施設ケアマネジャー アルバイト・パートの求人

勤務時間9:00〜18:00 休憩1時間

仕事内容施設内ケアマネジャー ブランクがある方、経験の浅い方も 年齢不問！お気軽ご相談下さい！ [お仕事内容] 2027年1月(堺市中区) 新規施設オープンのため 施設内ケアマネジャー募集！ オープンまでは既存施設で勤務頂くことも可能です！ 輝39グループは堺市内に介護、福祉施設を複数展開中！ [職場情報] 募集情報 [給与] 時給1，600円〜 ※経験・能力を面談の上考慮します。 [時間・勤務日] 9:00〜18:00 休憩1時間 [資格] 介護支援専門員 ※資格取得予定者の方も可能 ※ブランクのある方、未経験の方にも、丁寧に指導いたします。 [待遇] ●昇給有 ●資格取得支援制度

勤務時間又は 8時 00分~18時 00分 の間の1時間以上 週１日１時間から勤務可能。毎月シフト制の為、前月に出勤希望（休み希望）にて管理者作成シフトにより勤務 ※働き方は要相談

仕事内容介護施設に配属となる介護職員の採用です。仕込み・調理・盛付け・洗浄まで一連の工程をご担当ください。 意見を言いやすく風通しのよい職場です。 チームで連携しながら、利用者様の安心と安全を支えます。介護職員初任者研修修了者資格を生かしたキャリア形成が可能です。気になる点は面接でご相談ください。

勤務時間【勤務時間】 固定時間制 9：00～18：00(休憩有) ※時間帯については応相談 （１日４時間～など短時間勤務OK） 【休日】 シフト制 ※週１日～の勤務でOK！ ★曜日固定・日数調整などお気軽にご相談下さい。

仕事内容週1日、1日4h～OK！ ケアマネジャー（アルバイト）を募集中です！ 今回、ケアマネジャーのパートさんを増員！ 働き方も相談出来るのでまずはお問合せを！ しっかり正社員として働きたいという方や、少しの時間、日数で… なんて希望も受付しています！ まずはお問い合わせ下さい。 ■施設見学も大歓迎！ ■マイカー通勤OK！ ■賞与年２回(前年度実績) 【職種】 施設ケアマネジャー/1日4hの短時間可 【仕事内容】 ケアプラン作成等、ケアマネ業務全般（書類作成など） ※無理の無いケアプラン数で大丈夫！ 【特徴】アルバイト・パート、土日祝休み、未経験者歓迎、長期、週1日からOK、副業・Wワ

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：9時00分〜18時00分又は9時10分〜18時00分の時間の間の4時間程度 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容・ご利用者様の介護および生活支援 ・ケアプランの作成 ご利用者様のケアプラン作成や、食事・入浴・排泄だけでなく、買 い物や散歩などの外出、レクリエーションなどご利用者様の生活全 般に関わることができます。 「変更範囲：会社の定める業務」

勤務時間【日勤】9:00～18:00（休憩60分） ※必要時にその他時間帯での勤務あり 【早番】7:15～16:15（休憩60分） 【遅番】10:00～19:00（休憩60分） シフト制 ※勤務シフト、時間、曜日など相談可 ※勤務地によりシフト時間が若干異なります 労働時間制度 シフト制

仕事内容ブランクOK◎復帰しやすいように熱くサポートいたします 現場でケアにも関わりながら、お一人お一人に合わせたケアプランのご提案ができるのが少人数制の強みです◎ 募集要項 【雇用形態】 アルバイト パート 【給与】 時給 1,553円～1,565円 ・処遇改善手当含 ・別途、夜勤手当(1回6000円～) ※試用期間が3ヶ月あります。 その間の給与や福利厚生は変わりません。 昇給(年1回) 賞与あり(年1回：勤務日数・業績による) 【キャリアパス制度あり】 正当な評価と明確なキャリアパス制度で努力が形になる職場です。 定期昇給以外でも給与アップが可能です。 ・1年ごとの更新制(原

勤務時間(1)8時30分～17時30分 基本は８時半から１７時半の８時間勤務ですが、 お客様の状況などに合わせ、変更可能です。 在宅ワークも可能です。

仕事内容介護施設にてケアマネージャーとしてご勤務いただきます。 リハビリ補助やレクリエーションの運営にも関わります。 現場の提案が歓迎される風土です。コミュニケーションを大切に、利用者様に向き合う業務です。介護支援専門員（ケアマネージャー）資格をお持ちの方を歓迎します。ぜひ現場の雰囲気を体感してください。

