労務管理 - 新潟県 の求人・仕事・採用

仕事内容＊企業・団体の社会保険・労働保険の手続き業務 ＊企業・団体の給与計算業務 ＊その他上記に付随する業務 ※各種研修・教育体制は整っておりますので、未経験者でもゼロか ら学ぶことが出来ます。 ＊東京での研修（出張）が１～２回／年あります。往復の新幹線代 は法人が負担するので、週末のスケジュールを合わせて東京での余 暇をお楽しみ頂けます。 ＊それ以外は、基本的に新潟オフィス内での勤務となります。 ※変更範囲：変更なし

仕事内容【応募資格】 [必須] ■労務（勤怠管理・給与計算・社会保険・退職金関連業務等）の実務経験をお持ちの方 ※目安3年以上 ■Excel関数（VLOOKUP、IF関数等）を使用できる方 ■ITスキルが高い方 （PROSRV・楽々勤怠・SmartHR等のツールを使用します） [歓迎] ■製造業で人事・総務関連の実務経験がある方 ■従業員数1000名以上の企業で人事・総務関連の実務経験がある方 ■衛生管理者・社会保険労務士等、労務関連資格をお持ちの方 ■マクロを組み込める方 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 【労務】/新潟/米菓業界トップの上場企業/勤怠・給与・社保（年収40

仕事内容◎当組合総務部総務課で総務全般の仕事を担当して頂く職員の募集 です。 ・人事労務管理 ・保守・営繕管理 ・その他総務業務全般 ＊働き方改革関連認定企業 ＊ユースエール認定企業 変更範囲：変更なし

仕事内容【応募資格】 [必須] ・人事／労務業務に限らず、課題解決や企画業務の経験をお持ちの方 【職種名】 人事・総務〈採用／教育／労務管理〉 【仕事内容】 ■工場人事・総務のポジションとして、工場運営を支えるバックオフィス業務をご担当いただきます。具体的には、採用・教育・労務管理に関する業務です。 【具体的には】 ■採用関連 採用広報活動（学校訪問、会社説明会対応、インターンシップの企画／運営等）／求人媒体や紹介会社との連絡／入社手続き、受け入れ準備 ■教育・研修関連 入社時研修の準備、運営／各種研修の案内、調整／受講状況管理、アンケート取りまとめ／改善提案、企画 ■労務管理・勤怠関連 勤怠データ

仕事内容労務管理、安全衛生管理、採用、入社退職、給与計算、従業員の福 利厚生に関する業務等 業務の変更範囲：会社が定めるすべての業務（本人の希望含む）

仕事内容労務・経理・総務経験がある方歓迎！未経験の方も大歓迎です！ 弊社で経験を活かしてみませんか？ＰＣを利用したデスクワークと なります。 【事務業務】 ・雇用契約管理 ・社会保険・雇用保険関連業務 ・年末調整関連 ・健康衛生関連（健康診断管理・安全衛生委員会業務） ＊変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時15分〜17時15分又は8時15分〜17時15分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：月１００～１２０時間程度の就労となります。出勤日数、就労時間 については相談の上、決定いたします。時短勤務も可能です。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：2時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：繁忙期のみ残業あり。 休憩時間60分 休日月曜日，その他 週休二日制：毎週その他月曜定休。出勤日、就業時間についてはご希望を伺った上で考慮し 決定いたします。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容【労務総務経験、管理職経験者優遇】 勤怠管理、給与計算、年末調整、各種社会保険の手続き 備品管理、施設営繕、書類作成 行政対応、お客様対応、外部業者の対応、施設利用者のお問い合わ せ対応 基本的な労務総務に関する業務をメインに、施設管理者としての業 務も行っていただきます。 月１００～１２０時間程度の出勤が可能な方。一日の就労時間、月 の勤務日数は相談の上、決定いたします。時短勤務も可能です。 給与は能力に応じて検討いたします。 ＊変更範囲：変更なし

