宮城県仙台市の人材営業 正社員の求人・転職・中途採用

仕事内容☆書類選考なし ☆制服支給 ☆福利厚生充実 当社の正社員として看板製造工場の取引先で勤務いただきます。 ▼配属先での業務内容 工事現場で使用される看板を製造しています。 看板の表紙を印刷する為に機械操作を行うオペレーター業務や プリント部分と看板板を張り合わせる業務、 その他指定のサイズにカットする加工業務等を担当いただきます。 印刷用フィルムが15～20キロ程度あり、1日に2.3回度持ち上げる可能性がございます。 現場は作業台での業務となり、空調の効いた環境で勤務いただけます。 ※本求人は株式会社IGFの有料職業紹介求人への応募となります 有料職業紹介：2

仕事内容両面型キャリアコンサルタントとして、キャリアアドバイザーとリクルーティングアドバイザーの業務をお任せします。 （1）キャリアアドバイザー ―――――― ・転職希望者との面談を実施し、キャリアプランを一緒に考える ・面接対策や選考サポートを行い、採用まで伴走 ・「LINE」×「採用マーケティング」を活用し、より効果的なマッチングを実現 （2）リクルーティングアドバイザー ―――――――――― ・企業の採用課題ヒアリングと人材提案 ・求人票の作成・改善、応募率の最適化 ・自社LINE求人媒体『Careee』を活用したマッチング ・求職者推薦～選考フォロー、採用成功後のフォローまで一貫対応

仕事内容◎仕事内容 人材コーディネーターとして、企業の採用支援 × 求職者の転職支援を一気通貫で担当します。 ただ人を紹介するだけでなく、企業・求職者双方に深く入り込み、最適なマッチングを実現する仕事です。 具体的な業務 ・企業への採用課題ヒアリング、提案営業 ・求職者との面談／キャリアサポート ・面接対策、職場見学の同行 ・条件調整、入社までのフォロー ・就業後のフォロー、関係構築 「法人営業×個人支援」両方のスキルが身につくポジションです この仕事の魅力 チームで勝つ文化（個人ノルマなし） 個人で追い込まれる営業ではなく、 チームで目標達成を目指すスタイル。 → フォローし合う文化があり、

仕事内容希望や適性に合わせて、下記いずれかの事業部に配属します。 ■スマートオフィス事業部（BtoB営業） 法人企業様に対し、定額制レンタルプリンター「スリホ」を中心とした各種IT商材を提案し、快適なオフィス環境づくりをサポート。「スリホ」は累計導入数6000台以上とシェアトップクラスを誇ります。 ■デジタル人材事業部（人材コーディネーター） 企業のシステム開発やIT人材不足を支援。エンジニアと企業、両面を担当していく人材営業です。先端技術にも対応し、お客様のニーズに合わせて最適な人材を提案します。 ■集客支援事業部（広告提案・運用代行） 「トリップアドバイザー」の運用代行事業です。飲食店を中心

仕事内容【仕事内容】 次世代型の総合建設コンサルタント事業において、 官公庁・自治体・民間等の維持修繕提案を行い、国民の安全、 安心を確保するための営業活動全般を担当して頂きます。 ＜業務内容＞ ・国／地方自治体／民間企業に向けた顧客との取引 ・入札／契約手続き ・提案型営業、情報収集および分析 ・新規顧客開拓 案件の割合は官公庁7割、民間3割となっております。 ＜組織の特徴＞ 若手からベテランまで幅広い年代で構成されたチームで、 職場は20～30代が比較的多く、それぞれが持つ専門分野を発揮して活躍しております。 ＜就業環境＞ 毎週水曜日のノー残業デイや22時以降はPCが強制シャットダウンするな

仕事内容「一緒に会社をつくる」のが、当社の行動指針。経営陣と社員が意見を出し合い新しい改革も進めています。事業成長につながることはどんどん発信してください！ ＼もんじゃ業界No.1の当社で創業期メンバーを募集！／ 東京は世界有数の大都市でありながら、以外にも名物と言える食べ物が認知されていません。東京の名物料理として本当に美味しいもんじゃ焼きを発信したいという思い間から2015年に創業し、現在国内にて約50店舗を展開中。旅先などの非日常空間で食べる料理は、思い出として記憶に残るもの。そんな“非日常”の食として、東京の数少ない名物料理である「もんじゃ焼き」を日本全国、世界中に向けて発信します。 ◎入

仕事内容[募集背景組織拡大のため増員 [仕事内容]： 仙台支店にてIT領域での人材サービスの法人提案営業とスタッフフォローをご担当いただきます。 【具体的には…】 ・担当エリアの企業をターゲットとした新規開拓営業、深耕営業（訪問/電話） ・企業の人事担当者から人材ニーズをヒアリングし、最適なソリューションを提案 ・派遣求人条件のヒアリング、派遣スタッフの方のご紹介 ・スタッフコンサルタント（人材コーディネーター）との打ち合わせ ・就業決定後、派遣スタッフの方の就業フォロー 等 【HUREX求人担当コメント】 ★50年以上の歴史による、安定基盤と多様な案件を持つ企業です！ ★ワークスタイルに沿った