勤務時間又は8時00分〜18時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：残業は極めて少ないです。 兼務はありますが事務所内でのプラン作成等に専念できる環境です 。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他お休みに関しては、都合に合わせて配慮をします。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容・入居者様の施設プラン、サービス計画書の作成 ・入居者様のケアカンファレンスの実施および会議録の作成 ・レクリエーションなど様々な企画をチームで考案して頂きます。 ・入居者様に寄り添って頂きます。 ・入居者様を尊重して頂きます。 変更範囲：変更なし ◇応募希望の方は、ハローワークから「紹介状」の交付を 受けてください。

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：時間・日数は応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週

仕事内容特別養護老人ホームでの施設ケアマネジャー ・ケアプランの作成 ・アセスメント・モニタリング等 ＊勤務日数・時間応相談 ＊随時見学可 【高齢者応援求人】 「変更範囲：変更なし」

勤務時間(1)9時00分～17時00分 時間相談可

仕事内容介護施設勤務のケアマネージャーを新たに採用します。介護支援専門員（ケアマネージャー）資格をお持ちの方は経験を存分に発揮できます。 利用者様の笑顔と安心をつくるお仕事です。 新人フォローやOJTが手厚い環境です。見守りや記録作成、環境整備もご担当ください。私たちと一緒に成長しませんか。

勤務時間◆勤務時間 8:30～17:30 休憩 12:30～13:30（60分） 残業ほぼなし

仕事内容◆時給1400円以上 ◆週3日ほどの勤務 介護付き有料老人ホームで求人です！ 募集職種: ケアマネジャー 仕事内容: 介護付き有料老人ホームにおけるケアプラン作成 従事すべき業務の変更なし 就業場所の変更あり (転勤を伴わない) 資格: 介護支援専門員資格 勤務時間: ◆勤務時間 8:30～17:30 休憩 12:30～13:30（60分） 残業ほぼなし 休日・休暇: 週3日ほどの勤務にて。 福利厚生: ・社会保険完備 ・交通費 上限2万円まで支給 ・服装自由 (利用者への安全性や動きやすさ、清潔感が保たれていれば服装は自由です。「自分らしさ」で勤務いただける職場です） 特徴: 施設

勤務時間【日勤】9:00～18:00（休憩60分） ※必要時にその他時間帯での勤務あり 【早番】7:15～16:15（休憩60分） 【遅番】10:00～19:00（休憩60分） シフト制 ※勤務シフト、時間、曜日など相談可 ※勤務地によりシフト時間が若干異なります 労働時間制度 シフト制

仕事内容掲載期間：10/08（木）～10/31（土） 愛の家グループホーム 福島飯坂 ブランクOK◎復帰しやすいように熱くサポートいたします アルバイト・パート 現場でケアにも関わりながら、お一人お一人に合わせたケアプランのご提案ができるのが少人数制の強みです◎ 更新費サポート企業！｜週2日～｜ケアマネ専任もOK｜認知症介護の専門会社で実績◎ ☆さまざまな方に合わせて、安心して働ける環境があります☆ ≪ブランクのある方も復帰しやすい≫ 産休・育休明けの主婦(主夫)さんの復職や、現場からブランクのある方も、少しずつ慣れていけるサポート体制が充実しています。 ベテランのスタッフやホーム長があ

勤務時間（日勤）8:30～17:30 （夜勤）16:00～翌10:00 日勤:休憩60分、夜勤:休憩120分 ※施設により異なる場合があります ※日勤のみOK ※WワークOK（他社と弊社の勤務時間が合わせて週40時間以内になる方）

仕事内容【横浜市戸塚区戸塚町】賞与あり☆豊富な研修制度も完備◎小規模多機能型居宅介護でケアマネジャーを募集しています 募集職種: ケアマネジャー 仕事内容: 施設でのケアマネの業務 担当するご利用者様のケアにも携わりながら、プランの作成、見直しに活かすことができます ※未経験の方でも、先輩社員が丁寧に指導しますので、ご安心ください ＜主な業務内容＞ 〇ケアマネ業務：プラン作成、モニタリング、担当者会議の開催など（居宅ケアマネと同様の業務あり） 〇介護業務：見守りやお声がけなど一部介護業務をお願いします。 ※その他の介護業務もお願いする場合あり 【※変更範囲：会社が定める業務】 【※転勤範囲：会社

