療育 - 東京都板橋区 の求人・転職・中途採用正社員

仕事内容【児童指導員】児童発達支援/正社員/資格必須/月給27.7万円～/送迎なし/残業ほぼなし 年間休日120日以上業界大手ならではの充実した教育体制＆待遇が魅力◎ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 277,000円～387,000円 【月給】277,000円～387,000円 <内訳> 基本給 203,000円～253,000円 固定残業代 37,000円～47,000円(20時間分/超過分は別途支給) 業務手当 10,000円(完全シフト制による手当) 資格手当 10,000円～25,000円(重複支給あり) ベースアップ加算手当 12,000円(報酬改定による手当)

仕事内容【保育士】児童発達支援/正社員/資格必須/送迎なし/月給24万円～ 年間休日120日以上/研修制度＆サポート体制充実の大手フランチャイズ業界トップレベルの療育環境◎ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 240,000円～320,000円 【月給】240,000円～320,000円 <内訳> 基本給 182,900円～257,200円 見込残業手当(固定残業代) 17,100円～22,800円(10時間分/超過分は別途支給) 保育士手当 30,000円 土日祝手当 10,000円 <別途支給手当> 一人暮らし手当 10,000円 通勤手当 上限25,000円/月 昇給

仕事内容掲載期間：11/01（土）～11/30（日） 株式会社ころん キッズアカデミーころん 東京成増校 【児童発達支援管理責任者】児童発達支援/正社員/資格必須/月給36万円～ 正社員 未経験可/じっくり2か月の研修あり！専門知識とスキルが身につきます子どものできるを増やすABA療育 ◆子どもの「できる」が増える支援♪ 当施設は東京都板橋区にある、児童発達支援です。 運営母体は東京と愛知にて5つの施設を構えており、今後も新規店舗の開設を予定中。 子どもたち一人ひとりの「できる」を増やし、その成長を促せるよう、日々支援をおこなっています。 ◆ABA(応用行動分析)を利用したオーダーメイドの療育

仕事内容【児童発達支援管理責任者】児童発達支援/正社員/資格必須/送迎なし 月給35万円～/月火休み◎リフレッシュ休暇あり 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 355,000円～ 【月給】355,000円～ <内訳> 基本給 243,000円～ 資格手当 55,000円 固定残業代 57,000円(30時間相当/超過分は別途支給) <別途支給手当> 一人暮らし手当 10,000円 通勤手当 上限25,000円/月 昇給あり 賞与年2回 ■試用期間6か月(研修1か月含む/給与条件は以下の通り) 【月給】345,000円～ <内訳> 基本給 234,900円～ 資格手当 55

仕事内容掲載期間：11/01（土）～11/30（日） 株式会社ララ・トラスト コペルプラス中板橋教室 【児童発達支援管理責任者】児童発達支援/正社員/資格必須/送迎なし 正社員 月給35万円～/月火休み◎リフレッシュ休暇あり ◆全国展開の教室で豊富なノウハウが学べる 「子どもの可能性は無限大」をモットーに、子どもたち一人ひとりの特性を理解し、自己肯定感を育む「褒めて伸ばす」支援・療育をおこなう児童発達支援教室です。 教室は児童発達支援事業所が約370か所、放課後等デイサービスが約60か所、相談支援事業所1か所、保育所等訪問支援約20か所、幼児教室約80か所と全国に展開しています。 さらに使用

仕事内容｜高給与｜ ｜オープニング・新園｜ 【募集職種】： 児童発達支援管理責任者 【業務内容】： ＜児童発達支援管理責任者＞ 施設内における児童発達支援管理責任者業務、療育業務および付帯する業務 ・個別支援計画の作成 ・運営業務全般 ・職員管理 ・保護者対応 等 【給与】： ＜正社員＞     月給322,500円 -422,500円 ※面接後決定、経験前職等考慮あり ［給与内訳］     ・基本給200,000円-300,000円 ・管理者手当40,000円 ・児童発達支援管理者手当30,000円 ・業務手当30,000円 ・固定残業代22,500円（10時間分/超過分は別途支給） ［その

仕事内容<仕事内容> 管理者・児童発達支援管理責任者（児童放課後デイサービス） ＜管理者・児童発達支援管理者業務について＞ ・児童個々のアセスメントやモニタリング・個別支援計画の作成 ・サービス提供職員に対する指導 ・保護者、関連機関への相談支援 ・関連事務全般 ・経営管理 ・施設運営全般 ・人事・労務全般 ※施設の心臓部といえるポジションのお仕事になります。 児童のみならず保護者・関連機関・仲間の信頼が得られないと成し 得ることが困難な業務になります。 ※まずは現任の責任者の元で訓練を重ねていき施設の理念や運営方針を心と体にシッカリ叩き込みましょう！ 「石の上にも三年」という言葉がありますが3年掛

