労務 年俸制 - 神奈川県横浜市 の求人・仕事・採用

勤務時間又は8時45分〜17時30分の時間の間の6時間以上 就業時間に関する特記事項：１日の労働時間は応相談 ６時間～８時間程度 ＊法定時間外労働は繁忙時期以外ありません。 ＊フルタイムの場合は月２０日（１６０時間）勤務 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日土曜日，日曜日，その他 週休二日制：毎週その他祝日は出勤日 フルタイムの場合は月２０日（１６０時間）勤務 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容<仕事内容> 年収800万円～☆年間休日119日以上☆革財布・鞄の仕立て職人☆完全週休二日制☆年齢不問☆経験者のみ ＜最高級の革で財布・鞄を仕立てる、クリエイティブ性を発揮できるお仕事です！＞ お客様からのオーダーをもとに、国内で厳選された最高級の革を使用し、財布や鞄を一つひとつ丁寧に仕立てていただきます。 手縫い・ミシン作業を通じて、職人の技術を最大限に生かした製品を作り上げることが求められます。 ☆革の中でも最高級のクロコダイルを使用した財布・鞄を仕立てるお仕事！ 工房の新規立ち上げの為、職人を正社員募集しています。 馬車道今井では、日本初の信頼あるメゾンブランドを支える鞄・財布

勤務時間シフト制

仕事内容<仕事内容> 【9月or10月入社】年収350万円！1ヶ月のフルリモート研修有り！手に職がつく事務職 【正社員の経験が無くてもOKです！】 あなたにお任せするのは、プロジェクトがスムーズに進むためのサポート業務です。やりがいのある事務仕事で、チームの一員として重要な役割を担っていただきます。作業が遅れていたり、予算や内容が計画通りに進んでいない場合の調整や修正もお任せします。 ～主な仕事内容～ チームサポート: スタッフの手配やサポート、業務管理など、チームが円滑に動くようにサポートします。 資材管理: 作業に必要な資材や道具の手配を行い、常に作業が滞りなく進むようにします。 プロジェ

仕事内容・人事・総務・庶務・勤怠・給与・労務など バックオフィス全般の仕事 （社会保険手続き、給与計算、勤怠管理、採用活動等） ・主業務と並行して、社内の様々な問い合わせの取次ぎや対応 ※社内外さまざまな部署と連携するポジションです。 複数事業を展開する弊社において、各事業特性や歴史などを 理解した細やかな対人スキルが必要となってきます。 そのためこれまでの経験を活かし柔軟に対応できる方を 歓迎します！ 【変更範囲：会社の定める業務】

勤務時間8：45～17：15（実働7時間30分／休憩60分） ★残業なし（MAX5h/月）！ 通常ほとんどなく、繁忙期（年始＆年度末）に数時間だけ発生する想定です！ 繁忙期でも用事のある日は事前申告すれば、定時で帰れます♪

勤務時間勤務時間は指定しない

仕事内容神奈川労働局、神奈川県内の公共職業安定所における労働行政に関 する事務等を行う係長相当職員の業務（社会人選考採用） 庶務関係事務、雇用保険の適用・給付に関する事務、職業紹介・職 業相談に関する事務等及び神奈川労働局総務部、雇用環境・均等部 、職業安定部内にて行う行政事務全般 ※窓口における対人業務を含みます。 ※詳細はＨＰに掲載している「募集要項」を必ずご確認ください。 ※採用日は令和８年１月１日を予定しています。 ※変更の範囲：配属先の定める業務

仕事内容善仁会グループで主に人事領域の業務を支えるポジションです。職員のサポートを通じ、多くの方の医療・福祉を支えます。 ＜入職後の流れ＞ まずは入職時研修で当法人の理念や事業内容、医療業界における接遇マナーを学びます。その後は、現場でOJT担当の先輩が仕事についてレクチャー。年間の流れを、1年かけてじっくり覚えていけばOKです。 ＜お任せする業務＞ 入職後は、希望や適性、これまでの経験を考慮して、下記いずれかのグループに配属します。ゆくゆくは、グループの異動も可能！人事を中心に、幅広いスキルを身につけられます。 ■採用グループ 新たに入職される方々の受け入れ準備全般を担当します。具体的には、内

仕事内容<仕事内容> 人事労務コンサルタント【企業の成長を支える専門家】★30代男性活躍中！/経験者優遇 社会保険労務士業は、〝働き方改革〞や〝年収の壁〞など、今まさに日本企業に求められている課題を解決する仕事でもあります。 社会保険業務、給与計算業務、人事労務相談、就業規則等諸規程の作成支援などを行いながら、中小企業の頼れるよき相談相手となっていただきます。課題を抱えている会社はたくさんあります。 しかし、中小企業では専門の社員が不足しているために、私たち外部の専門家がサポートしています。そのため〝感謝される〞仕事です。 ■コンサルティング業務 企業の頼れる相談相手として、専門知識を活かした

