グループホーム ケアマネジャー - 千葉県千葉市中央区 の求人・仕事・採用

仕事内容主任ケアマネージャー募集中◎年齢不問！ブランクある方でも大歓迎。 ＼嬉しい完全フレックス勤務／勤怠はLINE報告で！ また、現在主任ケアマネでなくても今後取る予定があればOK。研修取得のお手伝いも行います◎ 【職種】 ケアマネジャー 【業界】：介護 【歓迎する方】 経験者優遇、主婦(ママ)・主夫活躍中、フリーター活躍中、シニア(60代~)活躍中、学歴不問、ブランク有OK、ミドル(40代~)活躍中、エルダー(50代~)活躍中 【仕事内容】 居宅介護支援事業所における 介護支援専門員業務全般をお願いいたします。 ◆具体的には ＊利用者様やそのご家族の相談に応じ アドバイスやケアプランの

仕事内容<仕事内容> ケアマネージャー管理者候補【嬉しい在宅OKの仕事】総合福祉企業でライフワークバランスも◎ *仕事内容* 居宅介護支援事業所での(主任)ケアマネ業務 併設のサ高住及び施設外の居宅で生活されている介護の必要な高齢者の方のケアプランの立案、モニタリング、サービス担当者会議の開催などの一連のケアマネジャー業務を行っていただきます。 ◆主任CMの経験あるケアマネジャーの方◆ すぐに担当を持っていただき、キャリアアップを目指せます！ ️よくある質問 ️ Q.選考基準はありますか？ A.特にありません！未経験者も歓迎！ 子育て中・現役リタイアした方も働いております！ Q.勤務形態を

仕事内容年間休日１２５日◎日曜＋平日１日は希望休取得可能でプライベー トと両立しやすいお仕事です！ 当社にはケアマネが２０名以上在籍していますので、「何でも屋」 になりがちなケアマネのお仕事も「チーム」で無理なく働けます。 勤務地は複数ありますので、ご希望の勤務地をご相談ください。 ・ケアプランセンターあいか（千葉市中央区港町） ・ケアプランあいか本千葉（千葉市中央区末広） ・ケアプランあいか四街道 ・ケアプランあいか蘇我（仮）・・・２０２６年４月予定 【変更範囲：会社の定める業務】 年間休日１２５日◎日曜＋平日１日は希望休取得可能でプライベー トと両立しやすいお仕事です！ 当社にはケアマネが２０名

仕事内容■働く人も幸せになれる。 ・年間休日１２８日（土日祝他）入職時に３日間の有給休暇付与。 ・在宅勤務や副業も可能。自由な働き方ができます。 ・職場環境もアットホームで、人間関係に悩むことなし。 【仕事内容】 ケアプラン作成、給付管理、サービス事業所や医療機関との連携 介護認定申請や更新のサポート ※エリア：千葉市内 社用車使用（軽自動車） ☆ウォーターサーバー完備、月１回のマッサージ補助など福利厚生 も充実！明るく前向きなエネルギーに包まれた職場で、あなたの 経験を活かして楽しく働きましょう！ 『変更範囲：変更なし』 ■働く人も幸せになれる。 ・年間休日１２８日（土日祝他）入職時に３日間の有給

仕事内容蘇我駅より徒歩1分！月給35万円～♪日勤のみ◎お持ちの資格や経験を活かしませんか？ ●居宅介護支援事業所でケアプラン・サービス計画書作成業務、関係機関との連絡・調整業務に従事していただきます！ ●日勤のみのお仕事☆ご家庭との両立も無理なく可能ですよ♪ ●JR蘇我駅より徒歩1分の駅チカ★毎日の通勤がらくらくです♪通勤手当あり◎

仕事内容※未経験・ブランクがある方も大歓迎！個別に丁寧に指導します！ 在宅ワーク併用・直行・直帰も可能です。 ※介護認定を受けた高齢者に対し、各関係機関と連携を取りながら 自立支援へ向けた生活プランを作成、援助等を行って頂きます。 ※主任ケアマネ２人を含む、７人のケアマネ就業中。 主任ケアマネ資格取得制度あり。 同一フロアに看護・介護・入浴・福祉用具を展開しており、連携 や専門職と相談しながら、スムーズに業務が行え安心です。 ※業務拡大のための募集です。 『変更範囲：変更なし』 ※未経験・ブランクがある方も大歓迎！個別に丁寧に指導します！ 在宅ワーク併用・直行・直帰も可能です。 ※介護認定を受けた高

