管理職 - 京都府京都市右京区 の求人・仕事・採用

仕事内容【業務内容】 訪問看護ステーションにおける看護業務および付帯する業務 精神科を専門とした訪問看護ステーションです。 統合失調性や、うつ病などの精神疾患の方々へ支援はもちろん、産前産後の母親に対し、育児支援やカウンセリングを保育士とともに行っています。 また発達障害の子どもに対し、作業療法士とともに学習療法や感覚統合療法なども取り入れ、家族まるごと支援を目指しております。 【雇用形態】 常勤(日勤のみ) 【勤務時間】 日勤：09:00～18:00 【給与情報】 月給28万円 【施設形態】 訪問看護 【休日・休暇】 年間休日120日以上 【待遇・福利厚生】 社保完備 【おすすめポイン

仕事内容■お仕事内容 管理者候補のお仕事。 現場でヘルパーの仕事もつつ管理者業務について勉強をしていただき、将来的には管理者として事業所の運営をお任せします。

仕事内容【業務内容】 ホスピス型住宅内における看護管理者業務全般 ・訪問看護、ご入居者さまの状態確認 ・看護職員の勤怠管理 ・シフト作成、訪問ルート・スケジュール調整 ・計画書・報告書・指示書の管理（訪問看護計画書、治療指示書など） ・入居時の調整・手続き、ご逝去後の対応（ご家族、関連機関と実施） ・主治医、訪問薬局、ケアマネージャーやご家族と日々の連携や調整 【雇用形態】 常勤(日勤のみ) 【勤務時間】 日勤：09:00～18:00 【給与情報】 月給51万円～53万円 【施設形態】 訪問看護 【休日・休暇】 2交替、4週8休以上、有給取得率が高い 【待遇・福利厚生】 社保完備、教育充実

仕事内容【職種】 管理職 【雇用形態】 正社員 【資格】 介護福祉士 【施設形態】 有料老人ホーム 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 特定施設の指定を受けているサービス付き高齢者向け住宅における管理職施設長業務全般。 【内容】 ・マネジメント全般（予算や稼働率、介護記録の管理、入居促進） ・改善策や成長施策の立案および実行 ・スタッフの育成 【給与】 月収 335000~368000円 賞与：年2回（3ヶ月） 【住所】 京都府京都市右京区梅津神田町48番 【アクセス】 阪急京都本線西京極車5分 【必須資格】 介護福祉士 【休日制度】 週休2日制 年間休日107日 【福利厚生】 /退職金制度あり/通

仕事内容キャリアアップ求人！安定正社員◎右京区の訪問介護で管理者を… ソラストやグループ施設でのお仕事が全国展開中！『ここだ！』がきっと見つかります☆ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 359,480円～ 月給359480円～ 月額294,100円+定額時間外手当65,380円(30時間/超過分は別途支給) 昇給制度あり(年1回) 賞与あり(年2回) 【勤務地】 京都府京都市右京区梅津南上田町26 募集情報 キャリアアップ求人！安定正社員◎右京区の訪問介護で管理者を募集! ～介護・福祉をもっと新しく､ 働く女性をもっと美しく～ 【女性スタッフに人気のお仕事多数

仕事内容【仕事内容】 介護・医療業界の管理職、管理職候補は一般的に、施設や老人ホーム・センター、病院などの最高責任者、または最高責任者候補者のことを指します。介護の専門的知識や能力、医療保険、介護保険についての知識、経営においてのマネジメント能力が問われ、評価される仕事ですが、最も重視されるのは責任者としてふさわしい人格が備わっているかという点になります。 利用者、入居者へは高い満足度を感じていただくためのサービス部分での配慮と工夫が必要なほか、さまざまな職種で働くスタッフの職場環境と人間関係への気遣いと調整、改善、他施設の管理職との交流など仕事は多岐に及びます。発想の転換、優しさ、グローバルな視

仕事内容【アピールポイント】 【タイトル】 ソラスト西京都 【通所介護】 【仕事内容】 ソラスト西京都 【通所介護】 デイサービス 介護士（管理職） もちろんです。ソラスト西京都のデイサービスにおける介護士（管理職）の業務内容について、特徴、やりがい、メリットを詳しく説明いたします。 業務内容の特徴 1. デイサービスの運営管理 管理職として、デイサービス全体の運営を統括します。具体的には、スタッフのシフト管理、利用者のケアプラン作成、施設の衛生管理、予算管理など多岐にわたります。これにより、利用者が安心して過ごせる環境を提供することが求められます。 2. スタッフの指導・育成

