宮城県仙台市の人材営業 正社員の求人・転職・中途採用

仕事内容株式会社フェローズ 【仙台】支店長候補◆人材領域/大口取引と深耕営業/残業月20H程度/支店全体のマネジメントを担当！ 【仕事内容】 【仙台】支店長候補◆人材領域/大口取引と深耕営業/残業月20H程度/支店全体のマネジメントを担当！ 【具体的な仕事内容】 【法人営業の支店長候補/売上安定伸長/残業月20H程度/年休120日/やりがい◎】 支店長候補として予算管理・プロジェクトの進捗確認・売上管理など営業戦略の立案～実行、メンバーマネジメント、営業活動などをお任せ致します。 ■具体的な業務内容 ・既存顧客へ稼働人員枠の拡大に向けた施策立案/営業活動 ・新規事業立案、新規開拓営業 ・メンバ

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】 ●高卒以上 下記いずれかの経験 ●接客、販売サービス ●営業の経験がある方 ●友達の相談を受ける事が多い方 ●キャリアチェンジ、キャリアアップしたい方 ●仕事もプライベートも充実させたい方 [歓迎] 【歓迎要件】 ●人材派遣会社での経験 ●営業および営業事務の経験 ●ポジティブで行動的な方 ●普通自動車第一種免許 ●コミュニケーション能力が高い方 【募集年齢（年齢制限理由）】 長期勤続によりキャリア形成を図る為（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【フィットする人物像】 【その他要件】 ●大きな裁量を持ちたいと考えている方 ●

仕事内容【募集背景】 事業拡大に伴う増員募集です。 東北エリアでは再開発やインフラ整備需要が高まる一方で、建設業界の人材不足はますます深刻化しています。 当社は業界No.1企業として培ってきた実績とノウハウを活かし、東北エリアの企業と技術社員双方により高い価値を提供していきたいと考えています。 その実現に向けて、クライアント企業への提案力向上と技術社員への支援体制強化のため、新たな営業メンバーを募集します。 将来的には営業所運営やマネジメントにも挑戦いただきたいと考えています。 【仕事内容】 建設業界のクライアント企業と技術社員の双方を支援し、人材課題を解決する仕事です。 単なる法人営業ではなく

仕事内容仕事内容 自社プロダクトである建設業向け統合型ビジネスツール「CAREECON」のさらなる拡充を推進致します。 その中で本ポジションは各プレイヤーが最大限の力を発揮するためにプレイングマネージャーとして事業推進をして頂きます。どのように新規顧客獲得をしていくかの営業戦略フェーズから入っていただき、顧客ニーズを吸い上げ、市場調査などを含めた商材開発にも携わっていただく予定です。 具体的な業務内容 基本的にインサイドセールスチームが入れたアポイント先へ、訪問営業。 ※時期によってアポイントの生産が追い付かない場合は、テレアポも行います。 お客様のニーズをヒアリングし、解決策を企画・提案。 ご契約

仕事内容【仕事内容】 営業経験を土台に、企業の「集客」と「採用」をデジタル広告で支援する仕事です。 クライアントの事業や目標を理解し、広告の方向性を設計。 運用・制作メンバーと連携しながら、成果につながる施策を形にしていきます。 【主な業務内容】 ◎クライアントへのヒアリング・現状把握 ◎集客・採用における課題や目標の整理 ◎広告ターゲット・予算・KPIの設計 ◎Web・SNS・求人広告などの媒体選定 ◎広告コンセプト・訴求内容の企画 ◎運用担当・デザイナーとの進行管理 ◎配信結果や応募・問い合わせ実績の確認 ◎数値をもとにした改善施策の提案 【担当する顧客例】 ◎人材・採用／応募獲得・採用強化

仕事内容【仕事内容】 新規企業開拓など CA、RA業務をお任せいたします。 ■人材紹介営業(リクルーティングコンサルタント) 企業の経営課題を人材の観点から解決するお仕事です。 企業にマッチする人材を調べて面談を行い、推薦をし、 入社までのフォローを行います。 【具体的には】 ・企業に対しての採用、組織に関する課題のヒアリングの実施 ・採用ニーズの深堀りをし、転職市場と照らし合わせて採用要件を設定 ・求人票の作成・企業が求める人材を調べる ・求職者のスカウト、面談、ヒアリング、求人紹介 ・面接指導・アドバイス・選考フォロー ・企業と求職者の面接に同席 ■キャリアアドバイザー 求職者に対し、企業とのマッ

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・営業経験（法人／個人問わず） ・地方創生や地域活性化への興味関心をお持ちの方 【尚可】 ・クリエイティブ業界での実務経験（職種不問） ・マネジメントまたはリーダー経験 【ミッション】 仙台オフィスは設立6年目の発展途上の拠点です。 単なる人材紹介に留まらず、社内のプロデューサーやディレクターと連携し、 地域活性化や地方創生に寄与するクリエイティブ案件の創出を目指していただきます。 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・周囲と協力して業務に取り組める方 ・積極的にコミュニケーションが取れる方 ・自