仕事内容■メインキャッチ 居宅介護支援事業所の介護支援専門員(ケアマネジャー)/賞与あり/WEB面接OK/ブランクありOK/施設見学OK/夜勤なしOK/月給30万円以上あり/交通費支給/退職金あり/駅近(約5分以内)/冬季休暇/夏季休暇/育児休暇あり ■コメント 千葉県千葉市中央区の居宅介護支援事業所で介護支援専門員(ケアマネジャー)を募集しております！ 月給30万円以上の高給与！駅徒歩圏内で通勤も楽々♪ ■職種 居宅介護支援事業所の介護支援専門員(ケアマネジャー) ■職務内容 【仕事内容】 ◆ケアプランの作成 ◆入居者およびご家族とのプランに関する合意形成 ◆ケアサービスを実施する介護スタッフ

仕事内容【仕事内容】 蘇我駅より徒歩1分！月給35万円～♪日勤のみ◎お持ちの資格や経験を活かしませんか？ ●居宅介護支援事業所でケアプラン・サービス計画書作成業務、関係機関との連絡・調整業務に従事していただきます！ ●日勤のみのお仕事☆ご家庭との両立も無理なく可能ですよ♪ ●JR蘇我駅より徒歩1分の駅チカ★毎日の通勤がらくらくです♪通勤手当あり◎ 未経験者も歓迎し、働く環境を大切にしています。スタッフ一同が笑顔で働けるように心がけており、不安を感じることなく、充実した経験を得られるようにサポートいたします。 どんな方でも歓迎しますので、ぜひお気軽にご応募ください。お待ちしています。 【給与】 月

仕事内容介護老人保健施設純恵の郷において、各職種と連携をとり業務を行 っていただきます。 ・ケアプランの相談、作成 ・使用ソフト「ほのぼのＮＥＸＴ」 ・各種委員会、会議、研修の参加 ・サービス担当者会議 ＡＩ議事録作成システムを導入しています ・その他、付随業務 ・未経験の方は、丁寧に指導いたします ・ケアマネは１名ではなく、２名体制です 【変更の範囲】法人の定める範囲 介護老人保健施設純恵の郷において、各職種と連携をとり業務を行 っていただきます。 ・ケアプランの相談、作成 ・使用ソフト「ほのぼのＮＥＸＴ」 ・各種委員会、会議、研修の参加 ・サービス担当者会議 ＡＩ議事録作成システムを導入していま

仕事内容<仕事内容> ケアマネージャー【嬉しい在宅OKの仕事】未経験可！総合福祉企業でライフワークバランスも◎ *仕事内容* ケアマネ業務 未経験から1年で中堅までキャリアアップした方もいらっしゃいます！ 在宅ワークも可能なのでライフワークバランスもしっかりとれます！ フラットな関係で笑顔が絶えない職場です。 「ありがとう」といわれる仕事、「笑顔」を運ぶお仕事です！ * ️よくある質問* Q.選考基準はありますか？ A.特にありません！未経験者も歓迎！ 子育て中・現役リタイアした方も働いております！ Q.勤務形態を教えてください。 A.シフト制 になります！ 完全週休2日制で年間休日116日以

勤務時間シフト制

仕事内容<仕事内容> ケアマネージャー 未経験OK！交通費支給あり！在宅ワークOK！週2～3日からOK！ 千葉市中央区の居宅介護支援事業所にて ケアマネジャー業務全般をお任せします。 【具体的には…】 ■ケアプランの作成 ■相談対応 ■関係機関との連絡・調整 ■介護保険給付管理など その他付随する業務もお願いします。 <給与> 時給1,200円～1,800円 <勤務時間> シフト制 週2～3日からOK <休日休暇> 完全週休2日制 <勤務地> 千葉県千葉市中央区富士見2-17-2 広栄ビル202 京成千葉中央駅 ＪＲ総武本線「千葉駅」より徒歩5分 京成電鉄「千葉中央駅」より徒歩2分

仕事内容ケアマネジャー/ 「日祝休」需要が高まる居宅で「ケアマネジャー」の募集です！ 居宅介護支援事業所でのケアマネジャー業務をお願いします。 ※管理者兼務の可能性あり！ （１）アセスメント （２）介護認定申請書の作成代行 （３）在宅介護に関する相談窓口 （４）居宅サービス計画（ケアプラン）の作成 （５）サービス担当者会議（ケアカンファレンス） （６）関連機関と連絡・調整 （７）給付管理業務 ※社用車あり

仕事内容＊ケアプラン作成、ケアプラン説明及び同意 ＊介護保険証の管理、更新手続き ＊その他介護保険に伴う手続き（介護保険契約含む） 【業務内容変更範囲：変更なし】 ＊ケアプラン作成、ケアプラン説明及び同意 ＊介護保険証の管理、更新手続き ＊その他介護保険に伴う手続き（介護保険契約含む） 【業務内容変更範囲：変更なし】

