株式会社エーピーコミュニケーションズの求人・仕事・採用

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須スキル】 ■運用監視もしくはオブザーバビリティツールの実務経験 ■クラウドインフラ（AWS/Azure/GCP/OCI）の構築経験 【歓迎スキル】 ■顧客折衝/提案経験（プリセールス、またはリードエンジニアとして） 非技術者（顧客のビジネス部門）に対して、モニタリングの価値を平易な言葉で説明できるコミュニケーション能力 ■ビジネス・マインドセット 「技術は手段である」と理解し、顧客のビジネス成功（売上向上、コスト削減）をゴールに設定できること。 【求める人物像】 ■継続的な学習習慣をお持ちの方 APアカデミーやAWS検証環境の貸し出しなどの

仕事内容【応募資格】 [必須] 【A】事業会社でのご経験をお持ちの場合 ・従業員150名以上の企業において、給与計算業務を一人称で担当された経験（目安：2年以上） ・勤怠集計、月次給与、賞与、年末調整、住民税・社会保険対応などの一通りの経験や知識 【B】アウトソーサーでのご経験をお持ちの場合 ・複数クライアント（1社あたり200名以上）の給与計算を実務責任者として対応された経験 ・クライアントとの折衝、イレギュラー対応、運用設計などを主導されたご経験 ・同一クライアントを1年以上継続してご担当された経験 ■魅力 ・給与計算・労務の“中核実務”を担うポジションでありながら、 外部委託（B

仕事内容【応募資格】 [必須] インフラエンジニア【情シスDX推進】 【必須スキル・経験】 ■ネットワーク基礎スキル（CCNA相当） ■サーバ/クラウド基礎スキル（LPICL1orクラウドアソシエイツ資格相当） ■セキュリティの基礎知識 ■IT業界で運用のご経験3年以上または設計構築のご経験2年以上 【歓迎スキル・経験】 ■SaaSサービスの運用経験 ■顧客提案の経験やドキュメント作成 【求める人物像】 ■受け身の姿勢ではなく、主体的に業務に取り組める方 ■特定の技術に拘らず、新しい技術にチャレンジしたい方 【職種名】 インフラエンジニア【情シスDX推進】／エンジニア白書

仕事内容"給与計算や社会保険手続き、勤怠管理を中心にお任せします。 法改正への対応や労務企画の業務にも取り組んでいただける機会があります。 【業務詳細】 ・月次給与、賞与計算、勤怠データの集計 ・各種控除（住民税・社会保険）に関する情報のとりまとめと内容確認 ・顧問社労士との連携（社会保険手続き、法改正対応など） ・年末調整、住民税年度更新の対応 ・社内申請フローや労務関連プロセスの改善提案・実行（システムの導入や入れ替えの検討等） ※使用システム：Teamspirit（勤怠管理）、OBC（給与）、kintone（人事管理）、GoogleWorkSpace（業務ツール） ※給与計算や社会保険手続

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須経験・スキル】 ■データベース移行に関わる業務経験（ORACLE MASTER Gold 保持相当のスキル） 【歓迎経験・スキル】 ■Oracle Cloud Infrastructure(OCI)を利用したITインフラ構築経験 ■クラウドサービスやサーバに関する構築・運用経験 【求める人物像】 ・継続的な学習習慣をお持ちの方 APアカデミーやAWS検証環境の貸し出しなどの制度を活用し、自ら成長する意欲を持つエンジニアが活躍しています。 ・主体的に業務に取り組み、積極的に意見を発信いただける方 コミュニケーションや情報発信等、自ら行動を

仕事内容【職種】プロジェクト管理＞プロジェクトマネージャー（Web・オープン系） 【業種】IT・インターネット＞インターネットサービス ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります ■募集部門について 配属部署であるLakehouse部は統合データ分析プラットフォームであるDatabricksを活用し、お客様のデータ利活用に関する課題解決を行っております。 クラウドネイティブ技術とITインフラの構築に長年携わってきたことを強みとし、Databricks社と協業して生成AIの活用やAIプラットフォーム開発を行っており、下記サービスを提供しております。 ・デー

仕事内容株式会社 エーピーコミュニケーションズ 【ポテンシャル採用】クラウドインフラエンジニア◆AWS・Azure・OCI／チーム配属／在宅可／Cl 【仕事内容】 【ポテンシャル採用】クラウドインフラエンジニア◆AWS・Azure・OCI／チーム配属／在宅可／Cl 【具体的な仕事内容】 ～AWSをはじめとしたクラウドサービスの経験を積みたい方募集！～ ■業務内容： ・マルチクラウド（AWS/Azure/OCI）環境の設計、構築、運用 AWS／Azure／OCIを中心としたマルチクラウド、クラウドネイティブ環境の設計・構築から運用まで、ワンストップでお客様の課題解決に取り組んでいます。 基本的に

