地主 - 東京都渋谷区 の求人・仕事・採用

仕事内容プロパティマネージャー／再生可能エネルギ 開発のプロパティマネ ジャ 完全週休2日制 完全土日休みでプライベ トも充実 ＼再生可能エネルギー開発を牽引するプロパティマネージャー募集！／ 雇用形態：正社員 事業拡大フェーズの今、若手チームを率いながら、再生可能エネルギー開発を推進するマネージャーを募集しています。 私たちは、「子どもから高齢者まで、誰もが安心して暮らせる街づくり」を目指し、地域に根ざした再生可能エネルギー事業を展開しています。 現在は20～30代の若手メンバーが中心となって活躍しており、多くが未経験から成長しています。 今回お任せするのは、用地仕入れから開発までを統括する

仕事内容住宅のプロデューサーとして土地の仕入れ、プランニング、アフターフォローなどを行っていただきます。営業という立場から住宅づくりに携わっていただく仕事です。 ▼仕事内容 ●仕事内容 ・不動産仲介業者から土地情報の入手 ・実際に土地を見て周辺環境や法的制限等を確認するために該当役所にて調査 ・仲介業者に仕入れ交渉 ・土地の区割りや建てたい家をプランニングする ・建築と同時進行で、仲介業者に情報提供を行い、買い手を探してもらう （※販売は自社ではなく、グループ会社・その他提携先に一任しております。） ・買い手が見つかった際には契約及び引渡業務を行う ・引渡後に、購入者宅にて不具合が発生した場合には

仕事内容【応募資格】 [必須] - 店舗開発（外食業界）の実務経験3年以上 - 不動産関連法規の基礎知識 - 社内外の関係者との折衝調整能力 - PCスキル（Excel, PowerPoint）の実務経験 - 普通自動車第一種運転免許 [歓迎] #NAME? 【職種名】 【東京】外食事業の店舗開発 【仕事内容】 店舗開発担当として、当社の事業拡大を加速させる新規出店計画の中核を担っていただきます。 ■具体的には - 新規出店に向けた物件情報の収集と市場調査 - 出店候補地の現地調査、商圏分析および収益予測 - 不動産会社や地主との賃貸借契約交渉および条件調整 - 店舗設計・施工会社との連携、設計

仕事内容土地オーナー様に対し、賃貸マンション経営による「土地資産活用」をご案内します。 ＜仕事の流れ＞ ▼STEP1：顔と名前を覚えてもらう（アプローチ） 担当エリアの地主様を定期的にご訪問。「最近暑いですね」といった世間話からスタートし、まずは雑談相手として信頼関係を築きます。無理な売り込みはいりません！ ▼STEP2：プロとチームでプラン作成（ヒアリング・企画） 「実は相続税で悩んでいて…」とご相談いただけたらチャンス。社内に持ち帰り、一級建築士・税理士・上司など「各分野のプロ」とチームを組んで、最適なマンションプランを練り上げます。 ▼STEP3：ご契約（上司が同席＆サポート！） 提案から

仕事内容一心エステート株式会社 【東京・恵比寿】不動産買取再販営業／マネージャークラス◆富裕層向け高級物件販売で安定成長中／転勤なし 【仕事内容】 【東京・恵比寿】不動産買取再販営業／マネージャークラス◆富裕層向け高級物件販売で安定成長中／転勤なし 【具体的な仕事内容】 ～反響営業中心／昨年度売上目標120%達成で業績好調／新しい環境で成長したい方歓迎◎～ 富裕層向け高級物件販売にて圧倒的な成長を遂げる当社にて、仕入れ部門立ち上げのマネージャーとしての役割をご担当いただきます。 担当エリアは一都三県がメインとなります。 ■主な業務内容： ・不動産情報の収集 ・事業計画書の作成・立案 ・調査（

仕事内容【応募資格】 [必須] ◆学歴不問 ◆下記のいずれかの経験がある方 ・不動産開発事業での経験 ・用地仕入、仲介の経験 ・収益不動産仕入れの経験 ・不動産業界にネットワークをお持ちの方 ・不動産投資仲介業務経験 ・電話での新規営業・開拓が行える方 [歓迎] ◆用地仕入の経験がある方歓迎 ◆不動産売買仲介の経験はあるが、用地仕入れは未経験でもチャレンジしたい方 ◆仲介業者への飛び込み営業を行えるバイタリティがある方 【募集年齢（年齢制限理由）】 長期勤続によりキャリア形成を図るため（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【フィットする人物像】 ◆「ものづくり」が好きな方 ◆責任感

仕事内容株式会社日本ワークス 【渋谷】自社ブランドマンションの用地仕入れ営業/年間休日120日/土日祝休/転勤無/インセンティブ有 【仕事内容】 【渋谷】自社ブランドマンションの用地仕入れ営業/年間休日120日/土日祝休/転勤無/インセンティブ有 【具体的な仕事内容】 【自社ブランドマンションの用地仕入れ営業/経験者歓迎！成果はしっかりと評価される環境/平均残業20h/年間休日120日/土日祝休/転勤無/働きやすさ◎】 ■担当業務： 投資用として販売する自社ブランドマンションの開発用地の仕入れ営業をお任せします。 ■採用背景： 年間14、15棟ペースでマンションを建築し、月30戸～40戸ペー