仕事内容千葉県千葉市中央区の介護支援専門員 (正社員) | 社会福祉法人 善憐会 小規模多機能型居宅介護施設 木もれ陽の郷 ▼仕事内容 小規模多機能型居宅介護施設「木もれ陽の郷」での介護支援専門員のお仕事です。 ・利用者の居宅サービス計画及び小規模多機能型居宅計画の作成 ・入所者の病院等への送迎あり（軽自動車又は普通自動車：社用車を使用）送迎範囲は千葉市内です。 『変更範囲：変更なし』 (千葉県千葉市中央区) ▼職種 介護支援専門員(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給209770〜302400円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.0日）)190700〜280000

仕事内容【ケアマネ】《残業なし！年間休日120日◎》福利厚生充実☆彡未経験可◎マイカー通勤OK♪ ●居宅ケアマネージャーとしてケアプランの作成等の業務全般に従事していただきます。※介護支援専門員と普通自動車運転免許証（AT限定可）が必須です。 ●賞与は計3.00ヶ月分の支給実績あり◎日頃の頑張りをしっかりと評価していただけるため、モチベーションにも繋がります！ ●育児休業や介護休業の取得実績がありますので、ライフステージに変化があった際もキャリアを継続可能です◎

仕事内容千葉県千葉市中央区のケアマネージャー（介護支援専門員） (正社員) | フジ薬局 ▼仕事内容 ＊ケアプラン作成、ケアプラン説明及び同意 ＊介護保険証の管理、更新手続き ＊その他介護保険に伴う手続き（介護保険契約含む）【業務内容変更範囲：変更なし】 (千葉県千葉市中央区) ▼職種 ケアマネージャー（介護支援専門員）(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給220000〜330000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.1日）)200000〜300000円 (昇給)あり (賞与)賞与月数 計 4.3ヶ月分（前年度実績） (給与支払い日)固定（月末以外） 当月 25

仕事内容生実ケアセンターそよ風：主任ケア万―ジャー：正社員 ★特別報酬あり、詳細は特記事項へ 居宅ケアマネのお仕事です。 ・利用契約の締結 ・サービスの連絡、調整 ・ケアプラン・各種書類作成 ・各種書類申請代行 ・各種研修への参加 ・ご家族や関係各所への連絡や調整 など 変更の範囲：会社の定める業務 生実ケアセンターそよ風：主任ケア万―ジャー：正社員 ★特別報酬あり、詳細は特記事項へ 居宅ケアマネのお仕事です。 ・利用契約の締結 ・サービスの連絡、調整 ・ケアプラン・各種書類作成 ・各種書類申請代行 ・各種研修への参加 ・ご家族や関係各所への連絡や調整 など 変更の範囲：会社の定める業務

仕事内容《未経験の方もご応募可能》日曜定休の週休2日制★年間休日125日♪嬉しい賞与は3.00ヶ月分☆ ●ケアプラン作成などのケアマネ業務全般を担当していただきます。 ●経験不問！同行訪問など新人教育も充実しているので、安心してお仕事スタートしていただけます◎ ●賞与は3.00ヶ月分の支給実績！日々の頑張りがしっかり評価され、給与として還元されるのでモチベーションアップにつながりますね★

仕事内容【施設ケアマネ】《年間休日116日◎未経験OK♪》定年65歳☆彡再雇用制度あり◎ ●ケアプランの相談・作成、各種委員会・会議・研修の参加等、ケアマネージャーとしての業務全般に従事していただきます。 ●職員駐車場が無料で利用可能◎マイカー通勤OKで悪天候でもストレスなく通っていただけます♪ ●昇給制度、賞与の支給実績あり☆彡日頃の頑張りをしっかりと評価していただける環境です！

勤務時間1) 日勤 09:00-18:00 休憩60分 9:00～18:00の間で1日4時間～ ※週3日～

仕事内容SOMPOケア ラヴィーレ千葉椿森は61室(定員61名)の介護付有料老人ホームです。 【ケアマネージャーの仕事について】 ご入居者さまお一人おひとりのご希望や健康状態に合わせたケアプランの作成をお願いします。 ・車椅子で生活される方に有効なリハビリは? ・いろいろな症状をお持ちの方に合わせた食事は? ・ご入居者さまが楽しめるレクリエーションは? など、ご入居者さまが少しでも快適に、そして幸せに日々を過ごせるようプランを立てていきます。 【ブランクがある方も歓迎】 しばらく介護のお仕事から離れていた方も歓迎です! 私たちの仲間として再スタートを切ってみませんか?