奈良県橿原市の施設ケアマネジャーの求人・転職・中途採用

仕事内容充実した職場環境で成長できるケアマネジャー募集 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 特別養護老人ホーム錦織荘で、入居者やご家族への聞き取りを行い、ケアプランを作成します。サービス担当者会議の開催、モニタリング、給付管理、要介護認定などの申請手続きの支援も担当します。 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給204,014〜255,000円 ≪基本給≫ 189,014〜240,000円 ≪手当≫ 資格手当:15,000円 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:20,000円 宿直手当:1回5,000円 住宅手当:10,000円 扶養手当:

仕事内容今城クリニック ケアプランセンターで、ケアマネジャーとして利用者様やご家族の介護に関する相談対応、ケアプランの作成などを担当していただきます。 【主な業務内容】 ・介護に関する相談対応 ・要介護認定申請などの手続き代行 ・居宅介護サービス計画（ケアプラン）の作成 ・居宅介護事業者との連絡調整 ・利用者様に合った住宅改修や福祉用具選定のサポート ・介護保険外のサービスを含むプラン作成 介護未経験の方は、当クリニックが運営する介護施設で研修を受けることができます。研修期間は6ヶ月以内で、ケアマネジャーとの兼務となります。 待遇 ・各種社会保険完備 （雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金） ・昇

勤務時間【夜勤帯】 15:30～09:00（実働16時間／休憩1.5時間・2日分） ※勤務開始時間が変更となる場合あり ※詳細は面接時に相談可

仕事内容グループホームの夜勤専従介護職/昇給あり/介護職員/夜勤専従/として活躍してくださる方を募集中です ・施設内での訪問介護業務（一般居宅訪問なし） ・ケアマネージャーの介護プランに基づき介護サービスを提供 ・排泄・服薬・食事介助などの身体介護 ・夜間帯のナースコール対応、緊急時の対応 ・看護師が24時間常駐しているため医療面も安心 ・感染症対策（マスク・手袋・消毒液・空気清浄装置）も完備 ・夜勤専従でしっかり稼げる！ ・ブランクOK、年齢・学歴不問、新卒歓迎 ・残業なし／主婦（夫）・中高年・フリーターも歓迎 ・キャリアアップを支援する制度あり ・感染症対策を徹底している安心の職場環境 応募

仕事内容＊ご利用者、ご家族へのヒアリング、ケアプランの作成 ＊サービス担当者会議の開催 ＊モニタリング ＊給付管理 ＊要介護認定などの申請手続き支援 など 変更範囲：法人の定める業務

仕事内容未経験から始める施設ケアマネの一歩 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 契約社員 ◆仕事内容 入居者様の自立と安心を支える、日勤専従のケアマネジャー業務 ◆ 具体的な業務内容 介護老人保健施設で、入居者様お一人おひとりの状態や希望に寄り添いながら、生活を支えるケアマネジャー業務を担当します。 ・入居者様の心身状態や生活状況の把握 ・施設サービス計画書の作成、見直し ・ケアプランに基づくサービス内容の調整 ・入居者様やご家族への説明、相談対応 ・介護・看護など各職種との情報共有 ・入退所に関する支援や関係機関との連携 ◆ 記録・連携を大切にする業務

仕事内容入居者様の暮らしを支える、ケアマネの正社員募集 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 「かんなびのさと」内の居宅介護支援事業所にて、ケアマネジャー業務を担当します。 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給247,200〜320,600円 ≪手当≫ 住宅手当:24,000円 通勤手当:実費（上限なし） 扶養手当:配偶者15,000円・子1人5,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計3ヶ月分過去支給実績 ≪昇給≫ 200〜3,800円 （月あたり） ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー） 必要経験： ケアマネジャーとしての実務

仕事内容大阪府富田林市若松町/介護支援専門員/即日勤務可能 ≪この求人のアピールポイント≫ ・直行直帰もOK ・高収入 ・パソコン支給あり ≪この施設での業務内容≫ ・居宅介護支援事業所にてケアマネージャー業務 ・介護サービス計画書の作成 ・予防ケアプランの作成 ・利用者、家族等との連絡調整 ※ノートパソコンを１台貸与します 福利厚生充実/介護支援専門員/大阪府富田林市若松町 応募方法： こちらの求人が気になる方は、 お気軽に「応募」ボタンを押してください！ この求人は人材紹介サービスの求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと人材紹介会社の担当者より ご連絡いたします。 ※応募＝企

