岡山県のハローワーク 労務の求人・転職・中途採用

仕事内容主な業務 ・勤怠管理、給与計算、年末調整、住民税 （ＭＪＳおよびＡＭＡＮＯシステム使用） ・入退社管理、社会保険手続き、休職者対応 ・安全衛生管理（健康診断・ストレスチェック等） ・労務関連規程の整備、改修、労基署等の行政への届出対応 ・その他、人事労務に関する業務、サポート ・在庫管理業務（用度業務あり） 「若者雇用促進法に基づくユースエール認定企業」 「ＰＲシートあり」 「変更範囲：変更なし」

仕事内容岡山支店において、社員の労務及び人事に関する管理業務を統括的 に行っていただきます。 会社の中枢となる業務です。 「変更範囲：会社の定める業務」

勤務時間就業時間１：13時00分〜17時30分 就業時間２：14時00分〜17時30分 就業時間３：13時00分〜17時00分又は13時00分〜17時30分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：＊時間内の４～４．５時間程度の勤務をお願いします。 ＊月末月初（毎月２１日～翌月１０日）に集中した勤務も可 ＊その他保育園の時間等に合わせた変則的な勤務も相談に応じます 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始、盆 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容１．社会保険関係書類の作成・提出 （労働基準監督署・ハローワーク・年金事務所） ２．給与計算業務 ３．顧問先事業所への書類の受け渡し 「業務の変更範囲：変更なし」

仕事内容●労務管理・教育など …建設会社に就業中の弊社派遣社員と面談を行い、就業環境、メン タル面、技術的な悩みをヒアリングし、営業担当との情報共有を行 っていただきます。 ※ご経験によって、入社時研修や資格取得支援、社員教育などをお 任せする場合もございます。 【変更範囲】会社の定める範囲で変更の可能性あり

勤務時間就業時間１：9時00分〜17時00分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 繁忙期は土曜出勤をお願いする可能性があります。

仕事内容企業の人事運営（勤怠、給与、採用など）に伴う手続きや 管理全般を担うお仕事です。 ■データ登録、集計、加工、資料作成など 管理社員の指示に従ってルーティン業務として行います。 研修をしっかり行いフォローしますのでご安心ください。 お仕事の中で社会人の一般常識が学べるお得感もあり、 ご自身のスキルアップにもつながります。 ★髪型、ネイル、服装自由♪

仕事内容岡山支店において、社員の労務に関する事務業務（入退社処理、勤 怠管理等）を行っていただきます。 「変更範囲：会社の定める業務」

仕事内容弊社総社支店にて事務全般に携わっていただきます。最初は入力 作業からスタートですが、徐々に非定型業務にシフトし、事務のエ キスパートを目指していただきます。 ＜業務内容＞ ◇業務システムへのデータ入力 ◇オフィス系ソフト（ワード、エクセル）を用いた文書作成 ◇従業員の労務管理（勤怠がメイン。専門知識を要する部分は、 管理部が担当します） ◇その他、電話応対、備品管理等の庶務一連 ※倉庫内での仕分け作業に従事していただく場合がございます。 【変更の範囲】会社の定める業務

仕事内容労務、総務のお仕事をしていただきます。 ・パソコン入力作業（エクセル） ・電話応対、来客応対 ・清掃 その他 ○残業は一切ありません ＊変更の範囲：変更なし ＜ 急募 ＞

仕事内容職員の労務管理又は会計のいずれか 来客、電話対応等、多岐にわたります。 業務変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：8時00分〜17時00分 就業時間２：9時00分〜13時00分又は8時00分〜17時00分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：記載時間の間で４時間以上で相談に応じます。 （休憩時間は就業時間による） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，その他 シフトによる

仕事内容現在２名いる事務員と一緒に事務を行っていただきます ３つの会社、７つの事業所の職員【１５０名程度】 ●勤怠管理 ●給与計算 ●書類整理 ●パソコン入力 ●銀行対応 ●伝票整理 など 「働き方改革関連認定企業」 有休完全消化をしており 育児休暇取得１００％で働きやすい職場作りをしています ＊残業等、完全支給しています。 ※変更範囲：変更なし

勤務時間又は10時00分〜17時00分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：始業・終業時刻については相談に応じます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 会社カレンダーによる（年末年始、ＧＷ他） シフトによる

