人材管理 - 新潟県新潟市 の求人・仕事・採用

仕事内容<仕事内容> 【27卒限定】人材管理スタッフ◆有給100％消化が当たり前／残業ほぼゼロ／ガクチカ・志望動機不要 「働きすぎて消耗する」よりも「働きながら充実した生活を送る」ほうが大切。 有給は当たり前に取る。残業はほぼない。 そんな職場で、27卒のあなたも安心して社会人デビューしませんか？ 就活の軸に「ライフワークバランス」を入れている方へ。 安心してください、当社では『有給休暇は“消化するのが当たり前の権利』です。 実際に社員の声を聞いてみると… 「長期休暇で旅行してリフレッシュできました！」 「趣味のライブや推し活に有給を使えるのが最高」 「家族との時間を大切にできるのが嬉しい」

仕事内容<仕事内容> ★いいところ探しのプロ！★人材コーディネーター/未経験歓迎/賞与年2回【正社員】TOK-030eng “いいところ探し”で、「人」と「モノ」が輝くきっかけをつくる！ ★人材コーディネーターって？ 当社では ・担当店舗の売上管理 ・企画運営 ・人材の育成 ・個々の適性に沿った人材配置 等を担当します。 取り扱う品物やサービスの素敵なところをお客様へ伝える。一緒に働く人の素敵なところを見つけ、さらに活躍できるようにサポートしていく。 そうして働く人やサービスが輝くためのお手伝いをお願いします。 ・人間観察がすき ・多様な業界や企業と関わって働きたい ・課題解決力や提案力を身に

仕事内容▼注目ポイント▼ ・未経験からスタートOK ・経験者はスキルを活かせる ・土日祝休み ・GW、夏季、年末年始 ・賞与年2回 ・出張なし 【募集職種】 正社員／営業職 入社日相談OK！ 入社日については相談可能なので在職中の方などもぜひご相談下さい！ スムーズな入社のお手伝いさせて頂きます。 事業拡大のため新たなスタッフ募集！ 【仕事内容】 人材サービス事業おいて、求職者の方と 人材を求めている企業をつないでいきます。 具体的には、企業のお困りごとを伺って、 適した人材を提案する仕事です。 企業への人材提案営業 ・企業への人材提案営業 ・派遣スタッフの管理、フォロー ・新規開拓、既存顧客の関

仕事内容※この求人は、wovie(ウービー)エージェントの人材紹介窓口を通じての受付となります。 【仕事内容】 会社の経理管理、経営管理、リスキリング事業サポートのご担当をお願いいたします ＜具体的には＞ ■ 親会社と連携した会社の経理管理・経営管理 ■ 予実管理と各商材の収益分析と改善業務 ■ 予算作成業務 ■人事評価サポート業務（個人成績集計等） ■ バックオフィス系の業務改善 ■ リスキリング事業サポート（事務まわり） 【 POINT！】 近い将来、バックオフィス部門の統括を担当いただきます 【PRポイント】 アットホームなオフィス環境で働きやすいです。 チームワーク重視で、産休明け

仕事内容<仕事内容> 人材コーディネーター★面接1回│志望動機不要│年収例405万円（2年目） /TOK-030eng 【目標は、イキイキ働くスタッフを増やすこと！】 大手家電量販店を担当する人材コーディネーターとして、担当店舗の売上管理、スタッフのタイプに合わせた最適な人材配置、スタッフの育成・マネジメントなどをお任せします。 【充実の研修制度あり】 ビジネスマナーから学べる充実の研修体制があるため、やる気ひとつでスタートOK！販売業務から経験できるので、自信を持って販売員へのアドバイスもできるようになります。 ～～コーディネーターになるまでの流れ～～ ▼当社オリジナルの基礎研修（7～10日間