勤務時間◆日勤専従 ①9:00〜17:30（休憩45分） 残業時間月平均1時間 週所定労働日数2日 〜 5日

仕事内容資格を活かして、無理なく続けるケアマネ業務 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) パート・アルバイト ◆仕事内容 入居者様の想いに寄り添い、生活を支える施設ケアマネジャーのお仕事 ◆ 具体的な業務内容 介護老人保健施設で、入居者様の心身の状態や生活背景を把握し、その方らしい暮らしと在宅復帰を支えるケアマネジメントを担当します。 ・入居者様やご家族様への相談対応 ・心身の状態や生活状況のアセスメント ・施設サービス計画書の作成、見直し ・ケアプランに沿ったサービス提供状況の確認 ・入居者様の状態変化や意向の把握 ・介護職、看護職、リハビリ職など多職種と

仕事内容大阪府富田林市若松町/介護支援専門員/福利厚生充実 ≪この求人のアピールポイント≫ ・直行直帰もOK ・高収入 ・パソコン支給あり ≪この施設での業務内容≫ ・居宅介護支援事業所にてケアマネージャー業務 ・介護サービス計画書の作成 ・予防ケアプランの作成 ・利用者、家族等との連絡調整 ※ノートパソコンを１台貸与します 母体安定/介護支援専門員/大阪府富田林市若松町 応募方法： こちらの求人が気になる方は、 お気軽に「応募」ボタンを押してください！ この求人は人材紹介サービスの求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと人材紹介会社の担当者より ご連絡いたします。 ※応募＝企業へ

仕事内容【無資格・未経験OK】年間休日114日／学研グループの正社員 スキルが無くても大丈夫！笑顔で接することができればOK◎少人数制で手厚く、自由度が高くゆとりあるケアができる環境です 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 238,000円～258,000円 ・処遇改善手当含 ・夜勤手当含(月平均5回分) ・みなし残業はありません ※試用期間が3ヶ月あります。 その間の給与や福利厚生は変わりません。 昇給(年1回) 賞与あり(年1回：5～10万円※前年度実績) 【キャリアパス制度あり】 正当な評価と明確なキャリアパス制度で努力が形になる職場です。 定期昇給以外でも給与アッ

仕事内容■お仕事内容 お仕事内容は、施設内での訪問介護業務です。 ※一般居宅への訪問はございません。 ケアマネージャーが作成した介護プランを基に ご入居者様に対して介護サービスを提供していただきます。 看護師が24時間常駐していますので、医療面でも安心して働いていただけます。 具体的には・・・ 入浴や排泄、食事介助などの身体介護 掃除や洗濯、買い物代行などの生活援助 ナースコール対応 など ご利用者様がその人らしい充実した日々を過ごせるようサポートしていただきます。 仕事はイチから丁寧にお教えしますので安心して始めることが出来ます。 ※当施設ではマスク・手袋・消毒液・空気清浄装置等の感染症予防対策を実

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：7時00分〜16時00分 就業時間２：9時00分〜18時00分 就業時間３：10時00分〜19時00分 就業時間に関する特記事項：１６時から９時３０分（休憩９０分） 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：2時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 シフトに準ずる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容施設内での訪問介護業務です。 ケアマネ作成の計画を基にご入居者様へ介護サービスを提供。 看護師が２４時間常駐しているため医療面でも安心して働けます。 業務内容 食事介助（配膳や片付け）や入浴介助（事前準備を含む） 排泄介助、利用者様の見守りとコミュニケーション、施設内の清掃 リネン交換、洗濯、ナースコール対応、生活援助（買物代行等） ご利用者様がその人らしい充実した日々を過ごせるようサポート！ 仕事はイチから丁寧にお教えしますので、安心して始められます。 ブランクのある方も歓迎です。資格支援制度も設けておりますので マスク・手袋・消毒液・空気清浄装置等の感染症予防対策を実施し コロナへの適切な

勤務時間（1）7:00～16:00 （2）9:00～18:00 （3）10:00～19:00 休憩:60分 時間外労働:あり

仕事内容施設内での訪問介護業務です。 ケアマネ作成の計画を基にご入居者様へ介護サービスを提供。 看護師が24時間常駐しているため医療面でも安心して働けます。 業務内容食事介助（配膳や片付け）や入浴介助（事前準備を含む）排泄介助、利用者様の見守りとコミュニケーション、施設内の清掃リネン交換、洗濯、ナースコール対応、生活援助（買物代行等）ご利用者様がその人らしい充実した日々を過ごせるようサポート！ 仕事はイチから丁寧にお教えしますので、安心して始められます。 ブランクのある方も歓迎です。 資格支援制度も設けておりますのでマスク・手袋・消毒液・空気清浄装置等の感染症予防対策を実施しコロナへの適切な体制を構築

仕事内容明るい時間を有効活用できる夜勤メインの働き方です！ 夜勤多めでしっかり稼げる&正社員で安定◎介護福祉士資格の方は給与UP！資格取得支援で昇給も目指せます♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 276,000円～296,000円 ・処遇改善手当含 ・夜勤手当10回分含 ・みなし残業はありません ※試用期間が3ヶ月あります。 その間の給与や福利厚生は変わりません。 昇給(年1回) 賞与あり(年1回：5～10万円※前年度実績) 【キャリアパス制度あり】 正当な評価と明確なキャリアパス制度で努力が形になる職場です。 定期昇給以外でも給与アップが可能です。 【介護福祉士の