仕事内容☆急募 ☆プライム市場 ☆賞与あり ☆福利厚生充実 不動産業界日本一を目指すオープンハウスグループを支える管理本部・人事部にて 各種制度（給与計算、社会保険、勤怠管理、福利厚生制度等）の運用を担当していただきます。 【職務内容】 ・給与計算実務全般 ・社会/労働保険実務全般 ・勤怠管理実務 ・福利厚生制度運用実務 【当社の特徴】 ・安心のプライム市場上場企業 …会社の安定性や労働環境の面で安心して働ける上に、上場企業だからこそ経験できる業務に携わることができます。 ・キャリアアップのチャンス …圧倒的な成長率を誇る弊社では、やる気と実力次第で 様々な業務経験を積むこと

仕事内容<仕事内容> 【人事労務】人事労務/未経験歓迎/土日祝休み/住宅・昼食手当有 具体的な業務内容例 《人事労務》 弊社オフィスにて人事労務の作業をメインに様々な業務を行っていただきます。 入社後は社長自らが業務の基礎から応用まで丁寧に教えてくださいます。これにより入社初期から確かなスキルを身につけることができます。 ・スケジュール管理 ・財務管理 ・労務管理 ・新規事業の立案 ・求人媒体の運用・原稿作成 弊社では、女性が安心して働ける環境を提供しています。 また30代の社長を中心に20～60代の社員が幅広く在籍しており、社内の雰囲気はアットホームで社員同士が協力し合う風土が根付いています

仕事内容<仕事内容> 【正社員】受付事務（レンタルオフィスの運営業務）男女ともに活躍中！三菱地所グループ レンタルオフィスの運営業務全般 ・受付対応 ・お客様対応 ・電話対応 ・事務作業 ・ファシリティ管理 ・新規のお客様への内覧の実施 ・オフィス内のイベントの企画と実施 ・海外チームとのメールのやり取り(翻訳機を使ってOKです) <給与> 年俸350万円～350万円 <勤務時間> シフト制 完全土日祝休み <休日休暇> 完全週休2日制 完全週休2日制 ◇ 年末年始休暇 ◇ 年間休日120日以上 <勤務地> 神奈川県横浜市西区みなとみらい2-2-1 横浜ランドマークプラザ5F <福利厚生

仕事内容<仕事内容> 労務スタッフ 未経験OK／20～40代活躍中／残業月10hほど／17時半定時でプライベート充実 ╲弊社で働くポイント！／ ◎未経験OK！研修を豊富に用意しているので安心です ◎残業は月10時間ほどなのでプライベートも充実 ◎キャリアアップの支援制度あり！ 仕事内容 当社作業スタッフとのコミュニケーションや、道具の運搬などを行いないがら請求時に必要な伝票収集を集計。 慣れてきたら現場へのスタッフ配置や、お客様との打ち合わせを行ってもらいます。 【具体的には】 ・見積り、請求業務 ・各提案資料作成 ・社内行事企画、運営 ・現場スタッフの管理 └現場配置、道具等の運搬、伝票仕

勤務時間固定時間制

仕事内容【ポイント】 大手・有名企業 【年収470万】在宅出勤ハイブリッド◆外資企業の労務を担当! 産休・育休復帰率は100％専門スキルをさらに磨いてキャリアアップ！給与計算経験者必見！年収470万円～700万円在宅出勤ハイブリッド完全週休２日制（土日祝休）×年休120日女性7割！ワンストップサービスだから、裁量をもって働けるのもミリョク 【特徴・やりがい】 ・マニュアルあり ・世の中の役に立つ実感がある ・多くの人と接する機会がある ・ガンバリをきちんと評価してくれる ・同じ業務ではたらく人がいる ・経験を活かしてスキルアップ 【勤務条件】 <就業時間> 就業時間：09:00～18:00 実働

勤務時間09:00~15:00/10:00~16:00/11:00~17:00/09:30~15:30 週勤務日数：4日~4日

仕事内容日本赤十字社 神奈川県支部 社会福祉士／年間休日125日／残業少なめ／面接1回 【求人要約】 急性期病院の社会福祉士としてキャリアを構築 【社会貢献性】赤十字社の正職員として地域医療に貢献 年休125日／有休取得平均17.2日／残業月20h 地域医療の大動脈を担う赤十字病院だから、 社会福祉士として貴重な経験を積み、成長できる。 【横浜市立みなと赤十字病院の社会福祉士】 地域医療にとって重要な急性期病院である当院。救急搬送されてから退院されるまで、さまざまな患者さまと携わるので、社会福祉士としての対応力を向上できます。 ★大事な家族が重病で入院することになったら、ご親族はどれだけ

仕事内容<仕事内容> 【マネージャー候補】労務実務を通じて、マネジメントを学びたい方、キャリアアップしたい方歓迎！ ▼業務内容 (1)【手続き業務】 ・入退社手続き ・定時決定の手続き（算定基礎届） ・労働保険料の計算（年度更新） ・その他労務手続き (2)【チームマネジメント業務】 ・チームメンバー（3～5名程度）の業務指示・育成 ・組織文化の醸成 ・リクルート活動の業務補助 ・業務フローの整備・運用 ・予算管理 ▼働き方について 入社当初は実際に行っている業務内容を理解していただきます。その後、代表のフォローの元、チームマネジメント業務（業務管理のみならず、育成・モチベーション指示等）をイン

勤務時間【勤務シフト】 月; 火; 水; 木; 金 週5日 ■定時8：30～17：00 ※上記の時間の中で6H以上 就労期間：長期