ハローワーク 精神保健福祉士 - 新潟県新潟市 の求人・仕事・採用

仕事内容○精神・発達障害のため、就労に困難を抱える若者を支援する お仕事です。 ○一緒に清掃などの仕事をしながら成長と自立への手助けを行い ます。 ＊業務上、車を使用する機会：有（社有車使用） 明るく誠実に対応していただける方であれば経験、資格等は問いま せん。 ＊変更範囲：会社の定める業務

勤務時間就業時間１：9時00分〜16時00分 就業時間２：9時00分〜15時00分 就業時間に関する特記事項：週２９時間勤務。週内に 就業時間１：を４日、 就業時間２：を１日。曜 日は応相談。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始、夏季休暇 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：20日

仕事内容◆認知症の人に適切なサービスが提供されるよう、地域の医療・介 護の関係機関や関係者などの連携を図るための取り組み（地域包括 支援センターや認知症疾患医療センターとの連携、認知症ケアパス の作成・普及など） ◆地域における認知症の人とその家族を支援する体制づくりに関す る取り組み（認知症サポーターなどの養成、認知症初期集中支援チ ームの活動支援など） ◆医療・介護関係者の認知症対応力向上を図るための研修実施 ◆認知症の人やその家族のニーズの施策への反映 ◆その他介護保険に関する事務作業 ＊変更範囲：なし

勤務時間又は8時30分〜17時30分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：週あたり２９時間 業務の都合により時間外勤務を命ぜられる場合があります 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始（１２月２９日～１月３日） 年次有給休暇１８日（令和８年５月１日採用の場合）

仕事内容家庭における子どもの養育方法や子育てに関する相談業務、児童虐 待の通報への対応及び関係機関との連絡調整、面談や訪問による児 童虐待の未然防止のための家庭支援に関する業務、電話対応、その 他事務など ※募集の詳細については、区のホームページ「採用試験案内」をご 確認ください。 変更範囲：なし

仕事内容・精神科病院にて患者や家族の抱える経済的・心理的・社会諸問題 の解決のための相談・調整・援助を行う。 ・精神保健福祉援助業務全般。次の業務も含む（入退院支援、入院 患者の入院期間更新に関する業務、他部署と行う業務（ＳＳＴ等） ） 変更範囲：法人業務内

勤務時間就業時間１：9時30分〜15時30分 就業時間に関する特記事項：勤務時間５時間 ※就業時間相談：可 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始（１２／２９～１／３）夏期休暇（８／１３～８／１５） 法人が指定する日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容【就労継続支援Ｂ型での目標工賃達成指導員です。】 ・知的障害者の生活全般の支援（作業活動、創作活動の支援、食事 やトイレ介助、その他、生活全般についての相談、助言） ・パン、焼菓子作り ＊明るく元気に対応でき、福祉・障がい者に理解のある方。 ＊業務上車を使用する機会：無 ＊応募前職場見学可能です。 ご希望の方はハローワークを通じてご連絡ください。 ※変更範囲なし

勤務時間又は8時30分〜17時30分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：週あたり２９時間（週５日勤務） 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：15時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始（１２月２９日～１月３日） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容ＤＶ（ドメスティックバイオレンス）等に関する相談業務、自立支 援業務及びこれに付随する業務 ＊業務上、車を使用する機会：有 変更範囲：全ての業務

勤務時間就業時間１：9時30分〜15時30分又は9時30分〜15時30分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：勤務時間４～５時間（勤務時間は相談可） 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始（１２／２９～１／３）夏季休日（８／１３～８／１５） 法人が指定する日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容○知的障害者の生活全般の支援（作業活動、創作活動の支援、 食事やトイレ介助、その他、生活全般についての相談、助言） 〇生活介護の支援、就労継続支援Ｂ型の支援を兼務 ※明るく元気に対応でき、福祉・障がいに理解のある方 ＊業務上、車を使用する機会：無 ＊応募前職場見学可能です。ご希望の方はハローワークを通じてご 連絡ください。 変更範囲：なし

勤務時間就業時間１：8時30分〜15時15分又は8時30分〜17時15分の時間の間の6時間程度 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日土曜日，日曜日，祝日 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容○利用者の作業（紙器組立、縫製作業、除草・清掃、カレー弁当等 の調理他）を見守り、補助・指導等を行っていただきます。 ○面談を通じ、障害のある利用者の自立や就労に向けた支援業務を 行っていただきます。 ＊業務変更の範囲：変更なし

仕事内容○障がいのある方への相談業務等に従事します。 ・利用者やご家族のお話しをうかがい、必要な支援を一緒に考える 仕事です。 ・計画作成や関係機関との調整を通して、安心して暮らせるよう サポートします。 ※採用日は令和８年４月１日付けの予定ですが、採用希望日はご相 談 ください。 ＊車を使用する機会：有（社有車有） ＊夜勤なし ＊業務変更の範囲：法人の定める業務