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 介護老人保健施設 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ・入所、ショート合計 70床の介護老人保健施設 ・施設ケアマネージャーとして、相談業務やケアプラン作成に携わっていただきます。 ・施設介護業務との兼務はありません。 【給与】 月収 305000~365000円 賞与：年 2回 給与その他： 基本給：218321円〜259254円 処遇改善手当：15000円 固定残業代：71679円〜90746円（45時間分の固定残業代。残業時間が発生してない場合も支給します。また、45時間を超えた場合は、労働基準法の

勤務時間◆シフト制 ①7:00〜16:00（休憩60分） ②8:30〜17:30（休憩60分） ③11:00〜20:00（休憩60分） ④12:00〜21:00（休憩60分） ⑤21:00〜7:30（休憩150分） 残業時間月平均5時間 週所定労働日数2日 〜 5日

仕事内容介護支援専門員の資格を活かして、グループホームのケアプランづくりにじっくり向き合える ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) パート・アルバイト ◆仕事内容 グループホームで入居者様の暮らしを支えるケアマネジャー業務！日勤専従で働き方をイメージしやすいお仕事です ◆ 具体的な業務内容 グループホームにて、ケアマネジャーとして入居者様の生活を支えるお仕事です。 ・入居者様の暮らしに寄り添うケアマネジャー業務 ・一人ひとりの状況に合わせた支援を考える業務 ・グループホームのケアに関わる業務 ◆ 働き方の特徴 ・シフトは日勤専従 ・生活リズムを整えながら

仕事内容若手活躍中/介護施設の介護職/大阪府富田林市/正社員/月給289900円~318600円 お仕事内容は、施設内での訪問介護業務です。 ※一般居宅への訪問はございません。 ケアマネージャーが作成した介護プランを基に ご入居者様に対して介護サービスを提供していただきます。 看護師が24時間常駐していますので、医療面でも安心して働いていただけます。 具体的には・・・ 入浴や排泄、食事介助などの身体介護 掃除や洗濯、買い物代行などの生活援助 ナースコール対応 など ご利用者様がその人らしい充実した日々を過ごせるようサポートしていただきます。 仕事はイチから丁寧にお教えしますので安心して始めることが出

仕事内容■会社名 大阪府富田林市若松町の福祉施設 ■メインキャッチ 大阪府富田林市若松町/介護支援専門員/即日勤務可能 ■コメント 福利厚生充実/介護支援専門員/大阪府富田林市若松町 ■雇用形態 正社員 ■職種 介護支援専門員 ■仕事内容 ≪この求人のアピールポイント≫ ・直行直帰もOK ・高収入 ・パソコン支給あり ≪この施設での業務内容≫ ・居宅介護支援事業所にてケアマネージャー業務 ・介護サービス計画書の作成 ・予防ケアプランの作成 ・利用者、家族等との連絡調整 ※ノートパソコンを１台貸与します ■給与 月給:271000円~301000円 ■勤務地 大阪府富田林市若松町

仕事内容【ケアマネジャー／正社員】富田林市｜グループホーム｜年齢・学歴・経験不問｜研修あり｜車通勤ＯＫ｜年間休日１２０日以上でプライベートも充実◎ ■ アピール ▼ケアマネジャーの方大募集！ ・年齢・学歴・経験不問 ・実務未経験OK ・ベテランスタッフ多数でフォロー体制十分 ・少人数制で業務に専念できる職場環境 ＼利用者様とスタッフ双方が幸せに！／ 社会福祉法人マーヤでは 利用者様に「楽しく快適な日々」を 働くスタッフに「皆が楽しい職場」を 「ありがとう」があふれる明るく楽しい職場づくりを目指しています◎ ▼仕事とプライベートが両立しやすい職場▼ ━・━・━・━・━・━・━・━・ ★残業・休

仕事内容【求人のポイント】 ◇特別養護老人ホームでの主任ケアマネ業務 ◇日勤常勤 ◇年間休日121日 ◇車通勤可 ◇土日休みでプライベートと両立♪ 【施設形態】 介護老人福祉施設 【職種名】 主任介護支援専門員 【雇用形態】 常勤(正社員) 【職務内容】 特別養護老人ホームかんなびのさと（利用者数８０名）での施設ケアマネージャーの仕事です。 【必須】 ケアマネージャーとして実務経験が５年以上 【資格】主任ケアマネ 【勤務地】 大阪府富田林市大字甘南備216 金剛バス こんごう福祉センター前バス停 下車徒歩３分 【給与】 月給：243,000円～ 【給与内訳】 月給：243,000円〜