主任 契約社員の求人・仕事・採用

仕事内容土日休み◎草加市草加の居宅介護支援事業所で主任ケアマネジャーとして活躍しませんか？ 募集職種: 主任ケアマネジャー 仕事内容: 管理者業務 ケアマネ業務全般 資格: 主任介護支援専門員 勤務時間: 9:00～18：00 休憩60分 休日・休暇: 土日 完全週休2日制 年間休日115日 福利厚生: 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 車通勤可 特徴: 社会保険完備 / 車通勤可 / 居宅ケアマネジャー / 週休2日 / 交通費支給 / 年齢不問 / 居宅介護支援事業所 / 40代 / 60代 / ハラスメント相談窓口あり 【施設情報】 施設名: 居宅介護支援事業所わ～くわっく草加 勤

仕事内容【主任ケアマネジャー募集】ICT導入でスマートに働く！直行直帰OK×充実のサポート体制で「個々の成長」を支えるリーダーへ 募集職種: 主任ケアマネジャー 仕事内容: ・主任ケアマネジャー業務全般 ・新人教育、サポート、研修の実施等 ・インテーク、アセスメント、ケアプラン作成、サービス担当者会議等 ・毎月のモニタリング、入退院支援、相談業務、連絡調整、給付管理等 ・認定調査業務、地域ケア会議への参加等 資格: ※主任介護支援専門員 有資格者 勤務時間: 月～金 9:00～18:00（休憩1時間） 休日・休暇: 土・日・祝日休み 年間休日125日以上 福利厚生: ・雇用保険、労災保険、健康保険

仕事内容【仕事内容】 ≪仕事詳細≫ ・組合との窓口対応 ・総会運営サポート ・UR賃貸マンションの維持管理 ・住民対応（騒音とかゴミ出し、共有部分の使い方） ・清掃スタッフ、コンシェルジュの連携・管理 ・会計管理 ・各種報告書、資料作成 ・施設の応援業務 など ≪面接について≫ 面接は【株式会社浪速管理】本社にて行います！ 住所：大阪府大阪市福島区鷺洲１丁目11番19号大阪福島セントラルビル ＃40~60代のシニア・中高年世代も活躍中 ＃セカンドキャリアで入社された方多数活躍中 【給与】 月給260,000円 ＋ 交通費全額 ■研修期間中の給与変動なし ■時間外手当あり ■年2回寸志あり（

仕事内容【教務主任・月給40万円〜】2028年開校準備/想定年収600万円〜 カリキュラム作成から学生指導まで｜年収600万円～・OJT研修制度・正社員登用あり 学校法人木村学園大阪電子専門学校は、「人技両立」を掲げて創立された専門学校で、2026年10月申請・2028年4月開校予定にて日本語科開設を目指しています。 校歴80年で3万人を超える卒業生を輩出し、情報エンジニア科、電子工学科、電気設備科といった科を設置しています。 JR大阪環状線「桃谷駅」から徒歩約5分の立地で、ベトナムやアフリカの日本語学校との連携を通して留学生を取り込む計画が進行中です。 学生数40名予定で在籍常勤講師数4名の体制

仕事内容【千葉市美浜区幕張西】充実の福利厚生で安心の仕事環境を実現☆今ウエルシアが目指すのは「地域のインフラ」となること。主任ケアマネジャーとして、あなたも活躍してみませんか？ 募集職種: 主任ケアマネジャー 仕事内容: ・ウエルシア店舗内への居宅介護支援事業所の新規開設 ・居宅介護支援の管理者業務 ・ウエルシアの資源を活かした居宅介護支援の運営 ・ケアマネジャーの教育・育成 ・介護専門職としての、お客様・患者様への介護相談対応 ⇒社内の薬剤師、管理栄養士等との連携で、未病から予防・治療・介護まですべての段階でのトータルケアを実現する 業務内容の変更の範囲：会社の定める業務 就業場所の変更の範囲：

仕事内容ケアマネジメントの中心的存在として、チームを育て、地域に安心を届ける役割です。 “頼れるリーダー”を目指しませんか？ ケアプラン作成やご家族・関係機関との連絡調整、行政対応（運営指導や監査対応）、職員育成・マネジメントなど、主任ケアマネとしての業務を担当。 複数ケースを把握しながら、地域全体の介護支援体制づくりに貢献。 お客様一人ひとりに合わせた最適な支援策を提案し、質の高いサービス提供を目指します。 【あなたらしさを尊重】 髪色・髪型・ネイル・ヒゲは原則自由（社内規定あり）。 社員一人ひとりの個性や価値観を大切にするため、身だしなみルールを見直しました。 清潔感と節度を大切にできれば、自分

