神奈川県のハローワーク 健康管理の求人・仕事・採用

勤務時間就業時間１：8時30分〜16時30分 就業時間に関する特記事項：８：３０～１６：３０週３日以上 ※土曜勤務可能な方歓迎（土曜日１～２回／月） ※時間等応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他 土曜出勤回数は応相談（土曜日勤務でできる方歓迎） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容・地域住民の一般健康診断および人間ドックや予防接種、禁煙指導 等に関する業務 ・病院職員の健康診断や予防接種、汚染事故等に関する業務 ・特定保健指導 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間２：7時30分〜16時30分 就業時間３：8時00分〜17時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：突発的な案件対応などで、一か月１００時間未満、２～６ヶ月の間 で８０時間、１年６９０時間、年６回超えない範囲で可能 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他会社カレンダーによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容・健康診断受付窓口における受付事務 ・カルテ等への情報登録 ・予約電話対応業務 ・パソコン入力 【変更範囲：変更なし】

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時30分〜17時00分 就業時間２：8時30分〜12時00分 就業時間に関する特記事項：（１）（２）シフト制 （２）土曜日／休憩なし ＊繁忙期は勤務日数が増える可能性があります ＊就業日数応相談 ＊原則、週２０時間未満 週３～４日程度 ＊扶養内勤務 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：大幅な増患等による業務逼迫の時は、年６回を限度として、１ヶ月 ６０時間、１年７２０時間までこれを延長できる。 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他シフト制 年末年始４日・開院記念日１日

仕事内容【健康管理センター配属】 ●健診フロアー受付・案内業務など ●予約対応（電話・ＰＣ入力） ●結果発送業務など健診業務全般 健診センターでの受付・事務のお仕事です。 業務拡大に伴う増員募集です。 未経験の方も歓迎。丁寧に指導します。 午前中は健診対応、午後は事務作業が中心で、 メリハリのある働き方が可能です。 【変更の範囲】法人業務全般

仕事内容・健診結果やレセプト等のデータ分析 ・分析データを基にした事業運営への助言及び被保険者の健康管理 等 ・その他国民健康保険組合の事業運営における保健事業業務 ※要：保健師資格 変更範囲：変更なし

仕事内容健診センターにおける一般事務 ＊健診結果作成 ＊電話応対 ＊予約登録 【変更の範囲】変更なし

勤務時間交替制（シフト制）又は9時00分〜20時30分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：シフト制 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフトによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容＜百貨店での健康食品販売のお仕事です＞ ・商品の品出し、陳列、在庫管理のほか、 お客様の接客、健康や美容に関するアドバイスなど ・お客様に寄り添った商品のご提案 健康に興味のある方歓迎。接客販売の経験があれば尚可。 ２０～６０代まで幅広く活躍できます！ 社員登用制度あり。 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：9時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：曜日・日数は応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：決算、請求、給与、突発の発注、トラブル対応、１日８時間まで６ 回を限度として１か月７５時間まで１年７２０時間まで 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始、夏季休暇、会社カレンダーによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容ＢＲＥＸＡホールディングスの特例子会社です。 障がい者従業員（主にパソコンを利用した事務に従事）に対して、 在籍している支援員等と連携して就労定着支援を中心に行っていた だきます。業界未経験者も多く勤務しています。 ＜主な業務＞ ・従業員の定着支援：定期面談（対面／ＷＥＢ）、外部機関連携 ・安全衛生・健康管理：安全衛生委員会の運営、健康指導面談 ・その他、業務の習熟度合い等に応じて採用や業務遂行のサポート 、拠点管理関連の業務補助を行っていただく可能性があります。 【変更範囲】その他障がい者従業員支援等、および管理・事務を 含めた会社の定める業務

仕事内容●健康管理センターにおける健診受付 ＊予約電話対応 ＊一般事務 ＊各種請求業務 等 【変更範囲：変更なし】

仕事内容・健康管理センター院内の健診業務全般 ・保健指導、面談等 ※時間外勤務はほぼありません。 ※ブランクのある方にもていねいに指導いたします。 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：8時45分〜17時30分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 配属先の指定休暇あり ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容企業の健康診断の運営・管理業務をお任せします。 ＰＣを使用した事務作業が中心のお仕事です。未経験の方も、先輩 社員が丁寧にサポートします。 □企業社員の健康診断予約・日程調整 □健診機関との連絡・調整 □電話・メールでのお問い合わせ対応（企業社員・健診機関） □健診データの管理・システムへの入力 □Ｅｘｃｅｌを使用したデータ管理・集計 社内外の方とコミュニケーションを取りながら、チームで協力して 業務を進められる方を歓迎します。 （※変更範囲：変更なし）

勤務時間就業時間１：14時30分〜20時15分 就業時間に関する特記事項：平日１４時３０分～２０時１５分を週３日以上ご勤務いただける方 を募集しております。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 日祝休みのシフト制（月１シフト作成） ＧＷ、夏季、年末年始休暇 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容【オープニングスタッフ募集！】 女性専用フィットネス「カーブス」の男性版「メンズカーブス」が 神奈川県初出店！２０２６年５月に東戸塚にオープンしました！ 【仕事の内容】 会員制のフィットネスで、３０分で完了するサーキットトレーニン グ（※）を提供しています。 お仕事内容は、会員様の接客が中心で、かんたんな運動のサポート 、健康管理、新規のお客様の受付等になります。変更範囲：変更な し

