山口県宇部市のハローワーク 介護福祉の求人・仕事・採用

仕事内容＊介護医療院の入所者の自立に向けての支援を行います。 ※介護医療院は定員６０名の施設です。 ＜働き方改革関連認定企業＞ やまぐち健康経営認定企業 【業務内容の変更範囲】法人の定める業務の範囲

仕事内容○介護老人保健施設にて利用者の日常生活介護。 ＊食事介助、排泄介助、入浴介助、移動、身の回りのお世話、レク リエーションなど ＊利用者定員１００名（１階…認知症など専門棟。２階…一般棟） 【１階】定員４０名…看護師・介護職員あわせ５～６名のスタッフ でお世話しています。 【２階】定員６０名…看護師・介護職員あわせ６～７名のスタッフ でお世話しています。利用者の日常生活介護 ［給与総支給額］２３４，５００円程度（夜勤４回分含む） 【業務内容の変更範囲】変更なし 【画像情報あり】

仕事内容多機能型企業所（定員８０人 就労継続支援Ｂ型／生活介護）にて 、ご利用者様に対する生活・就労の支援を行っていただきます。 《主な業務》 ・利用者能力や特性に応じ、内職的な軽作業から草刈りや樹木の伐 採などの生産活動の場を提供し、必要な訓練を行う。 ・利用者（知的障害者）の食事、排泄等の介助、バイタルチェック の実施（体温、血圧の測定） ・作業活動、余暇活動等の支援及びそれらに附随する業務 ・園車の運転（作業活動、余暇活動、送迎等） 【業務内容の変更範囲】会社の定める業務の範囲

仕事内容・入浴介助・洗髪、排泄介助、患者の移動・搬送、シーツ交換・ベ ッド清掃、物品補充など ・病棟勤務全般（交替制） ・勤務時間：日勤、準夜勤、深夜勤（準夜勤と深夜勤の連続勤務あ り） 【業務内容の変更範囲】法人の定める業務の範囲

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：13時25分〜17時25分 就業時間２：8時45分〜12時45分 就業時間３：8時45分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：※基本的に１日４時間ですが、勤務交代の時には８時間になる時が あります。 フルタイムや勤務時間はご相談に応じます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，その他 盆、正月、ゴールデンウイークの最低５日間の長期連休有 年次有給休暇は就業日数により法定どおり ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容〇ゆっくりとしたヨガ風ストレッチをメインに、ご利用者の心と身 体を元気にするだけではなく、自身まで血流が良くなり健康になれ るインストラクターのお仕事です。〇勤務は１～５日／週でもОＫ 〇レッスン内容は看護師のサポートを受けたグループレッスン形式 で、ほぐストレッチ・筋トレ・セルフケア・歩行改善運動となりま すが、やり方は時間を掛けて覚えていけるようにご教授致します。 〇認知症基礎研修（資格）が無料で取得でき、今後は社内インスト ラクター資格を設けて資格取得しサロンでも活躍可能になります。 〇ｃａｎｏｎで仕事をしたくなる理由が３つあります。１社員が優 しく生活スタイルに合うように助け合っている

仕事内容《シニアハウスセービング浜町におけるリーダー（サブ）》 （サブリーダーは、リーダーのサポートを行います。） 入居者様に安全に安心して過ごして頂けるように、生活を支援する 仕事です。 ・介護職員の指導 ・介護職員の勤務表作成 ・その他管理業務 ・入居者の生活支援（家事支援）や入浴介助等 ＊煩雑な事務は本社にて行います。 ＊業務内容の変更範囲：事業所の定める業務の範囲

仕事内容・有料老人ホーム、デイサービスにおける介護職 （食事、入浴、排泄、移動、レクリエーションなど、日常 生活の支援） ・早朝勤務は２～４回／月、その他は日勤のローテーション勤務。 ・１月毎の勤務表を提示します。 ※公休１０日／月（２月は９日）（希望休３日を含む） ※日・祝日出勤できる方優遇 【業務内容の変更範囲】変更なし

仕事内容◇相談支援センターでの相談業務、支援業務等 ＊障害福祉サービスを利用したい方の相談を受け、必要な支援に ついて考えます。障害福祉サービスを利用するための計画書を 作成します。 【業務内容の変更範囲】法人の定める業務の範囲

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：13時25分〜17時25分 就業時間２：8時45分〜12時45分 就業時間３：8時45分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：※基本的に１日４時間ですが、勤務交代の時には８時間になる時が あります。 フルタイムや勤務時間はご相談に応じます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，その他 盆、正月、ゴールデンウイークの４日～９日間の長期連休有 年次有給休暇は就業日数により法定どおり ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容〇ゆっくりとしたヨガ風ストレッチをメインに、ご利用者の心と身 体を元気にするだけではなく、自身まで血流が良くなり健康になれ るインストラクターのお仕事です。〇勤務は１～５日／週でもОＫ 〇レッスン内容は看護師のサポートを受けたグループレッスン形式 で、ほぐストレッチ・筋トレ・セルフケア・歩行改善運動となりま すが、やり方は時間を掛けて覚えていけるようにご教授致します。 〇認知症基礎研修（資格）が無料で取得でき、今後は社内インスト ラクター資格を設けて資格取得しサロンでも活躍可能になります。 〇ｃａｎｏｎで仕事をしたくなる理由が３つあります。１社員が優 しく生活スタイルに合うように助け合っている

