ハローワーク 障害者就労支援 の求人・仕事・採用

勤務時間又は8時30分〜17時15分の時間の間の6時間以上 就業時間に関する特記事項：週３０時間（６時間×５日）又は３１時間（７時間４５分×４日） 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：0時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他※その他：年末年始（１２／２９～１／３） ※週４日勤務の場合は、週休日が上記に１日追加 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容静岡市の会計年度任用職員（障害者雇用支援専門員業務）として 従事していただきます。 職務内容は、 ・市役所で働く障がいのある職員への支援業務（本人や所属からの 相談対応、産業医や保健師と連携した支援等） ・所属長及び職員への障害者支援に関わる啓発業務（研修等） ・職員採用選考の補助及び助言、障害者雇用促進に係る事務業務 （文書作成、電話対応等） ・ワークステーション業務、ステップアップ支援に係る業務 ※変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：8時45分〜17時00分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他１ヶ月の勤務日数は１５日、夏季特別休暇（３日以内）、 年末年始休暇（１２／２９～１／３）

仕事内容障害者職業カウンセラーが作成した支援計画に基づき、主に精神 障害、発達障害、高次脳機能障害等のある方に対する就職に向けた 支援（職業準備支援）及びうつ病等により休職している方の職場復 帰支援（リワーク支援）の実施を担当します（月１５日勤務）。 ＜業務内容＞ ・作業支援における教示・助言、観察、個別相談、企業訪問等 ・各種講習（アサーション、ストレス対処、対人技能訓練等）の実 施 ・日々の支援に伴う事務処理（記録表作成、システム入力等） ・その他当センターが実施する事業に付随する業務の補助 ※「求人に関する特記事項」欄もご確認ください。 【業務変更範囲】当機構山梨支部内の施設において実施する業務

勤務時間就業時間１：9時00分〜17時00分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他シフト制

仕事内容・障害を有する受刑者に対する就労支援プログラムの実施 ・障害を有する受刑者に対する就労支援 【応募期限】：令和８年２月２５日（水）必着 【採用予定】：令和８年４月１日（水） 「職種変更範囲：変更なし」

仕事内容就労継続支援Ａ型事業所で、障がいを持つ利用者の方が、賃金を向 上できるように、委託作業や農作物の販路拡大のため、新規事業の 計画、施設外就労先の開拓等の営業活動を行っていただきます。利 用者の送迎も行ってもらいます。 ・社用車使用：ヴォクシー ・営業エリアは松山市近隣市町村です。 【障害者トライアル雇用併用求人】 変更範囲：変更なし

仕事内容※当社の運営する就労支援Ｂ方施設（君津市）での業務になりま す。 障害のある方のお仕事のサポートになります。 詳細につきましては、面接時に説明します。 ［変更範囲：事業所の定める業務］

仕事内容◎障害者就労継続支援Ｂ型の支援の管理業務に従事して頂きます。 ・昆布・海産乾物の袋詰作業の補助 ・在宅支援者への支援活動及び作業補助 ・利用者様の支援活動 ・送迎等を依頼する場合があります。 ≪ 事業拡大のため増員募集 ≫ 【変更範囲：会社の定める業務】 ※応募希望の方は、ハローワーク窓口で職業相談のうえ、 「紹介状」の交付を受けてください。

勤務時間就業時間１：8時45分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：就業時間 ７時間３０分 休憩時間 １２：１５～１３：００ ※１ヶ月の勤務日数は１５日 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他＊年末年始休暇＊夏季休暇３日＊年次有給休暇は雇入れ日に応じて 付与（４月１日の場合は１５日間）

仕事内容個別支援計画に基づき、精神障害や発達障害等のある方に対する 職業準備のためのプログラム（職業準備支援）及びうつ病等により 休職している方の職場復帰に向けたプログラム（リワーク支援）の 実施を担当していただきます。 ＜プログラムの実施＞ ・作業支援における教示・助言、観察、個別相談等 ・各種講座（ストレス対処講習等）の実施 ・日々の支援に伴う庶務（出欠確認、システム入力など） ・その他、障害者職業センターが行う各種業務の補助 ※１ヶ月の勤務日数は１５日 【変更の範囲】なし

勤務時間又は8時30分〜17時15分の時間の間の6時間以上 就業時間に関する特記事項：週３０時間勤務 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容横浜市役所の障害のある職員の職場定着支援・相談、職場訪問を行 う障害者就労支援相談員（ジョブコーチ） 業務の変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：9時00分〜17時15分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始（１２／２９～１／３） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容（１）高次脳機能障害者就労アシスト事業に関すること （２）障害者支援施設利用者への職業訓練指導業務 （３）障害者支援施設利用者への就労支援業務 （変更の範囲）なし

勤務時間就業時間１：9時30分〜16時30分 就業時間２：9時00分〜17時00分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容事業所の利用者様への作業補助・同行・作業管理など 施設内では作業遂行にあたっての作業納期・品質管理や利用者様へ の業務の指導をお願いしています。 施設外では協力企業様までの送迎と現地での請負作業を利用者様と ともにしていただきます。 業務の変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時15分 就業時間２：8時30分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：週４日。ただし、４週のうち１週は週３日。４週のうち１日は、（ ２）の就業時間。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他相談の上。 ただし、火曜日は出勤。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：13日

