ハローワーク 介護福祉 - 山口県宇部市 の求人・仕事・採用

勤務時間就業時間１：9時00分〜15時45分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容障害をお持ちの方々が働く事業所で、作業支援や相談援助を行って いただきます。 【主な作業内容】 ・パンの製造販売 ・野菜の仕入れ販売 ・パン・野菜の店舗での接客、レジ業務、移動販売（高校、病院な ど） ・草刈り、集草作業 ・内職作業 ・喫茶業務 【その他の業務】 ・送迎車の運転 ・事業所の清掃 ・ＰＣでの記録等の入力 業務内容の変更範囲：変更なし

仕事内容・有料老人ホームで高齢者の身の回りのお世話 ＊食事・入浴・排泄介助、身の回りのお世話、記録業務など ＊定員７２床、１１人でみていただきます（夜勤は２名） ＊夜勤回数、有無はご相談に応じます。 【業務内容の変更範囲】変更なし

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間２：13時00分〜17時30分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他事業所カレンダーによる 年次有給休暇は就業日数により法定どおり ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容障がい者デイサービスでのご利用者を支援する業務 ○排泄、食事、移動、移乗、入浴などの支援 ○レクリエーション、送迎 ＊軽自動車・ワンボックスなど ☆働き方もご相談できます。 【業務内容の変更範囲】会社の定める業務の範囲

仕事内容・入所者定員８０名の介護業務全般 （食事・排泄・移乗・就寝・起床介助 等） ・見守りセンサーを使用した安全確認 ・夜勤は看護職員１名・介護職員２名の３名体制 ・医療的ケアは看護職員が対応 ・記録業務（ＰＣまたはタブレット） ◆夜勤について◆ ・夜勤は、入職後の期間ではなく、介護業務を独り立ちして行える と責任者が判断した時点で開始 ・日勤帯での業務習得状況を確認し、無理のないタイミングで配置 ・必要に応じて夜勤帯の同行研修あり・緊急時以外は休憩取得可能 【業務内容の変更範囲】事業所の定める業務の範囲

仕事内容○介護医療院での入所者様の介護業務・ケアプランの作成 （食事、入浴、排泄の介助等、身の回りのお世話） ＊就業時間（１）～（３）の交替勤務 ＊夜間勤務 月２～４回 病床数 ： ５５床 介護福祉士： １１名 介護職員 ： ３名 介護補助 ： １名 【業務内容の変更範囲】免許・資格の制限のない範囲で、業務内容 変更の可能性があります。

仕事内容○老人の介護 ・利用者２０名程度のデイケアでの介護業務です。 ・食事介助、入浴介助、レクリエーションの支援などを行って いただきます。 ・４名のスタッフで運営しています。 ＊再雇用については、希望者全員を対象とし、年齢上限は ありません。 【業務内容の変更範囲】変更なし 【画像情報あり】

仕事内容グループホームでの入居者（９名）に対し、職員９名体制にて 介護サービスを行います。 ＊受診、買い物時等に社用車（ＡＴ車）軽自動車を使用 ＊就業時間（１）～（４）の交替制 ＊夜勤は月４回～６回 【業務内容の変更範囲】変更なし

仕事内容・有料老人ホーム、デイサービスにおける介護職 （食事、入浴、排泄、移動、レクリエーションなど、日常生 活の 支援） ・夜勤務は月４～８回、その他は日勤（早朝含む）のローテーショ ン勤務。 勤務例：準夜４回／月、深夜４回／月、日勤１３回／月 ※夜勤手当を含めると手取り月額２１万円以上になります。 ・１月毎の勤務表を提示します。※公休１０日／月（２月は９日） （希望休３日を含む） ※夜勤回数が多い方、日曜、祝日出勤できる方優遇 【業務内容の変更範囲】変更なし

仕事内容○入所者様の介護業務 （食事、入浴、排泄の介助等、身の回りのお世話） ＊就業時間（１）～（３）の交替勤務 ＊夜間勤務は月に２～４回程度です。 病床数 ： ５５床 介護福祉士：１１名 介護職員 ： ３名 介護補助 ： １名 【業務内容の変更範囲】免許・資格の制限のない範囲で、業務内容 変更の可能性があります。

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時45分〜12時45分 就業時間２：13時25分〜17時25分又は8時45分〜17時30分の時間の間の8時間程度 就業時間に関する特記事項：午前午後が混じった曜日の固定制です。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，その他 盆、正月、ゴールデンウイークの最低５日間の長期連休有 年次有給休暇は就業日数により法定どおり ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容「事務がいい、でもずっとＰＣだけは不安…」 そんな風に感じたことはありませんか？」 ・・・ 「体に負担の少ないサポート型の仕事です」 「未経験の方でもＯＫ（研修制度充実）」 「働きながら資格取得可能」 「残業は基本なし」 ・・・ 〇デスクワーク＋簡単な利用者サポート（会話や見守り中心） 〇ご利用者との会話を元に計画書作成や請求業務 〇後々は自身も健康になれるインストラクター資格を取得可能 【業務内容の変更範囲】会社の定める業務の範囲