仕事内容【応募資格】 [必須] ・Microsoft Azure、AWS、GCPなどを利用したクラウド環境の設計・構築経験 ・顧客または社内外のステークホルダーと直接対話し、技術的な提案・調整を行った経験 ・提示された要件をそのまま実現するのではなく、背景や目的を深掘りし、本質的な課題を捉えて解決策を検討・提案した経験 ・エンジニアの育成、1on1、目標設定などのピープルマネジメント経験 【歓迎】 ・フルスタック（インフラ・バックエンド・フロントエンド）なシステム開発・設計経験 ・コンテナ/Kubernetes、Platform Engineering、DevOps/DevSecOpsの設計・構築経

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須経験・スキル】 当部門の業務内容に興味を持った方 （ご経験によってはご案内が出来ない場合がありますので予めご了承ください） 【職種名】 【ACS事業部｜オープンポジション】フルリモート/トレンドの最先端/カジュアル面談 【仕事内容】 【フルリモート可】オープンポジション募集 【募集背景】 配属部署であるACS事業部では、企業のPlatform Engineeringを推進する、「Platform Engineerig推進支援」サービスを展開しています。 加えて、2024年7月9日には、企業の開発チームやインフラチームが「Backstage」を円滑に使用で

仕事内容【応募資格】 [必須] ・人事企画（人事制度設計など）の企画・運営のご経験 ・役員クラスへの企画提案や会社レベルのアジェンダをリードしたご経験 ・横断的に人事関係のプロジェクト推進に携わったご経験 [歓迎] 【歓迎スキル・経験】 ・事業会社でのHRBPや組織開発のご経験 【求める人物像】 ・変化を好み、スピーディーに、かつ柔軟に対応を重要視している方 ・役割や職種に関係なく多様な社員とコミュニケーションを取り、信頼関係を構築できる方 ・課題解決に向けて、自ら考え、自ら手を動かすことができる方 ・弊社のビジョン・ミッション・バリューに共感いただける方 【職種名】 【企画推進グループ】人事制度企

仕事内容【応募資格】 [必須] ・PythonやSQLを使用したコーディングのご経験 ・Microsoft AzureやAWSを使用した環境構築、運用のご経験 ・顧客折衝、調整業務のご経験 ◆開発環境 言語：Python,SQL,Q言語 インフラ：Microsoft Azure,AWS データプラットフォーム：Databricks 可視化ツール：Tableau,PowerBI ソースコード管理:GitHub [歓迎] ・AWS認定資格を保有されている方 ・AWS CloudFormation、AWS CDK などのIaCツールの利用経験がある方 ・プログラム開発経験または スクリプト等でのツール

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須経験・スキル】 ▽下記に該当する方 ■クラウド領域の技術知識・経験 ■プロジェクトマネージャーまたはマネジメントの実務経験（案件管理やメンバーマネジメント経験） 【歓迎する経験・スキル】 ■5名以上のチームを率いた経験、またはプロジェクトマネージャーとして品質・進行管理を担った経験がある方 ■顧客折衝、要件調整、見積作成などを主体的に行った経験をお持ちの方 【求める人物像】 ■継続的な学習習慣をお持ちの方 APアカデミーやAWS検証環境の貸し出しなどの制度を活用し、自ら成長する意欲を持つエンジニアが活躍しています。 ■主体的に業務に取り

仕事内容【応募資格】 [必須] ・ITプロジェクトにおける進行管理やチーム間調整のご経験（2年以上） ・見積書や作業報告書などの資料作成経験 ・顧客・社内メンバーとのスケジュール調整やタスクコーディネーション経験 ・Word／Excel／PowerPointを用いた文書作成スキル [歓迎] ・セキュリティ製品（EDR／SIEM等）に関する 導入案件の関与経験 ・システム導入プロジェクトにおける要件整理・工数見積経験 ・納品物のチェックやレビュー経験、品質管理に関心のある方 ・PMOまたはITコンサルティング業務の経験 【職種名】 【iTOC】セキュリティ導入プロジェクトマネージャー 【仕事内容】 C

