株式会社ワークス・ジャパンの求人・仕事・採用

勤務時間就業時間１：9時00分〜17時30分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，その他 工場カレンダーに準ずる。本人の希望日も可。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容■プラスチック製品を組み立てたり、はめ込んだりする簡単なお仕 事です（前工程、印刷工程、検査工程、積み込み工程）。 １．前工程：軽いプラスチックの箱をコンベアに乗せます。 ２．印刷工程：プラスチックの箱に機材でプリントします。 ３．検査工程：印刷が曲がっていないかのチェックをします。 ４．積み込み工程：プラスチックの箱をパレットに手作業で積みま す。 ※面接時に見学あり ※フォークリフト運転技能者 あれば尚可 ※６０歳以上の方歓迎します。 ※採用翌日から勤務できる方を希望します。 【業務の変更範囲：変更なし】

仕事内容クライアントのPR/HR領域において、広報ツールの制作統括をご担当いただきます。 営業や外部の制作パートナーとともに、企業の採用ブランディングを支援するお仕事です！ ●具体的な業務 ・営業とともにクライアント企業が抱える採用課題をヒアリングする ・外部ディレクターへ方向性を指示し、上がってきた内容をブラッシュアップする ・営業と外部パートナー企業とともにクライアントへプレゼンテーションを行う ・受注後は、パートナー企業の制作担当（デザイナー・カメラマンなど）をマネジメントし、案件全体のクオリティマネジメント、進行フォローを行う ●取引先企業例 JAL、資生堂、三井不動産、パナソニック、丸紅

仕事内容・大手企業のPR/HR領域において、広報ツールの企画/制作 ・企業・採用ブランディングの成功支援 ・WEBや動画、パンフレット等の企画/制作を通じたプロモーション全体の統括 ・企業担当者、外部パートナーとの関係構築 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：交通費全額支給（原則、全額支給） その他：住宅補助（条件あり）／子育て支援手当／企業型確定拠出年金／サークル活動補助／社員交流食事会補助 ＜教育制度・資格補助補足＞ 基本的にはOJTです。 ※承認されれば外部の研修等や自身のキャリアにあったセミナー等に参加可能 【会社情報】 【本社所在地】 東京都千代

仕事内容数値管理の経験を“事業推進”へ展開／「内部統制」を担うバックオフィスポジション【東証STD上場グループ】◎土日祝休・残業20H ▼仕事内容 【業務内容】 本ポジションは、管理部 経理課内に設置された「事業推進グループ」の一員として、 売上・原価が正しく計上されるための上流プロセスを設計・運用する役割 を担います。 具体的には、 契約管理・原価管理・業務フローの整備・システム連携 といった会計処理の前段階にあたる領域を一括して管理し、 事業全体のリスクを未然に防ぎながら、正確な会計処理へつなぐことがミッションです。 いわば、事業運営の基盤を支える “上流のバックオフィス” として、 部門横

仕事内容法務×総務で幅広く活躍！管理部門の体制強化メンバー／土日祝休【東証STD上場グループ】 ▼仕事内容 【法務業務（約6割）】 ・各種契約書のレビュー・修正 ・業務委託契約 ・NDA（秘密保持契約） ・システム開発関連契約・利用規約 ・人材紹介／派遣関連契約 ・契約書の管理、ひな形の整備 ・顧問弁護士との連携窓口 ・個人情報保護関連対応（Pマーク運用補助） ・下請法対応 ■契約書の確認数：1週間あたり15件ほど、1日3件が目安。 【管理部業務（約4割）】 ・社内規程整備・改訂補助 ・ISMS取得・運用関連業務 ・総務業務全般 ・取締役会関連資料準備補助 など 【求める人物像】 ・他部署とコ

仕事内容マーケティング｜新卒向けイベントの企画・運営／企画から運営まで一貫して携わるマーケティング担当／土日祝休【東証STD上場グループ】 ▼仕事内容 新卒向け就活支援サイトのコンテンツ企画・編集〜運営、開催イベントへの集客業務 ・自社媒体の新卒向け就活支援サイトで展開するコンテンツ企画の運営を行っていただきます！ ・年間約800本実施される、学生向け就活支援イベントの集客と運営を通じて、学生の就活支援、お客様である企業の採用支援を行います。 業務内容 ・営業の受注後、自社主催の新卒向け就活支援イベントの広報・集客から当日の運営までを一貫して行います。 ・広報ツールとして、S N Sなども活用し

仕事内容【募集の背景】 ワークス・ジャパンでは、企業の採用・人材育成・人的資本経営の支援を通じて、企業と人の成長に貢献する多様なサービスを展開しています。 このたび、組織強化に伴い、当社のマーケティング領域を担うメンバーを募集します。 単なる情報発信に留まらず、既存の見込み顧客データを活用したナーチャリングをより強化し、営業部門との密な連携からアポ獲得・商談創出の最大化を牽引いただくコアメンバーを求めています。 【業務内容】 本ポジションでは、以下 2 つの領域でマーケティング施策を推進していただきます。 ・全社マーケティング：認知拡大からリード獲得までを担う、入口づくりのフェーズ ・HRDX 部

