長崎県の支配人 旅館の求人・仕事・採用

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 未経験者歓迎！社員寮・無料駐車場・社員食堂ほか福利厚生 【旅館・ホテルの調理スタッフ】 宿泊や宴会のお客様へ提供する食事の調理をお願いします。 ★未経験者歓迎！人材育成に力を入れています！★ 当社には未経験からスタートしたスタッフが 多数在籍しており、世代を問わず活躍しています！ 調理師免許をもっていなくても、働きながら取得を目指すことが可能。 様々なジャンルの研修を受けることも可能で、ここで得た知識やスキルは この業界のみならず、様々なシーンで活かせること間違いなし！ また、定期的に社内で料理コンテストを実施しております。全国約50カ所のホテルで

仕事内容仕事内容  「ホテルをゼロから育てる」経験、しませんか？ インバウンド需要が急拡大するなか、弊社ホテルは今まさに成長フェーズ。 長崎スタジアム近くの約50室あるホテルの支配人として、運営の改善・スタッフ育成など、幅広く裁量を持って動ける環境です。 【具体的な業務】 ・チェックイン/チェックアウト、予約管理、問い合わせ対応などのお客様対応 ・現場オペレーションの管理と改善 ・口コミ分析と改善施策の実行 ・業務の効率化や品質向上 ・スタッフの清掃や接客スキル向上の研修/指導 ・シフト作成、人件費管理 ・設備管理/改修提案、実行 ・定例報告会の資料作成 ・清掃、フロント業務 など あなたもこれから伸

仕事内容「長崎にっしょうかん」「別邸 紅葉亭」「新館 梅松鶴」 ３つの施設の予約受付スタッフ（管理職候補）を募集しております 【主な仕事内容】 ●電話およびインターネットによる予約の受付・登録・変更業務 ●予約システムへの登録・変更 ●旅行代理店様との対応 ●スタッフの教育・シフト管理 ●収益目標達成の為の戦略立案 ●本社への月次数値報告作成 【業務変更の範囲】会社内での全ての業務 ◎ハローワークの紹介状が必要です

仕事内容＜ホテル概要＞ グラバー園から徒歩3分の好立地に、ゆとりあるスイートルーム、本格サウナ、長崎湾と稲佐山の夜景を望むルーフトップを備えています。長崎の伝統とオランダのモダンデザインが溶け合う、ここにしかない空間も魅力。家族や仲間と、長崎での時間そのものを楽しめるホテルです。 fav hospitality group について httpsfavhospitalitygroup.com/ ＜仕事内容＞ 飲食部門をメインに、宿泊部門の運営管理にも積極的に携わっていただきます。 ◎レストランの接客・サービス業務 ◎レストランの売上・原価・在庫管理のサポート ◎宿泊部門と飲食部門の連携、オペレー

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 長崎市内にある、旅館・ホテルの管理課（総務・経理・購買）のマネージャー候補を募集します。 ■総務…採用関連（募集～採用） ■経理…予算編成および予実管理業務 小口現金管理・債権管理（計上・消込） 経費の精算・仕訳・財務諸表作成 エクセルや会計ソフトを使用した入力作業 他 ■購買…棚卸集計業務・買掛金管理 【業務変更の範囲】会社内でのすべての業務（フロント・料飲サービス他） HMIホテルグループは、全国に約50の施設を展開しており、今回、長崎市内にあります「長崎にっしょうかん」「にっしょうかん別邸紅葉亭」「にっしょうかん新館梅松鶴」の3施設の、管理課

仕事内容将来の支配人（利益責任者）候補を募集。まずはフロント業務から 経験します。 １予約受付、チェックイン・アウト業務 ２電話・接客対応、売上集計、精算業務 ３売上・稼働率・客室単価の数値管理 ４ＲｅｖＰＡＲ向上に向けた販売改善 ５経費を管理し、店舗利益を改善 ６口コミ・お客様評価の確認と改善 ７接客・清掃等のサービス品質管理 ８スタッフへの指示・指導、人材育成 ９店舗の課題発見、改善策の実行 能力・行動・成果に応じ支配人へ昇格