仕事内容【京都市右京区】福利厚生が充実♪フロアマネージャー(管理職候補)の募集です!資格を活かしてスタッフをサポートしませんか? 募集職種: 管理職（介護） 仕事内容: ・職員の労務管理 ・職員のマネジメント ・相談業務 ・提出書類作成及びチェック ・電話応対 ・社内研修への参加 ・介護業務全般 ・その他運営に付随する業務 従事すべき業務の変更：なし 就業場所の変更：なし 資格: 【必須条件】 下記のいずれか資格所持 ・介護福祉士 ・介護支援専門員 ・社会福祉士 ・看護師（正看護師） 【定年制度】 65歳（再雇用制度70歳まで） 勤務時間: (1)7:00～16:00 (2)9:00～18:0

仕事内容【賞与年3回支給実績あり/2年目想定年収518万円～/充実の研修制度/退職金あり！】 明るく楽しいリハビリ特化型デイサービスで管理者候補を募集中♪ 募集職種: 管理職（介護） 仕事内容: ■業務内容 デイサービスにおける管理者業務をお任せいたします。 ・管理者としての業務全般 ・介護保険請求やご利用者様の契約書の作成 ・ご利用者さまの家族やケアマネジャーとの連携 ・ご利用者様への支援 ・ご利用者様獲得のためのケアマネ訪問 ・生活相談員業務 ※従事すべき業務の変更：会社が定める業務 ※就業場所の変更：会社が定める事業所・部門 【設備・器具】 ・クラウドウォーク：トレッドミル

仕事内容■お仕事内容 管理者候補のお仕事。 現場でヘルパーの仕事もつつ管理者業務について勉強をしていただき、将来的には管理者として事業所の運営をお任せします。

仕事内容地域に根ざし、安定した環境でキャリアを築く副施設長募集 ◆募集職種 施設長・管理職 正社員 ◆仕事内容 入退所手続き、介護事務、シフト管理 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給322,400円〜 ≪基本給≫ 185,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:50,000円 ケア手当:10,000円 特定処遇手当:69,600円 入居施設特別調整手当（固定残業代）:時間外労働の有無にかかわらず、6時間分の固定残業代として15,000円支給。超過分は別途支給。 夜勤手当:30,000円/5回分 6,000円/回(6回目以降) 地域手当:10,000円 業態手当:2,800円

仕事内容定年制撤廃で60代も現役で活躍中◎賞与年2回・季節休7日。東証スタンダード上場◎ 認知症対応型グループホームの責任者として、 施設運営全般をお任せします。（1ユニット9名） ・スタッフのマネジメント（採用・育成・シフト作成） ・収支管理、コンプライアンス管理 ・ご家族様対応、入居相談、契約業務 ・地域との連携、営業活動 ・現場の介護業務フォロー（プレイングマネージャー業務） 募集概要 職種：グループホームのホーム長 雇用形態：正社員 施設形態：グループホーム 施設名：グループホームたのしい家 太秦 給与： 月給35万2,600円以上 ■基本給 205,000円 ・ケア手当 10,0

仕事内容新しいキャリアを京都の歴史ある街で―管理者募集！あなたの能力を悠遊庵で発揮しませんか？ ◆募集職種 施設長・管理職 正社員 ◆仕事内容 入退所手続き、介護事務、シフト管理 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給270,000〜330,000円 ≪基本給≫ 260,000〜320,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:10,000円 食事:10,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年1回合計0.5ヶ月分 ≪昇給≫ 0.5％ （月あたり） ◆資格 有資格者歓迎：作業療法士、あん摩マッサージ指圧師、柔道整復師、自動車免許 ◆アクセス 駅近、自転車通勤可、バイク通勤可 有栖

仕事内容【求人概要】 京都市右京区/デイサービス/正社員/管理職/日曜休み/西京極駅から5分 【この求人のポイント】 このお仕事はツクイスタッフが運営する「かいごGarden」からのご紹介です。キャリアアドバイザーがあなたの希望に沿ったお仕事を紹介します。完全無料なのでお気軽にご相談ください。 【職場の情報・おすすめポイント】 こちらはデイサービスの管理職・正社員求人です。 【おすすめポイント】 ・初めてのマネジメント業務へ挑戦も大歓迎♪ ・リーダー経験または相談員経験があれば、管理職経験は不問 ・年休120日以上♪プライベート時間もしっかり確保 ・東証プライム上場企業の安定正社員◎福利厚生も充