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：7時55分〜16時25分 就業時間２：7時55分〜13時55分 就業時間に関する特記事項：（１）月１５日（休憩時間６０分） （２）月 ３日（休憩時間３０分） ＊月所定労働時間：１２９時間／＊月所定労働日数：１８日間 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：新規ユーザーの立ち上げ、欠員発生等が限度時間に終了しない時、 年６回を限度とし、月８０時間、年７２０時間まで延長できる。 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始 シフト制

仕事内容【健康管理センター】 受付・窓口（総合・文書窓口 等）／会計（窓口・料金授受 等） 医療事務は、受付・案内や電話対応、ＰＣ入力など、院内でのさま ざまな業務を通して、患者さまが安心して医療サービスを受けられ る環境を支えるお仕事です。 こちらのお仕事は医療事務の資格や経験がない方も採用実績があり ます。 医療事務経験者（資格不問）、医療事務資格保有者（経験不問）、 医療事務のお勉強中の方も歓迎！ 【変更の範囲】変更なし

勤務時間就業時間１：5時00分〜9時00分 就業時間に関する特記事項：１日３～４時間 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始 夏季休暇 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容【１日３～４時間・週５日勤務・扶養範囲内】 ドライバーの出発前点呼 具体的には・・・ ・出退勤に関わるアルコールチェック ・運行に必要な携行品のチェック ・睡眠状態や健康状態のチェック など、とても大事なお仕事ですが難しいことはありません！ ※運行管理者資格のない方は運行管理補助者の資格を取得して いただきます。（３日間の講習を受けることで取得できます。） （資格取得にかかる費用はすべて弊社が負担します。） 従事すべき業務の変更範囲：なし

勤務時間就業時間１：8時00分〜11時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始休暇 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容日常清掃・ゴミ回収 （請負業務） 変更範囲：変更なし

仕事内容健診センターでの保健師・看護業務 ・保健指導 ・採血、血圧測定、心電図測定などの看護業務 ・診療補助 ※駅前・車通勤可・転勤なし 【変更範囲】変更なし

勤務時間就業時間１：14時30分〜19時15分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他日祝休みのシフト制（月１シフト作成） ＧＷ、夏季、年末年始休暇 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容会員制のフィットネスで、３０分で完了するサーキットトレーニン グ（※）を提供しています。 お仕事内容は、会員様の接客が中心で、かんたんな運動のサポート 、健康管理、新規のお客様の受付等になります。 ※カーブスのサーキットトレーニング：マシンを使ったやさしい 筋力トレーニング・有酸素運動・ストレッチをバランスよく行う メニューです。 会員様は４０代以上の女性が中心で、ダイエット・美容目的で通わ れている方からお痛みで悩んでいる方まで人それぞれ… 会員様のお悩みに寄りそって、健康管理、運動サポートを行って くださる方を募集しています。 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：9時00分〜13時30分 就業時間２：14時30分〜19時30分 就業時間に関する特記事項：就業時間選択可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他応相談 ＊土曜日のお休みも可＊ ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容お客様との対話（コミュニケーション）が中心の業務 ・開店前の準備（お掃除、マシンチェックなど） ・受付業務（お客様の情報などの簡単な入力作業） ・お客様の健康管理やアドバイス ・当社取扱い商品（運動用衣類等）の案内、販売 ・かんたん体操サポート： （お客様が安全に、そして効果的に体操出来るよう周囲からしっ かり見てまわりサポートします。） ★女性だけの３０分健康フィットネス「カーブス」の募集です♪ ★子育て中の方が多数活躍中です！周りの方と協力して働きやすい 環境作りにつとめています！安心してご応募下さい。 （変更範囲：なし）

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：16時00分〜10時00分 就業時間に関する特記事項：休憩時間：６時間 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間360分 休日その他 週休二日制：毎週その他夜勤は週に３回までとなります。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容障害者グループホームにおいて、入居者の居室整理、整容、調理、 一部介助などの生活支援を、多職種とともにお願いできればと思い ます。資格不要、未経験可。 入居者：６名×２ホーム 担当者：正職員４名、パート職３名、看護師３名 変更範囲：当法人の定める業務

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：8時45分〜17時45分 就業時間２：17時00分〜9時30分 就業時間に関する特記事項：（２）夜勤は休憩１２０分 ※１８歳以上の方のみ 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：2時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容御利用者の健康管理全般 バイタル測定、医療処置、服薬管理と投与、急変時対応 ※施設入所１００名 御利用者に「やさしさ、やすらぎ、そして生きがいを」もてる施設 です。 ※未経験・ブランクのある方も丁寧に指導いたしますので安心して 働けます。 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：9時30分〜13時00分 就業時間に関する特記事項：※応相談…１２：３０まででも可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日月曜日，火曜日，水曜日，日曜日，その他 週休二日制：毎週その他※シフト制（木曜日・金曜日・土曜日のうち週１日以上の勤務） ※土曜日勤務できる方 大歓迎 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容利用者の健康管理 バイタルチェックや服用する薬の管理、口腔ケア、爪切り、利用者 の看護記録 医療行為が必要な利用者の処置 食事・入浴介助の介護業務やレクリエーションのお手伝い （変更範囲：変更なし） ◎土曜日勤務できる方大歓迎 ◎ブランクのある方もＯＫ／６０歳以上も歓迎