仕事内容【児童発達支援管理責任者】児童発達支援/送迎なし◎ 年休120日/業界大手で教育サポート＆待遇充実♪働きやすさもスキルアップも叶う！/月給32.2万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 322,500円～435,000円 【月給】322,500円～435,000円 <内訳> 基本給 279,480円～376,900円(※ライフプラン手当50,000円を含む) 固定残業代 43,100円～58,100円(20時間分/超過分は別途支給) ※給与は経験・能力に応じ、相談の上決定 ※ライフプラン手当とは老後資金形成のための支援制度(確定拠出型年金)です。

仕事内容掲載期間：11/01（土）～11/30（日） 社会福祉法人常盤会 あゆみ 【児童指導員】児童発達支援/正社員/資格必須/月給22.1万円～/日曜休み 正社員 年間休日110日/研修制度＆資格取得支援充実専門的アプローチと療育で多面的な成長を支援♪ ◆専門的アプローチと療育で多面的な成長を支援♪ 当施設は、子どもたち一人ひとりの特性や発達段階を考え、保育園・幼稚園・他事業所との連携を深め、一貫性のある療育に取り組んでいます。 特にTEACCHメソッドの考えを取り入れた視覚的なアプローチを中心に、外部講師によるリトミック、小学校や幼稚園とのふれあい活動など、ADLの向上や社会生活に必要な成長

仕事内容自発管/サビ管/正社員/療育/駅チカ/高月給★/年間休日120日以上！/有給取得率高福利厚生充実/月給32万円〜/ご家族へのサポートもあり♪ 【特徴・メリット】 社会保険完備 受動喫煙対策： 敷地内禁煙 【職種】 児童発達支援管理責任者 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 322,500円〜340,900円 試用・研修時 322,500円〜 【勤務時間】 08:30〜17:30 09:00〜18:00 09:30〜18:30 【試用・研修】 試用・研修の有無：試用・研修期間あり 試用・研修時の雇用条件：本採用時と同じ 試用・研修の詳細情報： 【勤務地】 〒173-00

仕事内容児童指導員／保育士／成増駅から徒歩8分固定時間での勤務放課後等デイサービス賞与年2回／経験加算・資格手当・住宅手当など各種あり♪ 【特徴・メリット】 社会保険完備 受動喫煙対策： 敷地内禁煙 【職種】 児童指導員 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 265,000円〜355,000円 試用・研修時 265,000円〜 【勤務時間】 09:30 〜 18:30 の間 8時間程度 休憩時間：14時〜15時（1時間） 【試用・研修】 試用・研修の有無：どちらもなし 【勤務地】 〒175-0094 東京都板橋区成増3-30-149 【最寄り駅】 成増 【アクセス】 東武

仕事内容当施設にて、児童発達支援管理責任者業務を行っていただきます。 ＜具体的な仕事内容＞ ・子どもたちへのアセスメントに基づいた個別支援計画の作成、モニタリング ・保護者のお悩み対応、アドバイス ・スタッフの育成、アドバイス ・療育のサポート（個別、集団） ・各種プログラムの企画、提案 ・関係機関との情報共有、連絡調整 ・施設の運営および管理業務全般 など 療育を行う必要があると認められる小中高生への指導、成長のサポートをお任せします。 手当施設を紹介します 運営法人は「働く、生きる、希望を灯すために」をもとに、ライフステージに沿った社会参加の機会を提供することで、誰もが排除されることのない社会

仕事内容【児童指導員】児童発達支援/正社員/資格必須/送迎なし/月給22.5万円～ 年間休日120日以上/研修制度＆サポート体制充実の大手フランチャイズ業界トップレベルの療育環境◎ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 225,000円～320,000円 【月給】225,000円～320,000円 <内訳> 基本給 185,500円～272,200円 見込残業手当(固定残業代) 14,500円～22,800円(10時間分/超過分は別途支給) 資格手当 15,000円 土日祝手当 10,000円 <別途支給手当> 一人暮らし手当 10,000円 通勤手当 上限25,000円/月