仕事内容＊フロント全般（宿泊・料飲）管理業務 ＊フロントにてチェックイン、チェックアウト業務 ＊レストラン・宴会場での接客業務 ＊宿泊予約、宴会予約、顧客管理 ※使用車：軽ワゴン（ＡＴ） ※即戦力の方希望します。 ◎ハローワークの紹介状が必要です。 （業務変更範囲：変更なし）

勤務時間就業時間１：10時30分〜14時30分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：繁忙期においては、年６回、月４５時間以内、年７２０時間 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制、週休２日制（労働日数による） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容【水回りの清掃または、仕上げの清掃をお願いしています。】 ■水回り清掃 当日の担当のお部屋が３室～５室です。 ・お手洗い・洗面所・茶器類の洗浄・露天風呂の清掃 ・シャワー室の清掃・アメニティ類の補充 ・ゴミ回収・冷蔵庫の補充 ※ご家庭で行っているお掃除と変わりありません。 ■仕上げ清掃 当日の担当のお部屋が３室～５室です。 ・リネン／タオル類の回収・ベッドメイキング ・空間上部の埃取り・掃除機掛け ・お部屋が完璧に仕上がっているかの最終確認

仕事内容ホテル概要 グラバー園から徒歩3分の好立地に、ゆとりあるスイートルーム、本格サウナ、長崎湾と稲佐山の夜景を望むルーフトップを備えています。長崎の伝統とオランダのモダンデザインが溶け合う、ここにしかない空間も魅力。家族や仲間と、長崎での時間そのものを楽しめるホテルです。 fav hospitality group について httpsfavhospitalitygroup.com/ 募集背景 今回、レストランのリニューアルに伴い、副支配人としてホテル・レストラン双方の運営を担うスタッフを募集します。 本施設はレストラン併設のホテルであり、飲食部門だけでなく、宿泊部門を含めた一体的な施設運営が重要

仕事内容■業務概要： ・直営ブライダル施設の統括責任者業務全般 ■入社後： 安定的な店舗運営に加えて、2024年9月に大阪に新店舗をオープンいたしました。事業拡大フェーズにあります。 ■BPの理念・存在意義 「ウェディングを通して感動・幸せを提供し、人の心を、社会を豊かにしていきたい」 「日本の素晴らしい結婚式文化を守り、進化させながら後世へと繋いでいきたい」 少子化問題以上に危惧される「披露宴実施率の低下」という問題が表面化している今、我々は単に売上ばかりを追うのではなく、確固たる理念の下、日本の結婚式文化の素晴らしさを広く伝承していきたいと考えます。企業の論理ではなく、真にお客様が求めているものを

仕事内容ハウステンボス株式会社 【長崎／ハウステンボス】ホテル／宿泊・客室部門支配人◆宿泊部門と客室部門を統括◆フレックス 【仕事内容】 【長崎／ハウステンボス】ホテル／宿泊・客室部門支配人◆宿泊部門と客室部門を統括◆フレックス 【具体的な仕事内容】 ～地域を代表する大型テーマリゾート運営による安定基盤／賞与年2回・フレックス～ ■業務内容： 各ホテル・館において、宿泊部門と客室部門を統括する支配人として、ホテル運営をお任せします。料飲部門（レストラン・宴会・調理等）は本ポジションの管轄範囲には含まれません。 ※ホテル全体をトータルで管理する総支配人としての経験は必須としていません。各フランチ

仕事内容【旅館・ホテルの予約スタッフ】 「長崎にっしょうかん」「別邸 紅葉亭」「新館 梅松鶴」 ３つの施設の予約受付スタッフを募集しております。 【主な仕事内容】 ・電話およびインターネットによる予約の受付・登録・変更業務 ・予約システムへの登録・変更 ・その他電話での問い合わせに対する対応 【業務変更の範囲】会社内での全ての業務 ◎ハローワークの紹介状が必要です

仕事内容【運営に関わる全ての業務をマルチタスクで行っています】 ◎フロント ◎客室清掃 ◎レストランサービス ◎調理 ◎魅力開発 ★最初は各業務、基本的トレーニングからスタートし、徐々にステ ップアップし、興味関心に合わせてスキルアップを図ります。 マルチタスクで顧客接点を多く持ち顧客のニーズを察知する機会 を増やし得られた気づきをフラットな組織文化のもと侃々諤々と 議論をしてチームで期待を超える顧客体験を作っていき ブランドの維持、強化に努めています。 ※変更の範囲は、会社の定める業務