仕事内容[募集背景体制強化のための募集となります。 [転勤の有無無し [仕事内容]： 人材紹介サービスの法人営業担当として、地元の企業の経営課題・人事課題をHRソリューションを通じて本質的な課題解決を行っていただきます。 もちろん、人材紹介サービスだけでなく、メディア商材や派遣サービス・人材の定着支援など、同社サービス提案が可能となっており、個人裁量も大きいため、自分らしい営業活動ができる環境です。 「東北の会社を元気にしたい！地元を応援したい！」という方、お待ちしています。 【仕事の流れ】 (1)クライアント（法人）開拓および求人案件開拓 …当社の特徴および業務フローの説明、登録型紹介会社で

仕事内容【仕事内容】 ECコンサルティング、通信、人材事業を展開する企業で、営業チームを支えるバックオフィス業務を担当していただきます。 契約書・請求書管理やデータ入力、顧客対応などを通じて、各事業部の運営を支える重要なポジションです。 未経験でも安心の研修制度があり、業務を通じて営業事務スキルやバックオフィススキルを習得できます。 【具体的な業務内容】 ・契約書や請求書の作成、管理、チェック業務 ・データ入力、ファイリング、資料作成 ・顧客対応（メール・電話）、スケジュール調整 ・人事関連業務（社員の勤怠管理、採用関連サポート） ・通信事業に関する事務作業（契約内容の確認、更新手続き） ・ECサイ

仕事内容【仕事内容】 2020年4月に「TOKYO PRO Market」に上場し、社会課題解決に向けたソリューション事業を展開する同社。「社会の困ったを解決する」というミッションのもと、個人のキャリア課題と企業のビジネス課題に向き合ってきました。時代と共に個人・企業が持つ課題は変化しており、同社では両者のニーズにお応えする時代に合ったサービスを提供しています。 2020年には東京証券取引所 TOKYO PRO Market に上場し、2025年には創業22周年を迎えました。2034年までにソーシャルビジネスを300事業創出するという長期ビジョンを掲げ、さらなる成長と社会貢献を目指しています。 そ

仕事内容IT人材を軸としたソリューション提案を通じて、クライアントの事業課題を解決に導く営業職です。「専門性を身につけたい」「成果を正当に評価されたい」という成長意欲に応える環境で、営業としての新たなキャリアを築くことができます。 ＜おすすめポイント＞ ●成果が収入に直結するインセンティブ制度 ●多様な業界の課題に挑み、提案力を磨ける ●ITという、市場価値の高い専門性が身につく ■具体的な仕事内容 ＜扱う商材＞ 18,000名超のエンジニアが在籍する同社の技術力を背景とした、IT人材ソリューションです。 ＜提案先＞ 製造、通信、医薬、流通、金融、官公庁まで、業界を問わず幅広いクライアントが対象で

仕事内容☆WEB面接OK ☆面接1回で終了 ☆賞与あり ☆インセンティブあり ☆福利厚生充実 ★「アポを取る営業」ではなく「商談を決める営業」 大手ハウスメーカーで住宅を購入されたお客様へ、太陽光システム・蓄電池などの住宅設備をご提案します。 飛び込み・テレアポ・アポイント獲得は一切ありません。 事前に住宅点検スタッフがお客様宅を訪問し、住宅のお悩みやニーズをヒアリング。商材への興味付けまで行ったうえで、営業担当へ引き継ぎます。 そのため、あなたにお任せするのは、お客様への提案・商談・クロージング。 新規開拓ではなく、目の前のお客様への提案に集中できる営業スタイルです。 ＜仕事の流れ＞ ▼ST

仕事内容株式会社ネクストビート 【仙台／未経験◎】人材コンサル営業◇IT×保育でトップクラス！／2～30代活躍中／半年でリーダー実績 【仕事内容】 【仙台／未経験◎】人材コンサル営業◇IT×保育でトップクラス！／2～30代活躍中／半年でリーダー実績 【具体的な仕事内容】 ～ワークフォース不足に悩む日本への貢献／保育士の長期的就労サポート／採用活動のサポートを軸としながら経営課題の解決を担う年休125日～ ■業務内容： 保育園の経営も一般的な企業の経営同様にマーケティング、数値をもとにした経営計画、法務・労務管理など様々な経営のサポートが必要です。当ポジションでは、採用活動のサポートを軸としなが

