ケアマネジャー ハローワーク - 福島県福島市 の求人・仕事・採用

仕事内容訪問看護ステーションの看護業務 利用者様の健康状態の観察や助言 必要に応じた医療行為 医療機器の管理や指導 認知症や精神障害の看護 リハビリテーション 日常生活や精神的サポート 医師やケアマネなど多職種との連絡業務 ＊令和７年５月１日開設 ＊業務変更の範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時30分〜17時30分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他特別休暇１日（ハッピー休暇） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容・レッスンの実施 ・授業に際してのレッスン練習 ・生徒管理、ケア ・受講受付、カウンセリング ・学校行事に関する業務 ・各種研修への参加 ＊また、入社後のキャリア形成として、能力や実績により、学校マ ネージャーや本社に属する教務スタッフ等としての活躍の道が開か れています。 変更の範囲：なし

仕事内容・在宅で介護や医療を受ける方々の看護ケアやアドバイスを行い、 介護されるご家族の負担を軽減。 ・一日４～６件位の訪問をお願いします。 バイタルチェック・医療的処置（褥瘡・点滴・カテーテル管理・ 在宅酸素管理 他）排便コントロール・服薬管理他 ・癌末・終末期看護。在宅看取り、ターミナルケア ・ケアマネ・主治医・薬剤師との連携対応 ・記録、計画書、報告書などの書類作成 ・訪問看護経験者大歓迎。 変更範囲：変更なし 訪問経験豊富な看護師がサポートします。 ※採用日は令和７年１１月以降となります。採用日相談可。

勤務時間又は8時30分〜17時30分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：８時３０分～１７時３０分の間で可能な勤務時間を相談させていた だきます。１日４時間からの勤務ができる方を求めます。 ＊週４０時間未満の就労となります。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：2時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 勤務シフト表による ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容施設を利用している方への食事提供と栄養ケアマネジメント 「施設利用者の健康、栄養状態に応じて、個別の栄養ケア計画 を作成、実施、フォローアップを行う」 ＊変更範囲：変更なし

仕事内容訪問看護業務 高齢者の自立支援のための看護 認知症患者のケア 薬の管理や体調管理 難病患者のケア 障がいに応じたリハビリや看護 老衰やがん末期 心不全腎不全などの看取りケア 精神障がい者の看護 小児の在宅ケア ＊訪問範囲：飯坂～大笹生地内 ＊変更範囲：法人におけるすべての業務

仕事内容・医師の指示書によるケア、各医療機器の管理（在宅酸素や人工呼 吸器など）、ターミナルケア、在宅リハビリテーション（機能回復 など）、家族への介護支援相談、オンコール対応 ・看護小規模多機能との連携があります。・社用車（ＡＴ車）使用 ＊変更範囲：変更なし 【企業説明会＆面談会 対象求人】※事前予約制 日時：令和７年１０月２３日（木）１４時～ 場所：ＭＡＸふくしま４階 ＡＯＺ 大活動室：曽根田町１－１８ 対象者：ハローワークに求職登録されている５９歳以下の求職者 ご予約やお問い合わせは福島わかものハローワークまでお気軽に ご連絡ください。０２４－５２９－６６２６

仕事内容※高齢者のお宅（主に併設の住宅型有料老人ホーム、あーる・ど・ う゛ぃーう゛る壱番館にご入居されている９名のご利用者様）へ訪 問し、調理や掃除、食事、入浴、排泄等のお手伝いをする仕事です 。 変更範囲：会社で定める業務

仕事内容・相談支援業務 ・介護予防教室の開催 ・介護予防支援（要支援者に対するケアプラン） ・包括的、継続的マネジメント業務 ＊変更範囲：法人の定める業務 【６０歳以上応募可能（６０＠）】 定年は６０歳ですが、６０歳以上の方も応募可能です。 労働条件は相談の上、決定します。