仕事内容●労務管理・教育など …建設会社に就業中の弊社派遣社員と面談を行い、就業環境、メン タル面、技術的な悩みをヒアリングし、営業担当との情報共有を行 っていただきます。 ※ご経験によって、入社時研修や資格取得支援、社員教育などをお 任せする場合もございます。 【変更範囲】会社の定める範囲で変更の可能性あり

仕事内容【平均年齢４２．２歳 キャリアアップができる職場】 人事手続、労務管理、総務事務などのデータ入力、伝票作成、 書類作成 ◎社会保険手続、給与・人事・労務管理、雇用保険、労災手続、 総務事務等 受付、電話応対業務、備品発注、清掃、銀行や買出し（社有車） 除雪作業、環境整備、会社での行事 など ※将来、建設業経理士を取得お願いいたします。 ※応募前職場見学を随時行います （ハローワーク経由でお申込みを受付いたします） ＊業務変更の範囲：会社の定める業務

仕事内容パール金属は、キッチンで使用する家庭用品や キャンプバーベキューで使用するアウトドア用品を扱う会社です。 財務人事労務管理者として以下のような業務を行って頂きます。 ・入退社に伴う各種手続き ・社会保険、労働保険に関する手続き ・年末調整 ・給与賞与退職金計算、関連資料作成 ・勤怠集計確認 ・安全衛生管理 ・法令対応、就業規則や届出書類作成・障がい者 外国人雇用管理 ・労働基準監督署等の行政機関対応・従業員からの問い合わせ対応 ・その他、人事労務に関する業務 ＊変更範囲：会社の定める業務

仕事内容事務(給与計算、勤怠・労務データ管理、社会保険に関する手続きなど） 【仕事内容】 【おすすめポイント】 未経験からの事務デビューを応援 土日祝休み＆残業ほぼなしでプライベートも充実 実に7割以上の先輩が未経験からスタートしていますが 丁寧なOJTと充実のマニュアルがあるので安心です◎ ● オフィスカジュアルOK ● 休憩スペース完備 ● 駅チカのキレイなオフィスビル＆在宅勤務もOK ● 周辺にコンビニ・飲食店も充実で便利 働きやすい環境が整った、はじめての事務にぴったりのお仕事です 【お仕事内容】 はじめての方でも安心してスタートできる サポート体制が整った事務のお仕事です

仕事内容スポーツ用品生産工場人事労務部門にて、以下の業務を担当 いただきます。 ＜主な仕事内容＞ ・採用業務…高卒大卒採用のための連絡・調整や計画の立案・実行 ・派遣管理…派遣社員の採用、契約更新、派遣会社との連絡・調整 ・労務管理…勤怠管理、就業規則の運用 ・社員教育…社員の教育・研修の企画運営 当社の採用戦略を支え、組織の成長に貢献していただける方をお待 ちしております。 「変更の範囲：会社の指定する業務へ異動を命じる場合あり」 ※社有車の運転あり

仕事内容日本ハーデス株式会社 【全国／店長経験者歓迎】宝くじ売場運営管理／社宅有◆パート社員のシフト・労務管理、販促企画 【仕事内容】 【全国／店長経験者歓迎】宝くじ売場運営管理／社宅有◆パート社員のシフト・労務管理、販促企画 【具体的な仕事内容】 【現場責任者として宝くじ売場運営を総合管理／人と現場の成長をリードし安定経営を実感できる営業マネジメント職／店長経験者活躍中！】 ■業務概要 当社の宝くじ売場運営における営業職（支店長代理）として、担当エリア内の複数売場（10～15か所程度）を巡回・管理し、パート社員のシフト作成や労務管理、スタッフの業務サポート、売上管理、販促企画など運営全般を担