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：16時00分〜9時00分 就業時間に関する特記事項：実働９ｈ （休憩時間拘束なし） 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間480分 休日その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容・利用者様の行動支援 ・話し相手 ・掃除 ・洗濯 ・食事準備 ・来客対応

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜17時00分 就業時間２：13時30分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：＊（２）休憩なし ＊就業時間応相談 ＊土日祝休み ＊週３からＯＫ・スピード選考ＯＫ 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他・年末年始・お盆 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容上記資格以外にも、大学で心理学、社会学、教育学、社会福祉学を 学ばれた方 ＊放課後等デイサービス・児童発達支援での主に軽度の発達障害の あるお子様への直接支援業務（宿題・自由遊び中の支援・個別療育 ・集団療育の実施） ＊業務上車を使用する機会：有（社有車有） ＊業務変更の範囲：変更なし

仕事内容２０２５年４月にオープンした就労継続支援Ｂ型事業所のスタッフ の募集です。 ・障害のある方のお仕事の支援を行います。 ・ご利用者の希望や特性に合わせた支援計画に対する進捗管理 ※経験者大歓迎ですが、業務未経験でも大丈夫です。入社後にしっ かりフォローします。 ※変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：14時30分〜18時30分 就業時間２：14時30分〜18時00分 就業時間３：9時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：（４）８時００分～１７時００分 （５）９時００分～１６時００分 （１）と（２）は休憩なし 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他夏季休暇８／１３～１５、冬期休暇１２／３０～１／３ ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容◇放課後等デイサービス【１日１０名定員】◇ 学習やお友達とのコミュニケーションが苦手、その他障害のある お子様に対して療育支援を行って頂きます。 お子様の可能性を信じ、寄り添った支援を提供してお子様とその ご家族の『明るい未来』や『将来の自立』の為にサポートします！ ＜主な業務＞学習支援、個別活動、ＳＳＴなどの少人数活動、 外出や調理活動など。（＊業務変更の範囲：変更なし） ※未経験の方や新卒者、又は学生など幅広く受け付けています！ ※マンツーマンでの指導からスタートする為、ご安心下さい！

仕事内容『性別も 国境も 障がいも超えていこう』 日常生活、毎日の宿題、お楽しみレク、室内運動などで 成長をサポート ★★経験５年以上の方スタート金額２７万円～★★ ～児童指導員業務・発達障がい児療育～ ●少人数保育で１名につき２～３名対応 ●持ち帰り仕事、残業ナシ！子育て中の方も多数活躍中！ ●ワークバランスを大切に ●児童のみならずご家族へのケアもサービスの一環として取り組み ※送迎業務があり（ＡＴ可）変更範囲：変更なし

仕事内容・発達障害児（未就学児・小学生）の療育 ・簡単な事務作業（データ入力、記録作成など） ・送迎（保育園、幼稚園、小学校、自宅へ） ・清掃、他 ※落ち着きがない、言葉が遅い、かんしゃくがひどい、こだわりが 強いなど発達に遅れや偏りのある児童生徒を対象としたスパーク運 動療育の発達支援教室です。心に働きかけるアプローチ「遊びの力 」で適切な運動と関わり、感覚刺激で感情の発達を促します。 ※応募前職場見学可能です。 ※業務上、車を使用する機会：有（社用車） ※【学歴・資格】の詳細は求人に関する特記事項参照 変更範囲：変更なし

仕事内容・一般就労を目指す障がい者の方の就労支援 ・実習、就職先企業の開拓 ・就労後の定着支援 企業就労に向けて事業所内や企業における作業や職場実習の支援。 職場探しや関係機関との連絡調整。 ＊就労支援への熱き思いのある方を募集します。 ＊業務上車を使用する機会：有（社有車有） 従事すべき業務の変更の範囲：法人内全職種

勤務時間就業時間１：9時00分〜16時00分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容・利用者様の行動支援 ・話し相手 ・清掃 ・洗濯 ・来客対応 ・食材の買い出し

仕事内容『性別も 国境も 障がいも超えていこう』 日常生活、毎日の宿題、お楽しみレク、室内運動などで 成長をサポート ★★児童福祉事業で５年以上の実務経験がある方★★ ～児童指導員業務・発達障がい児の療育～ ●少人数保育で１名につき２～３名対応 ●持ち帰り仕事、残業ナシ！子育て中のスタッフも多数活躍中！ ●ワークバランスを大切に ●児童のみならずご家族へのケアもサービスの一環として取り組み ※送迎業務があり（ＡＴ可） 変更範囲：変更なし

仕事内容生活介護事業にて、障害のある方々に生活支援を行っていただきま す。 イベント開催等がある場合、休日勤務があります。 ＊入社日は２０２６年４月１日予定（応相談） ＊業務上、車を使用する機会：有（社有車有） ＊会社の詳細については、当社ホームページをご覧ください。

仕事内容・一般就労を目指す障がい者の方の就労支援 ・職場探しや関係機関との連絡調整。 ＊就業支援への熱き思いのある方を募集します。 ＊業務上車を使用する機会：有（社有車有） 従事すべき業務の変更の範囲：法人内全職種