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43件
トータル・ワークアウトプレミアムマネジメント株式会社
渋谷区 / 渋谷駅 徒歩10分
月給30万円〜
正社員
仕事内容トータル・ワークアウトプレミアムマネジメント株式会社 高級パーソナルジムの【採用人事】 ◇フレックス制 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 当社の人事・採用担当をメインにお任せします。◎研修企画や評価制度に携わることも可能! 《業務内容》 ◆採用業務(各種媒体管理、求人発注〜面接・内定)※中途・新卒の両方の領域を担当 ◆入社後の社内教育・研修の企画/調整 ◆会議での評価や査定状況の取りまとめ ※労務業務は別担当が対応 【給与】 月給 30万円〜45万円(一律手当を含む) ※固定残業手当
マイナビ転職9日前
メドペイス・ジャパン株式会社
渋谷区
年収660万円〜830万円
仕事内容メドペイス・ジャパン株式会社 プロジェクトコーディネーター(シニア採用)/グローバルでFORTUNE100選出 【仕事内容】 プロジェクトコーディネーター(シニア採用)/グローバルでFORTUNE100選出 【具体的な仕事内容】 ※本ポジションはシニア採用です※ 日本法人の設立が2016年。 世界に幅広いネットワークがあり、多様性に富んだグローバルな社内環境の中で これから伸びていくというタイミングにご参画いただき、 ≪ご経験≫と≪英語力≫を存分に活かしたご活躍を期待しています。 ■企業情報 オンコロジー(腫瘍学)と希少疾患領域に強い臨床試験受託機関(CRO)の日本法人である【メドペイ
doda16日前
株式会社リズミック
渋谷区 恵比寿 / 恵比寿駅 徒歩約2分
年収300万円〜600万円
仕事内容創業期のメンバーとして代表と一緒に事業・組織拡大に携わっていただくことを期待しています。 現在は人材領域がメイン事業ですが、ある程度軌道にのれば他の事業領域にも新規事業として挑戦していく予定ですので、希望があれば新規をお任せしていくこともあります。 【主要業務】 企業の採用要件のヒアリングからコンサルティング、求職者様の初回面談から企業紹介、内定獲得と意思決定のサポートまで一気通貫して一つのビジネスを自分自身で完結できます。多岐にわたる業務のため大変な部分もございますが、その分やりがいもあり企業様、求職者様の双方に自分の力で価値を提供し、本当に喜んでもらえる難しくもやりがいのある仕事です。
かんたん応募登録エントリー23日前
株式会社ネクストビート
渋谷区 恵比寿 / 恵比寿駅 徒歩約5分
年収450万円〜840万円
仕事内容【「おもてなしHR」コンサルティング営業】コンサルティング営業/圧倒的な裁量◎観光業界の採用課題を解決する200%成長の新規事業で、地方創生を実現しま ■配属事業 当社は現在、「ライフイベント」「地方創生」「グローバル」の3本柱で事業を展開し、 人口減少社会での諸課題に対して向き合っています。 こちらの求人で募集中の「おもてなしHR」は、地方創生領域における事業であり、 宿泊業界に特化した転職・就職支援サービスです。 具体的には、従業員の採用を中心に宿泊施設の方が頭を悩ませている様々な経営課題を解決するための 人材紹介とコンサルティングのサービスを展開しています。 将来的には、弊社で先に
かんたん応募株式会社ネクストビート7日前
株式会社Enjoint
月給25万円〜35万円
仕事内容<仕事内容> 未経験採用枠!人材コーディネーター 求人のポイント アウトソーシング事業の規模拡大のため、コーディネーターポジションを募集開始。 研修カリキュラムが整ったので人材業経験がなくてもチャレンジOK! ■人材不足に困っている企業様への現状ヒアリングなど、弊社と提携くださる企業様へのアプローチ! ■採用媒体の選定、求人作成から採用面接までお任せします!オンラインでの折衝がほとんどなのでリモートワークもしやすい環境! ■任せられた採用目標を達成できていれば時短勤務やフレックス出社も可能です! 仕事内容 (1)母集団形成 求人広告、採用イベント、SNS運用などを駆使して当社
エンゲージ3時間前
合同会社tier
渋谷区 渋谷
年収350万円〜550万円
仕事内容<仕事内容> 【20代活躍中】採用コーディネーター/sal/fdh "人事採用担当として、会社を発展させるために必要な人材の獲得を担っていただきます。 人材紹介会社やダイレクトリクルーティング、リファラル採用などを通じて、年間50~80名程度の採用を実施しています。 職種ごとに主担当を置き、各リクルーターが担当職種における採用戦略の立案から推進をリードしています。 成長企業の急拡大を支える、非常に重要なポジションです! ※慣れるまではしっかりフォローするのでご安心ください。 ◆具体的な業務内容例 ・担当職種における採用戦略の立案/推進 ・人材紹介会社とのリレーション構築
エンゲージ58分前
株式会社オープンループパートナーズ
時給1,700円
派遣社員
勤務時間10時00分 ~ 19時00分 ・残業は月5h~10h程度 休憩:60分
仕事内容【職種】 総務・人事・法務・特許事務 【仕事内容】 【新卒採用、中途採用の人事業務】・社内外の日程調整・候補者や学生への電話とメール対応・求人票や説明会資料、社内用分析データなど資料作成・請求書の支払い申請や管理表更新など事務処理・電話応対、会議室への案内基本的に出社ですが、1ヶ月程度で業務になれていただければ、週1~2日間の在宅勤務が可能です。 【お仕事のポイント】 【随時入社OK~長期勤務】新卒採用・中途採用の人事業務。日程調整や候補者や学生への電話とメール対応、各種資料作成や事務処理、電話応対、会議室への案内などを行います。平日のみの週5日勤務。、新卒・第二新卒歓迎、20代活躍中、3
はたらこねっと3日前
どの働き方をご希望ですか?
