山梨県の店長候補の求人・仕事・採用

仕事内容 『オサカナバル PANDA』 ＼ 店長候補募集 ／ 店長のその先も目指せる環境です！ 今までの経験を、 もっと活かしたい。 そんな方にぴったりの職場です。 まずは現場に慣れながら、 店舗運営やマネジメントも 少しずつお任せします！ おしゃれな海鮮バルで、 オープンキッチンの活気ある接客も魅力。 魚介料理やイタリアンなど、幅広く学べます◎ ✦・゜ 待遇も充実 ゜・✦ 月給28万円スタート！ 食事補助や引っ越し手当など、 働きやすい制度をご用意♪ 努力はしっかり評価し、 キャリアアップにつなげます。 ✦・゜ 仲間と成長できる ゜・✦ BBQや社内イベントも開催！ 笑顔が絶

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須経験・スキル】 ■普通自動車運転免許をお持ちの方（AT限定可） 【歓迎経験・スキル】 ■飲食、小売り、サービス業でのご経験者 ■店舗での時間帯責任者のご経験をお持ちの方 【職種名】 【山梨】ほっともっとの店長候補 ★ポテンシャル採用/年収450万円～/転勤なし×自宅から通える 【仕事内容】 【職務内容】 ■お弁当チェーン『ほっともっと』の店舗運営 【具体的には】 ■調理・接客 ■発注・在庫管理 ■シフト作成、スタッフ教育・採用 ■店舗の数値管理 など 1店舗を担当するストアマネージャー（店長・店長候補）の場合業務割合は、接客・調理

仕事内容 『酒場らっぱ』 ＼ 店長候補募集 ／ 経験を活かして次のステージへ☆ 接客・調理だけでなく、店舗運営にも関わっていただける方を募集しています。 酒場らっぱは、新鮮な海鮮料理と豊富なお酒が自慢の、活気ある居酒屋です。常連さんとの会話も楽しめる、スタッフ同士の距離が近いアットホームな職場で、声を掛け合いながら協力して働いています。 ◆ お仕事内容 ◆ ・ホール、キッチン業務 ・ドリンク作成 ・売上、在庫管理補助 ・スタッフ育成 ・シフト作成補助 ・店舗運営サポート ✦・゜ 入社後のキャリア ゜・✦ まずは接客や調理を通して、お店の雰囲気や仕事の流れを覚えます。 慣れてきたら、スタッ

仕事内容☆上場企業 ☆制服支給 ☆福利厚生充実 ■業務経験： 人気ブランド「ラーメン山岡家」の店長候補として店舗運営全般を担当いただきます。 調理、接客、食材と店舗備品の管理、設備管理、衛生管理、仕入れ、売上、利益率などの管理、スタッフ採用、 シフト管理、営業、販促活動など店舗経営に関して裁量を持った業務をお任せします。 充実した研修制度を設け、個々の店舗毎に裁量を持たせている同社だからこそ、 企画・営業・販促・人材採用なども店長の裁量となり「食」と「経営」ノウハウを未経験から身に付ける事が可能です。 ＜勤務地補足＞※初任地は自宅から通勤可能な範囲でご希望や適性、採用状況に応じて配置決定致しま

仕事内容【地元で長く働けるKFC♪】各種手当充実×柔軟シフトで働きやすさ◎未経験者から経験者まで幅広く歓迎！ 【特徴】 未経験者歓迎 【給与備考】 ※試用期間3カ月 ■昇給あり（年1回） ■賞与あり（年2回） ■交通費支給（社内規定あり） ■赴任手当/単身赴任手当あり ■退職金制度 ※キャリアアップや組織体制の変更に応じて、 県内/県外への店舗異動の可能性がございます。 【応募資格】 ■店長または店舗リーダー経験者歓迎 ※弊社ではビザサポートを行っておりません。 【仕事内容・求める人物】 ・・・・・ ＼未経験から店長・店舗マネジメントへ／ 充実の研修プログラムで安心スタート！ 安定基盤で

仕事内容施設給食の調理スタッフに転職しませんか！ 景気に左右されない圧倒的安定感があります 週休2日・月21日勤務で働きやすさ抜群！ <未経験からのチャレンジ歓迎！給食業界で新しい一歩を踏み出しませんか！> 介護施設・病院・クリニックなどでの食事提供です。 あらかじめ1日の食数や献立が決まっているため、 落ち着いた環境で調理ができます！ 景気や客足に左右されることのない安定した給食業界だからこそ、 長期的なキャリア形成にも最適です。 ただ作るだけではなく、色々なことが一緒に学べます。 食を通じて皆様の健康を支えませんか！ ◎調理スタッフ社員 ◎店長・事業所長候補 ◎調理補助パート・アルバイト 幅広く

