して頂き、職員 全員で子どもたちをサポートしていただき ます。 ・利用者様の日常生活上の介助（食事介助、排泄介助、） ・療育計画の作成・補助・実施 ・事業所運営に係る業務全般 ＊事業所の利用定員５名程 ＊別室で６０分しっかり休憩出来ます（喫煙スペースなし） ＊定期的な研修会でスキルアップ出来ます※採用日は相談の上決定 ＊業務の変更範囲：変更なし

仕事内容居宅介護支援事業所における介護支援業務全般。 ケアプラン含む書類作成、サービス担当者会議、会議への参加、関 係機関との連絡調整、受診同行、請求業務、介護手伝い等を実施し ていただきます。 ＊６５歳以上の方の応募歓迎 ＊業務の変更範囲：変更なし

勤務時間 就業時間１：8時00分〜10時00分 就業時間２：15時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：（１）（２）ともに勤務可能な方大歓迎 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制公休月９日（※週５日勤務の場合） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間２：11時00分〜20時00分 就業時間３：7時00分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：シフト制 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：3時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 シフト制公休月９日（週５日勤務の場合） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

勤務時間 就業時間１：10時00分〜12時00分又は10時00分〜16時00分の時間の間の2時間以上 就業時間に関する特記事項：勤務時間ご相談ください。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始、希望休の相談に応じます ＊年次有給休暇は所定労働日数により変動します。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容経理課は翔嶺館グループの本部にて ○各事務所の日々の出入金管理 ○仕分伝票の起票、各種帳簿の作成 ○月次決算書類、役員会等提出書類の作成 ○貸借対照表・損益計算書などの年次決算書類の作成 ○納税書類の作成 等の経理関連業務全般を担当しています。管理職候補として経理課 職員の業務管理、指導などを行っていただきます。 ＊業務の変更範囲：グループ内での異動の可能性があります （本部事務職、病院・介護事業所勤務、グループ企業での勤務等）

仕事内容障害者支援施設・生活介護事業所（知的）での利用者の日常生活支 援全般等に従事していただきます。 ＊将来月に４～５回の夜勤あり。 ＊未経験の方には丁寧に指導いたします。 ＊業務の変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：6時30分〜15時30分 就業時間２：9時00分〜18時00分 就業時間３：10時00分〜19時00分又は6時30分〜19時00分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：就業時間（１）～（３）または、６：３０～１９：００の間で実働 ３～８時間のシフト制勤務。 ＊就業時間は相談可 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフトによる（土日固定休なども相談可能） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時45分〜17時45分 就業時間に関する特記事項：日勤のみ！オンコールなし！ 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

勤務時間交替制（シフト制）又は9時00分〜18時00分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：就業時間内で実働５時間程度のシフト制勤務 就業時間はご相談に応じます 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容生活相談員業務（新規利用者、ご家族、各種介護保険事業所との 調整業務等）、及び介護業務（食事、入浴、排泄等） ＊居室は完全個室で１ユニット１０人の家庭的な雰囲気です。 ＊業務の変更範囲：変更なし

仕事内容訪問診療が主体のクリニックです。医師の往診に同行しての診察補 助や採血などの処置が基本業務です。他に、介護事業所・訪看・薬 局等との電話応対や電子カルテを使用し処方箋の作成を行っていた だきます。 運転業務も可能であれば運転手当有。 ＊業務の変更範囲：変更なし

仕事内容◎有料老人ホーム「サニーライフ」グループです。 全国１５９施設（２０２５年９月現在）の実績と信頼。 ※２０２３年４月１日オープン！（定員１３４名） ＊ケアプランの作成 ＊入居者支援業務 ＊病院及び居宅介護支援事業所への訪問 ［変更範囲：変更なし］

仕事内容小規模の放課後等デイサービス・生活介護事業所で、重症心身障害 児者への療育活動・リハビリ等をお願い致します。 訓練を遊びに組み込んだ活動を行っていますので計画立案、実施、 評価をお願いしたいと思っております。 また痰の排出できるようポジショニングや呼吸リハ、活動しやすい ポジショニング、関節可動域訓練等。 重心未経験でもしっかりと研修等行いますのでご安心ください。最 初はみんな重心初心者です。 ＊事業所の利用定員５名程 ＊６０分しっかり休憩出来ます（喫煙スペースなし） ＊定期的な研修会でスキルアップ出来ます ＊業務の変更範囲：変更なし ＊送迎の運転業務なし

仕事内容・ユニット型施設（特養）におけるご入居者の健康管理全般 ・介護保険ソフト「ほのぼのＮＥＸＴ」使用 ・見守り介護ロボット「ａａｍｓ」一部導入。今後追加導入予定。 【業務内容について具体的には・・・】 ◆健康状態の観察（バイタルチェックなど） ◆療養上の介助・補助など ◆嘱託医療機関、調剤薬局との連絡調整など ※業務の変更範囲：なし 「働き方改革関連認定企業」

仕事内容ノテ福祉会・日本介護事業団が運営する高齢者、障がい者施設で提 供する食事の献立作成など、栄養士業務全般を行っていただきます 。 【主な業務】 ○献立の作成 ○各施設の発注管理 ○調理補助スタッフへの指導 ○食数管理 など ＊管理栄養士は現在３名体制です ※業務の変更範囲：法人内の全ての業務

仕事内容地域密着型通所介護事業所「旭ヶ丘デイサービスセンターいろり」 にて看護職員／機能訓練指導員としての業務を行っていただきます 【主な仕事内容↓】 ・ご利用者様の体調確認 ・身体介護（入浴介助） ・計画書の作成、実施、評価の入力 など ＊業務の変更範囲：変更なし