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時30分〜17時00分 就業時間２：10時30分〜19時00分又は7時00分〜15時30分 就業時間に関する特記事項：勤務日数、勤務時間は要相談にて。 また、勤務時間も要相談ですが、勤務時間が短い場合の賃金は時間 給となります。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容介護保険施設「豊生苑」一般棟・認知症棟において、入所者の全般 的な介護を行います。 ・着替え、排泄、入浴、食事等の介護 ・ベッドメ－キング等 【業務内容の変更範囲】施設の変更に伴う業務の変更あり

仕事内容・グループホームで認知症高齢者の身の回りのお世話 ＊配膳・排泄・入浴などのお世話 ＊最大９床：日中は９人の利用者様を２～３人でお世話します ＊夜勤回数、有無はご相談に応じます。 【業務内容の変更範囲】変更なし

仕事内容地域包括支援センターにおいて、相談支援業務、介護予防支援計画 を作成する。 ・相談支援、自宅訪問、アセスメント、会議参加 ・プラン作成など 【業務内容の変更範囲】変更なし

仕事内容・有料老人ホーム、デイサービスにおける介護職 （送迎、食事、入浴、排泄、移動、レクリエーションなど、日常生 活の支援） ・早朝勤務は２～４回／月、その他は日勤のローテーション勤務。 ・１月毎の勤務表を提示します。 ※公休１０日（２月は９日）／月（希望休３日を含む） ※日・祝日出勤できる方優遇 ※応募の際はハローワークの紹介状が必要となります。 変更範囲：変更なし

仕事内容○障害福祉サービスの利用に必要なサービス等利用計画の作成及び サービス利用調整等 ・特定相談（障害者相談・障害児相談） ・一般相談（地域移行・地域定着） ・インフォーマルな支援等 ◎法人内の訪問看護や通所・居住系のサービス、インフォーマルな サービスも含めて一体的に地域での生活をコーディネートするお仕 事です。 【業務内容の変更範囲】会社の定める業務の範囲

仕事内容○入居の相談・見学対応 ○申込者のアセスメント・入居日程調整 ○施設内や隣接病院の合同会議出席 ○行政関係含む調査表対応 ○ホームページの活動報告更新 ☆子育て世帯の方が働きやすいよう、夜勤がない日勤帯の勤務です 。 【変更範囲：会社の定める範囲で変更可能性あり】

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時30分〜13時30分 就業時間２：8時30分〜17時30分 就業時間３：7時00分〜16時00分又は16時30分〜8時30分 就業時間に関する特記事項：宿直、その他 要望は相談。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフトによる 年次有給休暇は就業日数により法定どおり ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容・デイサービスでの介護全般（デイサービス：定員２５名） ・有料老人ホームでの介護全般（有料老人ホーム：入居者４０名） ・利用者の送迎あり（送迎範囲は宇部市内） ＊社有車は軽四と普通車５人乗り ＊資格のない方はご相談下さい。 【業務内容の変更範囲】変更なし

仕事内容有料老人ホームの生活相談員として、施設スタッフと一緒に入居者 の暮らしを見守り必要な支援サービスを提供します。 生活相談員業務は、入居者やご家族との面談、契約手続き、施設利 用の案内、関係機関との連絡・調整等があり、それらを通じて入居 者に住みよい環境を整えるお仕事です。 さんコープは、入居者一人ひとりの「できること」と「できないこ と」を見極め「できること」を増やしていく自立支援型の「生協１ ０の基本ケア」を実践しています。 ※応募の際はハローワークの紹介状が必要となります。 業務内容の変更範囲：施設長、訪問介護

仕事内容○デイサービスにおいての生活相談、介護業務 ・利用者様やそのご家族様からの相談援助や他職種、他機関との 連携や調整。 ・介護業務など。 ＊利用定数：８５名 ＊他の職員のフォローを受けながら不安なくお仕事できると思いま す。 ＊土日祝日に勤務できる方が望ましい。 《 急 募 》 【業務内容の変更範囲】会社の定める業務の範囲

仕事内容・訪問介護員の指導、調整 ・訪問介護の計画作成 ・利用者宅及び役所、関係機関へ打合せ 《 急 募 》 【業務内容の変更範囲】会社の定める業務の範囲