勤務時間シフト制

仕事内容<仕事内容> 【やりたい分野も、働き方も、ワガママが叶いました】土日祝休み／残業月20h程度／未経験月収例36万円 ※35歳以下の方限定の募集です※ ◤私の就活の軸◢ (1)転職せず、色々な建設に関われること (2)カレンダー通りの休みが取れること (3)身体的な負担が少ないこと ―なんと、コプロで全部叶いました。 ★常に2，000以上の選択肢アリ 建築・土木・設備・電気・プラント… 様々な分野の案件があります。 1社にいながら様々な経験を積めることが とても魅力的でした。 ★土日祝休み＆年間休日125日 カレンダー通りはもちろん、休日たっぷり。 年3回9～10連休を取れるので

仕事内容【仕事内容】 ホテル・レストラン等への人材派遣業務における 派遣スタッフ管理業務になります！ （具体的には・・・） ・派遣スタッフさんのシフト管理や職場案内など ・採用にまつわる各種対応、就業サポート等 ※業務上車を使用する機会：有（社有車有） 未経験から人財業界へステップアップ！ たくさんの方々と関わるので 自身のスキルアップにも繋がります！ 【待遇・福利厚生】 社保完備/研修制度あり/交通費支給/バイク・車通勤OK/昇給あり

仕事内容株式会社BREXA Technology エンジニア派遣の【リクルーター】★リモート・フレックスあり ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 エンジニア派遣のリクルーターとして母集団形成から内定まで各種採用業務をお任せします ★残業月平均20時間（残業代は1分単位で支給）〈一連の業務の流れ〉 ▼母集団形成 ▼志望動機形成 ▼選考・面接 ▼内定 ※まずは「選考・面接」から担当します。 ※書類選考や応募者との日程調整など大半はシステム化されています。面接スキルは専門の教育担当からのフォローもあり、先

仕事内容プロバイドグループ株式会社 【事務系総合職】★未経験OK★全国募集（転勤なし）★残業ほぼ無 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【まずは研修からスタート！】データ入力・チェックなどの事務／受付業務をお任せ★20～30代活躍中★残業は月平均10h★産育休の取得実績あり受付・事務業務を中心にお任せ！ 具体的には… ◆データ入力、書類管理 ◆POP作成などのサポート業務 ◆お客様の受付・ご案内 業務に慣れてきたらー プランやサービスのご案内、商品説明など、 キャリアショップならではの業務にも少しずつ

勤務時間09時30分～18時00分 / 月火水木金 / 土曜出勤：出勤なし / 残業なし

勤務時間●9：30～18：00 ●残業：基本ありません ------------------------------ 【会社の主力商品・サービス】 人材サービス会社 【服装】 オフィスカジュアル 【研修期間】 OJT 【その他】 直接雇用の可能性あり30分程度の勤務時間短縮の相談可能

勤務時間09時30分～18時00分 / 月火水木金 / 土曜出勤：出勤なし / 残業なし

仕事内容【応募資格】 [必須] 必須スキル・経験 ■下記いずれかのご経験（1つ目は必須） ・50席以上のコールセンターの管理職（業務責任者もしくはセンター長）としての実務経験（特にコンシューマー向けカスタマーサービス領域）。 ・50席以上のカスタマーセンターの予実管理、KPI管理、プロセス改善に関する実績。 ・50席以上のカスタマーセンターの呼量予測と業務設計の知識および実務経験。 歓迎スキル・経験 ■下記いずれかのご経験 ・CRMシステムやコールセンター関連ツールの運用経験。 ・多部署連携によるプロジェクト推進経験。 ・業務改善に向けたIT導入やDX推進の経験。 [歓迎] . 【職種名】 【ホ