勤務時間9：00～16：00の間で1日3時間勤務 ・週3日 ※勤務時間は相談に応じます ・休憩0分 ・残業ほぼなし

仕事内容週3日・1日3時間から勤務OK♪家庭と両立しながら資格を活かせるグループホームの施設ケアマネ募集♪ 募集職種: ケアマネジャー 仕事内容: グループホームでのケアマネジャー業務をお任せします。 【主な業務】 ●ご入居者様・ご家族様へのアセスメント ●ケアプランの作成・見直し ●モニタリング ●介護業務 ●入居者様9名のケアプラン作成（月3名程度の計画作成） ※雇用期間：1年 ※更新有無：あり（原則更新：１年毎） ※業務変更範囲：変更なし ※働き方改革関連認定企業 ※入社日はご相談に応じます 資格: 介護支援専門員（ケアマネージャー）必須 高校卒以上 勤務時間: 9：00～16：

勤務時間（1）9:00～18:00 （2）17:00～9:00 ※1日4時間～ ※休憩時間は法定通り ※22時以降の勤務は18歳以上

仕事内容複合施設にて介護業務全般をお願いします 具体的な業務内容 ・入浴、食事の介助 ・食事の仕度 ・通院の介助 ・買い物の付き添い ・相談業務

勤務時間（1）8：30～17：30(休憩60分） （2）9：00～18：00（休憩60分） ※相談に応じます ・月の残業時間：残業ほぼなし

仕事内容昇給・賞与あり！残業ほぼなし◎働きましょう！ 募集職種: ケアマネジャー 仕事内容: 施設（地域蜜着型特養）の介護支援専門員 ・介護支援専門員としての業務 ・関係各所への書類作成・提出 ・請求ソフトへの入力など ※転勤の可能性あり（転勤範囲:諫早市内） ・仕事内容の変更：なし ・転勤：なし 【契約更新】 ・雇用期間：なし ・更新の上限：なし 資格: 介護支援専門員 勤務時間: （1）8：30～17：30(休憩60分） （2）9：00～18：00（休憩60分） ※相談に応じます ・月の残業時間：残業ほぼなし 休日・休暇: 希望休による 福利厚生: 【社会保険】 ・健康保険、厚生年金保険

勤務時間8:30～17:30の中で時間相談OK ※休憩は勤務時間による（法定通り） ※週2日～5日で勤務日数応相談 ※扶養内相談OK ※Wワーク応相談 残業ほぼ無し

仕事内容髪型や髪色自由！見学も受付中♪Wワーク・扶養内勤務を希望の方もぜひ◎週2日～相談OK◆時間相談も可能★【川口市、南鳩ヶ谷駅/西川口駅/川口駅、ユニット型特養、施設ケアマネジャー（シニア）、パート】 勤務日数・時間相談にも応じますので、自分のペースを大事にしながら働きたい方にもおすすめです♪入職日の相談も可能です◎＜定年後もまだまだ活躍したい方はぜひご応募ください！＞ ◆職種 施設ケアマネジャー/シニア ◆雇用形態 パート ◆雇用期間 雇用期間の定めあり ◆給与 時給1400円 ◆勤務地 埼玉県川口市青木5丁目17-23 ◆勤務時間 8:30～17:30の中で時間相談OK ※休憩は勤務

勤務時間※休憩時間法定通り 【備考】 ★週1日～、1日3時間～ 曜日のご希望も承ります。お気軽にご相談ください。 【働き方例】 1、7：00～10：00(3時間勤務) 週3日勤務希望 ※土日不可 2、9：00～13：00(4時間勤務) 週2日勤務 ※土日のみ 3、10：00～16：00(5時間勤務) 週4日勤務希望 ※平日のみ 4、9：00～18：00(8時間勤務) 日勤シフトのみ 上記は一例です 【1ヶ月の平均残業時間】 7.1時間で公務員の平均残業時間の2分の1以下！ ※令和6年公務員月平均残業時間19.1時間 業務効率化で残業時間を減らす取り組みを推進。 ワークライフバランス充実の職場作りを遂行中！ 【長く働き続けられる職場です】 ライフステージの変化による、 パート変更や正社員復帰も可能！ 引っ越し等で勤務継続が 困難になった場合などには、 事業所の変更も対応可能です。