仕事内容【募集の背景】 ワークス・ジャパンでは、企業の採用・人材育成・人的資本経営の支援を通じて、企業と人の成長に貢献する多様なサービスを展開しています。 このたび、組織強化に伴い、当社のマーケティング領域を担うメンバーを募集します。 単なる情報発信に留まらず、既存の見込み顧客データを活用したナーチャリングをより強化し、営業部門との密な連携からアポ獲得・商談創出の最大化を牽引いただくコアメンバーを求めています。 【業務内容】 本ポジションでは、以下 2 つの領域でマーケティング施策を推進していただきます。 ・全社マーケティング：認知拡大からリード獲得までを担う、入口づくりのフェーズ ・HRDX 部門に

仕事内容【法人経験or営業推進経験必須】営業推進（営業企画）／採用ブランディング領域／営業の“仕組みを創る側”へ《日本BtoB広告賞 連続受賞中/東証スタンダード上場グループ会社》 ▼仕事内容 大手企業の採用ブランディングを支援する当社にて、営業組織の成果最大化を目的とした営業推進（営業企画）業務を担当いただきます。 本ポジションは、2026年4月に新設された営業推進部門の立ち上げメンバーとしての募集です。 営業活動を「個人依存」から脱却し、「仕組みで成果が出る状態」へと変革する役割を担います。 顧客接点の創出から提案に至るまでの一連のプロセスを設計・改善し、営業組織全体の生産性向上に貢献していた

仕事内容認知拡大・リード獲得・ナーチャリング・商談創出まで担うBtoBマーケティング求人です。 おすすめポイント ・BtoBマーケティングまたは法人営業経験があれば、マーケ施策の企画・実行に挑戦できます！ ・ウェビナーやオウンドメディア、メールマーケティングなど、今後も使える集客スキルが身に付きます！ ・若手中心の環境で裁量を持ち、マーケティング組織づくりにも近い立ち位置で働けます！ ▍この仕事で得られるもの ・自身でリード獲得のための戦略立案～実行まで経験できる ・マーケティングの経験を活かし、事業拡大に携われる ・立ち上げメンバーとして自部署の体制づくりや組織開発にも携われる ▍働く環境

仕事内容【応募資格】 [必須] ・WEB、動画、パンフ等の制作に携わったご経験 【歓迎】 ・ WEB、動画、パンフ等の企画立案経験 ・ クライアントへの提案経験 ・ 外部パートナーのディレクション経験 ・ 採用支援業界での経験 ・ 編集、コピーライティング経験 ・ メディアプランニング経験 【職種名】 クリエイティブディレクター（Web・動画・パンフ等の制作） 【仕事内容】 ディレクション部門のクリエイティブディレクターとして 以下の業務を担っていただきます。 【具体的には】 ・ 大手企業のPR/HR領域において、広報ツールの企画/制作 ・ 企業・採用ブランディングの成功支援 ・ WEBや動画、パ

仕事内容【応募資格】 [必須] WEB、動画やパンフレット等の紙媒体の制作に携わったご経験 【職種名】 プロモーションディレクター◎東京【エンタープライズ企業多数/企画～納品まで一貫してお任せ】 【仕事内容】 同社のクリエイティブディレクターとして企画、提案、政策実行、納品を一貫してお任せします。 ■業務詳細 ・大手企業のPR/HR領域において、広報ツールの企画/制作 ・企業・採用ブランディングの成功支援 ・WEBや動画、パンフレット等の企画/制作を通じたプロモーション全体の統括 ・企業担当者、外部パートナーとの関係構築 ■働きがい ・「決まったものをつくる制作」ではないため、裁量が大きく、幅広く

仕事内容【応募資格】 [必須] ・数値管理を伴う事務経験 1年以上（営業事務・営業管理など） ・Excelスキル（VLOOKUPレベル以上） [歓迎] ・経理の実務経験 ・内部統制に関わったご経験 ・細かい仕事が得意な方 【募集年齢（年齢制限理由）】 30歳～45歳（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 【東京】事業推進◆数値管理経験歓迎！／年休120日／受賞歴多数の成長企業 【仕事内容】 数値管理の経験を活かして、バックオフィスの仕組み化作りに挑戦しませんか？／年休120日 【概要】 管理部 経理課の一員として、売上・原価が正しく計上されるための上流プロセスを担います。