仕事内容<仕事内容> 拠点長（営業戦略立案、経営戦略、マネジメント）◆月給38.5万円～／年休120日以上 【拠点の命運を決める、拠点長の仕事】 当社の拠点長には営業活動、労務管理、人材採用、計数管理、営業戦略、経営戦略の立案・実行をお任せします。それはまるで1つの会社を運営しているようなもの。拠点の売上を上げるにはどうしたら良いか、考え、行動していただきたいのです。 サポート体制は整っているのでご安心を。入社後は6ヶ月間研修センターや各営業所で、営業、数字管理、マネジメント、採用、現場作業などの研修を行ないます。 配属後は、総務や人事が本社からサポート、拠点長が月1回、一堂に会する合同会議や

仕事内容・経理：現預金管理、伝票作成、経費精算、売掛金・買掛金管理、 月次・決算業務など ・総務：勤怠管理、来客対応、給与計算、備品管理、福利厚生など ・人事：人材採用、人材育成、人事制度、規程類作成・管理など 経理、総務、人事のなかで、これまでの経験や適性が活かせる分野 を担当します。 また、職場の業務改善や社員のモチベーション向上などの新しい取 組みも行います。 「変更範囲：変更なし」 ＊業務上、車を使用する機会：無

仕事内容【応募資格】 [必須] ■メーカーにおける品質管理業務経験 ■マネジメント経験 [歓迎] ■IATF16949認証取得企業経験 ■品質検定2級以上 ■統計検定2級以上 【職種名】 新潟工場／品質管理グループ管理職／重要高まる半導体の品質を支える【濾紙メーカー】／福利厚生充実 【仕事内容】 ■創業100年以上の企業として、新たな100年を創る改革・変革を推進するための中核人材としてお迎えするポジション！ 当社の新潟工場にて品質管理業務における管理職を担当頂きます。品質の底上げ、また、半導体産業本格参入に向けて必要となる高品質管理を進めていただくことがミッションとなります。 ＜詳細業務内容＞ ■

仕事内容[募集背景基盤強化を図るための募集を行います。 [転勤の有無無し [仕事内容]： 私たちは、大型・中型マシニングセンターを用いた精密加工を専門とし、特に半導体製造機械の部品製作において豊富な経験と実績を誇ります。最新鋭の設備と高度な技術力で、業界トップクラスの品質を提供しています。 【具体的には…】 ・生産計画の策定および実行 ・製造ラインの管理・改善 ・品質管理の強化と向上 ・チームリーダーシップの発揮と人材育成 ・安全衛生管理の徹底 ・業務効率化のためのプロセス改善 ※詳細は面談時にお伝えします [こだわり条件土日祝休み,転勤なし,学歴不問,正社員,設立10年以上の会社,車通勤可 6

仕事内容[募集背景業績好調な為、増員です [転勤の有無無し [仕事内容]： お餅、もしくはパックごはんの生産工場の工場長として、安全・品質管理などはもちろん、業務の デジタル化、安定生産に向けた体制整備や業務改革をお任せします。 【具体的には…】 ・工場全体のマネジメント ・安全、品質、人材育成、生産計画に対しての予実管理、コスト管理、生産環境の改善および業務企画 ※改善例 「工場内における安全管理、安全教育」「工場内の省人化、生産コストの見直し」 ※詳細は面談時にお伝えします [こだわり条件転勤なし,正社員,設立10年以上の会社,車通勤可 30歳～50歳の方が活躍中！ JOBID：65376

仕事内容【応募資格】 [必須] ・工場における現場マネジメント経験(業界不問) ・工場内における安全・品質管理（業界不問） ・工場内の省人化の経験のある方 ・生産設備の改善に関する計画、立案、実行経験 [歓迎] ・工場スタッフに対する教育、研修、マネジメントの経験 ・食品業界での経験 【職種名】 新潟市(新潟) 工場長候補・食料品メーカー高シェア◎福利厚生充実◎東証スタンダード上場 【仕事内容】 お餅、もしくはパックごはんの生産工場の工場長として、安全・品質管理などはもちろん、業務のデジタル化、安定生産に向けた体制整備や業務改革をお任せします。 【具体的には…】 ・工場全体のマネジメント ・安全、品