仕事内容ＭＩＫＡＴＡ株式会社にて事務職の業務に従事していただきます。 ・給与計算業務 ・簡単なＰＣ入力 ・書類作成 ・電話対応 など 「業務の変更範囲：変更なし」

勤務時間就業時間１：9時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：週３日以上の勤務 就業時間相談可 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他

仕事内容下記の人事労務に関するお仕事です。 ・求人手配 ・採用面接 ・入退社手続き（契約・雇用変更手続き） ・勤怠チェック、勤怠締め ・データ集計 ・その他雑務 しっかりお仕事したい方も、転職チャレンジの方も 前向きに取り組める方は、事務未経験者でも大歓迎です！ マニュアルやチェックシート等を用いてお仕事を進めますので、 ルールがしっかり守れる方を募集します！ ★週３日勤務～ＯＫ。勤務時間についてもご相談ください！

仕事内容社会福祉法人での事務員業務に従事していただきます。 ・窓口・電話対応 ・労務業務 ・経営管理 ・会計処理 ・行事の準備、サポート ・施設・事業所の環境整備 等 ＊入職日は２０２７年４月１日です。 「変更範囲：変更なし」

仕事内容・労務管理 ・採用業務 ・職員サポート、コンプライアンス ・人事、総務関連業務 「業務変更範囲：変更なし」

勤務時間就業時間１：9時30分〜16時30分又は9時30分〜16時30分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：（１）または（２）のいずれか 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日その他シフトによる 事業所カレンダーによる。

仕事内容会社運営に関する一般事務・管理部門の事務 ・データ入力 ・書類作成、整理、ファイリング ・請求書、領収書等の整理 ・会計システムへの入力補助 ・電話、メール等の対応 ・備品、郵便物等の管理 ・総務、労務関連の事務補助 ・その他、会社運営に関する定型的な事務 ※経験・適性に応じて担当業務を決定 ※報連相を大切に業務を行っています。 業務の変更範囲：法人の定める業務

仕事内容食品輸送に関する物流管理業務をお任せします。 ドライバーとコミュニケーションを取りながら、日々の配送が スムーズに進むようサポートしていただきます。 （主な業務） ・ドライバーの配車・運行スケジュールの管理 ・荷物や配送に関する問い合わせ対応 ・データ入力・書類作成 ・ドライバーの労務管理・安全指導 ・給与計算、採用業務 ・車両管理 さまざまな業務に携わりながら、物流管理に必要な知識や経験を身 につけ、将来的なキャリアアップを目指せます。 （業務変更の範囲）会社に定める業務

仕事内容・労務管理 ・採用業務 ・職員サポート、コンプライアンス ・人事、総務関連業務 ※月３～４回の事務当直あり 「業務変更範囲：変更なし」

仕事内容【未経験者歓迎】【研修制度有り】【キャリアアップ制度有り】 ＜仕事内容＞ ・事務書類作成 ・各種申請手続き ・資料作成 ・労務管理補助 ・経理事務補助 ・データ入力 ・電話対応 【変更範囲：会社が定める業務】

仕事内容総務・人事・労務業務全般を担当していただきます。 ・勤怠管理、給与計算、社会保険・労働保険等の各種手続き ・採用活動、入退社手続き、人事管理業務 ・健康診断、福利厚生に関する業務 ・備品、制服、文書、契約書等の管理 ・工場見学の受付・案内、社内行事の企画・運営 ・工場内の施設・設備・環境の維持管理、不具合やトラブル対応 ・各部署との連絡・調整、各種届出等の外出業務（社用車使用） 総務・人事・労務業務の経験者歓迎。工場全体を支える立場として 、事務業務に加え、現場での対応や身体を動かす業務にもフットワ ーク軽く取り組める方。将来的にはリーダー・管理職候補として活 躍いただくことを期待します。

勤務時間又は7時00分〜20時00分の時間の間の6時間以上 就業時間に関する特記事項：勤務時間、勤務日数相談可 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフトによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容住宅型有料老人ホームでの事務業務 ・電話、楽客対応 ・データ入力 ・請求書作成、小口管理、労務管理 ・イベントやレクリエーション活動等 ◎ヘルパー資格保持者の事務職デビューも大歓迎！ 【変更範囲；会社の定める業務】