仕事内容◎専門スキルを着実に身に付けたうえで、”経営者”を目指せる環境！ ◎安定基盤のもと、まずは平均1.7年で副店長へ。その後も明確な昇格の道筋アリ！ ＜キャリアアップのルートが明確！＞ ▼まずは店舗業務の基礎からスタート▼ 入社後は接客や調理、ホール業務など、店舗運営の基礎を学ぶところからスタ ートします。 ポジションごとに段階的に学べる研修スタイルを採用。接客の基本や調理の手順を一つひとつ丁寧に習得していきます。 ▼その後、店舗運営に挑戦▼ 基礎を学んだ後は、シフト作成やスタッフ教育、売上管理、販促企画など、店舗運営に必要なスキルを身に付けていきます。 店長や副店長のサポートを受けな

仕事内容２０２６年１１月初旬オープン。弊社運営の来店型保険ショップに て、保険相談アドバイスをしていただきます。 お客様のご希望やご意見に耳を傾け、専用システムを活用して、 最適な商品を提案します。 業務マニュアルがあるので安心です。 ※採用は随時可。オープンまでの間は本社（昭和町西条）で研修を 行います。 ※ＦＰ資格所持者優遇。 ※募集人資格がない方は、入社後に生命保険と損害保険の資格を 取得していただきます。（取得費用は会社が負担） 【変更範囲：会社が定める業務】

仕事内容有名焼肉チェーン「牛角」の店長候補として、店舗運営およびマネジメント業務全般をお任せします。 【具体的な業務内容】 - 接客・サービス業務（お客様のご案内、オーダー受付、料理の提供など） - 調理業務全般・盛り付け - 店舗マネジメント全般（売上管理、食材管理など） - アルバイトスタッフの採用・育成・指導 - 戦略立案・店舗運営の最適化 【入社後の流れ】 まずは「レギュラー」と呼ばれる一般社員からスタートし、実地でのオペレーションを学びます。店舗を任せられる能力が備わったと認められれば、店長に任命されます。店長になるまでの期間は、同一業態で経験を積んだ場合、最短で1年、通常2、3年が平均

仕事内容すかいらーくグループの店長候補として、山梨県甲州市エリアの店舗で店舗運営全般をお任せします。接客やキッチン管理はもちろん、スタッフをまとめるリーダーとして活躍できるポジションです。 ホール・キッチンの全体管理、スタッフの育成・シフト管理、売上・在庫管理、予約・電話対応を担当します。販促イベントやキャンペーンの企画立案にも携わり、売上向上につながる施策をチームで推進していただきます。オペレーション改善のアイデアも積極的に発信してください。 入社後はスキルに合わせた業務からスタートし、段階的に店舗運営全体を担う流れです。将来はSV・エリアマネージャーへのキャリアアップや、独立支援制度を活用した

仕事内容店長・副店長候補として、店舗における接客・売場作り・シフト管理などの店舗経営業務をお願いします。 【具体的には】 ・適性・希望を考慮し、生鮮食品・一般食品・衣料品・住関連商品等全8部門の中から配属を決定 ・商品の魅力が伝わるようなレイアウトの考案・陳列 ※マネジメント業務など店舗運営・経営に関する幅広い業務を担当頂きます。 【魅力・やりがい】 基本的には本部から送られてくる売場レイアウトに沿って並べますが、「ここはこうした方がいい。」という意見をどんどん発信できます。 本部からの指示(ベース)に＋αどれだけの仕事ができるのかが大切です。 【研修・教育制度の充実】 年次・部門ごとに行う年200回

仕事内容年間休日120日以上の会員制リゾート ホテル！働きやすく、確実に成長できる 環境を整えお待ちしています！ 国内外40カ所以上にホテルを展開し、 会員数20万人以上、業界シェア率72％と 業界のリーディングカンパニーとして成長を続けるリゾートトラスト。 特にホテルレストランのクオリティは高く評価いただいており、 他にはない「食」で選ばれるホテルとして、 一流の料理や接遇を追求できる場所です。 和・洋・中・鉄板焼など様々なレストランを展開しており、 その全てを自社で運営しています。 それぞれの地域の食材をいかした地産地消にもこだわっています。 一流のサービス、プロフェッショナルなスタッフた

