ハローワーク 生活支援 - 神奈川県 の求人・転職・中途採用正社員

仕事内容【重心児の為の超小規模・定員５名の放課後等デイサービス】 ■成長サポート：個別支援計画をもとに、車椅子の乗り降りや移動 の補助、トイレの介助、おむつ交換などの生活支援 ■イベント企画：季節感のある工作等の集団での遊びが中心の活動 で日常生活でのルールなどの自立支援を行います。 ■送迎（学校、施設、自宅）業務 〔車種〕車椅子対応のワゴン車 ※相模原市内 ■成長の記録、ブログ更新※手書きではなくパソコン作業 ※医療ケアに関しては別途専門スタッフが対応します※ 【変更範囲】法人の定める業務 ★中途採用説明会も行っています→ｈｔｔｐｓ：ｅｆｉｌａ． ｃｏ．ｊｐ／ｒｅｃｒｕｉｔ＿ｔｏｐ／ｂｌｏｇ／

仕事内容食事、入浴、排泄の介助といった身体介護に加え、レクリエーショ ンやイベントの企画・運営を通して、入居者様の心豊かな暮らしを 支えていただきます。 高齢化社会の進展に伴い、介護の需要はますます高まっており、あ なたの経験やスキルを活かして、地域社会に貢献することができま す。 － 利用者の日常生活支援（食事、入浴、排泄介助など） － レクリエーションやイベントの企画・実施 － 利用者の健康管理、服薬管理 － ご家族との連絡・調整 － 介護記録の作成 － 施設内の清掃、環境整備 ※変更範囲：変更なし

仕事内容・訪問介護計画の作成 ・ヘルパーさんへのシフト調整、管理 ・契約、担当者会議への出席 ・日常生活に必要な支援をします。（介助） 変更範囲：変更なし

仕事内容【重心児の為の超小規模・定員５名の放課後等デイサービス】 ◆支援活動：専門知識を活かした日々の活躍企画・生活支援 個別支援計画をもとに施設内外で活動する企画考案や支援 例）水族館等への外出企画／車椅子での移動の補助他 ◆心理学の知識をもとに拠点カンファレンスにて助言・指導 ◆送迎運転もしくは添乗：学校～施設／施設～自宅間 〔車種〕車椅子対応のワゴン車 相模原市内運転 ◆事務作業：成長の記録、ブログ更新など ◎医療行為は専門スタッフが行います◎ 【変更範囲】法人の定める業務 ★中途採用説明会も行っています→ｈｔｔｐｓ：ｅｆｉｌａ． ｃｏ．ｊｐ／ｒｅｃｒｕｉｔ＿ｔｏｐ／ｂｌｏｇ／

仕事内容◆認知症治療病棟にて、入院患者様一人ひとりの生活に寄り添った 看護を行っていただきます ○バイタルチェック、状態観察 ○医師の指示に基づく看護処置 ○注射・点滴・服薬管理 ○生活支援（食事・排泄・清潔ケア等） ○電子カルテ入力 ○その他看護業務全般 多職種と連携しながら、落ち着いた環境で丁寧に関われる職場です 「患者様と向き合う時間がもっとほしい」 そんな看護を大切にしたい方に、ちょうど良い場所です。 ☆ブランクのある方歓迎！ ☆安心の研修体制あり！ ☆まずは見学だけでも大歓迎です！ 「変更範囲：変更なし」

仕事内容【業務内容】 ・身体介護（入浴、お食事、排泄、移動） 及び生活支援（清掃、洗濯） ・ご入居者様とのコミュニケーション、見守り、生活相談、レクや 行事の企画・参加 ・夜間帯は巡回による見守り安否確認、コール対応 ・共有部の清掃、ファイリング、電話応対など ※夜勤は月４回からとなります。 ＊変更範囲なし

仕事内容・ご利用者様の自宅を訪問しリハビリを提供 ・身体機能の評価や日常生活動作（ＡＤＬ）の指導・支援 ・関節可動域訓練や筋力トレーニング、歩行訓練等の実施 ・記録、計画書、報告書の作成 ・連絡・報告・相談業務（関係取引先、看護師等） 業務の変更範囲：変更なし

仕事内容介護業務及び付帯業務 ○ご入所されている方への身体介助、生活支援 ○食事介助、入浴介助、排泄介助等 ○レクリエーション実施 ○その他付随する業務 変更範囲：変更なし

仕事内容・法人の運営する通所施設で知的障害者等の生活介護事業を行って おります。 ・施設が設定する作業を利用者と共に行い支援します。 ・日常生活に必要な支援をします。（介助、見守り等） ・事業運営 ・保護者・ご家族とのコミュニケーションなど 詳しくはＨＰをご覧ください！ 業務の範囲：会社の定める業務

仕事内容施設見学可／資格取得支援制度あり／残業ほぼなし／研修制度充実 幅広い年代のスタッフが活躍中！フォロー体制が整っています。 業務内容は４行目以降に記載しています。 ・身体介護（入浴、お食事、排泄、移動） 及び生活支援（清掃、洗濯） ・ご入居者様とのコミュニケーション、見守り、生活相談、 レクや行事の企画・参加 ・夜間帯は巡回による見守り安否確認、コール対応 ・共有部の清掃、ファイリング、電話応対など ※夜勤は月平均４回以上となります。 ＊変更範囲：変更なし

仕事内容「優しい心のこもったケア」を大切にし、ご利用者様が住み慣れた 地域で安心して生活できるよう支援するお仕事です。ご利用者様宅 を訪問し、身体介護や生活援助を通じて、ご利用者様とご家族に安 心と笑顔を届けます。 【主な業務内容】 ・身体介護（食事介助、入浴介助、排泄介助、更衣介助など） ・生活援助（掃除、洗濯、調理、買い物代行など） ・サービス実施記録の作成 ・定期会議や研修への参加 訪問エリアは主に伊勢原市および近隣地域です。未経験者やブラン クのある方には同行訪問研修を実施し、安心して業務に取り組める ようサポートします。 〔従事すべき業務の変更範囲：なし〕