仕事内容将来の支配人（利益責任者）候補を募集。まずはフロント業務から 経験します。 １予約受付、チェックイン・アウト業務 ２電話・接客対応、売上集計、精算業務 ３売上・稼働率・客室単価の数値管理 ４ＲｅｖＰＡＲ向上に向けた販売改善 ５経費を管理し、店舗利益を改善 ６口コミ・お客様評価の確認と改善 ７接客・清掃等のサービス品質管理 ８スタッフへの指示・指導、人材育成 ９店舗の課題発見、改善策の実行 能力・行動・成果に応じ支配人へ昇格

勤務時間就業時間１：6時00分〜10時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他ローテーション ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容○来館されたお客様に対する配膳、後片づけ等 ○各部屋の掃除、点検等 ＊土・日・祝日勤務できる方 ＊未経験者歓迎 ＊定年年齢以上の方の応募歓迎します（労働条件変更あり） ＊副業・兼業可 ＊変更範囲：変更なし ◎面接の際には、ハローワークの紹介状が必要です。

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 【募集職種】サービスチームスタッフ 界 雲仙のサービスチームの一員として、商品の企画からサービス提供まで、旅館運営に関わる業務を幅広く一貫して担っていただきます。具体的な仕事内容は、以下の4種目です。 ・フロント ・レストランサービス ・客室、館内の清掃 ・調理業務 これらをマルチタスクで行い、さまざまなお客様と接点を持ちながら働いていただきます。 【仕事の特徴】 サービスチームの働き方の特徴は、マニュアルに沿って決められた作業を繰り返すのではなく、 現場で働くスタッフがアイデアを出し、自ら提案し、実際にサービスを作り上げていくことです。 マーケティン

仕事内容ホテル内レストランにてサービス部門の 中核を担うポジションです ※レストランサービス業務全般 ※スタッフ指導育成シフト作成 ※VIP対応および苦情対応 ※ワイン提案ドリンクサービス ※品質維持向上および改善 ※即戦力として現場運営を担当 ※経験に応じ役職を決定 ※AMGR〜MGRで採用 【従業員寮】 ・住宅家賃補助：賃料の50%（上限30,000円） 【選考フロー】 ▼おもてなしHRからご登録 ▼書類選考 ▼面接2回 ▼内定 【面接関連事項・予定地】 - 【従事すべき業務の変更の範囲】 将来的に従事する可能性のある業務：当法人の業務全般（当法人の経営状況や本人の適性を考慮して変更となる

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 【具体的な仕事内容】 ご経験に応じて、マルチタスクで対応いただきます。 ・フロントでのチェックイン/チェックアウト業務 ・お部屋案内 ・予約受付 ・レストランでのホール業務 ・ゲストからの電話応対 ・お仕事の特徴 未経験・初心者OK, 経験者・有資格者歓迎, シフト制, 車通勤OK ・求める人物像・資格 ・未経験OK ・20代、30代活躍中 歓迎 ・接客、宿泊、飲食、販売、営業など人と接する職種の経験者 ・ホテル、または旅館経験者 ・Uターン、Iターン、Jターン ・コミュニケーションが好きな方 ・接客マナーを身に付けたい方 ・英語が話せる方 ・先輩

仕事内容宿泊課支配人候補としてホテルの運営・管理業務を行って頂きます 。 予約・問い合わせ対応（電話・インターネット） 旅行サイトの管理・運営 旅行会社対応 お客様への対応 簡単な売店業務 【変更範囲：なし】 ◎ハローワークの紹介状が必要です （自主応募の場合は紹介状不要）

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 ・チェックイン、お料理出し、チェックアウト ・送迎（港まで） ・宿泊プランの作成（専門業者とやり取り） ・旅行会社への料金だし ・旅館のおもてなし企画作成など 壱岐の島の素晴しい恵みをお客様に提供する旅館とお取り寄せサイト「壱岐もの屋」を運営しています。 時価菜園や鳥小屋を有します。 仕事は多岐にわたっている為、フロント・サービスを主としながら色々な仕事に携わっていただける方をお待ちしております。 *必要なスキル ＰＣ基本操作（エクセル・ワ－ド） *必要な資格 普通自動車運転免許 必須 ＼最大100万円の給付！長崎県移住支援金対象企業です／ ・条件：東