仕事内容【副ホーム長候補】定年なし＆東証スタンダード上場の安定企業！充実の評価制度でキャリアUP◎ グループホームにて、介護スタッフとしての 現場業務（食事・入浴・排泄等の介助）と、 ホーム長のサポート業務を並行して行います。 具体的には、施設運営の補助やスタッフの育成、 シフト作成、小口現金管理など。 現ホーム長と連携してマネジメントを学び、 将来はホーム長へのステップアップを期待しています。 募集概要 職種：グループホームの副施設長 雇用形態：正社員 施設形態：グループホーム 施設名：グループホームたのしい家 太秦 給与： 月給31万8,400円 ■基本給 190,000円 ・ケア手

仕事内容【職種】 管理職 【雇用形態】 正社員 【資格】 介護福祉士 【施設形態】 療養型病院 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 一般病院の管理職業務全般 【給与】 月収 229800~275000円 賞与：年2回（3ヶ月） 【住所】 京都府京都市右京区鳴滝宇多野谷9 【アクセス】 京福電鉄北野線宇多野徒歩11分 【必須資格】 介護福祉士 【休日制度】 シフト制 年間休日109日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 時間外手当 / 調整手当/有給休暇/再雇用/退職金制度あり/通勤手当制度あり 【手当詳細】 調整手当： あり (詳細は内定時までに開示) 時間外手当： あり (詳細は内定時までに開示

仕事内容温かな環境でのびのびと働ける！株式会社ケア21のグループホームたのしい家高雄で施設長募集中！ ◆募集職種 施設長・管理職 正社員 ◆仕事内容 身体介護、利用者獲得、入退所手続き、介護事務、シフト管理 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給352,600円〜 ≪基本給≫ 205,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:50,000円 ケア手当:10,000円 役付手当:55,000円 特定処遇手当:68,800円 地域手当:10,000円 業態手当:3,800円 勤続加算:勤続3年以上：2,000円/月 ヘルプ手当:1,000円/1勤務（規定有・別事業所に1回4時間以上の応

仕事内容■メインキャッチ 20-50代活躍中!グループホームの管理職（介護）/正社員/月給304600円京都府京都市右京区梅ケ畑向ノ地町/入職時期はご相談ください！ ■コメント 20-50代活躍中の職場です！ 京都府京都市右京区梅ケ畑向ノ地町にあるグループホームの管理職（介護）のポジションを募集しております！ 働き方・入職時期はご相談ください♪ ■職種 グループホームの管理職（介護） ■職務内容 管理者候補のお仕事。 現場でヘルパーの仕事もつつ管理者業務について勉強をしていただき、将来的には管理者として事業所の運営をお任せします。 ■給与 月給304600円~ ■給与備考 基本給 175

仕事内容飲料水製造スタッフ 入社後は、先輩スタッフがイチから丁寧にサポート。 工場勤務が初めての方や、社会人経験が浅い方でも安心して働ける環境が整っています。 また、食品・飲料業界は景気に左右されにくく、安定性も抜群。 コツコツ頑張ることで、ライン管理やリーダー職などへのキャリアアップも目指せます。 【仕事内容】 おすすめPOINT ◆未経験歓迎 シンプル作業中心で始めやすい ◆景気に左右されにくい飲料・食品業界で安定勤務 ◆研修＆サポート体制充実 ◆コツコツ・モクモク作業が好きな方にぴったり ◆チームで協力しながら働ける環境 ◆頑張り次第でリーダーや管理職へのキャリアアップ可能 ◆長期

仕事内容【仕事内容】 社内の管理職をサポートする、秘書・アシスタントスタッフを募集しています。 社長専属ではなく、専務・営業・人事総務など、各部署の管理メンバーをチームで支えていくポジションです。 【主な仕事内容】 ■事務サポート ・スケジュール確認や調整 ・会議準備 ・資料作成補助 ・データ整理 ・メール対応の補助 ■管理職サポート ・打ち合わせ準備 ・連絡調整 ・各部署のサポート業務 ■イベントサポート ・受付や案内 ・来場者対応 ・運営フォロー ・現場サポート ■人材関連サポート ・スタッフ面談補助 ・シフト管理補助 ・新人研修サポート ■広報関連 ・SNS投稿補助 ・PR関連業務