品質管理 - 香川県高松市 の求人・転職・中途採用

正社員
1,251

高松市/清掃管理スタッフ総合ビルメンテナンス/年休117日/子育て支援

オリーブ美家工業株式会社

  • 高松市

  • 年収300万円〜308万円

  • 正社員

  • 研修あり
  • 昇給あり
  • 未経験OK
  • 資格取得支援制度
  • 賞与・ボーナスあり
  • 交通費支給
  • 車通勤OK
  • 土日休み
  • 週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • 長期
  • 残業月20時間以内
  • 16時までに退社可
  • 17時までに退社可
  • 18時までに退社可
  • 残業手当あり
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 産休・育休実績あり
  • 介護休暇あり
  • 育児サポートあり
  • 託児所あり
  • 学歴不問
  • 教育充実
  • 1日6時間以内OK

仕事内容オリーブ美家工業株式会社 【高松市】清掃管理スタッフ◆総合ビルメンテナンス/年休117日/子育て支援◎ 【仕事内容】 【高松市】清掃管理スタッフ◆総合ビルメンテナンス/年休117日/子育て支援◎ 【具体的な仕事内容】 年休117日/子育て支援働きやすさ◎ ■業務内容: 入社後の研修を通してご本人の適性に合わせ業務部もしくは営業部への配属が決定いたします。基本的には業務部への配属となります。(清掃業でのご経験がある場合は営業部への配属の可能性もございます。) ■業務詳細: 【業務部】 複数の清掃現場を担当して頂き、担当物件における業務・品質管理などを行って頂きます。 ・顧客管理(顧客ニ

登録エントリー

高松市/住宅設備の施工管理施工管理の経験を/次のステージへパナソニックグループ働き方が整う

パナソニック リビング中四国・九州株式会社

  • 高松市

  • 年収500万円〜700万円

  • 正社員

  • 研修あり
  • 資格取得支援制度
  • 社会保険完備
  • 賞与・ボーナスあり
  • 昇給あり
  • 土日休み
  • 週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日120日以上
  • 特別休暇
  • 残業月20時間以内
  • 18時までに退社可
  • 直行直帰あり
  • リモートワーク
  • 地域密着
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • 交通費支給
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 介護休暇あり
  • 育児サポートあり
  • 寮完備

仕事内容パナソニック リビング中四国・九州株式会社 【高松市】住宅設備の施工管理◆施工管理の経験を、次のステージへ◆パナソニックグループ◆働き方が整う 【仕事内容】 【高松市】住宅設備の施工管理◆施工管理の経験を、次のステージへ◆パナソニックグループ◆働き方が整う 【具体的な仕事内容】 ~大小問わず、あらゆる工事を一気通貫/複雑化する今に、「ワンストップソリューション」の価値を~ ◆こんな方にお勧めの求人です! ・施工管理職にやりがいを感じるけれど、残業や休日面に悩みを感じている方 ・建築業界での業務経験を活かして施工管理にチャレンジしたい方 ・新築からリニューアル、住宅から非住宅まで幅広い施

登録エントリー

年間休日120日/オンオフ充実の製造業/スリッパの梱包STAFF

株式会社グランウェア 人材部

  • 高松市

  • 月給28.7万円〜35.3万円

  • 正社員

  • 研修あり
  • 社会保険完備
  • 昇給あり
  • 未経験OK
  • 賞与・ボーナスあり
  • 土日休み
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日120日以上
  • 長期
  • 夜勤
  • 交替勤務制
  • 18時までに退社可
  • U・IターンOK
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • 交通費支給
  • キャリアアップ制度
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 寮完備
  • 資格取得支援制度
  • 制服貸与
  • 福利厚生充実
  • WEB面接OK
  • スキルアップ
  • 職場見学OK
  • 教育充実

仕事内容年間休日120日|オンオフ充実の製造業|スリッパの梱包STAFF 軽量物を扱う作業が中心 体力に自信がない方でも安心 私たちの職場は、社員同士のコミュニケーションが活発で、チームワークを大切にしています。困ったときにはすぐに相談できる雰囲気があり、新しい挑戦も安心して取り組めます。 さらに、定期的に実施される研修や、業務に必要な資格取得の支援制度を通じて、キャリアアップを全力でサポート。成長意欲のある方が長期的に活躍できる環境を整えています。 また、有給取得奨励日の導入など、柔軟な勤務体制を採用し、社員一人ひとりがプライベートの時間を大切にできるよう配慮しています。仕事と生活のバラン

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