仕事内容オープニングスタッフ 定員10名の児童発達支援・放課後等デイサービス 手厚い療育を大切にしています♪ 未経験・ブランクがあっても大丈夫です◎ご相談ください 送迎の運転ができなくてもＯＫ 添乗のみお願いします ◆イルカ児童園（東京都児童発達支援事業所）／板橋区役所前 教室（定員１０名、２～６歳児、療育スタッフ７名）での業務 【活動内容】 お子様１人ひとりの発達に応じて計画を立て、身辺自立（排泄・ 着脱・食事など）や遊びを通して発達を促していくお仕事です。 ○免許・資格欄の資格（保育士除く）、療育経験のある方大歓迎！ ☆聖華株式会社イルカ保育園は、お子さまと親御様から大変感謝の

仕事内容【児童発達支援管理責任者】多機能型施設/正社員/資格必須/月給33.6万円～ 専門職多数在籍/スタッフへのサポート充実/子どもたちに専門的視点から支援を♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 336,000円～ 【月給】336,000円～ <別途支給手当> 通勤手当 上限30,000円/月 残業手当 昇給あり 賞与あり(年2回、4月・10月※処遇改善加算に加え、前年度業績に応じて支給) ■試用期間3か月/同条件 【勤務地】 東京都板橋区 舟渡2-11-2 ウキマパークコート1F 募集情報 ◆専門職による視点から適切な経験が積めるように支援♪ 当施設が大事

仕事内容掲載期間：11/11（火）～11/30（日） ウェルビー株式会社 ハビー上板橋教室 【児童発達支援管理責任者】児童発達支援/正社員/資格必須/月給33.2万円～/送迎なし 正社員 残業ほぼなし/年休120日以上/業界大手ならではの充実した教育体制＆待遇が魅力◎ ◆当施設を紹介します 運営法人は「働く、生きる、希望を灯すために」をもとに、ライフステージに沿った社会参加の機会を提供することで、誰もが排除されることのない社会を創っていきたいと考えています。 そのために個性を大切に、成功体験を積み重ねることで、子どもたちの未来の可能性を創造する。 そして障がい者の方も誇りをもって生きること、働

仕事内容【児童発達支援管理責任者】児童発達支援/正社員/資格必須/月給33.2万円～/送迎なし 残業ほぼなし/年休120日以上/業界大手ならではの充実した教育体制＆待遇が魅力◎ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 332,000円～457,000円 【月給】332,000円～457,000円 <内訳> 基本給 250,000円～278,000円 固定残業代 45,000円～62,000円(20時間分/超過分は別途支給) 業務手当 10,000円(完全シフト制による手当) 基本手当 0円～30,000円(役割に応じた手当) 資格手当 10,000円～25,000円(重複支給あり)

仕事内容自発管/サビ管/正社員/療育/駅チカ/高月給/年間休日120日以上/有給取得率高/福利厚生充実/月給32万円～/ご家族へのサポートもあり 一人ひとりに寄り添える LITALICOジュニアで正社員の 自発管/サビ管を募集中 ・都営三田線「新板橋駅」徒歩2分 JR埼京線「板橋駅」徒歩3分 お仕事内容 児童発達支援事業において 個別支援計画の立案、及び、その計画に基づき 正しいサービスを提供するための管理を行います。 また行政の福祉サービス、医療機関、福祉施設などの 関係機関利用のためのアドバイスを行い 本人と地域資源をつなげるアプローチもしていき

仕事内容 仕事内容 ・療育を行う必要があると認められる未就学児への指導他、成長の手助け ・お子さまと保護者の方と面談し、要望のヒアリングと把握 ・支援計画の立案、進捗確認、更新 ・一人ひとりに合ったプログラムの提案 ・個別または集団での指導 ・関係機関との連絡調整や関係構築等 ・施設の運営・管理等 ※適性を判断し「入社後、児童発達支援管理責任者をお任せする」または 「初めは指導員として業務に取り組んでいただき、ゆくゆくは児童発達支援管理責任者として任せしたい」と考えております。 従事すべき業務の変更の範囲 ・変更の可能性あり：会社内での全ての業務（自己申告制度などご本人の意向を踏まえて判断いた

仕事内容【児童発達支援管理責任者／正社員】実務経験必須／賞与年２回｜課後等デイサービス・児童発達支援でのお仕事｜夏季・冬季休暇あり ■ アピール ■どんな施設？ キッズアカデミーころん東京板橋校は、2018年に開設した放課後等デイサービスです。 こどもたち一人ひとりの出来る事を少しでも増やす事が出来るよう、各種専門スタッフが連携を取りながら、個別支援計画を作成・実施いたします。 応用行動分析の専門家による指導を受け、応用行動分析の関わり方を学んだスタッフがお子様の成長をサポートさせて頂きます。 ■入職後は… 新築物件を改装した施設のため、清潔な環境の中で気持ちよく働いて頂けます。 プライベート