仕事内容【人材営業】介護施設が抱える人材課題をヒアリングし、自社に登録されている求職者の中から最適な人材をご提案するお仕事です。 ■既存顧客との信頼構築 ■新規顧客の拡大 ■スタッフの提案、紹介 ■派遣中スタッフのフォロー等 <働き方の特徴> ■担当企業数:10社程度(拠点により前後あり) ■担当エリア:基本的には各拠点の都道府県内 ■営業スタイル:既存顧客への深耕営業が中心です" 「いい人と出会えてよかった」 施設からも、求職者からも感謝される営業。 応募資格: 資格ナシでもＯＫ 未経験者ＯＫ 経験者歓迎 勤務時間: 09:30〜18:30 休日・休暇: ■完全週休2日制(土・日) ■祝

仕事内容株式会社ネクストビート 【仙台／転勤なし】人材コンサル営業／IT×宿泊・地方創生／2～30代活躍／最短半年でリーダー実績有 【仕事内容】 【仙台／転勤なし】人材コンサル営業／IT×宿泊・地方創生／2～30代活躍／最短半年でリーダー実績有 【具体的な仕事内容】 ～地方創生領域の中の宿泊業界に特化した「おもてなしHR」／クイックな意思決定◎地域社会の活性化をサポート／年休125日～ ■業務内容： 宿泊施設の経営も一般的な企業の経営同様にマーケティング、数値をもとにした採用計画を実行しており、多くの採用課題を抱えています。当ポジションでは、採用の支援を軸としてお客さまの経営課題の解決を担いま

仕事内容[募集背景業績好調に伴う増員 [転勤の有無無し [仕事内容]： ■法人営業としてクライアント企業に対し、人材派遣の提案営業を実施頂きます。担当は既存顧客と、担当企業内の別部門開拓・新規顧客開拓なども自ら行って頂くことを期待しております。 ■【担当顧客】一部上場企業などの大手企業が中心となります。 ■【目標】支社ごとに売上高、稼働人数などを設定しております。個人目標も設定されますが、評価としては部の業績目標が7割、個人業績3割となり、プロセスも評価される環境です。 ※詳細は面談時にお伝えします [こだわり条件年間休日120日以上,完全週休2日制,土日祝休み,学歴不問,正社員,設立10年以

仕事内容【仕事内容】 結婚を真剣に考えるお客様へ、オンラインで婚活サービスをご案内する反響営業のお仕事です。 お問い合わせいただいたお客様へのご提案が中心なので、飛び込み営業や新規テレアポはありません。 お客様一人ひとりに寄り添い、理想のパートナー探しをサポートします。 【主な業務内容】 ◎お問い合わせいただいたお客様へのオンライン面談 ◎婚活に関するお悩みやご希望のヒアリング ◎サービス内容・料金プランのご提案 ◎ご契約手続きのご案内・フォロー ◎顧客情報の入力・管理 ◎チームミーティングや営業改善の打ち合わせ 【この仕事で身につくスキル・キャリア】 ◎ヒアリング力・提案力 ◎オンライン商談スキ

仕事内容企画営業職/人材関連 企画営業職/人材関連 企画営業職/人材関連のおしごとです 【仕事内容】 【仕事内容】 ◎新規法人獲得のための戦略立案と実行（LP・FAX・メール等） ◎新規／既存法人への、人材採用のご提案 ◎新規／既存法人と、派遣人材との面接参加 ◎新規／既存顧客との各種契約書の締結 ◎その他／新規事業立案サポート など 【給与】 【給与】 月給25万1000円～37万0000円 ※経験やスキル、前職の給与などを考慮し、決定します。 ※人材営業には珍しく営業ノルマがなくインセンティブがありません その代わりに固定給を上げています <年収例> 300万円(23歳/入社1年)

仕事内容自分の仕事がカタチとキオクに残る仕事をしてみませんか？ 実は、大阪・関西万博 アラブ首長国連邦（UAE）パビリオンのパネル・キャビネットや、福岡の空港施設に設置された50インチディスプレイ、IoTトイレ空室表示システムのデザイン・実装も手掛けています。 他にも住宅展示場やオフィス、街のパチンコ店のサイネージを数多く制作しています。 Web広告やSaaS営業も魅力的ですが、私たちの仕事は「街」と人の「記憶」に残る仕事です。 「手数料ビジネスや価格競争に限界を感じている」 「自分の仕事がリアルに人を集める実感がほしい」 そんな想いを持つあなたへ。 この仕事は汗をかく場面も多いですが、数