仕事内容【応募資格】 [必須] ネットワークエンジニアとしての設計・構築経験（目安5年以上）。 小規模チームを率いたリーダー経験。 [歓迎] 【歓迎スキル】 PMP、CCIE、ネットワークスペシャリストの保持 大規模ネットワークの提案/要件定義/設計構築等のご経験 コンサルティング/RFP対応などのご経験 【こんな人が向いてます】 リーダーシップを発揮し、案件を推進していける方 顧客課題の解決のために努力を惜しまない方 【職種名】 ネットワークエンジニア【PL採用】 【仕事内容】 ネットワークに関する設計・構築業務を中心に行っている案件において、プロジェクトリーダーを担っていただき、ワンランク上のサ

仕事内容"人事制度の改定を中心にお任せします。 元々は262評価を実施しておりましたが、昇給しづらいことから離職につながっている状況でした。改善を図るため、6年前にコンピテンシー評価を導入し、全社の年収を25%UPにつなげることができました。改善につなげられたものの、給与テーブルが6年前から更新されておらず市況感と齟齬が生まれている部分があり、特に採用の側面で課題感として上がっているため、ブラッシュアップをお願いします。 【業務詳細】 ・人事制度（評価、等級、報酬）制度の改定 ・人事制度の浸透、活用の促進 ・メンバーマネジメント ※現マネージャーやメンバーは、他業務と兼務しています。 ■将来的に

仕事内容まずはネットワークの設計・構築業務を中心にプレイヤーとして参画いただき、徐々に先輩PL/PMのもとでリーダー業務（進捗管理やメンバーフォローなど）の範囲を広げていただきます。 さんかい主な役割（入社後のステップ） 【Step 1】 まずはエンジニアとして1人称で活躍（業務に慣れていく期間） 【Step 2】 サブリーダー（PL候補）業務へのチャレンジ 先輩PLのサポートのもと、WBS（進捗管理表）の更新やタスク整理。 メンバーやパートナーエンジニアへの作業指示・技術サポート。 【Step 3】 案件の現場リーダー（PL）へ昇格 顧客対応、メンバー管理、PJ推進。 案件例 案件例①：大手

仕事内容【応募資格】 [必須] 以下に該当する方 ・ITインフラ領域の運用・保守関連の技術知識・経験 ・リーダーまたはマネジメントの実務経験（案件管理やメンバーマネジメント経験） ・顧客との折衝経験 ・見積や工数管理の実務経験 【職種名】 【CL】 【仕事内容】 受託案件における運用・保守業務を中心に、経験・スキルに応じて以下をお任せします。 ・案件全体の品質担保と推進 ・案件管理・進行管理 ・メンバーのマネジメント（育成・評価含む） ・顧客折衝・対応 ・見積作成・工数管理 ・その他、受託案件遂行に必要なマネジメント業務全般 ※即戦力層は上流?リーダー業務を中心に、候補層は実務＋段階的なマネジメン

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須経験・スキル】 ▽下記どちらかに該当する方 ■パブリッククラウド（AWS、Azure、OCI、Google Cloud（GCP）の業務利用経験 ■LinuxサーバもしくはWindowsサーバの業務利用経験（オンプレのみも可）、かつパブリッククラウドの学習経験 【歓迎する経験・スキル】 ■AWS、Azure、Oracle Cloud Infrastructure（OCI）、Google Cloud（GCP）、その他クラウドの認定資格 ■Terraform や Google Cloud Deployment Manager などの IaC ツールの利用

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・クラウドエンジニアとしての実務経験 ・リーダーまたはマネジメントの実務経験（案件管理やメンバーマネジメント経験） ・顧客折衝、要件調整、見積作成などの経験 【尚可】 ・部門やグループの予算管理や事業計画の策定経験 ・エンジニアの採用、評価制度運用、組織開発に関する実務経験 ・コンテナ技術、CI／CD、IaCなどのクラウドネイティブ技術を用いたプロジェクト経験 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 - 【職種名】 【東京：リモート】組織マネージャー（クラウド部門） ※土日休み ※年間休日120日以上

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須経験・スキル】 ■Microsoft AzureやAWSを使用した環境構築、運用のご経験2年以上 【歓迎する経験・スキル】 ■PythonやSQLを使用したコーディングのご経験 ■英語マニュアルを使用したご経験 【求める人物像】 ■ITインフラの構築運用経験をお持ちで、データサイエンス、AI、機械学習に関する学習をされている方 【職種名】 【データサイエンティスト】クラウドSEからのキャリアチェンジ/年働いてみたい企業9位 【仕事内容】 データエンジニア・データサイエンティスト【経験者採用 主にDatabricsを活用した、データ利活用に