仕事内容官公庁の受託事業が中心です。飛び込みなどの営業はありません。 新潟県及び近県の業務管理職です。 ［仕事内容］ ・従事者の労務管理（シフト管理、給与計算、その他） ・入札関連業務、得意先訪問、従事者面談、入社退社対応 ・その他、受託事業の管理全般 ※業務は様々な分野の業務がありますのでスキルアップできます。 ・入札関連はＯＪＴ等の研修を通して段階を踏んで一つ一つ習得 しますので心配はいりません。 ・自ら進んで考えて仕事を進める方が向いています。 自由に仕事のできる環境であり達成感のあるやりがいある仕事です 変更範囲：なし

仕事内容食品製造が未経験の方もOK！ 大手コンビニ向けのお惣菜やサラダ、軽食などを製造している工場です！ 景気に左右されにくく、安定して働くことができます！ 【仕事のポイント】 ・大手コンビニ向け食品工場 ・正社員で安定して働ける ・食品製造未経験でもOK ・土日含めたシフト勤務 ・高収入のお仕事 ・中高年世代の方も活躍中 【活かせる経験】 特別な経験は必要ありませんのでご安心ください。 下記経験者は前職を活かせます。 〇製造 正社員 〇工場 正社員 〇軽作業 正社員 〇食品製造 正社員 食品製造・工場勤務未経験者の方もお気軽にご相談ください。 製造派遣や製造アルバイト・パートからステップアップし

仕事内容〇総務事務：規程管理、営繕管理、備品の管理 全社行事スケジュール管理、労務管理 等 〇経理事務：管理会計、予算・事業計画の策定 等 ＊新しい業務にも積極的に取り組める方 ＊様々な業務を幅広くお願いすることになります 柔軟に対応できる方を歓迎いたします 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容【前川駅】経験者募集｜土日祝休＆年休110日★調味料メーカーでの経理・労務管理 醤油や液体調味料など、地域色を活かした伝統的な発酵食品を手掛けるメーカーです。 経理事務、もしくは労務管理事務をご担当いただきます。 入社時はメンバーとして業務をお任せしますが、将来の幹部候補としての採用です。 ≪業務内容≫ ■出納業務（売掛・買掛金管理、小口現金管理、伝票整理など） ■決算業務（月次決算、年次決算など） ■税務業務（法人税等事業税申告書作成、給与計算、年末調整など） ■社会保険など労務管理業務 ■金融機関の対応 ◆経験者募集 経理、労務の実務経験がある方の採用です。 経験された業界は不問、経

仕事内容有給休暇取得率が毎年７５％以上で、休暇を取得しやすい職場環境 です。人事業務の男女比半々、女性課長など、中途採用でも活躍で きる体制が魅力です。今までの経験を当社で活かしてみませんか！ １，労務管理、給与計算業務：専用ソフトを使用します。 ２，採用業務：新卒・中途・アルバイト・派遣等の採用活動。 イベントにも参加します。 ＊ご本人の経験を考慮して１．２いずれかの業務を担当していただ きます。 ＊社有車の運転あり ＊変更範囲：会社の定める業務

仕事内容○本社事務所においての給料計算、社会保険関係、労務管理、支払 業務等のお仕事です。 ＊業務上車を使用する機会：有（社有車有） 変更範囲：全ての業務

仕事内容ビルメンテナンスに関する業務を担当していただきます。 清掃・設備・警備等の管理業務が主になります。 入社後は、１か月程現地にて研修、その後１年程度先輩についてお 仕事を学んでいただきます。未経験の方でも安心してお仕事に取り 組んで頂けます。 ○現場における清掃・設備の点検、現場スタッフのケアや 新人指導などの対応、清掃・設備代務作業等 ○従業員の労務管理、顧客対応、書類作成等の事務処理 ○資格 不問 ※第２種電気工事士・ボイラー２級等あれば尚可 ※社有車有り ※現場スタッフや顧客様とのコミュニケーションが重要な仕事です ※変更範囲：会社の定める範囲