合同会社ネクスト
仕事内容<仕事内容> 【20代活躍中】採用コーディネーター/sal/fdh 人事採用担当として、会社を発展させるために必要な人材の獲得を担っていただきます。 人材紹介会社やダイレクトリクルーティング、リファラル採用などを通じて、年間50~80名程度の採用を実施しています。 職種ごとに主担当を置き、各リクルーターが担当職種における採用戦略の立案から推進をリードしています。 成長企業の急拡大を支える、非常に重要なポジションです! ※慣れるまではしっかりフォローするのでご安心ください。 ◆具体的な業務内容例 ・担当職種における採用戦略の立案/推進 ・人材紹介会社とのリレーション構築
エンゲージ12日前
ライフ合同会社
にじいろ紹介合同会社
渋谷区 恵比寿
仕事内容[仕事内容] 創業期のメンバーとして代表と一緒に事業・組織拡大に携わっていただくことを期待しています。 現在は人材領域がメイン事業ですが、ある程度軌道にのれば他の事業領域にも新規事業として挑戦していく予定ですので、希望があれば新規をお任せしていくこともあります。 【主要業務】 企業の採用要件のヒアリングからコンサルティング、求職者様の初回面談から企業紹介、内定獲得と意思決定のサポートまで一気通貫して一つのビジネスを自分自身で完結できます。多岐にわたる業務のため大変な部分もございますが、その分やりがいもあり企業様、求職者様の双方に自分の力で価値を提供し、本当に喜んでもらえる難しくもやりがいのあ
にじいろ紹介合同会社2日前
合同会社バズプロ東京営業所
月給22万円〜35万円
仕事内容<仕事内容> 【未経験◎】ポテンシャル採用!人事、コーディネーター職 ■業務内容: 自社採用を中心とした新卒採用/中途採用業務全般に携わっていただきます。 ■詳細: ・応募対応(メールや電話) ・面接日程調整 ・面接実施 ・内定を出し、条件提示 ・入社導入研修の実施 ・入社後フォロー ■入社後のイメージ: OJTベースで業務をおぼえていただきます。先輩社員も同じ道を通ってきているため、丁寧にフォローを受けることが可能です。入社後2-3か月後から数字目標を持っていただくことを想定しています。 <給与> 年収300万円~450万円 <勤務時間> 固定時間制 残業なし 完全土日祝休み
Aisas Innovation合同会社
株式会社アシスト
株式会社Assist
エンゲージ14時間前
ノンフリクション株式会社
月給22万円〜40万円
仕事内容<仕事内容> 未経験歓迎◎完全ポテンシャル採用/人材コーディネーター/残業なし◎ 即戦力として当社のコーディネーター職で活躍していただける方を募集しております! そのため、未経験者の方でもお人柄が良ければ大歓迎です! ~~具体的にお任せしたいお仕事内容~~ ・既存クライアントへニーズのヒアリング ・面接日時の設定 ・求職者や登録スタッフとの面接 ・クライアントへの人材提案 ・就業中スタッフへのフォロー、シフト管理、給料管理 他にも充実した研修をご用意しておりますので 未経験の方でも安心してお仕事ができます♪ 【幅広いスキルを習得!】 ・相手のニーズを理解し、適切なアドバイスができる能力
株式会社PARTAGE
Sansan株式会社
渋谷区 神宮前 / 表参道駅 徒歩約6分
年収560万円〜868万円
仕事内容新卒採用の戦略および計画の策定や、採用決定に向けた候補者への支援、 入社までのフォロー/オンボーディングまで、関わる業務領域は多岐にわたります。 その中でも特に、ビジネス職・エンジニア職・研究開発職・デザイナー職の 採用決定支援に関わるリクルーティング活動をメインに担当します。 具体的な業務は以下の通りです。 ・候補者フォロー(初回の面談から採用決定に至るまでの選考フォローを中心としたリクルーティング活動) ・採用施策の企画および推進 ・採用イベントへの登壇 ・新卒採用全体のKGI/KPIの管理・運用 ・ダイレクトリクルーティングに関わる媒体のKPIの設計と運用 ・採用エージェントとの連携
株式会社Waplus
月給25万円〜45万円
仕事内容<仕事内容> 【未経験OK!】通信販売・人材コーディネーター 【具体的には】 まずは、総合的な人材サービスを提供する当社で、2~3年、人材紹介または派遣の営業、クライアント窓口を担当していただきます。 その後、適正や稼働姿勢、評価などに応じて採用・コーディネーター業務をお任せするか決定します。 【入社後の流れ】 1)▼2~3年の通信販売・接客経験 まずは、クライアント先の店舗で接客・販売を経験し、業務を通じて、Waplusという会社や事業内容、通信業界全体を理解しベースとなるスキル構築を行います。 具体的には、以下いずれかの業務を担当いただきます。 勤務地は、配属現場の住所での勤務と
株式会社 HAL
月給27万円〜
仕事内容株式会社 HAL リモート可【人材コーディネーター】★年休120日~★業界未経験OK ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【給与】 ◆東京本社・関西支社:月給27万円〜80万円 + 賞与年2回 + 諸手当 ◆北海道支社・九州支社:月給24万円〜80万円 + 賞与年2回 + 諸手当 ※経験スキルを最大限評価し、初回給与の設定をさせていただきます。 ※試用期間6か月あり。試用期間も待遇に変動なし。 ※固定残業代:東京本社・関西支社87,500円以上、北海道支社・九州支社60,000円以上/40時間分を含
マイナビ転職24日前
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