勤務時間又は6時30分〜19時30分の時間の間の4時間程度 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他応相談 ６ヶ月経過後の年次有給休暇は就業日数により法廷通り付与 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容＊軽度の障害がある方の食事の準備 （湯煎した食事を盛り付け） ＊グループホーム内の清掃等 ＊日中帯に受診同行をして頂くことがあります。 ＊日常生活で不自由に感じる入浴や排泄、食事の声掛けといった サポートから、一緒にコミュニケーションをとる相手、利用者の 相談相手といった形で、心身ともにサポートしていただきます。 ＊移動時間がないヘルパーさんの業務に近い職種です。 【業務内容の変更範囲】会社の定める業務の範囲

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜13時00分 就業時間２：10時00分〜14時00分又は8時00分〜18時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：＊就業時間は相談により変則勤務可能 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊勤務表によるローテーションにて、土・日・祝日勤務あり ＊年次有給休暇は就業日数により法定通り付与 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容○有料老人ホームで食事準備、入浴介助、排泄 介助など入居者の 身の回りのお世話 【業務内容の変更範囲】変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時15分〜12時15分 就業時間２：9時00分〜13時00分又は8時15分〜17時15分の時間の間の4時間 就業時間に関する特記事項：＊日勤帯だけの勤務可能 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：規程あり 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊勤務表によるローテーションにて、土・日・祝日勤務あり ＊年次有給休暇は就業日数により法廷通り付与 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容○グループホームにて、認知症高齢者の配膳・排泄・入浴などのお 世話 ＊最大９床：日中は９人の利用者様を２～３人でお世話します。 【業務内容の変更範囲】変更なし

仕事内容・入所帯の施設入所者に対して入浴、排泄、食事、服薬の支援を行 う ・日中帯の通所利用者に対して送迎支援、療育支援、創作活動や生 産活動の計画と実行の主導を行う ・支援計画の作成、支援記録の入力、支援手順書の作成を行う ※送迎には社用車（主に軽バン、キャラバン、ハイエース、セレナ ）を使用していただきます。 【業務の変更範囲】変更なし

仕事内容○入所者に対する介護サービス ・食事、入浴、排せつ及び機能訓練等の提供 ・並びに日常生活の支援全般 ＊入所者定員：１００名 ＊就業時間（１）～（４）の交替制 《 急 募 》 【業務内容の変更範囲】法人の定める業務の範囲 【画像情報あり】

仕事内容障害者グループホームにおける支援業務です。 入居者様が安心して生活できるよう、食事の準備（温めて盛り付け ）、清掃、見守り、生活相談、服薬確認、日誌記録などを行います 。 ＊家庭的な雰囲気の中で利用者様の日常生活をサポートするお仕事 です。 ＊未経験の方も丁寧に指導します。 【業務内容の変更範囲】会社の定める業務の範囲

仕事内容・有料老人ホーム、デイサービスにおける介護職 （食事、入浴、排泄、移動、レクリエーションなど、日常生活の支 援） ・夜勤務は月４～８回、その他は日勤（早朝含む）のローテーショ ン勤務。 勤務例：準夜４回／月、深夜４回／月、日勤１３回／月 ※夜勤手当を含めると手取り月額２１万円以上になります。 ・１月毎の勤務表を提示します。※公休１０日／月（２月は９日） （希望休３日を含む） ※夜勤回数が多い方、日曜、祝日出勤できる方優遇 【業務内容の変更範囲】変更なし

仕事内容有料老人ホームの生活相談員として、施設スタッフと一緒に入居者 の暮らしを見守り必要な支援サービスを提供します。 生活相談員業務は、入居者やご家族との面談、契約手続き、施設利 用の案内、関係機関との連絡・調整等があり、それらを通じて入居 者に住みよい環境を整えるお仕事です。 さんコープは、入居者一人ひとりの「できること」と「できないこ と」を見極め「できること」を増やしていく自立支援型の「生協１ ０の基本ケア」を実践しています。 ※応募の際はハローワークの紹介状が必要となります。 業務内容の変更範囲：施設長、訪問介護

仕事内容２０２６年春オープンの障がい児通所支援施設の支援業務です。（ 児童発達支援・放課後等デイサービス） 県内初の就労準備型療育として、幼児期～就労期、就労後までトー タルサポートのお手伝いを致します。 ・療育活動のサポート、活動内容考案（机上遊び、宿題、ものづく り、農業、感覚統合、野外活動、運動遊び、仕事体験、社会体験、 販売体験など） ・利用児童様の送迎（学校から事業所など） ・簡単な記録業務（ワード入力） 【業務内容の変更範囲】会社の定める業務の範囲

仕事内容障害者デイサービスでの利用者の支援・送迎等 ・支援：食事、排泄などの介助や送迎 ・送迎：ハイエース・キャラバン等 ＊土日祝日の出勤ができる方 【業務の変更範囲】変更なし

仕事内容・有料老人ホームで高齢者の身の回りのお世話 ＊食事・入浴・排泄介助、身の回りのお世話、記録業務など ＊定員７２床、１１人でみていただきます（夜勤は２名） ＊夜勤回数、有無はご相談に応じます。 【業務内容の変更範囲】変更なし