仕事内容【サービス付き高齢者向け住宅／施設ケアマネジャー】パート・アルバイト／船橋市／未経験歓迎／週３日程度／制服あり／車･バイク通勤ＯＫ／平日のみＯＫ／副業・Ｗワーク可／週４日～／正社員登用あり／時給1,000円以上 ■ アピール 船橋市にある『ＡＬＳＯＫケアホーム新船橋』で働きませんか？ ★★★ メリットたくさん！ ★★★ ＊ ALSOK介護ってご存知ですか？ ＊ 従業員数4,084名！なんと業界TOP5に入る規模！ 全国約300ヶ所に事業所があるので働き方もいろいろ。 ライフスタイルが変わってもキャリアを諦める必要がありません。 ワークライフバランスを大切にして 充実の毎日を過ご

勤務時間交替制によるシフト制 1）8:30～17:30（休憩60分） 2）8:30～12:30（休憩なし） 3）13:30～17:30（休憩なし） 時間外勤務ほぼなし

仕事内容【週3日～】託児所あり◎育児休業取得実績あり☆休憩室完備！資格を活かして働きませんか？ 募集職種: ケアマネジャー 仕事内容: 施設介護計画作成 雇用期間の定めなし 資格: 介護支援専門員 59歳以下（定年年齢を上限） 経験不問 勤務時間: 交替制によるシフト制 1）8:30～17:30（休憩60分） 2）8:30～12:30（休憩なし） 3）13:30～17:30（休憩なし） 時間外勤務ほぼなし 休日・休暇: 週所定労働日数 3日～4日程度 ※勤務表によるローテーション 福利厚生: 雇用保険、労災保険（加入保険は法定通り） 定年制あり（一律60歳） 再雇用あり（65歳まで） 利用可能託

勤務時間【日勤】9:00～18:00（休憩60分） ※必要時にその他時間帯での勤務あり 【早番】7:15～16:15（休憩60分） 【遅番】10:00～19:00（休憩60分） シフト制 ※勤務シフト、時間、曜日など相談可 ※勤務地によりシフト時間が若干異なります 労働時間制度 シフト制

仕事内容掲載期間：10/08（木）～10/31（土） 愛の家グループホーム 荒川南千住 ブランクOK◎復帰しやすいように熱くサポートいたします アルバイト・パート 現場でケアにも関わりながら、お一人お一人に合わせたケアプランのご提案ができるのが少人数制の強みです◎ 更新費サポート企業！｜週2日～｜ケアマネ専任もOK｜認知症介護の専門会社で実績◎ ☆さまざまな方に合わせて、安心して働ける環境があります☆ ≪ブランクのある方も復帰しやすい≫ 産休・育休明けの主婦(主夫)さんの復職や、現場からブランクのある方も、少しずつ慣れていけるサポート体制が充実しています。 ベテランのスタッフやホーム長が

勤務時間シフト制(変形1ヶ月単位) (1)8:00～16:30 (2)9:00～17:30 (3)11:30～20:00 ※(1)～(3)でのローテーションによる勤務 休憩:60分 ※勤務時間は多少前後の可能性あり ※勤務日数・勤務時間等応相談 ※時間外:0～10時間/月

仕事内容【羽曳野市はびきの】資格を活かして働きませんか？ グリーンライフ株式会社が運営する介護付有料老人ホームでケアマネジャーのお仕事です 募集職種: ケアマネジャー 仕事内容: ●介護付有料老人ホーム施設利用者様のケアプラン作成、 サービス提供状況の 把握や調整などをお願いいたします ・ご入居予定の方へアセスメント・実地調査 ・ケアプランの作成、説明、実施の管理 ・ご家族への説明や相談対応 ・モニタリングと更新 ・支援経過記録 ・病院受診の付添 ・事務所での来館者や電話、問い合わせの対応 ・入居希望者見学対応 ・ブログ投稿 ・介護保険の認定更新、区分変更 ※介護兼務あり※ 人