仕事内容【重心児の為の超小規模・定員５名の放課後等デイサービス】 ■日々の成長サポート：個別支援計画をもとに、日々の活動内容の 企画や運営サポート（施設内・施設外）、車椅子の乗り降りや移 動補助、トイレの介助、おむつ交換などの生活支援 ※資格を活かした専門療育もお願いします ■学校～施設、施設～自宅など児童の送迎 〔車種〕車椅子対応のワゴン車※相模原市内運転 ■成長の記録、ブログ更新など ◎遊びや体験を中心としたお子さまの活動支援がメイン◎ 【変更範囲】法人の定める業務 ★中途採用説明会も行っています→ｈｔｔｐｓ：ｅｆｉｌａ． ｃｏ．ｊｐ／ｒｅｃｒｕｉｔ＿ｔｏｐ／ｂｌｏｇ／

仕事内容○施設内居宅の訪問介護ヘルパー：ヘルパー２級以上の資格が必要 ・入浴介助 ・生活支援（買い物、掃除） ・オムツ交換 ※トライアル雇用併用求人 ※業務の変更範囲：変更なし ≪ 急 募 ≫

仕事内容【ホスピス未経験ОＫ！充実の研修制度／残業平均月５時間】 「前を向いて生きる」を支える。希望に寄り添う介護を実現しませ んか？末期がん、難病の方に特化したホスピス型住宅（住宅型有料 老人ホーム）内にて、身体介助、介護業務全般ならびに生活支援な どの訪問介護業務を担当します。医療依存度の高いケアのため、ス キルアップができる環境です。先輩スタッフからのレクチャーがあ るため、訪問介護が初めてでも着実にスキルを取得できます！看取 りはひとりではなくチームで担当します。ホスピスが初めてでも、 質の高いケアに専念できます。 【訪問件数】１件３０分、日勤帯１１～１３件・夜勤帯２０～２５ 件 ※決まった訪

仕事内容■利用者家族より支援要望のヒアリング ■利用計画の作成 ■支援サービス業者の紹介、連絡調整 ■定期的なモニタリングの実施 ☆障害がある方のニーズに幅広く対応する窓口☆ 障害のある方が地域で生活する上での困りごとの相談を受けたり、 福祉サービスなどのサポートに繋がるための支援を行います。 【有資格者限定求人】 【変更範囲】法人の定める業務 ★中途採用説明会も行っています→ｈｔｔｐｓ：ｅｆｉｌａ． ｃｏ．ｊｐ／ｒｅｃｒｕｉｔ＿ｔｏｐ／ｂｌｏｇ／

仕事内容【重心児の為の超小規模・定員５名の放課後等デイサービス】 ■個別支援計画をもとにした活動サポート／トイレの介助などの 生活支援 ■必要に応じて医療的ケア（体調チェック・吸引・胃ろう注入等） ※医療的ケアが必要ない児童もいます ■送迎車の添乗業務（学校～施設、施設～自宅間） 〔車種〕車椅子対応のワゴン車 ※淵野辺市内運転 遊びや体験を中心としたお子さまの活動支援をメインに 一人一人に合わせた医療的ケアも行って頂きます。 【変更範囲】法人の定める業務 ★中途採用説明会も行っています→ｈｔｔｐｓ：ｅｆｉｌａ． ｃｏ．ｊｐ／ｒｅｃｒｕｉｔ＿ｔｏｐ／ｂｌｏｇ／

仕事内容■利用者家族より支援要望のヒアリング ■利用計画の作成 ■支援サービス業者の紹介、連絡調整 ■定期的なモニタリングの実施 ☆障害がある方のニーズに幅広く対応する窓口☆ 障害のある方が地域で生活する上での困りごとの相談を受けたり、 福祉サービスなどのサポートに繋がるための支援を行います。 【有資格者限定求人】 【変更範囲】法人の定める業務 ★中途採用説明会も行っています→ｈｔｔｐｓ：ｅｆｉｌａ． ｃｏ．ｊｐ／ｒｅｃｒｕｉｔ＿ｔｏｐ／ｂｌｏｇ／

仕事内容○入居者様の健康観察 〇往診の立会 〇通院付添 〇サマリ作成及び医療連携 〇食事介助や生活支援 〇入浴介助 〇オムツ交換 ※業務の変更範囲：変更なし

仕事内容施設内で、介護業務をお願いします。 未経験の方でも、先輩社員が丁寧に指導しますので、 ご安心ください。 ＜主な業務内容＞ 〇身体介護：入浴、食事、排泄、着替えなどの介助、バイタル測定 や服薬介助など。 〇生活支援：調理、清掃、リネン交換、レクリエーションや体操 など ※変更範囲：会社が定める業務

仕事内容グループホームの入居者の食事作り、清掃、服薬管理、通院同行、 生活介助のお仕事◎介護経験１年ある方は無資格可◎シフト制◎入 居者２０名程度の施設◎３０～６０代の方が主に活躍中◆面接１回 ■お食事準備 ■お話し相手 ■服薬管理 ■通院・買い物同行 ■一部の方への介助業務（食事・お風呂・トイレ） ■ホームの清掃、洗濯 ■その他生活援助や見守り ■消灯後の巡回、支援 ■パートスタッフの教育・サポート ◎バリアフリー、入浴用リフトなど最新設備完備。 ★管理者・エリアマネージャーへのキャリアアップも可能です。 業務変更の範囲：施設管理者、本社業務（一般事務）