仕事内容☆ 人材派遣の営業職 ・営業（外回り） ・電話による営業活動 ・当社スタッフフォロー、採用登録活動 ・当社取引先管理、各種事務処理（パソコン使用） ※何事にも積極的に取り組む方を求めます。 ＊応募の際は、ハローワークから『紹介状の交付』を受けて ください。 変更の範囲：会社の定める業務

仕事内容建設業界の企業と求職者をつなぐ、人材コーディネーターのお仕事です。 企業の採用課題を解決するとともに、求職者一人ひとりの転職活動をサポートします。 企業・求職者の両方を担当する「両面型」の営業スタイルだからこそ、双方と信頼関係を築きながら最適なマッチングを実現できます。 【具体的なお仕事】 ＜求職者対応＞ ・希望条件や経験のヒアリング ・求人のご紹介 ・面接日程の調整 ・面接対策、選考サポート ・面接への同席（同席率90％以上） ・就業後のフォロー ＜企業対応＞ ・採用課題のヒアリング ・人材サービスのご提案 ・求める人物像の確認 ・雇用条件などの調整、交渉 ・継続的なフォロー 企業へ

仕事内容【仕事内容】 求職者一人ひとりに寄り添い、転職活動をサポートする人材コーディネーターのお仕事です。 面談や求人紹介、選考フォローなどを通じて、求職者と企業をつなぐ架け橋として活躍していただきます。 デスクワークだけでは物足りない方や、人と関わる仕事に挑戦したい方にピッタリです。 【主な業務内容】 ◎求職者へのヒアリング・面談対応 ◎希望条件に合った求人のご紹介 ◎面接日程の調整 ◎応募書類作成のサポート ◎選考状況の確認・フォロー ◎入社までのサポート業務 ◎データ入力・管理業務 【この仕事で身につくスキル・キャリア】 ◎コミュニケーション力 ◎ヒアリング力・提案力 ◎採用・人材業界の知識

仕事内容《未経験でも月23万スタート》事務職・コールセンターの派遣コーディネーター＠仙台 コミュニケーション力が活かせる♪ 人材会社＜グラスト／GRUST＞で 相手の悩みや要望に寄り添う 「派遣コーディネーター」の募集です！ ＊未経験OK／充実の研修あり ＊想定年収300万円～ ＊年間休日124日／土日祝休み ＊ユニークな社内制度あり♪ ・・ー・・＋・・ー・・＋・・ー・・ 【 仕事内容 】 ・求人広告の企画・提案、作成 ・求職者との面談、ご希望のヒアリング ・お仕事の紹介 …など ※分業型の為法人への営業はありません◎ 課題を感じている企業様に対して 人材という側面から 課題解決・サポート

仕事内容会社概要 LINEヤフーの100%子会社として、LINEヤフーの提供する法人向けサービスを既存のクライアント様を主として、運用サポートならびにオンボーディング、新規サービスの導入提案等のコンサルティング営業を通して、クライアント様のマーケティング活動を支援しクライアント様とユーザー様を繋ぎ、ユーザー様に良質な顧客体験を提供しています。 取り扱うサービスは「LINE公式アカウント」「LINEヤフー広告」「LINEプロモーションスタンプ」「LINEミニアプリ」「LINEスクール 連絡帳」等、多岐に渡ります。 業務内容 ■業務詳細 ・SDRチームへの配属予定となります。 ・マネジメント・予実管理:

仕事内容[募集背景当社は、医療・福祉・保育・建設業界に特化した人材紹介サービスを展開しており、創業以来、急速に事業を拡大しています。2025年6月からの福岡支社立ち上げを皮切りに、神戸、船橋、名古屋、そして仙台でも新規拠点開設しました。この躍進を支え、仙台支店の立ち上げメンバーとしてご活躍いただけるキャリアアドバイザーを募集します。個人の成長と会社の成長を共に実現したいという意欲的な方を歓迎します。 [転勤の有無無し [仕事内容]： 医療・福祉・保育・建設業界に特化した両面型キャリアアドバイザー業務全般をお任せします。 求職者と企業双方を担当する「両面型」スタイルで、深いマッチングを実現し、業界の

仕事内容[募集背景業績好調に伴う増員 [転勤の有無無し [仕事内容]： ■法人営業としてクライアント企業に対し、人材派遣の提案営業を実施頂きます。 ・担当は既存顧客が殆どとなりますが、担当企業内の別部門開拓・新規顧客開拓なども自ら行って頂くことを期待しております。 ■課長候補としてメンバー育成もお任せする場合あり ■【目標】支社ごとに売上高、稼働人数などを設定しております。個人目標も設定されますが、評価としては部の業績目標が7割、個人業績3割となり、プロセスも評価される環境です。 ※詳細は面談時にお伝えします [こだわり条件年間休日120日以上,完全週休2日制,土日祝休み,学歴不問,正社員,設