仕事内容土日定休♪経験不問◎駅チカにある事業所です！ 募集職種: 主任ケアマネジャー 仕事内容: サービス計画（ケアプラン）を作成し、自立をサポート ・利用者の状況把握、重要事項説明、契約の締結 ・サービス事業者との連絡調整 ・サービス担当者会議の開催 ・サービス利用状況の管理、モニタリング ・介護給付費管理 ・ケアマネジャーの育成や指導 この他に、関係各所との連携やネットワーク構築もあります 雇用期間：12か月、契約は原則更新（更新上限なし） 従事すべき業務の変更なし 就業場所の変更なし 資格: 主任介護支援専門員 普通自動車運転免許 ※年齢・経験不問 勤務時間: 8:30～17:

仕事内容【ここがオススメ！】 ビルメン系・住宅管理の経験者にもお勧め★ 50代60代活躍！定年後の再スタートに◎ 年休120日◆休みたっぷりで私生活も充実 《管理業務主任者などお持ちの方も大歓迎》 ＜職種名＞ 住宅管理スタッフ ＜仕事内容＞ UR賃貸住宅を巡回し、お住いの方々との応対および、団地内の設備等の状態を点検し報告する業務などをお任せします。 ＜勤務地＞ 千葉市美浜区 ＜給与＞ 月給29万3,540円～30万2,370円 ＜勤務時間＞ 09:15～17:40（実働7時間25分） ※週5日勤務（月火木金土） ＜雇用形態＞ 契約・嘱託社員 ／ 住人の皆様の『心地良い生活』をつくるお手

仕事内容安心と信頼のあるALSOK介護株式会社で働きませんか？ ◆募集職種 主任ケアマネジャー 契約社員 ◆仕事内容 相談業務、スタッフ採用、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、レセプト、モニタリング、シフト管理、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給313,500円〜 ≪給与の備考≫ ■年俸 3,762,000円〜 ≪基本給≫ 255,156円〜 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:50,000円 固定残業代:時間外労働の有無にかかわらず、360時間分の固定残業代として700,128円支給。超過分は別途支給。 東京都介護職員・介護支援専門員居住支援手当:10,000円

仕事内容未経験から成長を支援！ALSOKケアステーション武蔵野で主任ケアマネジャーとしてのキャリアを築こう ◆募集職種 主任ケアマネジャー 契約社員 ◆仕事内容 相談業務、スタッフ採用、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、レセプト、モニタリング、シフト管理、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給313,500円〜 ≪給与の備考≫ ■年俸 3,762,000円〜 ≪基本給≫ 255,156円〜 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:50,000円 固定残業代:時間外労働の有無にかかわらず、360時間分の固定残業代として700,128円支給。超過分は別途支給。 東京都介護職員

仕事内容【葛飾区新宿】経験者の応募大歓迎♪共に明るく楽しい施設づくりをすすめていきませんか？ 募集職種: 主任ケアマネジャー 仕事内容: ☆居宅介護支援事業所において、要介護認定を受けた利用者のケアプラン作成や相談援助業務をお願いします。 ※正職員登用制度あり ※雇用期間定めあり（年度毎更新） 資格: ・主任介護支援専門員 勤務時間: 基本勤務 日勤8:30～17:30（休憩1時間） 休日・休暇: 月間シフト制による9日休 年間休日108日 （他、夏期休暇3日、冬期休暇3日等、年次有給休暇10日以上） 福利厚生: 社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険） 退職金制度あり(ベネフィッ

仕事内容■勤務地 東京都世田谷区上祖師谷7-1-1 ■お仕事内容 《お仕事の概要》 介護施設における主任介護支援専門員として、入所者の皆様の生活をサポートするための総合的な業務に携わります。個々のニーズに合わせたケアプランの作成から日常的な相談対応まで、入所者の皆様が安心して生活できる環境づくりに貢献します。 《具体的な内容》 ・施設入所者の相談業務全般（生活上の悩みや不安への対応） ・個別ケアプランの作成・更新・管理 ・入所者の状況把握と支援内容の検討 ・関係機関との連絡調整 ・介護支援専門員業務全般の統括・指導 ■募集情報 入所者の相談対応やケアプラン作成に追われ、自分のキャリアを十分に活か

