ハローワーク 障害者就労支援 の求人・仕事・採用

勤務時間就業時間１：8時45分〜17時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 月１５日勤務を限度とする（年末年始１２／２９～１／３） 夏期休暇は３日付与（７月～９月までの期間内） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：15日

仕事内容個別支援計画に基づき、主に精神障害、発達障害、高次脳機能障害 のある方に対する職業準備のための職業準備支援、及びうつ病等に より休職している方の職場復帰に向けたリワーク支援の実施を担当 していただきます。 ＜プログラムの実施＞ ・作業支援における教示・助言・観察・個別相談等 ・各種講座（ストレス対処講習等）の実施 ・支援に伴う庶務（システム入力など） ・その他、障害者職業センターが行う各種業務の補助 ＊月１５日勤務です 変更範囲：当機構愛媛支部内の施設において実施する業務

勤務時間又は8時30分〜17時15分の時間の間の6時間以上 就業時間に関する特記事項：週３０時間勤務 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容横浜市役所の障害のある職員の職場定着支援・相談、職場訪問を行 う障害者就労支援相談員（ジョブコーチ） 業務の変更範囲：変更なし

仕事内容【主な業務】 ・個別支援計画の作成、アセスメント、モニタリングの実施 ・利用者様やご家族への相談支援、関係機関（相談支援事業所， 行政等）との連携調整 ・支援会議の運営およびスタッフへの助言・指導 ・新規利用検討者への見学会・体験入所の対応 ＊変更範囲：変更なし

仕事内容ＴＯＹＯ ＴＩＲＥ株式会社の特例子会社です。 障がい者の方の業務（事業所の清掃等）の定着支援（作業指導）、 職場環境の改善、職域の拡大、育成など障害のある社員が安心安全 に働きやすくなるためのサポートを実施する仕事です。 福祉機関、支援学校等からの実習受け入れ対応、従業員・ 保護者からの相談・面談対応も行います。 変更範囲：会社の定める業務

勤務時間就業時間１：9時30分〜16時30分 就業時間２：9時00分〜17時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容事業所の利用者様への作業補助・同行・作業管理など 施設内では作業遂行にあたっての作業納期・品質管理や利用者様へ の業務の指導をお願いしています。 施設外では協力企業様までの送迎と現地での請負作業を利用者様と ともにしていただきます。 業務の変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：8時45分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：就業時間 ７時間３０分 休憩時間 １２：１５～１３：００ ※１ヶ月の勤務日数は１５日 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ＊年末年始休暇＊夏季休暇３日＊年次有給休暇は雇入れ日に応じて 付与（４月１日の場合は１５日間）

仕事内容個別支援計画に基づき、精神障害や発達障害等のある方に対する 職業準備のためのプログラム（職業準備支援）及びうつ病等により 休職している方の職場復帰に向けたプログラム（リワーク支援）の 実施を担当していただきます。 ＜プログラムの実施＞ ・作業支援における教示・助言、観察、個別相談等 ・各種講座（ストレス対処講習等）の実施 ・日々の支援に伴う庶務（出欠確認、システム入力など） ・その他、障害者職業センターが行う各種業務の補助 ※１ヶ月の勤務日数は１５日 【変更の範囲】なし

勤務時間就業時間１：10時30分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：１２：００から１３：００（昼休憩６０分） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 会社カレンダーに準ずる 年末年始・ＧＷ等 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容○工場内軽作業 ○福祉用具・介護用品の消毒、仕分け作業 ※分からないことや不安なことはスタッフがサポートしますので 未経験の方でも安心して働けます。 ※応募ご希望の方は、ハローワークから「紹介状」の交付を受けて ください。 【障害者専用求人】 【変更範囲】変更なし

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位又は8時00分〜18時30分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：＊シフト制 ＊８時～１８時半の間の５～６時間程度 ＊時間相談可 ＊土日祝出勤可能な方歓迎 ＊月数回程度ミーティングとして２時間程度出勤していただくこと があります 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊シフト制 ＊年末年始休暇１２／２９～１／３ ＊年数回の地域イベント出店等で時間外勤務の場合あり。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容障害者総合支援法に基づく就労継続支援Ａ型事業所での喫茶業務 及び障がいのある方の就労支援 障害のある方と一緒に喫茶での調理・接客、物販の販売、その他の 事務的業務をして頂くお仕事です。 ＊変更範囲：変更なし

仕事内容障がいのある方のフォローを行いながら業務遂行をしていきます。 ◇主な作業 ・物流業務（※重量物を持ち上げる場合もございます。） ⇒荷物の運搬や上げ下ろし、出荷のピッキング、商品補充、後片 付け等 ・事務系 ⇒パソコン入力作業、データ確認業務等 ・ビル内業務 ⇒他部署の引っ越しやもの移動のお手伝い、ビル内掃除業務等 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容○大蔵海岸からすぐの作業所での勤務です。 美しい景色と共に利用者さんと一緒になって、楽しみながらお仕 事しませんか。 利用者さんに就労の機会を提供をして 一緒に作業管理していた だくお仕事です。介護業務をサポートしていただきます。 ※送迎業務あり ※経験者歓迎 ※２０代～６０代スタッフ活躍中です。 ※子育て中の方や、ブランクのある方、働き方相談可です。 ※資格取得費用全額負担します。 ※変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：9時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：平日週３日～５日勤務できる方 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 土曜日を含めた月１２日程度の勤務可能な方 年末年始１２月２９日から１月３日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容障害者の就労支援員（軽作業の指導・支援、病棟との交渉・調整） 「変更範囲：会社の定めるすべての業務」