仕事内容☆急募 ☆インセンティブあり ☆福利厚生充実 ️ヴェリタス・インベストメントの魅力4選 ️ 給与・インセンティブについて 同社は基本給の比率も大きいため、安定した働き方を実現できます。 インセンティブは規定に基づきご自身が仕入れた分だけ給与に反映されます。 ワークライフバランス 同社では限られた時間の中で成果を出す人材育成を教育コンセプトとしており、 時間内でどのように行動し成果を出すかが重要となります。 オンとオフのメリハリをつけて働いてほしいという代表の方針から働き方改革を実現しています。 ノルマについて 同社では月次でノルマを追うなど、数字に追われる働き方ではありません。

仕事内容【職種名】 個人営業 【会社名】 me株式会社/74299 【PR】 不動産買取再販営業/業績好調/東京恵比寿/稼げる環境/不動産業界の古い文化を打破したいと考えている方は是非ご応募ください 【コメント】 ■職場環境 ・24～40歳活躍中 ・男性活躍中 ■募集背景 既存業務拡大に伴う増員募集 ■試用期間 あり/3ヶ月/条件変更なし ■給与 毎月15日/当月25日 【ポイント】 【特徴】 インセンティブあり,20代の管理職登用実績あり,中途入社5割以上,交通費全額支給,固定給25万円以上,完全週休2日制,定着率95％以上,家賃補助あり,従業員数11～100名,急募,携帯・

仕事内容【採用背景】 『業務スーパー』を作り、全国に1100店舗以上展開する当社は、「食のインフラ」企業を目指し、外食・中食事業にも力を入れています。 その中でも『プレミアムカルビ』は現在24店。 2018年に1号店を誕生させ、関東を中心に22店舗展開。 2026年3月にはFC１号店を栃木県に出店し、2026年4月には関西１号店を兵庫県に出店しました。 ブランドコンセプトは「日本一お客様を笑顔にする焼肉店」。最高の食体験を届けることをミッションとしています。近年、多くのお客様にご支持いただき、事業は順調に成長を続けております。この勢いをさらに加速させるため、私たちは全国規模での多店舗展開を積極的に推進

仕事内容リーシング／全国出店を支えるリ シング担当募集 ハ トマ ケットの価値を届ける出店計画を共に推進しませんか ハートマーケットは2030年までに全国主要都市へ積極的に店舗を展開し、 より多くのお客様にブランド体験を提供していきます。 出店戦略を最前線でリードし、街づくりにも関わるリーシングのプロフェッショナルをお待ちしています！ 全国にハートマーケットの価値を届ける出店計画を共に推進しませんか？ ◆ ブランド紹介 「ハートをまとえ」 “心でつながる日常” を広げるブランドへ。 HEART MARKETは、服を通して「楽しんでいただくこと」「喜んでいただくこと」を大切にしてきました。そのぬく

仕事内容不動産営業／不動産アドバイザ 20代 30代活躍 土日休 テレワ ク可 年休120日以上 残業20h程 ＼★不動産業界で就業経験がある方を限定募集★／ ◆業務内容◆ 当社本社にて、不動産総合コンサルタントとして、個人(地主様/賃貸アパート・マンションのオーナー様/一般ユーザー)向けに不動産に関する問題解決や資産活用などを専門家と連携し、コンサルティング業務をお任せ！ 【詳細】 資産運用・相続対策に関するアドバイザリー業務 ■上記に伴う不動産売買契約手続き全般 【主な案件】 土地活用/老朽化対策/権利調整/生前対策/相続/税金相談/売買仲介 ◆入社後の流れ◆ 2名1組のチーム制 まずはサ

仕事内容株式会社ギフトホールディングス 【渋谷】店舗開発（出店戦略～引き渡しまで）※東証プライム／「町田商店」等を展開／圧倒的な利益率が強み 【仕事内容】 【渋谷】店舗開発（出店戦略～引き渡しまで）※東証プライム／「町田商店」等を展開／圧倒的な利益率が強み 【具体的な仕事内容】 ～東証プライム上場／大手企業の良さとベンチャー企業のスピード感やチャレンジ精神を併せて持っています～ 『町田商店』『豚山』『元祖油堂』など、国内外800店舗以上を展開する同社で、新規出店の為の物件・店舗開発業務をお任せします。国内外での出店が加速しており、年間100を超えるペースでの出店を計画しています。 ■本ポジシ