仕事内容障害者法定雇用率が未達成の企業等を訪問し、障がい者雇用に 係る普及啓発及び助言を行う。 訪問企業から聞き取った情報のデータ入力、整理、報告を行う。 その他当センターの実施する障がい者雇用促進に係る普及啓発等 の業務を行う。 変更の範囲：当センターの定める業務

仕事内容「就労移行支援事業所 ＦｕｎＬｉｋｅ」にて ・一般企業で働くことを希望する障がい者の支援 ・入力業務 ・電話、来客対応 ・就労定着支援業務 ・就労選択支援業務 変更範囲： その他法人内事業所業務

仕事内容＊障がい者就労移行支援事業所で発達障がいの方の、 就職と職場定着をサポートするお仕事です。 発達障がいのある方の ・就職に向けた訓練や支援 ・就職に向けた面談 ・面接などの同行 ・関係機関との連携・調整 ・新規利用者の開拓・就職先の開拓 変更の範囲：会社の定める業務

勤務時間又は8時30分〜17時30分の時間の間の6時間以上 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，その他 週休二日制：毎週

仕事内容障がい者作業所（就労継続支援Ｂ型）の職業訓練・生活支援業務で す。例えば内職などの軽作業をご利用者とコミュニケーションしな がら行ったり、仕上がりを確認し、助言や見本を提示するなどです 。他に送迎等の業務もあります。 未経験の方でもやる気があれば大歓迎です。まずはご利用者とのコ ミュニケーションや定常業務に慣れてもらうところからスタートし ます。常に先輩スタッフがいますのでご安心ください。またご利用 者も軽度の障がい者なので安心です。 介護や福祉に興味のある方、ぜひ私たちと一緒に頑張ってみません か？一度施設を見学したい！という方も是非ご連絡ください。 変更範囲：変更なし

仕事内容※さまざまな障害がある方たちの企業就労に向けたサポートを行う 仕事です。働きたい気持ちに寄り添いながら支援を行います。 ※業務内容 ・就労相談 ・求職活動支援（履歴書添削や面接練習など） ・ジョブコーチ ・定着支援 ・記録・報告書作成など一般的な事務作業 ・その他上記付随する業務 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：9時00分〜18時00分又は9時00分〜18時00分の時間の間の6時間程度 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始休暇 １２／２８～１／３ ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容障害者就労支援事業所での就労支援全般 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：10時00分〜17時00分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始休暇（１２／３０～１／４） 会社指定の有給休暇取得日あり（８、９、１２月） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容◆２０２６年４月新規開設メンバー募集◆ 障害がある方が、焙煎所でコーヒー豆の選別・加工業務に従事して います。作業のアドバイスや作業補助をお願いします。 １：障がい者スタッフの業務進行管理 ２：マニュアルに基づいた加工業務の補助 ３：日々の勤怠・作業について本社への報告 ４：障がい者スタッフとの定期面談の実施 ５：本社、支援機関、施設管理会社との連絡・取り次ぎ ６：その他、本社への報告・連絡・相談 ※ 障がい者がある社員と一緒にお仕事していただきます。 ※ 未経験の方でも丁寧に指導します。変更範囲：なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時30分〜16時00分 就業時間２：9時45分〜17時15分 就業時間に関する特記事項：（１）（２）どちらも勤務可能な方 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年間２４０日勤務（月平均２０日）、年末年始 ＊年次有給休暇については、採用時に１０日付与

仕事内容・精神障害者等の求職者に対して、職業相談や職場実習を通じて、 障害特性の理解や職業生活上の課題整理支援の実施。 ・精神・発達障害者しごとサポーター養成講座の企画・立案・ 講師等の運営 ・精神障害者等の求職者の特性に応じた職業紹介などの就労支援の 実施、また就職後の職場定着支援の実施。 ・事業主に対して、精神障害者等の雇用についての意識啓発や課題 解決のための相談援助の実施。 ・精神障害者等の雇用促進業務の実施。 ・求人専門援助部門での共通業務 （職業相談・職業紹介・電話対応・各種報告書等作成他事務作業） 〔変更範囲：所長の定める業務〕

仕事内容支援スタッフ募集！ 当社は障がい者の方向けの就労支援施設を運営し、利用者さんが自 らの力で社会的、経済的に自立できるようサポートしています。 支援スタッフは他企業さまに利用者さんと同行し、利用者さんの作 業をフォローをしていただくお仕事です。 業務の内容の変更の範囲→「変更範囲：変更なし」

勤務時間就業時間１：9時00分〜15時00分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始、お盆休み等 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容就労継続支援Ｂ型事業所「みんなの大学校大田校」にて、利用者の 方と一緒に日中活動や作業を行いながら、その方らしく過ごせるよ う支援するお仕事です。 大田市場での野菜の梱包作業や箱組み作業、事業所内での事務所内 作業を利用者さんと一緒に行い、作業の補助や見守り、声掛け、簡 単な記録業務などを担当していただきます。 また、月に１回程度のイベントや、週１回の「学びの時間」など、 楽しみや成長につながる活動も行っています。 利用者さん一人ひとりのペースを大切にし、小さな成長や変化を間 近で感じられる、やりがいのあるお仕事です。 変更範囲：当法人の定める業務