勤務時間就業時間１：9時00分〜13時15分 就業時間に関する特記事項：週所定 就業時間２：０時間 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間15分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容本のリサイクル業務を行う。 特にページの抜け落ちがないかの確認、 落書きがあった場合は消去する 帯の有無、筆跡者のサインの有無 等を確認し美しく蘇った本を再販する。 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：10時00分〜15時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始、お盆 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容○医療施設でのリネン交換・その他の雑務です。 （包布・枕カバー交換・手すり等のアルコール消毒・備品の補充等 ） ※患者さんに直接触れる事はありません。 ※利用者の方へのお仕事は職業指導員が常時付き添い、サポート・ 指導を行います。 ＊就業場所は下関市安岡地区（原則、直行直帰となりますが、山の 田事業所まで来て頂いた場合、送迎致します） ※施設（チームもんじゅ）の利用者定員は２０名になります。 ※業務内容の変更範囲：現状は変更の予定なし

勤務時間就業時間１：10時00分〜15時30分 就業時間に関する特記事項：１２：００～１３：００（昼休憩６０分） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ※会社カレンダーによる土・日・祝 ※長期休暇（年末年始・ＧＷ・お盆など）あり ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容通勤便利、駅徒歩３分 一般就労を目指せる事業所です。 ご自身のパソコンスキルが活かせるお仕事です。 未経験の方でも先輩利用者が手取り足取り教えますので、 継続・自信に繋がります。 ・データ入力業務、データスキャン作業 今の状態からから少しづつレベルアップしていけるようサポート しますので、分からないことや不安なことはスタッフと一緒に 歩んでいきましょう。 評価制度もあるのでお給料ＵＰのチャンスもあります。 ※応募ご希望の方は、ハローワークから「紹介状」の交付を受けて ください。 【障害者専用求人】【就労継続支援Ａ型求人】変更範囲：変更なし

仕事内容障がいを持つメンバーに同行し、自ら作業に加わりながら、メンバ ーへ作業指導や定着支援・育成を行う。 ＜主な業務＞ ・メンバーの行う作業の進捗管理やフォローアップ ・業務運営の仕組みの構築（環境・業務手順の整備） ・勤怠管理（日頃の体調管理やメンタルサポート含む） ・支援機関・保護者との連携（定着支援・面談含む） ・応募者の見学・実習受入れ 等 変更範囲：会社の定める業務

勤務時間又は8時30分〜15時00分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：＊就業時間については、パートなど柔軟に相談に応じます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間75分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 夏季休暇：８月１３日～８月１６日 年末年始休暇：１２月３０～１月４日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容〇縫製作業職員として、下記業務などを行っていただきます。 ・糸切り、紐通し、たたみ、検品、梱包などの仕上作業 ・ミシン、アイロン、裁断機などの機械を使用した縫製作業 ・昇華印刷機、生地転写機を操作して、のぼり旗、バナーなどの 製造作業 ・生地運搬、出荷確認など、準備作業や納品作業 など 【変更範囲：変更なし】 ◎障害者専用求人

勤務時間又は9時00分〜17時00分の時間の間の4時間以上 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年間カレンダーによる お盆、ＧＷ、年末年始休暇 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容＊就労継続支援Ａ型事業所「ゆいまーる 佐野店」にて、下記作業 を行っていただきます。 ・主にスロット台のスピーカーをクリーニングする作業 →ウエス（布）で磨く作業で、部分毎の流れ作業です。 作業スピードはその人に合わせて対応できます。 ・他に、パチンコ台の分解・分別等リサイクル作業 ※立ち仕事・座り仕事の両方がありますので、相談できます。 ・作業を通じて、多くの仲間たちが一般就労を目指して日々仕事や 訓練に挑戦できる環境を皆さんと一緒に造ります。 【変更範囲：変更なし】【副業禁止】

勤務時間就業時間１：10時00分〜15時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：その他 月８日休 シフト制（会社が指定する日） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容◎ＢｅＦｒｉｅｎｄ事業所◎ 【未経験歓迎】博多でＰＣスキルを身につけよう 就労支援Ａ型での事務・データ入力業務です。 「パソコン業務に挑戦して、働く自信をつけたい」その想いを全力 で応援します！博多駅近くの事務所で、リスト作成やデータ入力 の事務をしていただきます。 【お仕事のステップ】まずは簡単な入力からスタート。スタッフ がフォローしますので、少しずつパソコン操作のコツを掴んでい けます。「パソコン経験がないから不安・・・」という方も、１ 人ひとりの習熟度に合わせてお伝えするので安心してくださいね 「変更範囲：変更無し」

勤務時間就業時間１：13時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：勤務時間は相談に応じます！ 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，その他 年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容障がい者就労継続支援Ａ型事業所で利用者の作業指導を行っていた だきます。 ・利用者が行う作業の支援及び見守り業務 ＊仕事の内容はロープの修繕や食品加工（昆布を割く、結ぶ）及び インターネット通販商品登録作業も行っています。 ※土日も休みなのでご家族との時間も十分に作れます。 【変更範囲：会社の定める業務】

勤務時間就業時間１：9時00分〜15時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容白老町にある永楽牧場にて、牛舎の清掃およびえさやり作業などの 簡単な軽作業 ※障害者自立支援法に基づく「就労継続支援Ａ型」就労 ※本人の希望・適性・能力に基づき相談の上、担当業務を決定 ※白老町の牧場までは送迎あり（室蘭 登別 白老方面）。他地域 の方も相談に応じます。 「業務の変更範囲：変更なし」