仕事内容＝地域のよろづやは、みんなに頼られ、みんなと頑張る＝ 「母をデイサービスに通わせたくて」「介護保険の申請ってどうしたらいいですか？」「自治会で認知症予防のサロンを開催してほしい」「最近さんの姿を見かけなくて」―――主任ケアマネジャーのもとには、名古屋市中から様々な相談が寄せられます。 一つひとつ寄り添い、解決していくのが役割。とはいえ、一人じゃないからご安心ください。保健師、社会福祉士ともチームで支援することが出来ます。また、地域包括支援センターのみで解決できないことは他の専門機関と協力して対応します。 解決した時は「来てくれるだけで、安心するわ！」と高齢者の方に言われたり、「さんのケアス

仕事内容《未経験者歓迎！ブランク歓迎！》 ◆主な仕事 ・ケアマネジメント ・モニタリング ・所内ミーティング参加（週1回） 主マネ2名が在籍中です。

仕事内容ケアマネジメントの中心的存在として、チームを育て、地域に安心を届ける役割です。 “頼れるリーダー”を目指しませんか？ ケアプラン作成やご家族・関係機関との連絡調整、行政対応（運営指導や監査対応）、職員育成・マネジメントなど、主任ケアマネとしての業務を担当。 複数ケースを把握しながら、地域全体の介護支援体制づくりに貢献。 お客様一人ひとりに合わせた最適な支援策を提案し、質の高いサービス提供を目指します。 【あなたらしさを尊重】 髪色・髪型・ネイル・ヒゲは原則自由（社内規定あり）。 社員一人ひとりの個性や価値観を大切にするため、身だしなみルールを見直しました。 清潔感と節度を大切にできれば、自分

仕事内容【仕事内容】 ■仕事内容■ ・ケアプランの作成 ・お客様との面談 ・自治体、事業者、施設などとの連絡調整 ・モニタリング（オンラインでＯＫ） ・給付管理業務 最低３０名はケースを担当して頂きます。 変更範囲：変更なし 本求人は人材紹介会社【株式会社ポノ】が掲載している 雇用主非公開の職業紹介求人です。 ご応募いただきましたら、担当よりご連絡をさせていただきます。 【給与詳細】 基本給 293,386円〜293,386円 固定残業代あり 70,900円〜70,900円 固定残業代に関する特記事項 時間外手当は､時間外労働の有無にかかわらず､固定残業代として 支給し､30時間を超える時間外労

仕事内容ALSOK介護の一員として、ALSOKケアステーション西東京田無で主任ケアマネジャーを目指しませんか？ ◆募集職種 主任ケアマネジャー 契約社員 ◆仕事内容 相談業務、スタッフ採用、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、レセプト、モニタリング、シフト管理、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給313,500円〜 ≪給与の備考≫ ■年俸 3,762,000円〜 ≪基本給≫ 255,156円〜 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:50,000円 固定残業代:時間外労働の有無にかかわらず、360時間分の固定残業代として700,128円支給。超過分は別途支給。 東京都介護

仕事内容充実したキャリアを積むならALSOKケアプランセンター蓮田の主任ケアマネジャー！ ◆募集職種 主任ケアマネジャー 契約社員 ◆仕事内容 相談業務、スタッフ採用、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、レセプト、モニタリング、シフト管理、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給293,500円〜 ≪給与の備考≫ ■年俸 3,522,000円〜 ≪基本給≫ 238,878円〜 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:50,000円 固定残業代:時間外労働の有無にかかわらず、360時間分の固定残業代として655,464円支給。超過分は別途支給。 ◆資格 資格必須：主任介護支援

仕事内容安心と信頼の「ALSOKケアステーションごきそ」で主任ケアマネジャーを募集 ◆募集職種 主任ケアマネジャー 契約社員 ◆仕事内容 相談業務、スタッフ採用、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、レセプト、モニタリング、シフト管理、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給313,500円〜 ≪給与の備考≫ ■年俸 3,762,000円〜 ≪基本給≫ 255,156円〜 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:50,000円 固定残業代:時間外労働の有無にかかわらず、360時間分の固定残業代として700,128円支給。超過分は別途支給。 東京都介護職員・介護支援専門員居住支援

仕事内容＜定年後も活躍したい方必見！＞安定企業で働くマンションフロントスタッフ募集！土日祝休み！賞与年2回◎ ＜大手鉄道会社のグループ会社！＞分譲マンションの管理業務をお任せします！担当件数少なめで無理なく働ける環境です！ 募集要項 【雇用形態】 契約社員 【給与】 月給 280,000円～350,000円 ※実務経験・資格により応相談 ※契約更新時給与交渉可 ・賞与年2回 ・資格取得報奨金制度 給与例 【年収例】 420万円／60歳 (月給30万円+諸手当＋賞与年2回) 【勤務地】 東京都中央区銀座5-15-1 募集情報 関西私鉄大手の南海電気鉄道株式会社の グループ会社と