仕事内容お店の経営やキャストの管理など、さまざまな業務をお任せ。 責任がある分、高収入を得られます。

仕事内容丸亀製麺の店長として、お客様に”感動体験”を提供していきましょう！ 「これまでの経験を次につなげたい」「最後のキャリアとなる場所を見つけたい」とお考えのあなた。 現職で叶えられなかったキャリアと働き方を、丸亀製麺で実現してください。 【具体的には…】 入社後4か月の研修を経て店長に！ ■接客・レジ業務などのホール業務 ■仕込み・盛り付けを含む調理業務 ■スタッフの教育やシフト作成などのスタッフの管理業務 ■店舗の品質管理・衛生管理 ■スタッフと一緒に地域のお客様に喜ばれる企画の立案＆実行などの企画業務 ※お客様に提供できるサービスの考案やお店のオペレーションの整備に集中できる様に 売り上げ

仕事内容【アピールポイント】 【インセンティブ年2回】＋【ボーナスアリ】で高年収が狙える！ 【仕事内容】 ◤◥ 第2の人生を楽しむフェーズの方も活躍中！ 20～30代の若手スタッフから 子育てをある程度終えた主フの方まで◎ 幅広い年齢層で“楽しみながら”働けます♪ ◣◢ ●カジュアル面談実施＆未経験OKの環境！ ●インセンティブ／年2回支給アリ ●さまざまな評価制度が整った環境 ｜例：売上、客数、長期勤務、離職者ダウンなど！ ●月9日休みのシフト制 ●賞与あり ●引っ越し費用会社負担の制度アリのレア求人 ーお店についてー 『とんかつ』が売りの当店について♪

仕事内容 『大衆酒場 だるびっしゅ』 ＼ 店長候補募集 ／ 経験を活かして次のステージへ☆ 接客・調理だけでなく、店舗運営にも関わってみたい方を歓迎します。 活気ある大衆酒場で、お客様との距離が近い接客が魅力です。 スタッフ同士のコミュニケーションも大切にし、声を掛け合いながら協力してお店づくりに取り組んでいます。 ◆ お仕事内容 ◆ ・ホール、キッチン業務 ・売上、在庫管理補助 ・スタッフ育成 ・シフト作成補助 ・店舗運営サポート ・お店づくりの改善提案 ✦・゜ 入社後のキャリア ゜・✦ まずは現場に慣れるところから。接客や調理を通してお店の流れを覚えます。 慣れてきたら、スタッフ育

仕事内容「残業が多くて家族との時間がなかなか取れないな…」 「トップダウンの指示ばかりで、自分らしいお店づくりができない…」 そのような思いを持つあなたにぴったりの仕事です! ワークライフバランスを保ちながら、裁量を持って働けるお仕事をご紹介します。 ＼年間休日114日＆残業少なめで安心／ 自由な社風の携帯店の店舗管理者 ■おすすめPOINT4選 賞与最大108万円! 頑張りをしっかり評価 資格手当1～8万円! スキルが毎月の給与に直結 月残業10時間程度! プライベートの時間を確保 自由な発想を大歓迎! あなたらしい店舗づくりが可能 ■仕事内容 ソフトバンクショップにて、

仕事内容個室居酒屋の店舗スタッフ・店長候補として接客、調理などのお仕事をお任せいたします。 【仕事内容】 - 現場オペレーション（顧客サービス・仕込み・商品の提供・締め作業） - スタッフの教育・管理 - 各種店舗運営業務（売上、備品管理）など

仕事内容○店舗での業務全般（各商品の販売、接客、発注、陳列等） ○将来的には店長、副店長として店舗運営全般を担当していただき ます。 ○入社後は当社の研修プログラムに沿って研修を受けていただきま す。初めての方にも丁寧にご指導いたします。 【変更範囲：会社の定める業務】

仕事内容※サービス業の店長経験が2年以上ある方を募集しております※ ※詳細は応募資格欄をご確認ください ★当社の魅力★ ■お客様の満足を最優先に考え仕事ができる評価制度！ ■地域限定社員でもキャリアUP！『SV』を目指すことができる！ ■『チャレンジしたい！』という思い尊重しているから、自己成長ができる！ ■年間休日113日 ※月21日出勤（シフト制） ■年2回7連休以上を取得できる『連続休暇制度』あり！ 【仕事概要】 入社後、約3か月の充実研修を経て店長に！ その後、調理・接客・スタッフの教育やシフト作成・品質管理・衛生管理・地域のお客様に喜ばれる企画の立案＆実行などを、スタッフと協力して行い