仕事内容【職種名】 個人営業 【会社名】 me株式会社/74296 【PR】 マンション売買事業を中心に事業拡大中の当社にて、仕入れ部門立ち上げのマネージャーとして の役割をご担当いただきます。 【コメント】 ■職場環境 ・24～40歳活躍中 ・男性活躍中 ■募集背景 既存業務拡大に伴う増員募集 ■試用期間 あり/3ヶ月/条件変更なし ■給与 毎月15日/当月25日 【ポイント】 【特徴】 インセンティブあり,20代の管理職登用実績あり,中途入社5割以上,交通費全額支給,固定給35万円以上,完全週休2日制,定着率95％以上,家賃補助あり,従業員数11～100名,急募,携帯・タブ

仕事内容【職種名】 法人営業 【会社名】 me株式会社/2029 【PR】 住宅のプロデューサーとして土地の仕入れ、プランニング、アフターフォローなどを行っていただきます。営業という立場から住宅づくりに携わっていただく仕事です。 【コメント】 ■職場環境 ・21～29歳活躍中 ・男女問わず活躍中 ■募集背景 既存業務拡大に伴う増員募集 ■試用期間 あり/3ヶ月/なし ■給与 24/当月末日 【ポイント】 【特徴】 フリーターOK,上場企業,中途入社5割以上,シフト勤務,女性活躍,未経験歓迎,業界未経験OK,研修制度充実,第二新卒歓迎,職種未経験OK,転勤なし（勤務地限定）,オン

仕事内容投資家や地主様向けに展開する、自社開発のRC造・S造物件の設計業務全般をお任せします。 【具体的な職務内容】 ・土地活用提案で受注した物件の基本設計および実施設計 ・敷地条件やポテンシャルに合わせた建物の企画立案 ・用地仕入れ前のプラン検討、現地調査、役所調査による法規制の確認 ・基本設計・実施設計の進捗管理（※協議・申請業務は外部協力事務所へ依頼） 【プロジェクト事例】 ・RC造中心のマンション、オフィスビル、ホテル等 ・規模：1,000平米～9,000平米、3億円～30億円規模 デベロッパー・設計・施工を自社で一貫して行う「垂直統合型ビジネスモデル」により、自由度の高いプランニングが可能で

仕事内容【応募資格】 [必須] ■経験 ＜必須スキル/経験＞ - 店舗開発（外食業界）の実務経験3年以上 - 不動産関連法規の基礎知識 - 社内外の関係者との折衝調整能力 - PCスキル（Excel, PowerPoint）の実務経験 ＜歓迎スキル/経験＞ - 宅地建物取引士資格をお持ちの方 - 店舗開発におけるコスト最適化の経験 - 新規出店や多店舗展開への貢献経験 - 建築・内装設計に関する専門知識 ■学歴：高卒以上 【職種名】 【東京】外食事業の店舗開発 ～店舗開発課を主導頂けます/5日以上連休可/有給取得85％以上～ 【仕事内容】 ■募集背景：定年を迎える方の後任採用 ■雇用形態：

仕事内容勤務地：東京都渋谷区 最寄り駅：渋谷駅 転勤：無し 木造アパート等の建築施工管理を お任せいたします。 【業務詳細】 ・工程管理 ・原価管理 ・品質管理 ・安全管理 ・注業務全般 ・職人の手配 ※当社は分離発注を行っておりますので、 その取り纏め、管理業務が メインとなります。 現場にも足を運びながら うまくコントロールしていただきます。 【同社の魅力】 顧客ニーズに合わせて コンサルティングを進める プラットフォーム型の ビジネスモデルのため 完全反響型の独自事業戦略です。 よくある電話や訪問等で 見込み顧客を集める手法ではなく、 独自のマーケティング （HP・ブログ・セミナー・書籍・

仕事内容プロパティマネジメント／本社 表参道 勤務 20代 30代活躍 居住用の賃貸管理業務 年休120日以上 残業20h程 ＼★不動産業界で就業経験がある方を限定募集★／ 【オーナー様と共に資産を守り育てる、賃貸管理の仕事】 当社では、賃貸物件を所有するオーナー様のパートナーとして、物件の管理・運営を担っています。 入居者募集や契約対応に加え、修繕提案や空室対策、バリューアップ工事の提案などを通じて、オーナー様の資産価値を守り、収益最大化を目指すことが私たちの役割です。 「入居者ニーズの理解」や「営業スキル」は、賃貸管理においても大きな強みとなります。 実際に、仲介からキャリアチェンジし、活躍し

仕事内容【応募資格】 [必須] ■何らかの営業経験 ■高卒以上 [歓迎] ■戸建て用地仕入れ経験 ■宅地建物取引士 ■独自の仕入れルートを持っていらっしゃる方 【募集年齢（年齢制限理由）】 長期勤続によりキャリア形成を図るため（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 厳しいノルマなし！裁量を持って働けます◎戸建ての仕入れ営業 【仕事内容】 【業務内容】 東京23区内における戸建て開発のための用地仕入れ業務をお任せします。 開発物件は立地にもよりますが、3000万円～1億円以上の物件となります。また、仕入れた後は、商品企画から販売計画立案まで一気通貫でトータルサポートして頂き