仕事内容【営業デビュー応援】ゼロから学べる！エコエネルギー提案スタッフ 「営業って難しそう」「自分にできるかな」そんな不安を感じている方も大丈夫。 当社では未経験からスタートした先輩が9割以上！ 3ヶ月の研修と充実のサポート体制で、あなたの“営業デビュー”をしっかり支えます。 ◆【未経験OK！3ヶ月の研修で安心スタート】 入社後は、業界知識・商品説明・提案の流れ・コミュニケーションの基礎などを丁寧に学べるカリキュラムを用意。 座学研修＋ロールプレイ＋先輩同行を通して、現場で役立つスキルをしっかり身につけられます。 「話すのが苦手」「営業経験ゼロ」という方も、一人前に成長できる環境です。 ◆【暮

仕事内容株式会社ネクストビート 【仙台／転勤なし】人材コンサル営業／IT×宿泊・地方創生／2～30代活躍／最短半年でリーダー実績有 【仕事内容】 【仙台／転勤なし】人材コンサル営業／IT×宿泊・地方創生／2～30代活躍／最短半年でリーダー実績有 【具体的な仕事内容】 ～地方創生領域の中の宿泊業界に特化した「おもてなしHR」／クイックな意思決定◎地域社会の活性化をサポート／年休125日～ ■業務内容： 宿泊施設の経営も一般的な企業の経営同様にマーケティング、数値をもとにした採用計画を実行しており、多くの採用課題を抱えています。当ポジションでは、採用の支援を軸としてお客さまの経営課題の解決を担いま

仕事内容[仕事内容] ※生活相談員の業務全般 ※事業所運営、管理業務全般 ※年間予算管理 ※人材採用、育成 ※各種指揮命令、地域連携、営業活動 ※送迎・添乗業務 ※必要時介護業務全般など 【仕事の流れ】 08:30～ 出社・朝礼 09:00～ スタッフの勤務スケジュールチェック 10:00～ 本社部署との会議 11:00～ 職員とのコミュニケーション(進捗確認など) 13:00～ ケアマネジャー等へ営業活動 16:00～ 書類作成など事務作業 17:30～ 勤務終了 応募前見学OK！ 実際の職場を見てから安心して応募できます。 ●スマホ・タブレット活用で負担を軽減！ 記録業務

仕事内容[仕事内容] ※生活相談員の業務全般 ※事業所運営、管理業務全般 ※年間予算管理 ※人材採用、育成 ※各種指揮命令、地域連携、営業活動 ※必要時介護業務全般など 【仕事の流れ】 07:45～ 出社・朝礼 09:00～ スタッフの勤務スケジュールチェック 10:00～ 本社部署との会議 11:00～ 職員とのコミュニケーション(進捗確認など) 13:00～ ケアマネジャー等へ営業活動 16:00～ 書類作成など事務作業 18:00～ 勤務終了 応募前見学OK！ 実際の職場を見てから安心して応募できます。 ●スマホ・タブレット活用で負担を軽減！ 記録業務は専用アプリを入れた

仕事内容【仕事内容】 まずは現場期間として、あなたの適性や希望に合わせたポジションからスタートします。ゆくゆくは多彩なキャリアを描ける環境です。 ・多彩なスタートポジション 接客販売、一般事務、ホテルフロント、カスタマーサポートなど、様々な職種の中から担当スタッフとの面談を通して担当業務を決定します。 ・未経験からでも安心の研修体制 入社後は、初歩的なビジネスマナーや基礎知識を学ぶ社内研修をご用意しています。その後は配属先での実務研修を通して、着実にスキルを身につけていける安心のサポート体制が整っています。 ・柔軟なキャリアチェンジ 現場経験を積んだ後は、人事や採用担当、人材コーディネーター、法

仕事内容株式会社ラプラス 【仙台】貿易事務◆語学力を活かせる／創業150年超の機械工具商社／残業月平均10時間／年休124日 【仕事内容】 【仙台】貿易事務◆語学力を活かせる／創業150年超の機械工具商社／残業月平均10時間／年休124日 【具体的な仕事内容】 ≪創業150年以上の安定企業転勤なし／英語・中国語を活かして活躍／世界と東北をつなぐ仕事／完全週休2日制◎≫ ■この求人のオススメポイント： ・海外顧客との取引を通じて英語や中国語を活かしながら国際物流に携われる環境 ・転勤なし・年間休日124日で腰を据えてキャリアを築ける環境 ・創業150年以上の歴史と国内外のネットワークを持つ安定企業

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・営業経験(法人・個人問わず)2年以上 ・第一種運転免許普通自動車 【尚可】 ・マネジメント経験をお持ちの方 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・モチベーションを維持しながら常に熱量をもって仕事に取り組むことができる方 ・年齢やバックグラウンドを問わずフラットにコミュニケーションが取れる方 【職種名】 【宮城】キャリアコーディネーター（リーダー） ※土日休み ※年間休日120日以上 【仕事内容】 【年間休日125日】両面型のためやりがいをもって仕事に取り組めます◎ 【職務概要】 介護・医療業界に特