仕事内容【ポテンシャル採用／大阪】日本BtoB広告賞連続受賞！大手企業の採用ブランディングを手掛けるクリエイティブディレクター≪転勤なし≫ ▼仕事内容 【年間休日120日／東証スタンダード上場グループ／法人向け採用支援サービス提供を行う成長企業】 本ポジションはポテンシャル採用枠として、今後クリエイティブディレクターや企画職としてキャリアを築いていきたい方を対象としています。 入社後は先輩社員のサポートのもと、提案の進め方や企画設計、ディレクション業務を段階的に習得いただきます。 ・特定の制作物に限定されずに、webサイトも動画も紙媒体も幅広く手掛けたい！ ・誰もが知っているような大手企業に関わっ

仕事内容【HRBP】人事経験を活かして、経営と現場をつなぐHRビジネスパートナーへ。組織の未来を担う攻め手の戦略人事《日本BtoB広告賞 連続受賞中/東証スタンダード上場グループ会社》 ▼仕事内容 会社全体の成長を人事の立場からサポートするポジションです！ 経営陣や各部署とタッグを組みながら、組織や人に関する課題を見つけ、データに基づいた施策を企画・実行していきます。 今回は採用や労務の担当は含みませんが、今後、採用業務をお願いする可能性はあります。 具体的な業務内容 ・等級、評価、報酬など、人事制度の運用・改善・企画 ・タレントマネジメントや育成プログラムの設計と実行 ・離職率やエンゲージメン

仕事内容■仕事内容 人と企業を結ぶ人材コンサルティング企業です。 「働くことの素晴らしさを伝えたい」というコンセプトのもと、 企業と学生の双方が納得できる採用の実現を目指し、コンサルティングを行っています。 企業人事部向けに採用プロモーションの企画・立案、Web、映像、 パンフレット等の各種ツールの企画・制作、採用業務支援システム事業、 学生就職支援・キャリア支援事業などを提供しています。 大手企業を中心に、一社一社オリジナルの採用戦略を提案し、サポートしています。 ■諸手当 通勤手当 残業手当 住宅補助（条件あり） 子育て支援手当 企業型確定拠出年金 サークル活動補助 社員交流食事会補助

勤務時間11:00～19:00 11:00～出庫 平塚 19:00～帰庫 渋谷、新宿、池袋 他

仕事内容広告車のドライバー 都内を運行していただきます。 福利厚生 交通費支給、対人・対物保険あり、車両保険あり 受動喫煙対策 屋内原則禁煙（喫煙室あり） 休憩時間 60 時間外労働 なし 休日・休暇 要相談 年間休日数 要相談 未経験者歓迎／残業なし/服装自由／手積み手降ろしなし/直行直帰 交通費支給 対人・対物保険あり 車両保険あり

仕事内容【応募資格】 [必須] カスタマーサクセス、SaaS営業、人事のいずれかの実務経験を3年以上お持ちの方。 顧客課題を深く理解し、本質的なニーズを整理した上で改善提案ができる方を求めます。 【職種名】 事業企画（自社HRプロダクト）【賞与3回／福利厚生充実】 【仕事内容】 自社HRプロダクトの企画・改善を通じて、顧客の採用課題を深く理解し、顧客体験向上とビジネス成長を両立させる価値あるサービス企画をお任せいたします。 ■業務詳細 ・顧客フィードバックの収集・整理および改善ポイント抽出 ・顧客視点での機能企画、仕様設計 ・ワイヤーフレーム作成、画面遷移設計 ・エンジニアとの連携による開発ディレク

仕事内容【応募資格】 [必須] WEB、動画やパンフレット等の紙媒体の制作に携わったご経験 【職種名】 プロモーションディレクター◎大阪【エンタープライズ企業多数/企画～納品まで一貫してお任せ】 【仕事内容】 以下業務をお任せします。 ・大手企業のPR/HR領域において、広報ツールの企画/制作 ・企業・採用ブランディングの成功支援 ・WEBや動画、パンフレット等の企画/制作を通じたプロモーション全体の統括 ・企業担当者、外部パートナーとの関係構築 【キャリアパス】 企画立案→プロデュース→ディレクションというキャリア構築が可能です。将来的にはチームマネジメントや部門リーダーへの昇格機会もあります。

仕事内容営業１年からチャレンジ！【カスタマーサクセス】親会社は東証スタンダード上場の安定性！大手企業の採用DXを支援するカスタマーサクセス！えるぼし認定最高位取得！ ▼仕事内容 採用管理システムを導入いただいたお客様のオンボーディングからサポート、課題解決までを一貫して担当していただきます。 具体的な業務内容 ・お客様の業務プロセスのドキュメント化と機能利用のための各種設定 ・お客様との共通管理画面を用いた設定作業および運用サポート ・担当企業100社の継続的なフォローとサポート ・新規商品企画チームとの連携による機能改善への参画 ・お客様の業務課題を把握し、解決に向けた提案とサポートの実施 ニ