勤務時間又は9時00分〜18時00分の時間の間の4時間以上 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容訪問看護業務 高齢者の自立支援のための看護 認知症患者のケア 薬の管理や体調管理 難病患者のケア 障がいに応じたリハビリや看護 老衰やがん末期 心不全腎不全などの看取りケア 精神障がい者の看護 小児の在宅ケア ＊訪問範囲：渡利～庭坂地内 ＊変更範囲：法人におけるすべての業務

仕事内容○介護老人保健施設において、看護業務を担当していただきます。 ・利用者ケア ・利用者の体調管理等 変更範囲：変更なし ＊「次世代育成支援対策推進法に基づく認定企業」（厚生労働省） ＝ 働き方改革関連認定企業 ＝

仕事内容２０２５年９月オープン！ 住宅型有料老人ホーム「ナーシングホーム悠ライフ福島」でのリハ ビリサービス全般をお任せします。 ・利用者様に対しての個別機能訓練 ・機能訓練プログラムの作成 ・体調管理（リハビリテーションに臨むため） ・寝たきり予防のためのケア ・居室の環境調整 ＡＤＬに合わせた物的環境を評価、調整 （福祉用具やレイアウト、動線確認） ・訪問看護計画書作成、訪問看護報告書作成 ・ケアマネや訪問診療医など関係機関との連携 ・変更範囲：会社の定める業務

仕事内容福島市吉井田地域包括支援センターで、総合相談支援業務、権利 擁護、包括的・継続的ケアマネジメント業務、介護予防支援、健康 相談・支援等の業務を、主任介護支援専門員、社会福祉士等と一緒 に行う仕事をしていただきます。 ＊業務の変更範囲：変更無し

仕事内容サービス付き高齢者向け住宅（デイサービス併設） での看護業務全般 ○ご利用者様の体調維持・管理・医療的なケア ○各医療機関と連携をとりながらのご利用者様生活サポート 等 変更範囲：変更なし

仕事内容２０２５年９月オープン！ 住宅型有料老人ホーム「ナーシングホーム悠ライフ福島」にて、食 事介助の補助等をはじめ、リハビリサービス全般をお願いします。 ・食事介助の補助、調理補助、嚥下対処 ・利用者様に対しての個別機能訓練、機能訓練プログラムの作成 ・体調管理（リハビリテーションに臨むため） ・寝たきり予防のためのケア ・居室の環境調整 ＡＤＬに合わせた物的環境を評価、調整（福祉 用具やレイアウト、動線確認） ・訪問看護計画書作成、訪問看護報告書作成 ・ケアマネや訪問診療医など関係機関との連携 ・変更範囲：会社の定める業務

仕事内容特別養護老人ホーム（定員１００名）施設内での高齢者の方の看護 業務を行っていただきます。 ・嘱託医の補助 ・通常受診の付添い、緊急時受診の救急車等での付添い ・入所者の日常健康管理 （バイタル測定、採血、インシュリン測定、口腔ケア、医師の指示 による点滴や簡単な処置等） ・経管栄養管理 ・服薬管理 など ※まれに食事介助があります。 ※オンコールはありません。 ※業務の変更範囲：法人が定める範囲

仕事内容福島市吉井田地域包括支援センターで、総合相談支援業務、権利 擁護、包括的・継続的ケアマネジメント業務、介護予防支援、健康 相談・支援等の業務を主任介護支援専門員、保健師等と一緒に行う 仕事です。 ＊業務の変更範囲：変更無し

仕事内容特別養護老人ホーム（定員１００名）施設内での高齢者の方の看護 業務を行っていただきます。 ・嘱託医の補助 ・通常受診の付添い、緊急時受診の救急車等での付添い ・入所者の日常健康管理 （バイタル測定、採血、インシュリン測定、口腔ケア、医師の指示 による点滴や簡単な処置等） ・経管栄養管理 ・服薬管理 など ※まれに食事介助があります。 ※オンコールはありません。 ※業務の変更範囲：法人の定める業務